第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)教師能力培訓(xùn)試卷及答案單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.以下哪項不是煤礦安全生產(chǎn)的基本原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.嚴(yán)格管理

D.效率至上

2.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，以下哪項不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任？

A.安全生產(chǎn)投入

B.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

C.安全生產(chǎn)檢查

D.員工工資發(fā)放

3.煤礦企業(yè)應(yīng)定期進行安全檢查，以下哪種情況不屬于安全檢查的重點內(nèi)容？

A.通風(fēng)系統(tǒng)

B.電氣設(shè)備

C.機械設(shè)備

D.職工福利

4.以下哪種行為不屬于煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中的“三違”行為？

A.違章作業(yè)

B.違章指揮

C.違章操作

D.違章記錄

5.煤礦企業(yè)應(yīng)建立完善的應(yīng)急救援預(yù)案，以下哪種情況不屬于應(yīng)急救援預(yù)案的適用范圍？

A.礦井火災(zāi)

B.礦井透水

C.礦井瓦斯爆炸

D.礦井地震

6.以下哪種設(shè)備不屬于煤礦企業(yè)安全防護設(shè)備？

A.安全帽

B.安全帶

C.安全網(wǎng)

D.安全手機

7.煤礦企業(yè)應(yīng)加強職工安全教育培訓(xùn)，以下哪種培訓(xùn)方式不屬于安全教育培訓(xùn)的范疇？

A.理論培訓(xùn)

B.實踐操作培訓(xùn)

C.安全知識競賽

D.職業(yè)病防治培訓(xùn)

8.以下哪種行為不屬于煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中的“四不放過”原則？

A.事故原因未查清不放過

B.事故責(zé)任者未受到處理不放過

C.事故整改措施未落實不放過

D.事故教訓(xùn)未吸取不放過

9.煤礦企業(yè)應(yīng)定期進行安全生產(chǎn)演練，以下哪種演練不屬于安全生產(chǎn)演練的范疇？

A.火災(zāi)應(yīng)急演練

B.透水應(yīng)急演練

C.瓦斯爆炸應(yīng)急演練

D.職工技能競賽

10.以下哪種行為不屬于煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)中的“五同時”原則？

A.安全生產(chǎn)與經(jīng)濟建設(shè)同時計劃

B.安全生產(chǎn)與生產(chǎn)進度同時部署

C.安全生產(chǎn)與職工福利同時考慮

D.安全生產(chǎn)與環(huán)境保護同時實施

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦安全生產(chǎn)的首要任務(wù)是確保人員生命安全。（）

2.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度可以隨時根據(jù)實際情況調(diào)整，無需經(jīng)過正式程序。（）

3.煤礦井下作業(yè)人員可以穿著易燃材料制成的衣物，因為井下環(huán)境干燥。（）

4.煤礦企業(yè)的安全教育培訓(xùn)只需對新員工進行，老員工無需再培訓(xùn)。（）

5.煤礦井下作業(yè)時，遇到緊急情況可以立即使用手機進行求救。（）

6.煤礦企業(yè)應(yīng)定期對通風(fēng)系統(tǒng)進行檢查，但不必對通風(fēng)設(shè)備進行維護。（）

7.煤礦企業(yè)可以對違章作業(yè)的人員進行罰款，但不需記錄在案。（）

8.煤礦企業(yè)可以不設(shè)置專職安全管理人員，由其他管理人員兼職即可。（）

9.煤礦井下作業(yè)人員可以攜帶氧氣瓶，以確保在緊急情況下有足夠的氧氣。（）

10.煤礦企業(yè)可以不進行定期的安全檢查，因為安全生產(chǎn)責(zé)任制已經(jīng)落實。（）

11.煤礦企業(yè)發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，但可以先不通知上級部門。（）

12.煤礦企業(yè)可以不對違章指揮的行為進行處理，因為指揮者有最終決定權(quán)。（）

13.煤礦企業(yè)應(yīng)定期對安全防護設(shè)備進行檢查和維護，確保其處于良好狀態(tài)。（）

14.煤礦企業(yè)可以不設(shè)置專門的應(yīng)急救援隊伍，因為在緊急情況下可以臨時組建。（）

15.煤礦企業(yè)可以不對安全生產(chǎn)事故進行統(tǒng)計分析，因為事故發(fā)生后已經(jīng)采取了整改措施。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的主要任務(wù)包括以下哪些方面？

A.保障人員生命安全

B.防止財產(chǎn)損失

C.保護環(huán)境

D.遵守法律法規(guī)

E.提高生產(chǎn)效率

2.以下哪些是煤礦企業(yè)進行安全教育培訓(xùn)時應(yīng)當(dāng)包含的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.礦井應(yīng)急救援知識

