2025年酒店管理兼職協(xié)議甲方（委托方）：[酒店全稱]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[姓名]地址：[酒店詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[酒店聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[酒店統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（兼職方）：[姓名]身份證號碼：[乙方身份證號碼]住址：[乙方詳細(xì)住址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方酒店兼職管理事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條協(xié)議標(biāo)的與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔(dān)任甲方[酒店名稱][具體部門，例如：前廳部][具體職務(wù)，例如：副經(jīng)理]（以下簡稱“兼職崗位”）。1.2乙方在兼職崗位上的主要工作職責(zé)包括但不限于：(1)協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行本部門日常運(yùn)營管理工作；(2)參與制定和執(zhí)行部門工作計劃、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程；(3)負(fù)責(zé)本部門員工的管理、培訓(xùn)、績效考核與激勵；(4)監(jiān)督本部門服務(wù)質(zhì)量，處理賓客投訴，維護(hù)賓客關(guān)系；(5)負(fù)責(zé)本部門物資、設(shè)備的初步管理及費(fèi)用控制的初步執(zhí)行；(6)完成甲方安排的其他與兼職崗位相關(guān)的工作任務(wù)。1.3乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和部門工作要求，勤勉盡責(zé)地履行上述職責(zé)，確保工作質(zhì)量。第二條工作時間與地點(diǎn)2.1乙方的工作時間安排如下：(1)每周工作[具體天數(shù)]天，具體工作日由甲乙雙方根據(jù)酒店運(yùn)營需要協(xié)商確定；(2)每日工作時間為[具體時間段，例如：上午9:00至下午5:00]，并根據(jù)工作需要承擔(dān)相應(yīng)的彈性工作及值班任務(wù)；(3)乙方應(yīng)按照甲方要求的方式（如：使用指定考勤系統(tǒng)、簽署考勤記錄等）進(jìn)行工作出勤記錄。2.2乙方的主要工作地點(diǎn)為甲方位于[酒店詳細(xì)地址]的酒店及其相關(guān)辦公區(qū)域。第三條薪酬與支付3.1甲方按以下方式向乙方支付兼職報酬：(1)基本兼職津貼：人民幣[具體金額]元/月（大寫：人民幣[大寫金額]元整）。該津貼為稅前收入，甲方將依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅及其他相關(guān)稅費(fèi)。(2)績效獎金：根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果及酒店經(jīng)營情況，甲方可額外發(fā)放績效獎金，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定并提前告知乙方。3.2支付周期：甲方于每月[具體日期]前向乙方支付上一個月的兼職津貼及當(dāng)月已產(chǎn)生的績效獎金（若有）。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方需在協(xié)議簽訂后[具體天數(shù)]內(nèi)向甲方提供有效的銀行賬戶信息。3.3乙方在兼職期間產(chǎn)生的交通、通訊等合理費(fèi)用，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，可按照甲方相關(guān)補(bǔ)貼政策報銷，具體報銷標(biāo)準(zhǔn)及流程由甲方另行規(guī)定。第四條協(xié)議期限與試用期4.1本協(xié)議有效期自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[結(jié)束年]年[結(jié)束月]月[結(jié)束日]日止，共計[期限時長]。4.2本協(xié)議設(shè)試用期[具體天數(shù)]天，自[試用起始年]年[試用起始月]月[試用起始日]日起至[試用結(jié)束年]年[試用結(jié)束月]月[試用結(jié)束日]日止。試用期內(nèi)，甲方對乙方的綜合素質(zhì)、工作能力及崗位適應(yīng)性進(jìn)行考察，乙方表現(xiàn)符合甲方要求的，協(xié)議期滿后甲方續(xù)簽本協(xié)議；不符合要求的，甲方有權(quán)在試用期內(nèi)通知乙方解除本協(xié)議，無需支付試用期工資。第五條雙方權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：(1)有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要安排乙方的工作內(nèi)容和工作時間；(2)有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價；(3)應(yīng)向乙方提供履行職責(zé)所需的基本工作條件和支持；(4)按時足額支付乙方兼職報酬；(5)應(yīng)為乙方辦理必要的入職登記手續(xù)（如工作證等），并指導(dǎo)乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度；(6)保守乙方的個人隱私信息。