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文檔簡介
后勤住宿管理規(guī)定一、總則
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。
二、住宿申請與審批
(一)申請條件
1.需具備有效身份證明。
2.符合住宿設施的使用資格,如員工、訪客等。
3.無不良住宿記錄。
(二)申請流程
1.填寫《后勤住宿申請表》,注明個人信息及住宿需求。
2.提交申請表至后勤管理部門,由部門負責人審核。
3.審核通過后,領取住宿憑證,辦理入住手續(xù)。
(三)審批權限
1.普通人員申請:由后勤主管審批。
2.特殊情況申請:需經(jīng)部門領導簽字確認。
三、住宿規(guī)則與要求
(一)入住與退宿
1.入?。簯{住宿憑證辦理入住,不得擅自帶外人留宿。
2.退宿:提前24小時提出申請,交還住宿憑證,并配合設施檢查。
(二)行為規(guī)范
1.保持安靜,避免大聲喧嘩,尤其在夜間22點至次日6點期間。
2.禁止吸煙、酗酒及從事其他不良行為。
3.愛護公共設施,不得損壞或私自拆卸。
(三)安全要求
1.離宿時關閉電源,鎖好門窗。
2.禁止存放易燃、易爆物品。
3.發(fā)生緊急情況(如火災、盜竊)需立即報告后勤部門。
四、設施管理與維護
(一)公共區(qū)域
1.地面、墻面保持整潔,禁止亂涂亂畫。
2.洗手間、走廊等公共區(qū)域由后勤定期清潔消毒。
(二)個人區(qū)域
1.住宿人員負責個人區(qū)域(如床鋪、桌椅)的日常整理。
2.發(fā)現(xiàn)設施損壞需及時報修,如照明、空調等。
(三)維修流程
1.通過后勤服務熱線或在線平臺提交維修申請。
2.后勤部門安排人員限期維修,并反饋處理結果。
五、違規(guī)處理
(一)輕微違規(guī)
1.口頭警告,如首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾等行為。
2.書面警告,如多次違反行為規(guī)范。
(二)嚴重違規(guī)
1.暫停住宿資格,如盜竊、故意損壞設施等。
2.清退住宿資格,并列入黑名單,禁止再次申請。
六、附則
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢相關部門。
**一、總則**
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。本規(guī)定旨在通過明確的管理細則,提升后勤住宿服務的質量和效率,為住宿人員創(chuàng)造一個舒適、有序的居住環(huán)境,同時確保住宿設施的正常運行和延長使用壽命。
**二、住宿申請與審批**
(一)申請條件
1.**身份證明**:需提供有效的身份證明文件,如身份證、護照等,確保信息真實準確。
2.**使用資格**:申請住宿的人員需具備相應的使用資格,例如公司員工、項目合作人員、臨時訪客等,具體資格由后勤管理部門根據(jù)實際情況審核。
3.**住宿記錄**:無不良住宿記錄,如無損壞公物、無違規(guī)行為等。
(二)申請流程
1.**填寫申請表**:申請人在規(guī)定時間內填寫《后勤住宿申請表》,表中需詳細注明個人基本信息(姓名、性別、聯(lián)系方式、所屬單位等)、住宿需求(入住時間、預計居住時長、人數(shù)等)。
2.**提交申請**:將填寫完整的申請表提交至后勤管理部門的指定窗口或通過線上平臺上傳電子版。
3.**資料審核**:后勤管理部門在收到申請后,將在3個工作日內完成資料審核,核實申請人的資格和提交材料的完整性。
4.**審批結果**:審核通過后,申請人將收到住宿批準通知,并領取住宿憑證;若未通過,將收到書面通知,說明原因。
(三)審批權限
1.**普通人員申請**:由后勤主管直接審批,審批時限為2個工作日。
2.**特殊情況申請**:如需長期住宿、多人同時申請等特殊情況,需經(jīng)部門領導簽字確認,審批時限延長至5個工作日。
**三、住宿規(guī)則與要求**
(一)入住與退宿
1.**入住**:
(1)申請人憑審批通過的住宿憑證及身份證明,到后勤管理部門辦理入住手續(xù)。
(2)工作人員核對信息無誤后,發(fā)放住宿鑰匙及必要的生活用品(如洗漱用品、紙巾等,具體根據(jù)住宿設施提供情況而定)。
(3)住宿人員需在入住時簽署《住宿承諾書》,承諾遵守本規(guī)定。
2.**退宿**:
(1)住宿人員需提前24小時向后勤管理部門提出退宿申請,并說明原因。
(2)辦理退宿時,需交還住宿鑰匙,并配合后勤工作人員對住宿區(qū)域進行檢查,確保無損壞公物、無遺留個人物品。
