飯店短期勞務(wù)合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供飯店短期勞務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容及要求1.勞務(wù)內(nèi)容乙方在甲方飯店從事[具體勞務(wù)崗位名稱]工作，包括但不限于[詳細列舉勞務(wù)工作內(nèi)容，如菜品制作、餐廳服務(wù)、清潔衛(wèi)生等]。2.勞務(wù)要求乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，認真履行職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方需遵守甲方飯店的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、食品安全制度、服務(wù)規(guī)范等。二、勞務(wù)期限本合同勞務(wù)期限自年月日起至年月日止。勞務(wù)期滿，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[延續(xù)期限]。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制等]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間上下班。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。乙方如需請假，應(yīng)提前[請假提前天數(shù)]向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。四、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬甲方按照乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，向乙方支付勞務(wù)報酬。乙方的勞務(wù)報酬為每月人民幣[具體金額]元。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞務(wù)報酬支付給乙方。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方的工作要求提供勞務(wù)服務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)根據(jù)經(jīng)營情況和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位和勞務(wù)報酬。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。對乙方進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞務(wù)報酬。有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議和意見。2.義務(wù)按照本合同約定及甲方的工作要求，認真履行勞務(wù)職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)服務(wù)。遵守甲方飯店的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)甲方的意見和建議及時改進工作。在勞務(wù)期間，因自身原因造成的人身傷害或財產(chǎn)損失，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。六、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納工傷保險。乙方因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，其工傷保險待遇按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在勞務(wù)期間，不享受甲方的其他福利待遇。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。一方提出解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前[解除合同提前通知天數(shù)]以書面形式通知對方。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方飯店規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定支付勞務(wù)報酬的；未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的勞務(wù)期限屆滿，本合同終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[具體違約金金額]元。違約金不足以彌補對方損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償對方的損失。2.乙方違反甲方飯店規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟損失、因乙方違約導(dǎo)致的甲方預(yù)期利益損失等。3.甲方未按照本合同約定支付勞務(wù)報酬或提供必要的工作條件和勞動保護用品的，應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商補充