勞動(dòng)糾紛解除協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方之間存在勞動(dòng)糾紛，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除勞動(dòng)關(guān)系及相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)糾紛概述乙方于[入職日期]與甲方簽訂勞動(dòng)合同，在甲方擔(dān)任[工作崗位]。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，雙方因[具體糾紛事由]產(chǎn)生爭(zhēng)議，現(xiàn)經(jīng)雙方一致同意，就該勞動(dòng)糾紛事宜協(xié)商解決并解除勞動(dòng)關(guān)系。二、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在勞動(dòng)糾紛中的權(quán)利義務(wù)，妥善解決雙方之間的爭(zhēng)議，確保雙方合法權(quán)益得到保障，同時(shí)解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，終結(jié)相關(guān)勞動(dòng)法律關(guān)系。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，對(duì)協(xié)議的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付相關(guān)款項(xiàng)。為乙方辦理離職手續(xù)，出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明等相關(guān)文件。協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員等手續(xù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。獲得本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)瓤铐?xiàng)。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，配合甲方辦理離職手續(xù)，提供必要的協(xié)助。向甲方交還因工作需要所使用的甲方財(cái)物，包括但不限于文件資料、辦公用品、工作證件等。保守甲方商業(yè)秘密及與工作相關(guān)的機(jī)密信息，不得向任何第三方披露。保證與甲方之間不存在任何未了結(jié)的勞動(dòng)糾紛或其他爭(zhēng)議事項(xiàng)。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及支付方式1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣[具體金額]元。該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是基于雙方勞動(dòng)糾紛的綜合考慮，包括但不限于乙方的工作年限、工資水平、離職原因等因素。2.支付方式甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款項(xiàng)一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：銀行賬號(hào)：戶名：五、工作交接1.工作交接內(nèi)容乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，完成與甲方之間的工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于：未完成的工作任務(wù)及進(jìn)展情況說明。工作相關(guān)文件、資料、數(shù)據(jù)的整理與移交，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性?？蛻粜畔ⅰI(yè)務(wù)渠道等相關(guān)信息的交接。其他與工作相關(guān)的事項(xiàng)交接。2.交接方式乙方應(yīng)將工作交接內(nèi)容以書面形式整理成冊(cè)，并與甲方指定的交接人員進(jìn)行當(dāng)面交接，雙方在交接清單上簽字確認(rèn)。交接清單一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。六、保密條款1.保密范圍乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶信息等任何未公開的信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、營(yíng)銷策略、客戶名單、技術(shù)資料等。2.保密期限本協(xié)議的保密期限為自本協(xié)議簽訂之日起[X]年。在保密期限內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。3.違約責(zé)任若乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。七、競(jìng)業(yè)限制條款1.競(jìng)業(yè)限制范圍乙方在離職后[X]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)。競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系單位包括但不限于與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)，且有直接競(jìng)爭(zhēng)利益的單位。2.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在乙方離職后的每月[具體日期]，按照乙方離職前月工資的[X%]向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞綖殂y行轉(zhuǎn)賬。3.違約責(zé)任若乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并返還已領(lǐng)取的全部競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方的全部損失。八、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)直至雙方勞動(dòng)關(guān)系解除之日。乙方應(yīng)配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，因乙方原因?qū)е录追綗o法按時(shí)辦理減員手續(xù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.福利待遇乙方在本協(xié)議簽訂之日前應(yīng)享受的甲方福利待遇，甲方應(yīng)按照規(guī)定予以結(jié)清。乙方離職后，不再享受甲方的任何福利待遇。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償?shù)瓤铐?xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作交接義務(wù)、保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)等，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效