2025年職業(yè)健康培訓考核考試練習題及解析答案一、單項選擇題（每題1分，共40分。每題只有一個正確答案，請將正確選項字母填入括號內(nèi)）1.2025年新版《職業(yè)病防治法》將“職業(yè)緊張”正式納入法定職業(yè)病范疇，其首要判定前提是（）。A.勞動者出現(xiàn)焦慮癥狀B.工作場所噪聲超過80dBC.有證據(jù)表明不良職業(yè)需求持續(xù)存在且為主要致病因素D.勞動者已請病假30天以上解析：選C。法定職業(yè)病判定須遵循“工作相關、病因明確、劑量—反應關系清晰”三原則，職業(yè)緊張亦不例外。2.某芯片廠采用異丙醇擦拭晶圓，勞動者出現(xiàn)眼灼痛與視物模糊，最可能損傷的眼部結構是（）。A.虹膜B.晶狀體C.角膜D.玻璃體解析：選C。異丙醇具脂溶性，可迅速破壞角膜脂質(zhì)層，導致角膜上皮脫落與炎癥。3.依據(jù)GBZ/T229.4-2025《工作場所物理因素測量第4部分：高頻電磁場》，測量電場強度時，探頭與人體軀干的距離應不小于（）。A.0.1mB.0.3mC.0.5mD.1.0m解析：選C。防止人體反射干擾，標準明確0.5m。4.某企業(yè)實施“輪班值”制度，每輪夜班持續(xù)12小時、連續(xù)4天。下列哪項措施最能降低晝夜節(jié)律紊亂的健康風險（）。A.夜班后提供高蛋白早餐B.夜班結束立即安排加班培訓C.夜班照明強度控制在500lx且藍光增強D.輪班順序按“早→中→夜”逆向進行解析：選C。500lx且藍光增強可抑制褪黑素分泌，幫助夜班人員維持清醒，降低節(jié)律紊亂。5.某化工廠擬采用“密閉—洗滌—活性炭吸附”三聯(lián)技術治理光氣，其職業(yè)衛(wèi)生設計首要遵循的層級控制策略是（）。A.個體防護B.管理控制C.工程控制D.健康監(jiān)護解析：選C。密閉與吸附均屬工程控制，優(yōu)先于個體防護。6.2025年起，國家衛(wèi)健委要求粉塵涉爆企業(yè)建立“粉塵暴露健康分級”制度，其分級核心指標是（）。A.粉塵中游離SiO?含量B.粉塵爆炸下限C.呼吸性粉塵8hTWAD.粉塵云最低著火溫度解析：選C。健康分級以呼吸性粉塵時間加權平均濃度為核心，爆炸風險另作安全分級。7.某醫(yī)院核醫(yī)學科使用1?F-FDG，其物理半衰期為109.8min，則10mCi源經(jīng)過約4h后活度約為（）。A.0.6mCiB.1.25mCiC.2.5mCiD.5mCi解析：選B。4h≈2.18個半衰期，10×(1/2)^2.18≈1.25mCi。8.某車間噪聲為穩(wěn)態(tài)88dB(A)，企業(yè)擬為工人配備SNR=25dB的耳塞，實際耳罩內(nèi)聲壓級約為（）。A.63dBB.68dBC.73dBD.78dB解析：選C。按“SNR折減7dB”經(jīng)驗，88?(25?7)=70dB，最接近73dB。9.2025版《職業(yè)健康檢查項目目錄》規(guī)定，苯作業(yè)勞動者必檢的造血系統(tǒng)指標是（）。A.血清鐵B.紅細胞平均體積C.白細胞計數(shù)及分類D.血小板分布寬度解析：選C。苯中毒首抑制造血干細胞，白細胞計數(shù)最敏感。10.某員工職業(yè)健康體檢發(fā)現(xiàn)“高頻聽力損失”，其最早受損的頻率段是（）。A.500HzB.1000HzC.2000HzD.4000Hz解析：選D。噪聲性聾典型“V”形圖，4kHz最早受損。11.某實驗室使用二甲基亞砜(DMSO)作為冷凍保護劑，其職業(yè)接觸限值(OEL)制定主要依據(jù)的毒理學終點是（）。A.肝毒性B.眼刺激性C.皮膚滲透性D.生殖細胞突變解析：選C。DMSO極強皮膚滲透，可增加共存毒物吸收，OEL以皮膚滲透為關鍵。12.某省2025年試點“職業(yè)健康信用”制度，企業(yè)被扣減信用分后，可在限期內(nèi)通過（）方式修復信用。A.繳納罰款B.購買商業(yè)保險C.完成整改并第三方驗證D.申請行政復議解析：選C。整改+驗證是信用修復唯一路徑。13.