2025年工傷預防宣傳知識競賽題庫及答案單項選擇題1.根據(jù)《工傷保險條例》，職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，（）認定為工傷。A.應當B.不得C.視具體情況答案：A解析：《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，應當認定為工傷。2.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（）日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。A.15B.30C.60答案：B解析：《工傷保險條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。3.以下哪種不屬于工傷預防的措施（）。A.加強安全教育培訓B.定期進行設備維護C.減少員工休息時間以提高工作效率答案：C解析：減少員工休息時間以提高工作效率可能會導致員工疲勞作業(yè)，增加工傷發(fā)生的風險，不屬于工傷預防措施。而加強安全教育培訓和定期進行設備維護都有助于預防工傷。4.用人單位應當按時繳納工傷保險費，職工（）繳納工傷保險費。A.按照工資的一定比例B.不需要C.按照單位的規(guī)定答案：B解析：《工傷保險條例》第十條規(guī)定，用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。5.生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程（）。A.同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用B.同時規(guī)劃、同時設計、同時施工C.同時設計、同時施工、同時驗收答案：A解析：《安全生產(chǎn)法》第三十一條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。6.安全色中，紅色表示（）。A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必須遵守的規(guī)定答案：A解析：安全色中，紅色表示禁止、停止；黃色表示警告、注意；藍色表示指令、必須遵守的規(guī)定。7.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，應（）。A.繼續(xù)作業(yè)B.停止作業(yè)，撤離危險現(xiàn)場C.向上級報告后再做決定答案：B解析：《安全生產(chǎn)法》第五十五條規(guī)定，從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。8.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當（）。A.安排下崗，并給予一次性補貼B.解除勞動合同C.調(diào)離原崗位，并妥善安置答案：C解析：《職業(yè)病防治法》第五十六條規(guī)定，用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調(diào)離原崗位，并妥善安置。9.下列哪種防護用品屬于頭部防護用品（）。A.護目鏡B.安全帽C.耳塞答案：B解析：安全帽屬于頭部防護用品，護目鏡屬于眼部防護用品，耳塞屬于耳部防護用品。10.工傷保險實行（）費率。A.統(tǒng)一B.行業(yè)差別和用人單位浮動C.用人單位固定答案：B解析：《工傷保險條例》第八條規(guī)定，國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批準后公布施行。統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，適用所屬行業(yè)內(nèi)相應的費率檔次確定單位繳費費率。多項選擇題1.工傷預防的主要措施包括（）。A.工程技術措施B.教育措施C.管理措施D.經(jīng)濟措施答案：ABCD解析：工傷預防的主要措施包括工程技術措施（如改進生產(chǎn)工藝、設置安全防護裝置等）、教育措施（如開展安全教育培訓）、管理措施（如建立健全安全管理制度）和經(jīng)濟措施（如工傷保險費率浮動等）。2.以下哪些情形應當認定為工傷（）。A.在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的B.工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的C.在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的D.在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的答案：ABCD解析：《工傷保險條例》第十四條、第十五條對應當認定為工傷和視同工傷的情形做出了規(guī)定，ABCD選項均符合相關規(guī)定。3.用人單位在工傷預防方面的責任有（）。A.建立健全安全生產(chǎn)責任制B.進行安全生產(chǎn)教育和培訓C.為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品D.及時報告工傷事故答案：ABCD解析：用人單位在工傷預防方面承擔著多方面的責任，包括建立健全安全生產(chǎn)責任制、開展安全教育培訓、提供安全的勞動條件和防護用品以及及時報告工傷事故等。4.安全標志分為（）。A.禁止標志B.警告標志C.指令標志D.提示標志答案：ABCD解析：安全標志分為禁止標志、警告標志、指令標志和提示標志四大類。5.職業(yè)病防治工作堅持（）的方針。A.預防為主B.防治結(jié)合C.分類管理D.綜合治理答案：ABCD解析：《職業(yè)病防治法》第三條規(guī)定，職業(yè)病防治工作堅持預防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負責、行政機關監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制，實行分類管理、綜合治理。6.從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的權利有（）。A.了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施B.對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議C.對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告D.拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)答案：ABCD解析：《安全生產(chǎn)法》賦予了從業(yè)人員多項安全生產(chǎn)方面的權利，ABCD選項均符合規(guī)定。7.以下屬于勞動防護用品的有（）。A.工作服B.防護手套C.安全帶D.防塵口罩答案：ABCD解析：勞動防護用品是指保護勞動者在生產(chǎn)過程中的人身安全與健康所必備的一種防御性裝備，工作服、防護手套、安全帶、防塵口罩等都屬于勞動防護用品。8.工傷認定需要提交的材料有（）。A.工傷認定申請表B.與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）、人事關系的其他證明材料C.醫(yī)療機構(gòu)診斷證明書、診斷病歷等醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病診斷鑒定書D.本人身份證復印件答案：ABC解析：《工傷保險條例》第十八條規(guī)定，提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）、人事關系的其他證明材料；（三）醫(yī)療機構(gòu)診斷證明書、診斷病歷等醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病診斷鑒定書。9.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責（）。A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制B.