D.煤礦災(zāi)害預(yù)防和處理

E.個人防護用品的正確使用

3.煤礦企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來確保通風(fēng)系統(tǒng)的安全？

A.定期檢查通風(fēng)設(shè)備

B.維護通風(fēng)系統(tǒng)暢通

C.防止風(fēng)流短路

D.控制風(fēng)速在安全范圍內(nèi)

E.限制人員進入通風(fēng)不良區(qū)域

4.煤礦企業(yè)進行安全檢查時，應(yīng)重點關(guān)注以下哪些方面？

A.作業(yè)現(xiàn)場的安全設(shè)施

B.人員的安全行為

C.電氣設(shè)備的維護狀態(tài)

D.礦井的通風(fēng)情況

E.礦井的排水系統(tǒng)

5.煤礦企業(yè)發(fā)生事故后，應(yīng)立即進行以下哪些工作？

A.報告上級部門

B.組織救援

C.保護事故現(xiàn)場

D.進行事故調(diào)查

E.安排善后工作

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述煤礦企業(yè)安全教育培訓(xùn)的目的是什么？在培訓(xùn)過程中，應(yīng)如何確保培訓(xùn)效果？

2.作為煤礦企業(yè)的安全負責(zé)人，請列舉至少三項預(yù)防煤礦事故發(fā)生的具體措施，并說明如何通過這些措施來提高煤礦的安全生產(chǎn)水平。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某煤礦在2025年2月進行了一項井下維修作業(yè)，作業(yè)人員在進行電纜接線時，由于操作不當(dāng)，導(dǎo)致電纜短路，引發(fā)了火災(zāi)。事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動了應(yīng)急救援預(yù)案，但火災(zāi)仍然持續(xù)了較長時間，造成了人員傷亡和財產(chǎn)損失。

請根據(jù)以下信息，回答以下問題：

1.分析該起火災(zāi)事故發(fā)生的原因，并提出相應(yīng)的預(yù)防措施。

2.結(jié)合事故調(diào)查結(jié)果，評估企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，并提出改進建議。

3.針對該事故，分析企業(yè)對員工安全教育培訓(xùn)的不足，并建議如何加強員工的安全意識。

案例分析題背景信息：

事故發(fā)生時，井下作業(yè)人員未按照操作規(guī)程進行接線作業(yè)。

企業(yè)雖制定了應(yīng)急救援預(yù)案，但在實際操作中存在響應(yīng)不及時、人員疏散不暢等問題。

事故調(diào)查發(fā)現(xiàn)，企業(yè)安全管理人員對現(xiàn)場安全管理存在疏忽，未及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。

事故發(fā)生后，企業(yè)對相關(guān)責(zé)任人進行了處理，并對受損設(shè)施進行了修復(fù)。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.D.效率至上

2.D.員工工資發(fā)放

3.D.職工福利

4.D.違章記錄

5.D.礦井地震

6.D.安全手機

7.D.職業(yè)病防治培訓(xùn)

8.D.事故教訓(xùn)未吸取不放過

9.D.職工技能競賽

10.C.職工福利

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×煤礦安全生產(chǎn)的首要任務(wù)是確保人員生命安全。

2.×煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度可以隨時根據(jù)實際情況調(diào)整，無需經(jīng)過正式程序。

3.×煤礦井下作業(yè)人員可以穿著易燃材料制成的衣物，因為井下環(huán)境干燥。

4.×煤礦企業(yè)可以不對違章作業(yè)的人員進行罰款，但不需記錄在案。

5.×煤礦井下作業(yè)時，遇到緊急情況可以立即使用手機進行求救。

6.×煤礦企業(yè)應(yīng)定期對通風(fēng)系統(tǒng)進行檢查，但不必對通風(fēng)設(shè)備進行維護。

7.×煤礦企業(yè)可以不對違章指揮的行為進行處理，因為指揮者有最終決定權(quán)。

8.×煤礦企業(yè)可以不設(shè)置專職安全管理人員，由其他管理人員兼職即可。

9.×煤礦井下作業(yè)人員可以攜帶氧氣瓶，以確保在緊急情況下有足夠的氧氣。

10.×煤礦企業(yè)可以不進行定期的安全檢查，因為安全生產(chǎn)責(zé)任制已經(jīng)落實。

11.×煤礦企業(yè)發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案，但可以先不通知上級部門。

12.×煤礦企業(yè)可以不對違章指揮的行為進行處理，因為指揮者有最終決定權(quán)。

13.√煤礦企業(yè)應(yīng)定期對安全防護設(shè)備進行檢查和維護，確保其處于良好狀態(tài)。

14.×煤礦企業(yè)可以不設(shè)置專門的應(yīng)急救援隊伍，因為在緊急情況下可以臨時組建。

15.×煤礦企業(yè)可以不對安全生產(chǎn)事故進行統(tǒng)計分析，因為事故發(fā)生后已經(jīng)采取了整改措施。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.保障人員生命安全

