勞動合同期限變更協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[原合同簽訂日期]簽訂了編號為[原合同編號]的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商，就變更原合同的期限事宜達成如下協(xié)議：一、原合同基本情況1.原合同期限：自[原合同起始日期]起至[原合同結束日期]止。2.工作崗位：乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]工作。3.工作內容：乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成[具體工作內容描述]等工作任務。二、變更內容1.變更后的合同期限：自[新合同起始日期]起至[新合同結束日期]止。2.其他條款：除本協(xié)議明確變更的條款外，原合同的其他條款仍然有效，雙方應繼續(xù)履行。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度對乙方進行管理和監(jiān)督。根據(jù)工作需要，合理調整乙方的工作崗位和工作內容，但應遵循《中華人民共和國民法典》第五百零九條規(guī)定的誠實信用原則，提前與乙方協(xié)商并達成一致。在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權按照規(guī)定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。2.義務按照本協(xié)議約定的期限和條件，為乙方提供工作崗位和工作條件。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，按時足額支付乙方勞動報酬。勞動報酬的具體金額、支付方式和支付時間按照原合同及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家規(guī)定為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。（二）乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬和享受福利待遇。要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件。參加甲方組織的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力和綜合素質。對甲方的管理和工作安排提出合理的意見和建議。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。按照本協(xié)議約定的工作崗位和工作內容，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權，不得泄露甲方的機密信息。在工作期間，不得從事與甲方有競爭關系的工作或活動。四、保密條款1.雙方確認，在履行本協(xié)議過程中，可能會知悉對方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。雙方應嚴格保守這些保密信息，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。即使本協(xié)議終止或解除，雙方仍應履行保密義務。3.若一方違反保密條款，應向對方支付違約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供工作崗位、工作條件或支付勞動報酬，應按照《中華人民共和國民法典》第五百七十七條的規(guī)定，承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。具體賠償金額為乙方因此遭受的實際損失。若甲方違反本協(xié)議約定擅自變更或解除本協(xié)議，應向乙方支付違約金[具體金額]元，并按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定支付經(jīng)濟補償。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責，導致工作任務未按時、按質、按量完成，甲方有權按照甲方的規(guī)章制度進行處理，并要求乙方承擔相應的賠償責任。賠償金額為甲方因此遭受的實際損失。若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務、競業(yè)限制義務或其他義務，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.若一方對仲裁裁決不服，可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有