正確的方向方向決定成?。。。?一：不當神醫(yī)!不讓任何病人停服藥物二：不談治療！三：不碰重病例！四：不夸大療效，收入五：不詆毀其他公司六：不搶線，拉線七：不打折不消價2八：不談政治宗教九：不開火療館十：不印發(fā)名片十一：財務AA制十二：男女關系分清十三：消極不下傳不亂傳十四：不擾民不樹敵不抱怨不放棄3方法與技巧所有的成功都是有方法的！4先海列，不要自己判斷哪個行哪個不行，把自己知道的朋友同學同事戰(zhàn)友親戚等都寫在紙上，而且要按要求去寫。名字性別年齡住址工作收入身體狀況有什么想法并且分類：做過的一類，沒做過的一類。

本地的一類，外地的一類。然后把名單讓老師分析，篩選。選出二十人的名單。如何列名單5列名單非常重要！這是成功的開始。是世界直銷界公認的成功法則。每一個想要在直銷業(yè)成功的人必須從列名單開始。而且還要不斷的補充名單。6如何選人選人的標準：1：做人到位的，踏實干事的，具有一定能力的（有錢有閑有方向盤）2：做過直銷的，在這個行業(yè)打拼多年沒有滿意結果的。3：做小生意的，小企業(yè)的。付出很多但回報很小，打算改行的。4：在家沒啥事干，又想找工作的。5：最好住在縣城和市里的。6：做保險美容院退伍軍人。7：年齡最好在30歲至55歲之間。7如何邀約首先要摸清對方的詳細情況，找到對方的需求點。有針對性的本著需求去邀約。1，對目前工作收入不滿意的，想尋求改變的，就是對錢感興趣的，用事業(yè)機會項目生意邀約2，對身體不好的有問題的，以調理身體邀約。我學會了一種火療技術，對你的腰椎頸椎風濕等效果非常好，你過來體驗體驗，而且是免費體驗的，并且還是一個非常好的生意機會，如果你覺得適合我們還可以一起合作。3，邀約之時語言盡量要簡練，不要高談闊論，謹記三不談原則（不談公司，不談產(chǎn)品，不談制度）8邀約一般有三種方式1，見面邀約：一定要注意形象，穿著要得體大方。狀態(tài)要積極樂觀，不卑不亢。要有底氣，千萬別心虛，別慌張，別東張西望。2，電話邀約：一定要知道有禮貌的掛電話，不能開電話會議。最好控制在3分鐘以內，活學活用二選一法則。3，網(wǎng)上邀約：同流交流交心交易！先認識了解，然后慢慢的摸清對方的情況，一定要讓對方對你有一個最起碼的信任了再談事業(yè)。真誠真意真心！9如何配合世界直銷界黃金法則是ABC法則！我們先弄清ABC各代表是誰。A:代表老師B：代表自己C：代表新人ABC黃金法則包括：會前后會中會會后會會前會：A和B一定要提前開個碰頭會，B要把C的詳細情況向A說清楚，好讓A有個心理準備，AB還要為會中會設定出有個最佳的方案，做到有備無患！然后B和C定好時間地點。并提前把A推崇給C。推崇是非常關鍵的一個環(huán)節(jié)！一定要學會推崇，它會使你的溝通提高成功率！10謹記以下三點：1：時間不夠不能談！必須要給A留有充足的時間，這需要B來安排。2：環(huán)境不對不能談！比如：大街上，商場里，以及喧鬧的公共場合。最好邀約到工作室來。3：人物不對不能談！對方人數(shù)太多，人多事多問題多，A不好掌控。最好是二對一或二對二。11會中會：當B把C邀約到工作室之后，見面以后做簡單的推崇即可。先向C介紹A，然后再簡單的向A介紹C，千萬不要反推崇！這是大忌!無論C是什么身份，什么身價，什么能力一概不說。等介紹完畢落座時也有學問，最好是A和C面對面，B在C的身旁陪著，B在溝通時絕對不能離開?。?！B可以禮貌性的給大家倒上一杯水即可，別一會一倒水，這樣既影響A與C的談話。而且水喝多了就會坐不住。開始溝通之后，B一定要注意配合，不要隨便插話！冒然打斷A的話題，如果A有說的不對的地方，也不能當場就指出來，留到會后會再說。B一定要在一旁用心聽用心記，微笑點頭配合，這是一個最好的學習機會，因為實戰(zhàn)當中的一些方法和技巧，有時是在培訓會學不到的。12一定要讓新人體驗產(chǎn)品的效果和產(chǎn)品展示！（火療，骨正基，DAN，衛(wèi)生巾，牙膏，紫草，草原誘惑，八卦儀等）C走之前要提前打預防針，回去后先不要和別人講，（告訴為什么不要講的原因）最后再邀定明天再來體驗的時間。溝通的時候可以為什么有些人沒有做好的原因，負面的報道的原因，13會后會：送走C之后，AB在一起為這次的溝通做一個總結，看看哪做的比較好，哪做的還有缺陷。然后制定出下次的跟進計劃。AB一起分析這個人的情況。商討出下次怎么去談。14如何促單一看火候二有力度三有狀態(tài)四要跟進1：對關注事業(yè)機會的，體驗過產(chǎn)品后看對方的反應，如果非常感興趣，就可以大膽的促單！無外乎會出現(xiàn)兩個結果。一是促進來，二是促出問題來，我們可以知道對方的想法，然后進而想辦法解決這些問題。2：對關注身體健康的，這類人不能操之過急！一定要通過幾次火療或用產(chǎn)品出來效果了再委婉的促單，和對方講明白加盟后的好處。15如何跟進大多數(shù)時候人的觀念不是一次兩次就能改變的，我們的權健事業(yè)有些人也不是一次兩次就接受的。要知道心門是慢慢打開的，所以就需要我們持續(xù)的跟進，用好用足情商！千萬不要認為我們是在求人。顧忌面子，放不下架子，或總替對方考慮他的感受而不去跟進，那樣會容易前功盡棄。再有，跟進的時候要多借力，經(jīng)常的換一個新面孔，這樣效果會更好，嚴格按著七大步驟去做，16團隊穩(wěn)定的七大步驟1：A必須手把手