2025年ISO45001內審員考試全真模擬試卷及答案

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.ISO45001標準中，關于職業(yè)健康安全管理體系的要求，以下哪項是錯誤的？()A.應建立、實施和維護職業(yè)健康安全管理體系B.應考慮組織的外部環(huán)境和內部條件C.應持續(xù)改進職業(yè)健康安全管理體系D.不需要定期進行內部審核2.在ISO45001標準中，職業(yè)健康安全風險管理的過程包括哪些步驟？()A.識別風險、評估風險、制定措施、實施措施、監(jiān)控措施B.識別風險、評估風險、制定措施、實施措施、持續(xù)改進C.識別風險、評估風險、制定措施、實施措施、審核措施D.識別風險、評估風險、制定措施、監(jiān)控措施、持續(xù)改進3.ISO45001標準要求組織應建立、實施和維護什么？()A.職業(yè)健康安全管理體系B.職業(yè)健康安全管理計劃C.職業(yè)健康安全管理程序D.職業(yè)健康安全管理文件4.以下哪項不是ISO45001標準中要求組織應建立的文件？()A.職業(yè)健康安全方針B.職業(yè)健康安全管理手冊C.職業(yè)健康安全程序文件D.職業(yè)健康安全作業(yè)指導書5.ISO45001標準中，對職業(yè)健康安全管理體系的內部審核應包括哪些內容？()A.確認管理體系是否符合ISO45001標準要求B.確認管理體系是否得到有效實施和保持C.確認管理體系是否實現(xiàn)既定目標D.以上都是6.在ISO45001標準中，以下哪項不是組織應建立的職業(yè)健康安全管理體系文件？()A.職業(yè)健康安全方針B.職業(yè)健康安全管理手冊C.職業(yè)健康安全程序文件D.職業(yè)健康安全記錄7.ISO45001標準要求組織應如何對待員工參與職業(yè)健康安全管理？()A.必須強制員工參與B.可以鼓勵員工參與，但不是強制性的C.應鼓勵并支持員工參與，并賦予其必要的權限和資源D.不需要考慮員工參與8.以下哪項不是ISO45001標準中職業(yè)健康安全管理體系的目標？()A.預防事故和職業(yè)健康安全問題B.提高員工健康和福祉C.符合法律法規(guī)要求D.獲得經濟利益9.ISO45001標準要求組織應如何進行職業(yè)健康安全風險的評估？()A.僅對已識別的風險進行評估B.對所有潛在風險進行評估，包括現(xiàn)有和新的風險C.僅對重大風險進行評估D.僅對員工直接接觸的風險進行評估10.在ISO45001標準中，以下哪項不是組織應采取的控制措施？()A.物理控制措施B.組織措施C.個人防護裝備D.不進行任何控制措施二、多選題(共5題)11.在實施ISO45001職業(yè)健康安全管理體系時，組織應考慮以下哪些因素？()A.法律法規(guī)要求B.組織的規(guī)模和結構C.員工的健康狀況D.供應鏈中的風險E.財務狀況12.ISO45001標準中，關于職業(yè)健康安全方針的制定，以下哪些說法是正確的？()A.應反映組織的價值觀和承諾B.應與組織的戰(zhàn)略目標一致C.應得到最高管理層的承諾和批準D.應定期評審和更新E.應向所有員工傳達13.內部審核時，ISO45001標準要求審核員應具備哪些能力？()A.熟悉ISO45001標準的要求B.具備獨立性和客觀性C.具備良好的溝通和人際交往能力D.具備一定的風險管理知識E.具備豐富的審核經驗14.在實施ISO45001標準時，組織應如何進行風險識別和評估？()A.識別所有潛在的職業(yè)健康安全風險B.評估風險發(fā)生的可能性和嚴重性C.確定風險控制措施的有效性D.記錄識別和評估的結果E.定期復審風險控制措施15.ISO45001標準要求組織在哪些情況下進行合規(guī)性評審？()A.法律法規(guī)發(fā)生變化時B.管理體系發(fā)生重大變更時C.重大事故發(fā)生后D.審核發(fā)現(xiàn)重大不符合時E.組織內部認為必要時三、填空題(共5題)16.ISO45001標準中，職業(yè)健康安全管理體系的核心要素之一是【風險識別和評估】，這是為了【預防或減輕職業(yè)健康安全風險】。17.