(3)退宿后,后勤管理部門將根據(jù)住宿人員的表現(xiàn)進行綜合評估,決定是否允許再次申請住宿。
(二)行為規(guī)范
1.**保持安靜**:
(1)住宿人員需在每日22點至次日6點期間保持安靜,禁止大聲喧嘩、播放音樂或進行其他噪音較大的活動。
(2)如確需進行可能產(chǎn)生噪音的活動,需提前與相鄰住宿人員協(xié)商,并盡量控制在允許的噪音范圍內。
2.**禁止吸煙**:
(1)嚴禁在住宿區(qū)域內(包括室內、走廊、陽臺等)吸煙。
(2)后勤管理部門將定期進行抽查,發(fā)現(xiàn)吸煙行為將進行處罰。
3.**禁止酗酒**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內酗酒,如需飲酒需自行到指定區(qū)域進行,并注意控制飲酒量,避免影響他人。
(2)如發(fā)現(xiàn)醉酒行為,后勤管理部門將協(xié)助其安全休息,并通知其所屬單位或監(jiān)護人。
4.**愛護公共設施**:
(1)住宿人員需愛護住宿區(qū)域內的公共設施,如床鋪、桌椅、照明設備、空調等,不得損壞或私自拆卸。
(2)如發(fā)現(xiàn)設施損壞,需及時向后勤管理部門報修,并按規(guī)定支付維修費用。
(三)安全要求
1.**離宿安全**:
(1)住宿人員離宿時需關閉電源,鎖好門窗,確保個人財產(chǎn)安全。
(2)如發(fā)現(xiàn)門窗未關或電源未關閉等情況,需及時向后勤管理部門報告。
2.**禁止存放危險品**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內存放易燃、易爆、有毒等危險物品。
(2)后勤管理部門將定期進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)危險品將立即進行處理,并追究相關責任。
3.**緊急情況處理**:
(1)如發(fā)生火災、盜竊等緊急情況,住宿人員需立即撥打后勤服務熱線并報告相關部門,同時采取必要的自救措施。
(2)后勤管理部門將根據(jù)緊急情況制定應急預案,并及時通知所有住宿人員。
**四、設施管理與維護**
(一)公共區(qū)域
1.**地面清潔**:
(1)地面保持干凈整潔,禁止亂扔垃圾、吐痰等行為。
(2)后勤管理部門將每日對地面進行清潔,并定期進行消毒。
2.**墻面維護**:
(1)墻面保持平整,禁止亂涂亂畫、粘貼廣告等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)墻面損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付修復費用。
3.**洗手間使用**:
(1)洗手間保持清潔衛(wèi)生,禁止亂扔垃圾、隨地吐痰等行為。
(2)使用后需及時沖水,并保持洗手間通風干燥。
4.**走廊管理**:
(1)走廊保持暢通,禁止堆放個人物品、堵塞通道等行為。
(2)后勤管理部門將定期對走廊進行清潔和整理。
(二)個人區(qū)域
1.**床鋪整理**:
(1)住宿人員需每日整理床鋪,保持床單、被套平整干凈。
(2)后勤管理部門將定期對床鋪進行檢查,并對不符合要求的進行整理。
2.**桌椅保養(yǎng)**:
(1)桌椅保持干凈整潔,禁止刻畫、涂鴉等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)桌椅損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付維修費用。
3.**個人物品管理**:
(1)住宿人員需妥善保管個人物品,禁止亂放、亂掛等行為。
(2)后勤管理部門將定期對個人物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)亂放等情況將進行提醒。
(三)維修流程
1.**報修方式**:
(1)住宿人員可通過后勤服務熱線、在線平臺或前往后勤管理部門現(xiàn)場提交維修申請。
(2)報修時需詳細說明故障現(xiàn)象、位置等信息,并附上相關照片或視頻(如有)。
2.**維修處理**:
(1)后勤管理部門收到報修申請后,將在2個工作日內安排維修人員進行處理。
(2)維修人員將根據(jù)故障嚴重程度進行優(yōu)先級排序,并盡快完成維修。
3.**維修反饋**:
(1)維修完成后,維修人員將向住宿人員反饋維修結果,并確認是否滿意。
(2)如住宿人員對維修結果不滿意,可向后勤管理部門提出申訴,并將進行再次維修或協(xié)調處理。
**五、違規(guī)處理**
(一)輕微違規(guī)
1.**口頭警告**:
