版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
漁網(wǎng)具裝配工崗前情緒管理考核試卷含答案漁網(wǎng)具裝配工崗前情緒管理考核試卷含答案考生姓名:答題日期:判卷人:得分:題型單項(xiàng)選擇題多選題填空題判斷題主觀題案例題得分本次考核旨在評(píng)估學(xué)員在漁網(wǎng)具裝配工崗位前對(duì)情緒管理的掌握程度,確保其具備應(yīng)對(duì)工作壓力和情緒波動(dòng)的能力,以適應(yīng)實(shí)際工作需求。
一、單項(xiàng)選擇題(本題共30小題,每小題0.5分,共15分,在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的)
1.在裝配漁網(wǎng)具時(shí),以下哪種情緒狀態(tài)最有利于提高工作效率?()
A.焦慮不安
B.沉默寡言
C.平靜專注
D.憤怒煩躁
2.當(dāng)面對(duì)漁網(wǎng)具裝配中的復(fù)雜問題時(shí),以下哪種態(tài)度有助于更快地解決問題?()
A.拒絕合作
B.悲觀失望
C.積極思考
D.消極逃避
3.在工作中遇到挫折時(shí),以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法最有效?()
A.放棄任務(wù)
B.暴跳如雷
C.深呼吸冷靜
D.自我批評(píng)
4.漁網(wǎng)具裝配工在遇到緊急任務(wù)時(shí),以下哪種情緒狀態(tài)有助于快速應(yīng)對(duì)?()
A.恐慌失措
B.輕松應(yīng)對(duì)
C.焦慮緊張
D.消極怠工
5.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍?()
A.自我中心
B.溝通不暢
C.積極參與
D.消極抵抗
6.當(dāng)漁網(wǎng)具裝配工與同事發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)時(shí),以下哪種處理方式最恰當(dāng)?()
A.忽視問題
B.強(qiáng)行壓制
C.溝通解決
D.退出團(tuán)隊(duì)
7.在面對(duì)工作壓力時(shí),以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于保持心理健康?()
A.過度飲酒
B.持續(xù)加班
C.適當(dāng)運(yùn)動(dòng)
D.無視壓力
8.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,以下哪種情緒反應(yīng)有助于提高質(zhì)量?()
A.沮喪自責(zé)
B.悠然自得
C.仔細(xì)檢查
D.放任不管
9.在與客戶溝通時(shí),以下哪種情緒狀態(tài)有助于建立信任?()
A.疏遠(yuǎn)冷漠
B.謙虛有禮
C.自高自大
D.怠慢無禮
10.當(dāng)漁網(wǎng)具裝配工感到疲憊時(shí),以下哪種休息方式最有利于恢復(fù)精力?()
A.短暫休息
B.睡眠不足
C.適當(dāng)休息
D.持續(xù)工作
11.在團(tuán)隊(duì)中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于提高團(tuán)隊(duì)凝聚力?()
A.獨(dú)立行動(dòng)
B.積極參與
C.消極怠工
D.拒絕合作
12.當(dāng)漁網(wǎng)具裝配工遇到技術(shù)難題時(shí),以下哪種態(tài)度有助于克服困難?()
A.悲觀放棄
B.積極學(xué)習(xí)
C.自我懷疑
D.消極等待
13.在工作中,以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于提高工作效率?()
A.暴飲暴食
B.持續(xù)加班
C.適當(dāng)休息
D.忽視疲勞
14.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪種情緒狀態(tài)有助于保持專注?()
A.焦慮不安
B.平靜專注
C.消極怠工
D.憤怒煩躁
15.當(dāng)遇到客戶投訴時(shí),以下哪種情緒表現(xiàn)有助于解決問題?()
A.沉默不語(yǔ)
B.謙虛接受
C.憤怒反駁
D.消極應(yīng)對(duì)
16.在工作中,以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于保持積極心態(tài)?()
A.自我批評(píng)
B.持續(xù)加班
C.適當(dāng)運(yùn)動(dòng)
D.忽視問題
17.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪種情緒狀態(tài)有助于提高裝配質(zhì)量?()
A.消極怠工
B.仔細(xì)檢查
C.疏忽大意
D.憤怒暴躁
18.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于促進(jìn)溝通?()
A.溝通不暢
B.積極參與
C.消極抵抗
D.自我中心