在ISO45001標準中，【職業(yè)健康安全方針】是組織對職業(yè)健康安全績效的正式承諾，它應【與組織的整體戰(zhàn)略目標一致】，并【得到最高管理層的承諾和批準】。18.ISO45001標準要求組織建立【文件化信息】，包括【方針、程序、記錄和形成文件的信息】，以確保管理體系的有效實施和保持。19.ISO45001標準規(guī)定，內部審核應按照【審核方案】進行，該方案應【規(guī)定審核的范圍、頻率和方法】。20.ISO45001標準強調，組織應通過【持續(xù)改進】的過程來提升職業(yè)健康安全管理體系的有效性，這包括【識別機會、實施改進措施和監(jiān)控結果】。四、判斷題(共5題)21.ISO45001標準要求組織必須每年至少進行一次內部審核。()A.正確B.錯誤22.在ISO45001標準中，組織必須對所有員工進行職業(yè)健康安全培訓。()A.正確B.錯誤23.ISO45001標準不要求組織對外部提供的信息進行評審。()A.正確B.錯誤24.組織可以自行決定是否實施ISO45001標準。()A.正確B.錯誤25.ISO45001標準要求組織必須對所有潛在的職業(yè)健康安全風險進行評估。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡述ISO45001標準中職業(yè)健康安全管理體系的核心要素。27.在ISO45001標準中，如何進行職業(yè)健康安全風險的識別和評估？28.ISO45001標準中，內部審核的目的和作用是什么？29.ISO45001標準要求組織如何確保員工參與職業(yè)健康安全管理？30.ISO45001標準中，如何進行管理評審？

2025年ISO45001內審員考試全真模擬試卷及答案一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】ISO45001標準明確要求組織應定期進行內部審核，以確保體系的有效性和持續(xù)改進。2.【答案】B【解析】ISO45001標準中，職業(yè)健康安全風險管理的過程包括識別風險、評估風險、制定措施、實施措施和持續(xù)改進。3.【答案】A【解析】ISO45001標準要求組織建立、實施和維護職業(yè)健康安全管理體系，以預防和控制職業(yè)健康安全風險。4.【答案】D【解析】ISO45001標準中要求組織建立的文件包括職業(yè)健康安全方針、管理手冊和程序文件，作業(yè)指導書不屬于此范疇。5.【答案】D【解析】ISO45001標準中，內部審核應包括確認管理體系是否符合標準要求、是否得到有效實施和保持，以及是否實現(xiàn)既定目標。6.【答案】D【解析】ISO45001標準中，組織應建立的職業(yè)健康安全管理體系文件包括方針、管理手冊和程序文件，記錄是體系運行的結果，而非文件。7.【答案】C【解析】ISO45001標準要求組織應鼓勵并支持員工參與職業(yè)健康安全管理，并賦予其必要的權限和資源。8.【答案】D【解析】ISO45001標準中職業(yè)健康安全管理體系的目標是預防事故和職業(yè)健康安全問題，提高員工健康和福祉，以及符合法律法規(guī)要求，而非獲得經濟利益。9.【答案】B【解析】ISO45001標準要求組織對所有潛在風險進行評估，包括現(xiàn)有和新的風險，以確保全面的風險管理。10.【答案】D【解析】ISO45001標準要求組織應采取適當?shù)目刂拼胧﹣眍A防或減少職業(yè)健康安全風險，包括物理控制措施、組織措施和個人防護裝備。二、多選題(共5題)11.【答案】A,B,C,D【解析】實施ISO45001時，組織需要考慮法律法規(guī)要求、自身規(guī)模和結構、員工健康狀況以及供應鏈中的風險等因素，以確保體系的有效性。財務狀況雖然重要，但不是直接與體系實施相關的主要因素。12.【答案】A,B,C,D,E【解析】職業(yè)健康安全方針應反映組織的價值觀和承諾，與戰(zhàn)略目標一致，得到最高管理層承諾和批準，定期評審更新，并向所有員工傳達，以確保全員參與和持續(xù)改進。13.【答案】A,B,C,D,E【解析】內部審核員應熟悉ISO45001標準要求，具備獨立性和客觀性，良好的溝通和人際交往能力，以及風險管理和審核經驗，以確保審核的全面性和有效性。14.