2025年IT公司員工競(jìng)業(yè)協(xié)議本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽訂：甲方（用人單位）：[公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[公司統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]注冊(cè)地址：[公司注冊(cè)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（勞動(dòng)者）：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]戶籍地址：[員工戶籍地址]經(jīng)常居住地址：[員工經(jīng)常居住地址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]電子郵箱：[員工電子郵箱]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方的保密義務(wù)及離職后的競(jìng)業(yè)限制事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守：第一條定義1.1保密信息是指甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、經(jīng)營信息以及其他未公開的信息，具體包括但不限于：（1）技術(shù)信息：源代碼、算法、程序設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫、工程圖紙、技術(shù)規(guī)格、流程、配方、工藝、測(cè)試數(shù)據(jù)、樣品、樣機(jī)等；（2）經(jīng)營信息：客戶名單、客戶信息、供應(yīng)商信息、采購價(jià)格、銷售策略、營銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理資料、預(yù)測(cè)報(bào)告、招投標(biāo)信息等；（3）知識(shí)產(chǎn)權(quán)：專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密以及其他注冊(cè)或未注冊(cè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；（4）其他：在保密期限內(nèi)被標(biāo)記為“機(jī)密”、“秘密”或類似字樣的文件、資料、數(shù)據(jù)，以及乙方在任職期間了解到的甲方的經(jīng)營策略、管理訣竅等。1.2競(jìng)業(yè)限制，是指乙方離職后，在約定的期限內(nèi)，不得到與本協(xié)議約定的甲方業(yè)務(wù)范圍相同或類似的業(yè)務(wù)領(lǐng)域（以下簡(jiǎn)稱“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域”），在本協(xié)議約定的地域范圍內(nèi)（以下簡(jiǎn)稱“競(jìng)業(yè)地域”）從事或以任何方式為任何單位或個(gè)人提供、咨詢、執(zhí)行與甲方相同或類似的業(yè)務(wù)活動(dòng)。競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域包括但不限于甲方從事的[具體業(yè)務(wù)描述，例如：軟件開發(fā)、信息系統(tǒng)集成、云計(jì)算服務(wù)、信息技術(shù)咨詢等]及其延伸業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)地域包括但不限于[具體地域描述，例如：甲方主要經(jīng)營地所在的市轄區(qū)、乙方戶籍地所在市、乙方經(jīng)常居住地所在市等]。1.3競(jìng)業(yè)限制期限，是指本協(xié)議約定的乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的時(shí)間段。自乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止之日起[]年內(nèi)，即自[具體日期]起至[具體日期]止。1.4競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，是指甲方按照本協(xié)議約定，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為[具體標(biāo)準(zhǔn)，例如：每月人民幣_(tái)___元整]，支付方式為[具體方式，例如：每月____日前通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定銀行賬戶]。乙方需向甲方提供有效的收款銀行賬戶信息。第二條保密義務(wù)2.1乙方確認(rèn)并承諾，在任職期間及離職后，對(duì)于從甲方獲取或接觸到的任何保密信息，無論甲方是否明確告知其保密性質(zhì)，均應(yīng)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何方式泄露、披露、使用或允許任何第三方接觸、使用該等保密信息。2.2乙方同意，僅為履行甲方的工作職責(zé)所必需的范圍使用保密信息，不得將保密信息用于任何其他目的。2.3乙方同意，在任職期間及離職時(shí)，妥善保管所有載有保密信息的載體（包括但不限于紙質(zhì)文件、電子文檔、數(shù)據(jù)、樣品等），并在離職時(shí)或根據(jù)甲方要求，及時(shí)、完整地返還或銷毀所有此類載體，且不得保留任何副本或復(fù)印件。2.4乙方同意，不得直接或間接地利用在甲方任職期間所獲得的知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)、信息等，為甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手工作，或自行創(chuàng)辦與甲方構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)，或以任何方式為甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供咨詢服務(wù)。2.5乙方同意，如發(fā)生任何可能泄露、披露或使用保密信息的情形（包括但不限于被傳喚、調(diào)查、起訴等），應(yīng)立即通知甲方，并根據(jù)甲方的要求采取一切必要的措施以保護(hù)甲方的保密信息，包括但不限于簽署保密承諾書、提供相關(guān)證據(jù)等。第三條競(jìng)業(yè)限制承諾3.1乙方確認(rèn)，其工作崗位為[乙方崗位名稱]，屬于[高級(jí)管理人員/高級(jí)技術(shù)人員/其他負(fù)有保密義務(wù)的人員]，接觸并知曉甲方的核心保密信息，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。3.2乙方在此鄭重承諾，自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，嚴(yán)格遵守本協(xié)議第二條約定的保密義務(wù)，并承諾不從事本協(xié)議第一條定義的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)活動(dòng)，不進(jìn)入本協(xié)議第一條定義的競(jìng)業(yè)地域?yàn)槿魏螁挝换騻€(gè)人工作、提供咨詢或執(zhí)行與甲方相同或類似的業(yè)務(wù)。3.3乙方承諾，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，不直接或間接地通過投資、合作、委托經(jīng)營、承包經(jīng)營、租賃經(jīng)營等方式，參與經(jīng)營與甲方構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。第四條競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц?.1甲方同意按照本協(xié)議第一條約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式，按時(shí)足額向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.2乙方應(yīng)向甲方提供用于接收經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)你y行賬戶信息，并保證信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。如乙方變更收款賬戶信息，應(yīng)提前[]日書面通知甲方。4.3若甲方未能按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每逾期一日，應(yīng)按未支付金額的[]%向乙方支付違約金。逾期超過[]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議剩余部分的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。第五條違約責(zé)任5.1若乙方違反本協(xié)議第二條約定的保密義務(wù)，泄露、披露、使用或允許他人接觸、使用保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額應(yīng)包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。若乙方違反保密義務(wù)的行為構(gòu)成犯罪，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。5.2若乙方違反本協(xié)議第三條約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，從事或以任何方式為任何單位或個(gè)人從事本協(xié)議禁止的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)活動(dòng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元。該違約金不足以彌補(bǔ)甲方實(shí)際損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任。5.3若甲方未能按照本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，除支付延遲履行違約金外，乙方還有權(quán)要求繼續(xù)履行本協(xié)議的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。第六條通知與送達(dá)6.1雙方在本協(xié)議中載明的聯(lián)系地址、聯(lián)系電話、電子郵箱為有效聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前[]日書面通知對(duì)方，否則按原聯(lián)系方式送達(dá)的通知視為有效送達(dá)。6.2所有根據(jù)本協(xié)議發(fā)出的通知、文件等，均應(yīng)采用書面形式，通過專人遞送、掛號(hào)信、傳真、電子郵件等方式發(fā)送至本協(xié)議載明的聯(lián)系地址或聯(lián)系方式。第七條法律適用與爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[具體仲裁委員會(huì)名稱]申請(qǐng)仲裁或向[具體法院名稱，例如：甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院]提起訴訟。第八條協(xié)議的生效、變更與解除8.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議是甲乙雙方勞動(dòng)合同的組成部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。8.2本協(xié)議的任何變更或解除，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。甲方未經(jīng)乙方同意，不得單方面變更或解除本協(xié)議；乙方未經(jīng)甲方同意，不得單方面放棄競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。8.3若發(fā)生以下情況之一，本協(xié)議自動(dòng)終止：（1）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；（2）乙方完全喪失勞動(dòng)能力的；（3）甲方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照的；（4）競(jìng)業(yè)限制期限屆