19.當(dāng)漁網(wǎng)具裝配工感到壓力過大時(shí),以下哪種應(yīng)對(duì)方式最合適?()
A.暴跳如雷
B.深呼吸冷靜
C.消極逃避
D.自我懷疑
20.在工作中,以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于提高抗壓能力?()
A.持續(xù)加班
B.適當(dāng)休息
C.忽視壓力
D.自我批評(píng)
21.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪種情緒狀態(tài)有助于保持耐心?()
A.憤怒煩躁
B.平靜專注
C.消極怠工
D.焦慮不安
22.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于建立信任?()
A.消極抵抗
B.積極參與
C.溝通不暢
D.自我中心
23.當(dāng)遇到技術(shù)難題時(shí),以下哪種態(tài)度有助于快速找到解決方案?()
A.悲觀放棄
B.積極學(xué)習(xí)
C.自我懷疑
D.消極等待
24.在工作中,以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于保持良好的心態(tài)?()
A.持續(xù)加班
B.適當(dāng)運(yùn)動(dòng)
C.忽視問題
D.自我批評(píng)
25.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪種情緒狀態(tài)有助于提高工作效率?()
A.消極怠工
B.仔細(xì)檢查
C.疏忽大意
D.焦慮不安
26.在團(tuán)隊(duì)中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于提高團(tuán)隊(duì)士氣?()
A.消極抵抗
B.積極參與
C.溝通不暢
D.自我中心
27.當(dāng)面對(duì)工作挑戰(zhàn)時(shí),以下哪種情緒狀態(tài)有助于保持冷靜?()
A.憤怒煩躁
B.平靜專注
C.消極怠工
D.焦慮不安
28.在工作中,以下哪種情緒調(diào)節(jié)方法有助于提高決策能力?()
A.持續(xù)加班
B.適當(dāng)休息
C.忽視問題
D.自我批評(píng)
29.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪種情緒狀態(tài)有助于保持專注?()
A.消極怠工
B.仔細(xì)檢查
C.疏忽大意
D.焦慮不安
30.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪種情緒表現(xiàn)有助于建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍?()
A.消極抵抗
B.積極參與
C.溝通不暢
D.自我中心
二、多選題(本題共20小題,每小題1分,共20分,在每小題給出的選項(xiàng)中,至少有一項(xiàng)是符合題目要求的)
1.在漁網(wǎng)具裝配工作中,以下哪些因素可能導(dǎo)致情緒波動(dòng)?()
A.工作強(qiáng)度
B.工作環(huán)境
C.團(tuán)隊(duì)合作
D.個(gè)人期望
E.薪酬待遇
2.以下哪些方法可以幫助漁網(wǎng)具裝配工管理情緒?()
A.深呼吸
B.正面思考
C.適度運(yùn)動(dòng)
D.求助他人
E.避免過度飲酒
3.在團(tuán)隊(duì)工作中,以下哪些行為有助于情緒管理?()
A.積極溝通
B.尊重他人
C.共同承擔(dān)責(zé)任
D.保持開放心態(tài)
E.避免負(fù)面言論
4.漁網(wǎng)具裝配工在遇到技術(shù)難題時(shí),以下哪些策略可以幫助他們保持冷靜?()
A.分析問題
B.尋求幫助
C.逐步嘗試
D.保持耐心
E.放棄任務(wù)
5.以下哪些情緒調(diào)節(jié)技巧適用于漁網(wǎng)具裝配工?()
A.時(shí)間管理
B.自我激勵(lì)
C.識(shí)別觸發(fā)點(diǎn)
D.建立支持網(wǎng)絡(luò)
E.情緒宣泄
6.在工作中,以下哪些因素可能導(dǎo)致漁網(wǎng)具裝配工感到壓力?()
A.工作量
B.工作質(zhì)量要求
C.時(shí)間限制
D.職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
E.個(gè)人生活問題
7.以下哪些方法可以幫助漁網(wǎng)具裝配工減輕工作壓力?()
A.休息和放松
B.時(shí)間規(guī)劃
C.職業(yè)咨詢
D.增強(qiáng)自信心
E.健康飲食
8.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪些行為有助于情緒的積極傳遞?()
A.鼓勵(lì)和支持
B.肯定成就
C.積極傾聽
D.建立信任
E.保持耐心
9.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪些因素可能導(dǎo)致情緒緊張?()
A.任務(wù)緊急
B.技術(shù)難度高
C.設(shè)備故障
D.團(tuán)隊(duì)溝通不暢
E.個(gè)人能力不足