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：(1)有權(quán)按照協(xié)議約定獲得相應(yīng)的兼職報酬；(2)有權(quán)了解甲方的相關(guān)規(guī)章制度及工作要求；(3)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊、服務(wù)規(guī)范、安全管理規(guī)定等；(4)應(yīng)恪盡職守，勤勉工作，努力完成甲方安排的各項任務(wù)；(5)應(yīng)維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)，不得從事任何損害甲方利益的活動；(6)應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，妥善保管工作中接觸到的甲方的文件、資料、信息等；(7)應(yīng)自行承擔(dān)因兼職工作需要而產(chǎn)生的必要的差旅費(fèi)用（如經(jīng)甲方事先書面批準(zhǔn)的、與工作直接相關(guān)的差旅）；(8)協(xié)議終止或解除后，應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，并返還甲方的財物、文件及信息資料。第六條保密條款6.1乙方在任職期間及協(xié)議終止后[具體年限，例如：二]年內(nèi)，應(yīng)對在任職期間所知悉的甲方的商業(yè)秘密（包括但不限于經(jīng)營策略、財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、員工信息、采購渠道、技術(shù)秘密、管理方法等）承擔(dān)保密義務(wù)。6.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密。若因乙方違反本條款造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1乙方在履行本協(xié)議過程中，以甲方名義或使用甲方資源完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的任何工作成果（包括但不限于報告、方案、建議、設(shè)計、培訓(xùn)材料等）的知識產(chǎn)權(quán)，均歸甲方所有。7.2乙方不得將上述工作成果用于甲方以外的任何目的，除非獲得甲方的書面許可。第八條協(xié)議的變更、解除與終止8.1本協(xié)議的任何變更，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.2除本協(xié)議另有約定外，任一方有權(quán)在滿足以下條件時解除本協(xié)議：(1)一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后[具體天數(shù)，例如：三]日內(nèi)仍未糾正的；(2)乙方無法勝任兼職崗位工作，經(jīng)甲方考核確認(rèn)的；(3)甲方因經(jīng)營調(diào)整等客觀原因需要撤銷兼職崗位，且無法為乙方提供同等或類似崗位的；(4)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行協(xié)議的；(5)法律法規(guī)規(guī)定的其他可以解除協(xié)議的情形。8.3發(fā)生上述解除情形時，解除方應(yīng)提前[具體天數(shù)，例如：七]日書面通知對方，并按照本協(xié)議約定處理后續(xù)事宜（如工作交接、費(fèi)用結(jié)算等）。8.4本協(xié)議期限屆滿，若雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動終止。8.5協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)在[具體天數(shù)，例如：五]日內(nèi)完成工作交接，并將屬于甲方的財物、文件、資料、印章等全部歸還給甲方。第九條違約責(zé)任9.1甲方未按時足額支付乙方兼職報酬的，每逾期一日，應(yīng)按應(yīng)付金額的[具體比例，例如：千分之五]向乙方支付違約金。9.2乙方違反本協(xié)議第六條保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失（包括直接損失和間接損失）。9.3乙方違反本協(xié)議約定擅自離職，給甲方造成損失的（包括但不限于招聘替代人員產(chǎn)生的費(fèi)用、空缺崗位造成的損失等），應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.4任何一方違反本協(xié)議其他約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條爭議解決10.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[具體仲裁委員會名稱，例如：甲方所在地有管轄權(quán)的人民仲裁委員會]申請仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。（或：10.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。）第十一條法律適用與不可抗力11.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2因不可抗力（指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等）導(dǎo)致本協(xié)議部分或全部不能履行的，雙方應(yīng)互不承擔(dān)違約責(zé)任。遇不可抗力的一方應(yīng)立即通知對方，并在合理期限內(nèi)提供有效證明，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。第十二條其他條款12.1本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議