版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
輔導(dǎo)班校長合同協(xié)議書甲方:姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:乙方:姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方經(jīng)營[輔導(dǎo)班名稱],乙方具備豐富的教育教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn),雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任輔導(dǎo)班校長事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述(一)合同雙方身份1.甲方:作為[輔導(dǎo)班名稱]的經(jīng)營者,負(fù)責(zé)提供辦學(xué)場地、教學(xué)設(shè)施、資金等辦學(xué)所需資源,并對(duì)輔導(dǎo)班的整體運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)督管理。2.乙方:受聘擔(dān)任[輔導(dǎo)班名稱]校長,負(fù)責(zé)輔導(dǎo)班的日常教學(xué)管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生招生及維護(hù)、教學(xué)質(zhì)量提升等全面管理工作。(二)標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.輔導(dǎo)班名稱:[輔導(dǎo)班具體名稱]2.辦學(xué)宗旨:致力于為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)、個(gè)性化的課外輔導(dǎo)服務(wù),幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)成績,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和綜合素質(zhì)。3.辦學(xué)范圍:涵蓋小學(xué)[X]年級(jí)至初中[X]年級(jí)的全科輔導(dǎo),包括語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、政治等科目。4.服務(wù)內(nèi)容:制定并執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方要求。組建和管理師資團(tuán)隊(duì),包括教師招聘、培訓(xùn)、考核等工作。負(fù)責(zé)學(xué)生的招生宣傳工作,制定招生策略,拓展生源渠道,提高輔導(dǎo)班的知名度和影響力。維護(hù)與學(xué)生及家長的良好溝通,及時(shí)反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況,處理學(xué)生及家長的投訴和建議。管理輔導(dǎo)班的日常運(yùn)營事務(wù),包括教學(xué)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、教學(xué)資料的采購、財(cái)務(wù)管理等。二、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:對(duì)輔導(dǎo)班的整體運(yùn)營情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,提出意見和建議。審查乙方制定的教學(xué)計(jì)劃、師資管理方案、招生策略等重要事項(xiàng)。按照本協(xié)議約定,對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。在乙方違反本協(xié)議約定或損害輔導(dǎo)班利益時(shí),有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù):按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬。為乙方開展工作提供必要的支持和協(xié)助,包括提供辦學(xué)場地、教學(xué)設(shè)施設(shè)備等。協(xié)助乙方處理與教育行政部門、相關(guān)機(jī)構(gòu)及社會(huì)各界的關(guān)系,保障輔導(dǎo)班的正常運(yùn)營。保守乙方在工作過程中知悉的輔導(dǎo)班商業(yè)秘密和學(xué)生隱私信息。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:按照本協(xié)議約定獲取報(bào)酬。根據(jù)輔導(dǎo)班實(shí)際情況,制定合理的教學(xué)計(jì)劃、師資管理方案、招生策略等,并有權(quán)要求甲方提供必要的支持和配合。在工作過程中,對(duì)輔導(dǎo)班的教學(xué)管理、運(yùn)營發(fā)展等方面提出合理建議和意見。要求甲方按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù),保障乙方正常開展工作。2.義務(wù):遵守國家法律法規(guī)及教育行政部門的相關(guān)規(guī)定,依法依規(guī)開展輔導(dǎo)班的教學(xué)管理工作。忠實(shí)履行校長職責(zé),勤勉盡責(zé),努力提升輔導(dǎo)班的教學(xué)質(zhì)量和管理水平,實(shí)現(xiàn)輔導(dǎo)班的良好發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的教學(xué)計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,未經(jīng)甲方書面同意,不得擅自變更。負(fù)責(zé)組建一支高素質(zhì)、穩(wěn)定的師資隊(duì)伍,確保教師具備相應(yīng)的教學(xué)資質(zhì)和能力,并按照教學(xué)要求認(rèn)真授課。積極開展招生工作,努力拓展生源,提高輔導(dǎo)班的招生人數(shù)和市場份額。定期向甲方匯報(bào)輔導(dǎo)班的工作進(jìn)展情況、學(xué)生學(xué)習(xí)情況、師資隊(duì)伍狀況等重要信息,及時(shí)反饋工作中出現(xiàn)的問題和困難。保守甲方的商業(yè)秘密和學(xué)生隱私信息,不得泄露給任何第三方。三、報(bào)酬及支付方式(一)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方擔(dān)任輔導(dǎo)班校長期間,甲方每月向乙方支付報(bào)酬人民幣[X]元。