(1)首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾、亂涂亂畫等輕微違規(guī)行為,后勤管理人員將進行口頭警告。
(2)口頭警告后仍不改正者,將進行書面警告。
2.**書面警告**:
(1)多次違反行為規(guī)范,或對后勤管理人員的工作不配合者,將收到書面警告。
(2)書面警告將記入個人住宿記錄,并可能影響后續(xù)住宿申請。
(二)嚴重違規(guī)
1.**暫停住宿資格**:
(1)故意損壞公共設施、盜竊他人財物等嚴重違規(guī)行為,將暫停住宿資格。
(2)暫停期限根據(jù)違規(guī)嚴重程度而定,一般為1個月至6個月。
2.**清退住宿資格**:
(1)嚴重違反住宿規(guī)定,如多次盜竊、故意傷害他人、在住宿區(qū)域內進行違法活動等,將清退住宿資格。
(2)清退后,將列入黑名單,禁止再次申請住宿。同時,將通知其所屬單位或監(jiān)護人,并按規(guī)定追討損失。
**六、附則**
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢后勤管理部門的相關人員。后勤管理部門將根據(jù)實際情況對本規(guī)定進行修訂和完善,以更好地保障住宿人員的基本權益和維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。
一、總則
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。
二、住宿申請與審批
(一)申請條件
1.需具備有效身份證明。
2.符合住宿設施的使用資格,如員工、訪客等。
3.無不良住宿記錄。
(二)申請流程
1.填寫《后勤住宿申請表》,注明個人信息及住宿需求。
2.提交申請表至后勤管理部門,由部門負責人審核。
3.審核通過后,領取住宿憑證,辦理入住手續(xù)。
(三)審批權限
1.普通人員申請:由后勤主管審批。
2.特殊情況申請:需經(jīng)部門領導簽字確認。
三、住宿規(guī)則與要求
(一)入住與退宿
1.入住:憑住宿憑證辦理入住,不得擅自帶外人留宿。
2.退宿:提前24小時提出申請,交還住宿憑證,并配合設施檢查。
(二)行為規(guī)范
1.保持安靜,避免大聲喧嘩,尤其在夜間22點至次日6點期間。
2.禁止吸煙、酗酒及從事其他不良行為。
3.愛護公共設施,不得損壞或私自拆卸。
(三)安全要求
1.離宿時關閉電源,鎖好門窗。
2.禁止存放易燃、易爆物品。
3.發(fā)生緊急情況(如火災、盜竊)需立即報告后勤部門。
四、設施管理與維護
(一)公共區(qū)域
1.地面、墻面保持整潔,禁止亂涂亂畫。
2.洗手間、走廊等公共區(qū)域由后勤定期清潔消毒。
(二)個人區(qū)域
1.住宿人員負責個人區(qū)域(如床鋪、桌椅)的日常整理。
2.發(fā)現(xiàn)設施損壞需及時報修,如照明、空調等。
(三)維修流程
1.通過后勤服務熱線或在線平臺提交維修申請。
2.后勤部門安排人員限期維修,并反饋處理結果。
五、違規(guī)處理
(一)輕微違規(guī)
1.口頭警告,如首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾等行為。
2.書面警告,如多次違反行為規(guī)范。
(二)嚴重違規(guī)
1.暫停住宿資格,如盜竊、故意損壞設施等。
2.清退住宿資格,并列入黑名單,禁止再次申請。
六、附則
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢相關部門。
**一、總則**
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。本規(guī)定旨在通過明確的管理細則,提升后勤住宿服務的質量和效率,為住宿人員創(chuàng)造一個舒適、有序的居住環(huán)境,同時確保住宿設施的正常運行和延長使用壽命。
**二、住宿申請與審批**
(一)申請條件
1.**身份證明**:需提供有效的身份證明文件,如身份證、護照等,確保信息真實準確。
2.**使用資格**:申請住宿的人員需具備相應的使用資格,例如公司員工、項目合作人員、臨時訪客等,具體資格由后勤管理部門根據(jù)實際情況審核。
3.**住宿記錄**:無不良住宿記錄,如無損壞公物、無違規(guī)行為等。
(二)申請流程
1.**填寫申請表**:申請人在規(guī)定時間內填寫《后勤住宿申請表》,表中需詳細注明個人基本信息(姓名、性別、聯(lián)系方式、所屬單位等)、住宿需求(入住時間、預計居住時長、人數(shù)等)。