10.以下哪些情緒管理技巧適用于面對(duì)客戶投訴的漁網(wǎng)具裝配工?()
A.保持冷靜
B.積極傾聽
C.尋找解決方案
D.道歉并承擔(dān)責(zé)任
E.逃避問題
11.在工作中,以下哪些因素可能導(dǎo)致漁網(wǎng)具裝配工感到不滿?()
A.工作環(huán)境
B.工作內(nèi)容
C.薪酬福利
D.職業(yè)發(fā)展
E.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
12.以下哪些方法可以幫助漁網(wǎng)具裝配工提高情緒穩(wěn)定性?()
A.學(xué)習(xí)放松技巧
B.增強(qiáng)抗壓能力
C.建立個(gè)人目標(biāo)
D.積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
E.專注于工作成果
13.在團(tuán)隊(duì)合作中,以下哪些行為有助于改善情緒?()
A.分享責(zé)任
B.鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員
C.增進(jìn)相互理解
D.避免批評(píng)和指責(zé)
E.保持溝通渠道暢通
14.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪些因素可能導(dǎo)致情緒低落?()
A.工作進(jìn)度緩慢
B.遭遇失敗
C.缺乏成就感
D.個(gè)人問題干擾
E.團(tuán)隊(duì)沖突
15.以下哪些情緒管理技巧適用于處理工作沖突?()
A.保持冷靜
B.尋找共同點(diǎn)
C.采取建設(shè)性態(tài)度
D.主動(dòng)溝通
E.逃避沖突
16.在工作中,以下哪些因素可能導(dǎo)致漁網(wǎng)具裝配工感到孤獨(dú)?()
A.工作性質(zhì)
B.工作地點(diǎn)
C.團(tuán)隊(duì)合作不足
D.個(gè)人性格
E.社交活動(dòng)有限
17.以下哪些方法可以幫助漁網(wǎng)具裝配工建立良好的社交關(guān)系?()
A.參加社交活動(dòng)
B.培養(yǎng)同理心
C.主動(dòng)交流
D.建立個(gè)人品牌
E.避免社交活動(dòng)
18.在面對(duì)工作挑戰(zhàn)時(shí),以下哪些態(tài)度有助于保持積極情緒?()
A.積極思考
B.保持樂觀
C.學(xué)會(huì)接受
D.勇于嘗試
E.放棄努力
19.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,以下哪些因素可能導(dǎo)致情緒波動(dòng)?()
A.個(gè)人情緒
B.工作環(huán)境
C.團(tuán)隊(duì)氛圍
D.個(gè)人期望
E.職業(yè)發(fā)展
20.以下哪些情緒管理技巧適用于提高工作效率?()
A.時(shí)間管理
B.保持專注
C.正面思考
D.增強(qiáng)抗壓能力
E.避免過度勞累
三、填空題(本題共25小題,每小題1分,共25分,請(qǐng)將正確答案填到題目空白處)
1.漁網(wǎng)具裝配工在面臨壓力時(shí),通過_________來調(diào)整情緒是非常重要的。
2.為了提高工作效率,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
3.在團(tuán)隊(duì)中,積極的溝通可以有效地_________情緒問題。
4.面對(duì)工作中的挫折,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該保持_________的心態(tài)。
5.為了保持良好的工作狀態(tài),漁網(wǎng)具裝配工需要確保充足的_________。
6.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,如果發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,應(yīng)該首先_________。
7.當(dāng)遇到客戶投訴時(shí),漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該首先_________。
8.在工作中,漁網(wǎng)具裝配工可以通過_________來減輕壓力。
9.為了保持情緒穩(wěn)定,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
10.漁網(wǎng)具裝配工在遇到技術(shù)難題時(shí),應(yīng)該_________。
11.在團(tuán)隊(duì)合作中,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該_________。
12.為了提高工作滿意度,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
13.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,如果感到疲憊,應(yīng)該_________。
14.面對(duì)工作壓力,漁網(wǎng)具裝配工可以通過_________來放松身心。
