2025勞動保障局合同范本正文：本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在省市簽訂：甲方（勞動保障局）：名稱：省市勞動保障局住所：法定代表人：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方（服務(wù)對象）：名稱/姓名：住所/地址：法定代表人/負(fù)責(zé)人：（如乙方為自然人，則填寫姓名）身份證號/統(tǒng)一社會信用代碼：鑒于乙方因需要，擬接受甲方提供的勞動保障相關(guān)服務(wù)，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國社會保險法》等相關(guān)法律法規(guī)及政策，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條合同目的本合同旨在明確甲方為乙方提供勞動保障服務(wù)的具體內(nèi)容、方式及雙方的權(quán)利義務(wù)，確保服務(wù)的合法性和規(guī)范性，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二條合同范圍本合同適用于甲方為乙方提供的下列勞動保障服務(wù)：就業(yè)服務(wù)；社會保險登記與管理；勞動保障政策咨詢；勞動爭議調(diào)解與仲裁；其他經(jīng)雙方約定的勞動保障服務(wù)事項。第三條合法性原則雙方確認(rèn)，本合同的簽訂和履行均遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，不得違反法律、法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定。第二章服務(wù)內(nèi)容與方式第四條服務(wù)內(nèi)容甲方根據(jù)乙方的需求，提供以下具體服務(wù)：就業(yè)服務(wù)：包括但不限于職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)信息服務(wù)等；社會保險登記與管理：協(xié)助乙方辦理社會保險登記、繳費(fèi)基數(shù)核定、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)等手續(xù)；勞動保障政策咨詢：為乙方提供勞動保障政策法規(guī)、社會保險待遇標(biāo)準(zhǔn)、勞動權(quán)益保護(hù)等方面的咨詢服務(wù)；勞動爭議調(diào)解與仲裁：協(xié)助乙方處理勞動爭議，提供調(diào)解建議或協(xié)助申請勞動仲裁；其他經(jīng)雙方協(xié)商一致的服務(wù)事項。第五條服務(wù)方式甲方通過以下方式為乙方提供服務(wù)：線下服務(wù)：甲方在指定服務(wù)窗口提供面對面咨詢、受理申請等服務(wù)；線上服務(wù)：甲方通過官方網(wǎng)站、移動應(yīng)用程序等平臺提供在線咨詢服務(wù)；電話咨詢：甲方通過服務(wù)熱線為乙方提供即時解答；其他雙方約定的便捷服務(wù)方式。第六條服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)甲方承諾按照國家相關(guān)法律法規(guī)及政策，以高效、便民、公正的原則為乙方提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效率。第三章權(quán)利與義務(wù)第七條甲方權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方提供與服務(wù)事項相關(guān)的必要信息和材料；甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)及政策調(diào)整服務(wù)內(nèi)容、方式及標(biāo)準(zhǔn)；甲方有權(quán)收取相關(guān)服務(wù)費(fèi)用，具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另行約定。第八條甲方義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)依法履行職責(zé)，按時完成約定的服務(wù)事項；甲方應(yīng)當(dāng)保護(hù)乙方的個人信息安全，不得泄露乙方的隱私信息；甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供準(zhǔn)確、全面的勞動保障政策咨詢服務(wù)；甲方應(yīng)當(dāng)依法維護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得因乙方提出合理訴求而歧視或排斥乙方。第九條乙方權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供勞動保障服務(wù)；乙方有權(quán)了解與其相關(guān)的勞動保障政策及服務(wù)進(jìn)度；乙方有權(quán)對甲方提供的服務(wù)提出意見和建議，要求甲方改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量；乙方有權(quán)要求甲方保護(hù)其個人信息安全。第十條乙方義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)向甲方提供與服務(wù)事項相關(guān)的必要信息和材料；乙方應(yīng)當(dāng)按照約定支付相關(guān)服務(wù)費(fèi)用；乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方服務(wù)場所的管理規(guī)定，不得干擾甲方正常工作秩序；乙方不得利用甲方提供的服務(wù)信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭或違法行為。第四章費(fèi)用與支付方式第十一條服務(wù)費(fèi)用甲方為乙方提供勞動保障服務(wù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：就業(yè)服務(wù)：元/人次；社會保險登記與管理：元/項次；勞動保障政策咨詢：元/人次；勞動爭議調(diào)解與仲裁：元/案件；其他服務(wù)：元/項次。服務(wù)費(fèi)用的具體金額以雙方確認(rèn)的實(shí)際服務(wù)項目為準(zhǔn)。第十二條支付方式乙方應(yīng)當(dāng)在甲方提供服務(wù)后個工作日內(nèi)支付相關(guān)費(fèi)用；付款方式為：（銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）；甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具合法的收費(fèi)憑證。第十三條費(fèi)用減免對于符合國家規(guī)定可以享受費(fèi)用減免政策的乙方，甲方應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定減免服務(wù)費(fèi)用，具體減免標(biāo)準(zhǔn)及條件以國家政策為準(zhǔn)。第五章變更與解除第十四條合同變更本合同履行期間，如需變更服務(wù)內(nèi)容、方式或費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議；因國家法律法規(guī)及政策調(diào)整導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更的，甲方應(yīng)當(dāng)提前通知乙方，協(xié)商調(diào)整相關(guān)事項。第十五條合同解除任何一方因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行合同的，可以解除本合同，并及時通知對方；一方違約，導(dǎo)致合同無法履行的，另一方有權(quán)解除合同；解除合同的，雙方應(yīng)當(dāng)結(jié)算已產(chǎn)生的服務(wù)費(fèi)用，并協(xié)商處理后續(xù)事宜。第六章違約責(zé)任第十六條違約責(zé)任甲方未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方遭受的損失；乙方未按時支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付逾期付款違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為每日‰；任何一方因違反合同約定的保密義務(wù)，泄露對方隱私信息的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十七條免責(zé)條款因不可抗力導(dǎo)致的合同無法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任；由于乙方提供的信息不真實(shí)或不完整導(dǎo)致服務(wù)無法正常進(jìn)行的，甲方不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)當(dāng)及時告知乙方并協(xié)助其更正。第七章爭議解決第十八條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章附則第十九條合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。第二十條合同終止本合同終止后，雙方應(yīng)當(dāng)及時辦理相關(guān)交接手續(xù)，甲方應(yīng)當(dāng)將乙方的個人信息資料歸檔或銷毀，維護(hù)乙方隱私權(quán)益。第二十一條其他約定本合同未盡事宜，雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；本合同的解釋權(quán)歸甲方所有，如需修改或補(bǔ)充，雙方應(yīng)當(dāng)另行協(xié)商確定。甲方（蓋