某玻璃棉廠勞動者出現(xiàn)皮膚瘙癢，但斑貼試驗陰性，最可能機制是（）。A.Ⅰ型變態(tài)反應B.Ⅳ型變態(tài)反應C.機械刺激與干燥D.光敏反應解析：選C。玻璃棉纖維物理刺激破壞皮膚屏障，非免疫性。14.某企業(yè)開展“工作相關肌肉骨骼疾患(WMSDs)”干預，優(yōu)先推薦“KIM-LHC”量表評估，其中“LHC”指（）。A.負荷、頻率、姿勢B.提舉、持重、搬運C.局部化、高強度、重復性D.下肢、腰背、頸椎解析：選B。KIM-LHC專為提舉、持重、搬運作業(yè)設計。15.某充電站運維工進入地下管廊檢測SF?，其便攜式檢漏儀報警值設定為（）。A.100ppmB.1000ppmC.0.1%D.1%解析：選B。SF?OEL1000ppm，報警值通常設為OEL的10%，即100ppm，但地下密閉空間需更嚴，行業(yè)慣例1000ppm觸發(fā)撤離。16.某車企采用“碳纖維熱壓”工藝，產(chǎn)生大量顆粒物，其職業(yè)衛(wèi)生采樣首選的濾膜材質(zhì)是（）。A.玻璃纖維B.石英纖維C.聚四氟乙烯D.聚丙烯解析：選C。碳纖維顆粒尖銳，PTFE耐穿刺且失重低。17.某外賣平臺試點“算法取中”派單，旨在減少騎手交通傷害，其職業(yè)衛(wèi)生學原理對應（）。A.工作負荷—恢復模型B.海因里希金字塔C.能量損傷模型D.職業(yè)緊張—反應模型解析：選A?？刂婆蓡蚊芏?，保障恢復時間，降低疲勞累積。18.某生物制藥企業(yè)使用CRISPR病毒載體，其職業(yè)暴露風險分級工具（OCIS2025版）中，最關鍵參數(shù)是（）。A.病毒滴度B.復制能力C.宿主范圍D.基因插入位點解析：選B。復制能力決定體內(nèi)擴增風險，是分級核心。19.某煤礦采用“干式過濾+等離子體”除塵，但掘進面仍可見呼吸性粉塵超標，最可能原因是（）。A.過濾風速過高B.等離子體電極氧化C.二次揚塵D.濾筒清灰周期過長解析：選C。掘進面持續(xù)擾動，二次揚塵為主因。20.某省2025年推行“職業(yè)健康云檔案”，勞動者離職時，其數(shù)據(jù)所有權歸（）。A.原用人單位B.勞動者本人C.衛(wèi)健委D.云平臺公司解析：選B。個人健康數(shù)據(jù)所有權歸本人，單位僅有使用權。21.某實驗室使用氫氟酸(HF)蝕刻玻璃，現(xiàn)場應配備的急救藥品是（）。A.碳酸氫鈉B.葡萄糖酸鈣凝膠C.碘伏D.亞硝酸異戊酯解析：選B。HF與鈣結合致低鈣血癥，葡萄糖酸鈣可中和。22.某企業(yè)開展“心理急救”培訓，核心步驟“LOOK-LISTEN-LINK”中，“LINK”指（）。A.鏈接家屬B.鏈接專業(yè)資源C.鏈接同事支持D.鏈接宗教信仰解析：選B。鏈接專業(yè)心理資源，防止二次傷害。23.某車間使用激光焊接(1μm波長)，其眼部防護鏡片光密度(OD)應至少為（）。A.3B.5C.7D.9解析：選B。1μm激光最大允許曝光量低，OD5可降10?倍。24.某企業(yè)采用“生物監(jiān)測+生物效應監(jiān)測”雙軌模式，下列指標屬于生物效應監(jiān)測的是（）。A.尿中S-苯巰基尿酸B.血鉛C.血清膽堿酯酶活性D.尿汞解析：選C。膽堿酯酶活性反映有機磷效應，其余為接觸標志物。25.某建筑工地使用“預制裝配式”技術，吊裝作業(yè)最應關注的WMSDs部位是（）。A.腕部B.肩部C.腰部D.膝部解析：選B。吊裝信號工長期抬臂，肩袖損傷高發(fā)。26.某企業(yè)實施“四天工作制”，每日10小時，其職業(yè)衛(wèi)生評估重點應考慮（）。A.日暴露水平B.周暴露水平C.年暴露水平D.瞬時暴露峰值解析：選B?？傊芄r不變，但日工時延長，需評估周累積劑量。27.某化工廠使用環(huán)氧乙烷(ETO)滅菌，通風后艙口殘氣濃度為1ppm，勞動者未佩戴呼吸器入內(nèi)，其急性中毒最可能表現(xiàn)為（）。A.高鐵血紅蛋白血癥B.肺水腫C.眼與呼吸道刺激D.帕金森樣癥狀解析：選C。ETO刺激黏膜，1ppm已超嗅閾。28.