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程C.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施D.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患答案：ABCD解析：《安全生產(chǎn)法》第二十一條規(guī)定了生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作應負的職責，ABCD選項均正確。10.以下關于工傷保險的說法正確的有（）。A.工傷保險是一種強制性的社會保險B.工傷保險的目的是保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償C.工傷保險費由用人單位和職工共同繳納D.職工被認定為工傷后，享受工傷保險待遇答案：ABD解析：工傷保險是一種強制性的社會保險，其目的是保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，職工個人不繳納工傷保險費，職工被認定為工傷后，可享受工傷保險待遇。所以C選項錯誤。判斷題1.職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。（）答案：正確解析：《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。2.用人單位可以不參加工傷保險，而選擇為職工購買商業(yè)保險來替代。（）答案：錯誤解析：工傷保險是法定的強制性社會保險，用人單位必須參加，不能用商業(yè)保險替代。3.只要職工在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害，就一定能認定為工傷。（）答案：錯誤解析：職工在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害，還需要符合《工傷保險條例》規(guī)定的其他條件才能認定為工傷，如因工作原因等。4.安全第一就是要求在進行生產(chǎn)和其他工作時把安全工作放在一切工作的首要位置。（）答案：正確解析：“安全第一”的方針就是強調(diào)在生產(chǎn)和其他工作中，要始終把安全工作擺在首要位置。5.從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。（）答案：正確解析：《安全生產(chǎn)法》第五十七條規(guī)定，從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格落實崗位安全責任，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。6.職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）答案：正確解析：這是《職業(yè)病防治法》對職業(yè)病的定義。7.用人單位可以與疑似職業(yè)病病人解除勞動合同。（）答案：錯誤解析：《職業(yè)病防治法》第五十五條規(guī)定，用人單位不得解除在診斷或者醫(yī)學觀察期間的疑似職業(yè)病病人的勞動合同。8.工傷保險待遇包括工傷醫(yī)療待遇、停工留薪期工資福利待遇、傷殘待遇、工亡待遇等。（）答案：正確解析：工傷保險待遇涵蓋了多個方面，包括工傷醫(yī)療待遇、停工留薪期工資福利待遇、傷殘待遇、工亡待遇等。9.企業(yè)為職工提供的勞動防護用品可以以貨幣形式發(fā)放。（）答案：錯誤解析：《安全生產(chǎn)法》第四十五條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用，不得以貨幣或者其他物品替代應當按規(guī)定配備的勞動防護用品。10.工傷認定申請只能由用人單位提出。（）答案：錯誤解析：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。簡答題1.簡述工傷預防的重要意義。答案：工傷預防具有多方面的重要意義：保障職工生命安全與健康：通過采取各種預防措施，可以減少工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生，避免職工受到身體傷害和健康損害，保障職工的生命安全和身體健康。促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展：減少工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生，可降低企業(yè)的停工損失、醫(yī)療費用、賠償費用等成本，同時有助于維護企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。減輕社會負擔：工傷事故和職業(yè)病不僅給職工及其家庭帶來痛苦和損失，也會增加社會的醫(yī)療、救助等負擔。有效的工傷預防可以減少這些社會負擔，使社會資源得到更合理的利用。推動安全生產(chǎn)文化建設：工傷預防工作的開展有助于在全社會形成重視安全生產(chǎn)、關注職工健康的良好氛圍，推動安全生產(chǎn)文化的建設和發(fā)展。2.用人單位在工傷預防方面應采取哪些具體措施？答案：用人單位在工傷預防方面應采取以下具體措施：建立健全安全生產(chǎn)管理制度：制定完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，明確各部門和人員的安全生產(chǎn)職責，確保安全生產(chǎn)工作有章可循。加強安全教育培訓：對職工進行安全生產(chǎn)教育和培訓，提高職工的安全意識和操作技能，使其熟悉工作場所的危險因素和防范措施。提供安全的工作環(huán)境：按照國家規(guī)定為職工提供符合安全衛(wèi)生標準的工作場所和勞動條件，采取必要的安全防護措施，如設置防護欄、安裝安全裝置等。進行設備維護和更新：定期對生產(chǎn)設備進行維護、保養(yǎng)和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除設備故障和安全隱患，對老化、落后的設備進行更新改造。開展安全檢查和隱患排查：定期組織安全檢查和隱患排查，及時發(fā)現(xiàn)和消除生產(chǎn)過程中的安全隱患，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改。實施工傷保險費率浮動機制：積極配合社會保險經(jīng)辦機構(gòu)做好工傷保險費率浮動工作，通過改善安全生產(chǎn)狀況降低工傷保險費率。建立應急救援機制：制定應急預案，配備必要的應急救援設備和物資，定期組織應急演練，提高應對突發(fā)事故的能力。3.簡述職工在安全生產(chǎn)中的義務。答案：職工在安全生產(chǎn)中應履行以下義務：遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程：職工有義務嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。接受安全教育培訓：職工應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力。報告事故隱患和不安全因素：職工發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。配合事故調(diào)查：在發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，職工有義務配合有關部門進行事故調(diào)查，如實提供有關情況。4.什么是職業(yè)病危害因素？常見的職業(yè)病危害因素有哪些？答案：職業(yè)病危害因素是指在職業(yè)活動中產(chǎn)生和（或）存在的、可能對職業(yè)人群健康、安全和作業(yè)能力造成不良影響的因素或條件，包括化學、物理、生物等因素。常見的職業(yè)病危害因素有：化學因素：如鉛、汞、苯、甲苯、二甲苯、一氧化碳、硫化氫等有毒有害物質(zhì)，以及粉塵（如矽塵、煤塵、石棉塵等）。物理因素：如噪聲、振動、高溫、低溫、輻射（如電離輻射、非電離輻射）等。生物因素：如炭疽桿菌、森林腦炎病毒、布氏桿菌等致病微生物。其他因