【答案】A,B,C,D,E【解析】組織在實施ISO45001時應識別所有潛在的職業(yè)健康安全風險，評估其發(fā)生的可能性和嚴重性，確定風險控制措施的有效性，記錄識別和評估的結果，并定期復審風險控制措施。15.【答案】A,B,C,D,E【解析】組織應在其法律法規(guī)發(fā)生變化、管理體系發(fā)生重大變更、發(fā)生重大事故、審核發(fā)現(xiàn)重大不符合或組織內部認為必要時進行合規(guī)性評審，以確保體系持續(xù)符合相關要求。三、填空題(共5題)16.【答案】風險識別和評估預防或減輕職業(yè)健康安全風險【解析】風險識別和評估是管理體系的核心，通過這一過程可以識別和評估存在的風險，從而采取措施預防或減輕風險，保護員工健康與安全。17.【答案】職業(yè)健康安全方針與組織的整體戰(zhàn)略目標一致得到最高管理層的承諾和批準【解析】職業(yè)健康安全方針是組織在職業(yè)健康安全方面的重要承諾，需要與整體戰(zhàn)略目標保持一致，并得到最高管理層的明確支持。18.【答案】文件化信息方針、程序、記錄和形成文件的信息【解析】文件化信息是管理體系的基礎，包括方針、程序、記錄和相關信息，有助于確保管理體系的可操作性和可追溯性。19.【答案】審核方案規(guī)定審核的范圍、頻率和方法【解析】審核方案是確保內部審核系統(tǒng)化和有效性的關鍵，它應詳細規(guī)定審核的范圍、頻率和方法，以保證審核的全面性和針對性。20.【答案】持續(xù)改進識別機會、實施改進措施和監(jiān)控結果【解析】持續(xù)改進是管理體系的核心原則之一，組織應不斷識別改進機會，實施相應的改進措施，并監(jiān)控結果，以不斷提高體系的有效性。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】ISO45001標準建議組織每年至少進行一次內部審核，以確保體系的有效性和持續(xù)改進，但具體頻率可以根據(jù)組織的規(guī)模和復雜性來決定。22.【答案】正確【解析】ISO45001標準明確要求組織應確保所有員工都接受適當?shù)穆殬I(yè)健康安全培訓，以提高員工的意識和能力，預防事故發(fā)生。23.【答案】錯誤【解析】ISO45001標準要求組織應對外部提供的信息進行評審，包括法律法規(guī)、行業(yè)標準和相關數(shù)據(jù)，以確保體系與外部要求保持一致。24.【答案】錯誤【解析】雖然組織可以選擇是否實施ISO45001標準，但一旦決定實施，就需要按照標準的要求來建立、實施和維護職業(yè)健康安全管理體系。25.【答案】正確【解析】ISO45001標準強調，組織應識別和評估所有潛在的職業(yè)健康安全風險，并采取措施來控制這些風險，以保護員工的健康和安全。五、簡答題(共5題)26.【答案】ISO45001標準中職業(yè)健康安全管理體系的核心要素包括：方針、策劃、實施與運行、檢查、管理評審和持續(xù)改進。這些要素相互關聯(lián)，共同構成一個循環(huán)的持續(xù)改進過程，旨在預防職業(yè)健康安全風險，提高員工的健康與安全?！窘馕觥亢诵囊厥抢斫釯SO45001標準的基礎，它們確保組織能夠系統(tǒng)地管理職業(yè)健康安全風險，并持續(xù)改進管理體系。27.【答案】職業(yè)健康安全風險的識別和評估包括以下步驟：1)識別潛在的風險；2)評估風險發(fā)生的可能性和嚴重性；3)確定風險控制措施；4)實施控制措施；5)監(jiān)控和評審控制措施的有效性?！窘馕觥空_識別和評估風險是管理體系成功的關鍵，這個過程需要系統(tǒng)地考慮所有潛在的風險，并采取適當?shù)拇胧﹣砜刂七@些風險。28.【答案】內部審核的目的是評估職業(yè)健康安全管理體系的有效性，包括其符合性和持續(xù)適宜性。內部審核的作用包括：1)確保管理體系的有效實施和保持；2)識別改進的機會；3)支持管理評審；4)提高組織的職業(yè)健康安全管理水平?！窘馕觥績炔繉徍耸枪芾眢w系自我監(jiān)督和持續(xù)改進的重要手段，它有助于組織識別不足之處，并采取行動進行改進。29.【答案】組織應確保員工參與職業(yè)健康安全管理，包括：1)向員工提供必要的信息和培訓；2)鼓勵員工提出職業(yè)健康安全方面的建議和意見