某企業(yè)采用“AI攝像頭”識別員工未戴安全帽，其倫理審查首要關注（）。A.算法精度B.數(shù)據(jù)存儲位置C.員工知情同意D.攝像頭像素解析：選C。生物識別需知情同意，符合《個人信息保護法》。29.某車間使用三氯乙烯(TCE)清洗，勞動者出現(xiàn)“酒醉樣”癥狀，其代謝通路關鍵酶是（）。A.CYP2E1B.ALDHC.GSTT1D.NAT2解析：選A。CYP2E1將TCE氧化為三氯乙醇，抑制中樞。30.某省2025年將“職業(yè)性中暑”納入工傷，其診斷必備條件是（）。A.作業(yè)場所WBGT指數(shù)≥25℃B.勞動者核心體溫≥38℃C.有高溫作業(yè)史且排除其他發(fā)熱疾病D.用人單位出具事故報告解析：選C。診斷須“職業(yè)史+臨床表現(xiàn)+排除法”。31.某電池廠使用LiPF?電解液，勞動者出現(xiàn)手指麻木，最可能毒理學機制是（）。A.抑制膽堿酯酶B.破壞血腦屏障C.水解生成HF致神經(jīng)脫髓鞘D.阻斷鈉通道解析：選C。LiPF?遇水水解為HF，致脫髓鞘。32.某企業(yè)采用“站立式辦公”試點，為減少下肢靜脈曲張，推薦站立—坐下交替周期為（）。A.15min站+5min坐B.30min站+10min坐C.60min站+15min坐D.120min站+30min坐解析：選B。30/10周期可維持肌肉泵血，減少靜脈壓。33.某車間使用乙酸乙酯，勞動者主訴“蘋果味”口氣，其生物接觸指數(shù)(BEI)采樣基質(zhì)為（）。A.尿B.血C.呼出氣D.頭發(fā)解析：選C。乙酸乙酯BEI為班后呼出氣。34.某企業(yè)實施“正念減壓”干預，8周后評估職業(yè)緊張，首選量表為（）。A.JCQB.ERIC.PSSD.Kessler-10解析：選C。PSS感知壓力量表敏感度高。35.某玻璃廠使用鉛玻璃，切割時產(chǎn)生含鉛粉塵，其采樣流量應選擇（）。A.1L/minB.2L/minC.3.5L/minD.10L/min解析：選B。鉛粉塵采樣GBZ/T192.1規(guī)定2L/min。36.某企業(yè)使用“協(xié)作機器人(cobot)”，其安全圍欄高度應不低于（）。A.0.8mB.1.0mC.1.2mD.1.5m解析：選C。ISO10218-2:2025要求1.2m。37.某煤礦采用“液態(tài)CO?驅(qū)替瓦斯”技術，勞動者進入鉆孔前，需檢測的指標是（）。A.O?>20%，CO?<0.5%B.O?>19.5%，CO?<1%C.O?>18%，CO?<3%D.O?>21%，CO?<0.1%解析：選B。GBZ/T205要求O?≥19.5%，CO?≤1%。38.某企業(yè)使用納米銀抗菌噴涂，其職業(yè)暴露評估首選的采樣方式是（）。A.總粉塵B.呼吸性粉塵C.納米顆粒數(shù)濃度D.質(zhì)量濃度解析：選C。納米顆粒以數(shù)濃度評價更敏感。39.某實驗室使用強磁場(7T)MRI，勞動者出現(xiàn)眩暈，其最可能機制是（）。A.感應電流刺激前庭B.磁場致血紅蛋白順磁性C.射頻致熱D.噪聲損傷解析：選A。強磁場運動誘導電流刺激半規(guī)管。40.某企業(yè)2025年申請“職業(yè)健康達人”評選，必備條件是（）。A.年度體檢無異常B.完成40學時培訓并考核優(yōu)秀C.發(fā)表SCI論文D.獲得省級勞模解析：選B。國家衛(wèi)健委規(guī)定40學時+考核優(yōu)秀。二、多項選擇題（每題2分，共30分。每題有兩個或以上正確答案，多選少選均不得分）41.下列屬于2025版《職業(yè)病分類和目錄》新增病種的有（）。A.職業(yè)性萊姆病B.職業(yè)性金屬粉塵肺纖維化C.職業(yè)性游戲成癮D.職業(yè)性創(chuàng)傷后應激障礙(PTSD)E.職業(yè)性噪聲性耳鳴答案：B、D解析：2025版新增金屬粉塵肺纖維化與職業(yè)性PTSD。42.某芯片廠使用砷化氫(AsH?)，下列哪些為有效工程控制措施（）。A.負壓管道輸送B.濕式洗滌+高錳酸鉀吸收C.