(二)支付方式甲方于每月[具體日期]前,將上月報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。四、工作時(shí)間及工作地點(diǎn)(一)工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周[X]天,每天工作時(shí)間為[具體時(shí)間段]。因工作需要加班的,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)給予乙方相應(yīng)的加班補(bǔ)償。(二)工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[輔導(dǎo)班具體地址]。五、保密條款(一)保密范圍雙方應(yīng)對(duì)在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、學(xué)生信息、教學(xué)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等予以保密。其中,商業(yè)秘密包括但不限于輔導(dǎo)班的運(yùn)營模式、招生渠道、教學(xué)方法、師資情況、學(xué)生名單、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等;技術(shù)秘密包括但不限于教學(xué)軟件、教案、課件等;學(xué)生信息包括學(xué)生的個(gè)人資料、學(xué)習(xí)情況、家庭背景等。(二)保密措施雙方應(yīng)采取合理的保密措施,防止上述保密信息的泄露。未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。(三)保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[X]年內(nèi)。六、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付已拖欠的報(bào)酬及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定,未為乙方提供必要的支持和協(xié)助,導(dǎo)致乙方無法正常開展工作,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方擅自泄露乙方的保密信息,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé),導(dǎo)致輔導(dǎo)班教學(xué)質(zhì)量下降、學(xué)生人數(shù)減少、聲譽(yù)受損等,乙方應(yīng)采取積極措施予以整改,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償全部損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定,擅自變更教學(xué)計(jì)劃、規(guī)章制度或泄露甲方的商業(yè)秘密、學(xué)生隱私信息等,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元,并承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。3.若乙方未按照本協(xié)議約定的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)履行職責(zé),經(jīng)甲方書面通知后仍未改正的,甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定扣除乙方相應(yīng)的報(bào)酬,并要求乙方承擔(dān)由此給甲方造成的損失。七、協(xié)議的變更、解除與終止(一)協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。(二)協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.若一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。(三)協(xié)議終止1.自然終止:本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)終止。2.因完成工作任務(wù)而終止:乙方按照本協(xié)議約定完成輔導(dǎo)班的各項(xiàng)管理工作任務(wù),且雙方無其他爭議的,本協(xié)議終止。八、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[X]年。協(xié)議期滿后,雙方如無異議,則自動(dòng)延續(xù)[X]年。(二)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 生物標(biāo)志物在藥物臨床試驗(yàn)中的醫(yī)學(xué)研究意義
- 生物制劑臨床試驗(yàn)中生物樣本庫管理規(guī)范
- 深度解析(2026)《GBT 20529.2-2010企業(yè)信息分類編碼導(dǎo)則 第2部分:分類編碼體系》
- 餐飲業(yè)門店經(jīng)理面試問題集
- 生活質(zhì)量干預(yù)方案
- 深度解析(2026)《GBT 19475.2-2004縮微攝影技術(shù) 開窗卡掃描儀制作影像質(zhì)量的測量方法 第2部分質(zhì)量要求和控制 》
- 工程項(xiàng)目經(jīng)理中級(jí)職位的答案解析
- 瓣膜性房顫患者卒中預(yù)防
- 深度解析(2026)《GBT 19352.4-2003熱噴涂 熱噴涂結(jié)構(gòu)的質(zhì)量要求 第4部分基本的質(zhì)量要求》
- 年產(chǎn)xxx復(fù)式水表項(xiàng)目可行性分析報(bào)告
- 醫(yī)學(xué)生口腔種植術(shù)后疼痛管理課件
- 職業(yè)病防治案例警示與源頭管控
- 統(tǒng)編版三年級(jí)上冊(cè)道德與法治知識(shí)點(diǎn)及2025秋期末測試卷及答案
- 廣西柳州鐵路第一中學(xué)2026屆化學(xué)高三上期末質(zhì)量跟蹤監(jiān)視模擬試題含解析
- 露天采石場安全監(jiān)管
- 福建省福州市錢塘小學(xué)2025-2026學(xué)年三年級(jí)上學(xué)期期中素養(yǎng)測評(píng)數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 2025-2026學(xué)年人教版(新教材)小學(xué)信息科技三年級(jí)全一冊(cè)(上冊(cè))期末綜合測試卷及答案
- 2025年廣西普法考試題庫及答案
- 低碳飲食課件
- 前列腺癌癥課件
- 海外項(xiàng)目質(zhì)量管理體系的實(shí)施要求與案例分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論