江門勞務(wù)派遣合同范本甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（用工單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方需要?jiǎng)趧?wù)人員提供相關(guān)勞務(wù)服務(wù)，甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)并能夠提供相應(yīng)勞務(wù)人員，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.甲方甲方為依法設(shè)立并具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位，有權(quán)按照本合同約定向乙方派遣勞務(wù)人員，并提供與勞務(wù)派遣相關(guān)的各項(xiàng)服務(wù)。2.乙方乙方為需要?jiǎng)趧?wù)人員提供勞務(wù)服務(wù)的單位，按照本合同約定接受甲方派遣的勞務(wù)人員，并向甲方支付相應(yīng)費(fèi)用。3.標(biāo)的物或服務(wù)具體描述甲方根據(jù)乙方需求，為乙方派遣勞務(wù)人員到乙方指定的工作崗位工作，勞務(wù)人員在乙方的管理和指揮下，按照乙方的要求完成工作任務(wù)。勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等具體信息詳見附件一《勞務(wù)人員派遣崗位及要求清單》。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定向乙方收取勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用。對乙方違反本合同約定的行為，有權(quán)要求乙方改正并承擔(dān)違約責(zé)任。根據(jù)乙方工作需要及勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)，有權(quán)調(diào)整勞務(wù)人員的工作崗位，但應(yīng)提前通知乙方和勞務(wù)人員。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本合同約定，與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，并承擔(dān)用人單位的法定義務(wù)。負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招聘、篩選、面試、體檢、培訓(xùn)等工作，確保派遣的勞務(wù)人員具備履行工作職責(zé)所需的技能和素質(zhì)。按照乙方要求及時(shí)派遣符合條件的勞務(wù)人員到乙方指定工作崗位，并辦理相關(guān)派遣手續(xù)。負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工資核算、發(fā)放及社會保險(xiǎn)、住房公積金的繳納等工作，確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益得到保障。定期對勞務(wù)人員進(jìn)行跟蹤管理，了解勞務(wù)人員的工作情況和思想動態(tài)，及時(shí)解決勞務(wù)人員在工作和生活中遇到的問題。協(xié)助乙方處理勞務(wù)人員因工作產(chǎn)生的勞動糾紛，按照法律法規(guī)及本合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定使用甲方派遣的勞務(wù)人員，要求勞務(wù)人員按照乙方的工作要求完成工作任務(wù)。對勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價(jià)，并將考核結(jié)果反饋給甲方。根據(jù)工作需要，有權(quán)要求甲方更換不符合工作要求的勞務(wù)人員，但應(yīng)提前通知甲方。2.義務(wù)按照本合同約定向甲方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用。為勞務(wù)人員提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，確保勞務(wù)人員在安全、健康的環(huán)境下工作。按照國家法律法規(guī)及本合同約定，對勞務(wù)人員進(jìn)行管理和指揮，不得安排勞務(wù)人員從事違法違規(guī)或超出其勞動能力范圍的工作。不得將勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位，不得克扣或無故拖欠勞務(wù)人員的工資、福利待遇等費(fèi)用。協(xié)助甲方做好勞務(wù)人員的管理工作，及時(shí)向甲方反饋勞務(wù)人員的工作情況和問題。在勞務(wù)人員因工作受傷或患病時(shí)，按照法律法規(guī)及本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并及時(shí)通知甲方。三、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用乙方應(yīng)向甲方支付的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用包括勞務(wù)人員的工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、管理費(fèi)等。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式詳見附件二《勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用清單》。2.支付方式乙方應(yīng)在每月[具體支付日期]前，將上月的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后[具體開票日期]內(nèi)，向乙方開具合法有效的發(fā)票。四、勞務(wù)人員的管理1.工作安排乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要，合理安排勞務(wù)人員的工作崗位和工作任務(wù)，并明確工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。勞務(wù)人員應(yīng)按照乙方的安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。2.考勤管理勞務(wù)人員的考勤由乙方負(fù)責(zé)。乙方應(yīng)建立健全考勤制度，記錄勞務(wù)人員的出勤情況，并定期將考勤結(jié)果反饋給甲方。3.考核評價(jià)乙方應(yīng)定期對勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評價(jià)，考核評價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級。考核評價(jià)結(jié)果應(yīng)作為勞務(wù)人員獎(jiǎng)懲、晉升、續(xù)簽勞動合同等的依據(jù)。乙方應(yīng)將考核評價(jià)結(jié)果及時(shí)反饋給甲方。4.獎(jiǎng)懲制度乙方有權(quán)根據(jù)勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)，制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度。對工作表現(xiàn)優(yōu)秀的勞務(wù)人員，乙方應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)；對違反乙方規(guī)章制度或工作表現(xiàn)不合格的勞務(wù)人員，乙方有權(quán)按照獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行處理，處理結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知甲方。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.社會保險(xiǎn)甲方按照國家法律法規(guī)及地方政策的規(guī)定，為勞務(wù)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照本合同約定，承擔(dān)應(yīng)由乙方承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)用部分。2.福利待遇勞務(wù)人員享受乙方規(guī)定的福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方應(yīng)按照法律法規(guī)及本合同約定，保障勞務(wù)人員的福利待遇權(quán)益。六、合同期限本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，有效期為[合同期限]年。合同期滿前[提前通知期限]，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[延續(xù)期限]年。如需終止合同，雙方應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方。七、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密期限]年。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定派遣勞務(wù)人員或派遣的勞務(wù)人員不符合乙方要求，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，負(fù)責(zé)更換符合要求的勞務(wù)人員，并賠償乙方因此遭受的損失。若甲方未按照國家法律法規(guī)及本合同約定為勞務(wù)人員繳納社會保險(xiǎn)、住房公積金等費(fèi)用，導(dǎo)致乙方面臨法律風(fēng)險(xiǎn)或經(jīng)濟(jì)損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。若甲方違反本合同約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同約定向甲方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[逾期付款違約金比例]向甲方支付違約金。逾期超過[逾期付款期限]日的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付已產(chǎn)生的勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用及違約金，同時(shí)賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反本合同約定，將勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位或克扣、無故拖欠勞務(wù)人員工資、福利待遇等費(fèi)用，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，負(fù)責(zé)糾正違約行為，并賠償勞務(wù)人員及甲方因此遭受的損失。若乙方違反本合同約定的其他義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日附件一：勞務(wù)人員派遣崗位及要求清單勞務(wù)人員姓名性別年齡工作崗位工作內(nèi)容工作時(shí)間工作地點(diǎn)附件二：勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用清單項(xiàng)目費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方式勞務(wù)人員工資[具體工資標(biāo)準(zhǔn)]元/月/人勞務(wù)人員人數(shù)×月工資標(biāo)準(zhǔn)社會保險(xiǎn)費(fèi)[具體社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)]元/月/人勞務(wù)人員人數(shù)×月社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)住房公積金[具體公積金繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)]元/月/人勞務(wù)人員人數(shù)×月公積金繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)管理費(fèi)[具體管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)]元/月/人勞務(wù)人員人數(shù)×月管