15.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,應(yīng)該注重_________。
16.為了提高工作效率,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該避免_________。
17.在團(tuán)隊(duì)中,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
18.面對(duì)工作中的挑戰(zhàn),漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該保持_________。
19.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,應(yīng)該注重_________。
20.為了保持良好的工作關(guān)系,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
21.在面對(duì)客戶投訴時(shí),漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該_________。
22.為了提高工作質(zhì)量,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該_________。
23.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,應(yīng)該學(xué)會(huì)_________。
24.在團(tuán)隊(duì)中,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該_________。
25.為了保持工作熱情,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該_________。
四、判斷題(本題共20小題,每題0.5分,共10分,正確的請(qǐng)?jiān)诖痤}括號(hào)中畫√,錯(cuò)誤的畫×)
1.漁網(wǎng)具裝配工在遇到困難時(shí),應(yīng)該立即放棄任務(wù)。()
2.在工作中,情緒管理主要是為了提高工作效率。()
3.漁網(wǎng)具裝配工可以通過加班來緩解工作壓力。()
4.面對(duì)客戶投訴,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該立即反駁客戶的意見。()
5.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,出現(xiàn)錯(cuò)誤是正常現(xiàn)象,不必過于自責(zé)。()
6.在團(tuán)隊(duì)中,積極的情緒可以傳染給其他成員。()
7.漁網(wǎng)具裝配工在遇到技術(shù)難題時(shí),應(yīng)該立即尋求上級(jí)幫助。()
8.工作中的壓力是不可避免的,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)接受。()
9.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,應(yīng)該專注于自己的工作,不需要與其他人交流。()
10.漁網(wǎng)具裝配工可以通過減少休息時(shí)間來提高工作效率。()
11.在團(tuán)隊(duì)合作中,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,即使不是自己的錯(cuò)。()
12.面對(duì)工作挑戰(zhàn),漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該保持消極態(tài)度,以避免失敗。()
13.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,如果感到疲憊,應(yīng)該立即休息,以免影響質(zhì)量。()
14.漁網(wǎng)具裝配工可以通過批評(píng)和指責(zé)他人來提高自己的情緒。()
15.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,應(yīng)該忽略自己的情緒,專注于工作。()
16.在工作中,漁網(wǎng)具裝配工可以通過調(diào)整呼吸來緩解緊張情緒。()
17.漁網(wǎng)具裝配工在遇到困難時(shí),應(yīng)該尋求同事的幫助,而不是獨(dú)自承受。()
18.漁網(wǎng)具裝配工在裝配過程中,如果遇到設(shè)備故障,應(yīng)該立即停止工作,等待維修。()
19.漁網(wǎng)具裝配工在團(tuán)隊(duì)合作中,應(yīng)該避免表達(dá)自己的不滿,以免影響團(tuán)隊(duì)和諧。()
20.為了提高工作滿意度,漁網(wǎng)具裝配工應(yīng)該學(xué)會(huì)調(diào)整自己的期望值。()
五、主觀題(本題共4小題,每題5分,共20分)
1.請(qǐng)結(jié)合漁網(wǎng)具裝配工的崗位特點(diǎn),談?wù)勄榫w管理對(duì)工作效率和質(zhì)量的影響。