B.防止財產(chǎn)損失

C.保護環(huán)境

D.遵守法律法規(guī)

E.提高生產(chǎn)效率

2.A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.礦井應(yīng)急救援知識

D.煤礦災(zāi)害預(yù)防和處理

E.個人防護用品的正確使用

3.A.定期檢查通風(fēng)設(shè)備

B.維護通風(fēng)系統(tǒng)暢通

C.防止風(fēng)流短路

D.控制風(fēng)速在安全范圍內(nèi)

E.限制人員進入通風(fēng)不良區(qū)域

4.A.作業(yè)現(xiàn)場的安全設(shè)施

B.人員的安全行為

C.電氣設(shè)備的維護狀態(tài)

D.礦井的通風(fēng)情況

E.礦井的排水系統(tǒng)

5.A.報告上級部門

B.組織救援

C.保護事故現(xiàn)場

D.進行事故調(diào)查

E.安排善后工作

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.答案：

煤礦企業(yè)安全教育培訓(xùn)的目的是提高員工的安全意識和技能，確保員工了解和掌握安全生產(chǎn)的相關(guān)知識和操作規(guī)程，從而降低事故發(fā)生的風(fēng)險。以下是確保培訓(xùn)效果的一些措施：

制定合理的培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容與實際工作緊密結(jié)合。

采用多種培訓(xùn)方式，如課堂講授、現(xiàn)場演示、案例分析等，以提高培訓(xùn)的趣味性和實用性。

強化培訓(xùn)考核，確保員工真正掌握培訓(xùn)內(nèi)容。

定期組織復(fù)訓(xùn)，鞏固員工的安全知識和技能。

鼓勵員工參與培訓(xùn)，提供必要的培訓(xùn)和復(fù)習(xí)資料。

對培訓(xùn)效果進行評估，不斷改進培訓(xùn)方法。

2.答案：

預(yù)防煤礦事故發(fā)生的具體措施包括：

加強安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建設(shè)和執(zhí)行，確保各項安全措施得到落實。

定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

嚴(yán)格進行設(shè)備維護和檢修，確保設(shè)備安全可靠。

加強員工安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。

建立健全應(yīng)急救援體系，確保在緊急情況下能夠迅速有效地進行救援。

對事故進行統(tǒng)計分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事故再次發(fā)生。

通過以上措施，可以提高煤礦的安全生產(chǎn)水平。以下是針對案例中提到的具體問題的改進建議：

加強現(xiàn)場安全管理，確保作業(yè)人員嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。

提高安全管理人員的安全意識和管理能力，確保及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。

完善應(yīng)急救援預(yù)案，確保在緊急情況下能夠迅速有效地進行救援。

加強對員工的培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處置能力。

定期進行事故案例分析，讓員工從事故中吸取教訓(xùn)。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題答案：

1.火災(zāi)事故發(fā)生的原因分析及預(yù)防措施：

原因分析：

a.作業(yè)人員操作不當(dāng)，未按照規(guī)程進行電纜接線，導(dǎo)致電纜短路。

b.安全管理人員對現(xiàn)場安全管理存在疏忽，未及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。

c.應(yīng)急救援預(yù)案執(zhí)行不力，響應(yīng)不及時，人員疏散不暢。

預(yù)防措施：

a.強化作業(yè)人員的安全意識和操作技能培訓(xùn)，確保嚴(yán)格按照規(guī)程作業(yè)。

b.加強安全管理人員的管理能力，提高對現(xiàn)場安全風(fēng)險的識別和處置能力。

c.完善應(yīng)急救援預(yù)案，確保在緊急情況下能夠迅速有效地進行救援，包括人員疏散、物資準(zhǔn)備和通訊聯(lián)絡(luò)。

d.定期進行應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

2.評估企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況及改進建議：

評估：

a.安全生產(chǎn)管理制度存在漏洞，未能有效預(yù)防事故的發(fā)生。

b.安全管理人員執(zhí)行制度不力，未能及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為。

c.員工安全意識不強，對安全規(guī)程的遵守程度不夠。

改進建議：

a.完善安全生產(chǎn)管理制度，確保制度的全面性和可操作性。

b.加強對安全管理人員和員工的培訓(xùn)，提高安全意識和制度執(zhí)行能力。

c.定期對安全生產(chǎn)管理制度進行審查和更新，以適應(yīng)實際情況的變化。

d.建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督機制，確保制度得到有效執(zhí)行。

3.分析企業(yè)對員工安全教育培訓(xùn)的不足及建議：