活性炭吸附D.燃燒塔高溫分解E.低溫冷凝回收答案：A、B、D解析：AsH?需氧化或燃燒處理，活性炭無效。43.某企業(yè)開展“職業(yè)緊張風險評估”，下列量表可直接用于評估“付出—回報失衡”的有（）。A.JCQB.ERIC.Kessler-10D.COPSOQE.PSS答案：B、D解析：ERI與COPSOQ含付出—回報維度。44.某充電站運維工接觸低溫，下列哪些指標可用于冷應激評估（）。A.風速B.濕球溫度C.風冷指數(shù)D.手腳皮膚溫度E.直腸溫度答案：A、C、D解析：濕球與直腸用于熱環(huán)境，冷應激用風冷指數(shù)。45.某實驗室使用CRISPR-Cas9病毒，下列哪些屬于高暴露風險操作（）。A.病毒離心B.凍融裂解C.超聲破碎D.負壓罩內(nèi)稀釋E.皮下注射小鼠答案：A、B、C解析：離心、凍融、超聲易產(chǎn)氣溶膠。46.某企業(yè)采用“四天十小時”工作制，為減少WMSDs，應重點干預的作業(yè)特征有（）。A.重復性高B.用力大C.姿勢極端D.振動暴露E.低溫環(huán)境答案：A、B、C、D解析：低溫為環(huán)境因子，非作業(yè)特征本身。47.某化工廠使用對苯二胺(PPD)，勞動者出現(xiàn)哮喘，下列哪些檢查有助于確認職業(yè)性（）。A.特異性IgEB.班前后肺功能C.甲酰膽堿激發(fā)試驗D.PPD斑貼試驗E.呼出氣一氧化氮(FeNO)答案：B、C、E解析：PPD多為非IgE機制，斑貼用于皮炎。48.某企業(yè)使用激光(波長10600nm)，下列哪些防護材料有效（）。A.聚碳酸酯B.特殊鍍膜玻璃C.銅板D.亞克力E.黑色陽極氧化鋁答案：B、C、E解析：10.6μm為CO?激光，需金屬或鍍膜玻璃。49.某煤礦采用“干式過濾”除塵，濾筒阻力升高可能原因有（）。A.粉塵層增厚B.清灰系統(tǒng)失效C.濾筒破損D.濕度高粉塵潮解E.過濾風速降低答案：A、B、D解析：濾筒破損阻力下降，風速降低亦降阻力。50.某企業(yè)實施“正念干預”，下列哪些為常用訓練技術（）。A.呼吸覺察B.身體掃描C.認知重評D.情緒宣泄E.慈心冥想答案：A、B、E解析：認知重評為CBT技術，宣泄非正念。三、判斷題（每題1分，共15分。正確打“√”，錯誤打“×”）51.2025年起，所有新建工廠必須開展“職業(yè)健康影響評價(OHIA)”，取代原先的“預評價”。（√）52.納米氧化鋅顆粒主要經(jīng)皮膚吸收，故需重點檢測尿鋅。（×）53.某車間噪聲85dB(A)，勞動者佩戴SNR=20dB耳塞后，實際耳內(nèi)聲壓級一定為65dB(A)。（×）54.職業(yè)性中暑診斷必須滿足核心體溫≥40℃。（×）55.2025版《職業(yè)健康檢查項目目錄》將“心理測評”納入苯系物作業(yè)崗前檢查。（√）56.采用“站立式辦公”可完全消除腰椎間盤突出風險。（×）57.某實驗室使用強磁場9.4T，佩戴心臟起搏器者禁止進入。（√）58.職業(yè)性PTSD僅適用于軍人、警察等應急人員。（×）59.某企業(yè)使用協(xié)作機器人，安全圍欄高度1.0m即符合ISO要求。（×）60.2025年起，職業(yè)健康信用A級企業(yè)可免于“雙隨機”抽查。（×）61.納米銀顆粒暴露后，血銀濃度可作為生物監(jiān)測指標。（√）62.職業(yè)性萊姆病僅見于林業(yè)工人。（×）63.某車間使用環(huán)氧乙烷，其致癌性為IARC1類。（√）64.采用“四天工作制”后，周工時減少，故無需再評估WMSDs。（×）65.2025年起，勞動者可通過“職業(yè)健康云”自行下載電子體檢報告。（√）四、簡答題（每題10分，共30分）66.某芯片廠使用砷化氫(AsH?)作為摻雜氣體，簡述其職業(yè)衛(wèi)生關鍵控制措施。答案：1.替代：采用離子注入替代AsH?，徹底消除毒源。2.密閉：雙管負壓輸送，雙壁管道，在線監(jiān)測壓力。3.工程：燃燒塔+濕式高錳酸鉀洗滌，尾氣<0.05ppm。4.報警：TDLAS激光探頭，一級報警0.