2.針對(duì)漁網(wǎng)具裝配工可能遇到的工作壓力,提出至少三種有效的情緒調(diào)節(jié)策略。
3.在團(tuán)隊(duì)合作的背景下,討論漁網(wǎng)具裝配工如何通過情緒管理來促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧與效率。
4.請(qǐng)結(jié)合實(shí)際案例,分析一位漁網(wǎng)具裝配工在情緒管理方面做得好的地方,以及可能存在的不足,并給出改進(jìn)建議。
六、案例題(本題共2小題,每題5分,共10分)
1.案例背景:某漁網(wǎng)具裝配工小李在裝配過程中,由于連續(xù)加班導(dǎo)致情緒低落,影響了工作質(zhì)量。請(qǐng)分析小李的情緒問題產(chǎn)生的原因,并提出解決方案。
2.案例背景:某漁網(wǎng)具裝配團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)緊急訂單時(shí),由于溝通不暢導(dǎo)致情緒緊張,影響了團(tuán)隊(duì)協(xié)作。請(qǐng)分析團(tuán)隊(duì)情緒問題的原因,并提出改善團(tuán)隊(duì)情緒管理的建議。
標(biāo)準(zhǔn)答案
一、單項(xiàng)選擇題
1.C
2.C
3.C
4.B
5.C
6.C
7.C
8.C
9.B
10.C
11.B
12.B
13.C
14.B
15.B
16.C
17.B
18.C
19.D
20.D
21.B
22.B
23.B
24.C
25.B
二、多選題
1.A,B,C,D,E
2.A,B,C,D,E
3.A,B,C,D,E
4.A,B,C,D
5.A,B,C,D,E
6.A,B,C,D,E
7.A,B,C,D,E
8.A,B,C,D
9.A,B,C,D
10.A,B,C,D
11.A,B,C,D,E
12.A,B,C,D
13.A,B,C,D,E
14.A,B,C,D
15.A,B,C,D
16.A,B,C,D
17.A,B,C,D
18.A,B,C,D
19.A,B,C,D
20.A,B,C,D
三、填空題
1.情緒調(diào)節(jié)
2.時(shí)間管理
3.解決
4.冷靜
5.休息
6.仔細(xì)檢查
7.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 河北省邯鄲市肥鄉(xiāng)區(qū)固中學(xué)、北高鎮(zhèn)中心校聯(lián)考2026屆九年級(jí)上學(xué)期10月期中考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 廣東省廣州市荔灣區(qū)2025-2026學(xué)年第一學(xué)期四年級(jí)數(shù)學(xué)期末試卷(無答案)
- 五年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)期中測(cè)試卷及答案
- 解讀教育部《中小學(xué)生健康體檢管理辦法(2021年版)》全文解讀
- 22春北京語(yǔ)言大學(xué)《漢語(yǔ)寫作》在線作業(yè)一答案參考8
- 七年級(jí)下語(yǔ)文課堂作業(yè)本答案第一單元
- 新部編人教版一年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)期末知識(shí)點(diǎn)及答案(三套)
- 電氣工程造價(jià)管理技術(shù)方法
- 深圳職工考試題庫(kù)及答案
- 人文地理常識(shí)試題及答案
- 2026年年長(zhǎng)租公寓市場(chǎng)分析
- 生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告
- 2025年下半年四川成都溫江興蓉西城市運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司第二次招聘人力資源部副部長(zhǎng)等崗位5人考試參考試題及答案解析
- 煤炭裝卸施工方案(3篇)
- 八年級(jí)歷史上冊(cè)小論文觀點(diǎn)及范文
- 重慶康德卷2025-2026學(xué)年高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末達(dá)標(biāo)檢測(cè)試題含解析
- 浙江省杭州市蕭山區(qū)2024-2025學(xué)年六年級(jí)上學(xué)期語(yǔ)文期末試卷(含答案)
- 設(shè)備隱患排查培訓(xùn)
- 2025至2030磷酸二氫鈉行業(yè)產(chǎn)業(yè)運(yùn)行態(tài)勢(shì)及投資規(guī)劃深度研究報(bào)告
- 國(guó)家事業(yè)單位招聘2025中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院植物保護(hù)研究所招聘12人筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 裝載機(jī)安全培訓(xùn)課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論