2.**提交申請**:將填寫完整的申請表提交至后勤管理部門的指定窗口或通過線上平臺上傳電子版。
3.**資料審核**:后勤管理部門在收到申請后,將在3個工作日內完成資料審核,核實申請人的資格和提交材料的完整性。
4.**審批結果**:審核通過后,申請人將收到住宿批準通知,并領取住宿憑證;若未通過,將收到書面通知,說明原因。
(三)審批權限
1.**普通人員申請**:由后勤主管直接審批,審批時限為2個工作日。
2.**特殊情況申請**:如需長期住宿、多人同時申請等特殊情況,需經(jīng)部門領導簽字確認,審批時限延長至5個工作日。
**三、住宿規(guī)則與要求**
(一)入住與退宿
1.**入住**:
(1)申請人憑審批通過的住宿憑證及身份證明,到后勤管理部門辦理入住手續(xù)。
(2)工作人員核對信息無誤后,發(fā)放住宿鑰匙及必要的生活用品(如洗漱用品、紙巾等,具體根據(jù)住宿設施提供情況而定)。
(3)住宿人員需在入住時簽署《住宿承諾書》,承諾遵守本規(guī)定。
2.**退宿**:
(1)住宿人員需提前24小時向后勤管理部門提出退宿申請,并說明原因。
(2)辦理退宿時,需交還住宿鑰匙,并配合后勤工作人員對住宿區(qū)域進行檢查,確保無損壞公物、無遺留個人物品。
(3)退宿后,后勤管理部門將根據(jù)住宿人員的表現(xiàn)進行綜合評估,決定是否允許再次申請住宿。
(二)行為規(guī)范
1.**保持安靜**:
(1)住宿人員需在每日22點至次日6點期間保持安靜,禁止大聲喧嘩、播放音樂或進行其他噪音較大的活動。
(2)如確需進行可能產(chǎn)生噪音的活動,需提前與相鄰住宿人員協(xié)商,并盡量控制在允許的噪音范圍內。
2.**禁止吸煙**:
(1)嚴禁在住宿區(qū)域內(包括室內、走廊、陽臺等)吸煙。
(2)后勤管理部門將定期進行抽查,發(fā)現(xiàn)吸煙行為將進行處罰。
3.**禁止酗酒**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內酗酒,如需飲酒需自行到指定區(qū)域進行,并注意控制飲酒量,避免影響他人。
(2)如發(fā)現(xiàn)醉酒行為,后勤管理部門將協(xié)助其安全休息,并通知其所屬單位或監(jiān)護人。
4.**愛護公共設施**:
(1)住宿人員需愛護住宿區(qū)域內的公共設施,如床鋪、桌椅、照明設備、空調等,不得損壞或私自拆卸。
(2)如發(fā)現(xiàn)設施損壞,需及時向后勤管理部門報修,并按規(guī)定支付維修費用。
(三)安全要求
1.**離宿安全**:
(1)住宿人員離宿時需關閉電源,鎖好門窗,確保個人財產(chǎn)安全。
(2)如發(fā)現(xiàn)門窗未關或電源未關閉等情況,需及時向后勤管理部門報告。
2.**禁止存放危險品**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內存放易燃、易爆、有毒等危險物品。
(2)后勤管理部門將定期進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)危險品將立即進行處理,并追究相關責任。
3.**緊急情況處理**:
(1)如發(fā)生火災、盜竊等緊急情況,住宿人員需立即撥打后勤服務熱線并報告相關部門,同時采取必要的自救措施。
(2)后勤管理部門將根據(jù)緊急情況制定應急預案,并及時通知所有住宿人員。
**四、設施管理與維護**
(一)公共區(qū)域
1.**地面清潔**:
(1)地面保持干凈整潔,禁止亂扔垃圾、吐痰等行為。
(2)后勤管理部門將每日對地面進行清潔,并定期進行消毒。
2.**墻面維護**:
(1)墻面保持平整,禁止亂涂亂畫、粘貼廣告等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)墻面損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付修復費用。
3.**洗手間使用**:
(1)洗手間保持清潔衛(wèi)生,禁止亂扔垃圾、隨地吐痰等行為。
(2)使用后需及時沖水,并保持洗手間通風干燥。
4.**走廊管理**:
(1)走廊保持暢通,禁止堆放個人物品、堵塞通道等行為。
(2)后勤管理部門將定期對走廊進行清潔和整理。
(二)個人區(qū)域
1.**床鋪整理**:
(1)住宿人員需每日整理床鋪,保持床單、被套平整干凈。
(2)后勤管理部門將定期對床鋪進行檢查,并對不符合要求的進行整理。
2.**桌椅保養(yǎng)**:
(1)桌椅保持干凈整潔,禁止刻畫、涂鴉等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)桌椅損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付維修費用。
3.**個人物品管理**:
(1)住宿人員需妥善保管個人物品,禁止亂放、亂掛等行為。
(2)后勤管理部門將定期對個人物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)亂放等情況將進行提醒。
(三)維修流程
1.**報修方式**:
(1)住宿人員可通過后勤服務熱線、在線平臺或前往后勤管理部門現(xiàn)場提交維修申請。
(2)報修時需詳細說明故障現(xiàn)象、位置等信息,并附上相關照片或視頻(如有)。
2.**維修處理**:
(1)后勤管理部門收到報修申請后,將在2個工作日內安排維修人員進行處理。
(2)維修人員將根據(jù)故障嚴重程度進行優(yōu)先級排序,并盡快完成維修。
3.**維修反饋**:
(1)維修完成后,維修人員將向住宿人員反饋維修結果,并確認是否滿意。
(2)如住宿人員對維修結果不滿意,可向后勤管理部門提出申訴,并將進行再次維修或協(xié)調處理。
**五、違規(guī)處理**
(一)輕微違規(guī)
1.**口頭警告**:
(1)首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾、亂涂亂畫等輕微違規(guī)行為,后勤管理人員將進行口頭警告。
(2)口頭警告后仍不改正者,將進行書面警告。
2.**書面警告**:
(1)多次違反行為規(guī)范,或對后勤管理人員的工作不配合者,將收到書面警告。
(2)書面警告將記入個人住宿記錄,并可能影響后續(xù)住宿申請。
(二)嚴重違規(guī)
1.**暫停住宿資格**:
(1)故意損壞公共設施、盜竊他人財物等嚴重違規(guī)行為,將暫停住宿資格。
(2)暫停期限根據(jù)違規(guī)嚴重程度而定,一般為1個月至6個月。
2.**清退住宿資格**:
(1)嚴重違反住宿規(guī)定,如多次盜竊、故意傷害他人、在住宿區(qū)域內進行違法活動等,將清退住宿資格。
(2)清退后,將列入黑名單,禁止再次申請住宿。同時,將通知其所屬單位或監(jiān)護人,并按規(guī)定追討損失。
**六、附則**
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢后勤管理部門的相關人員。后勤管理部門將根據(jù)實際情況對本規(guī)定進行修訂和完善,以更好地保障住宿人員的基本權益和維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。
一、總則
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。
二、住宿申請與審批
(一)申請條件
1.需具備有效身份證明。
2.符合住宿設施的使用資格,如員工、訪客等。
3.無不良住宿記錄。
(二)申請流程
1.填寫《后勤住宿申請表》,注明個人信息及住宿需求。
2.提交申請表至后勤管理部門,由部門負責人審核。
3.審核通過后,領取住宿憑證,辦理入住手續(xù)。
(三)審批權限
1.普通人員申請:由后勤主管審批。
2.特殊情況申請:需經(jīng)部門領導簽字確認。
三、住宿規(guī)則與要求
(一)入住與退宿
1.入住:憑住宿憑證辦理入住,不得擅自帶外人留宿。
2.退宿:提前24小時提出申請,交還住宿憑證,并配合設施檢查。
(二)行為規(guī)范
1.保持安靜,避免大聲喧嘩,尤其在夜間22點至次日6點期間。
2.禁止吸煙、酗酒及從事其他不良行為。
3.愛護公共設施,不得損壞或私自拆卸。
(三)安全要求
1.離宿時關閉電源,鎖好門窗。
2.禁止存放易燃、易爆物品。
3.發(fā)生緊急情況(如火災、盜竊)需立即報告后勤部門。
四、設施管理與維護
(一)公共區(qū)域
1.地面、墻面保持整潔,禁止亂涂亂畫。
2.洗手間、走廊等公共區(qū)域由后勤定期清潔消毒。
(二)個人區(qū)域
1.住宿人員負責個人區(qū)域(如床鋪、桌椅)的日常整理。
2.發(fā)現(xiàn)設施損壞需及時報修,如照明、空調等。
(三)維修流程
1.通過后勤服務熱線或在線平臺提交維修申請。
2.后勤部門安排人員限期維修,并反饋處理結果。
五、違規(guī)處理
(一)輕微違規(guī)
1.口頭警告,如首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾等行為。
2.書面警告,如多次違反行為規(guī)范。
(二)嚴重違規(guī)
1.暫停住宿資格,如盜竊、故意損壞設施等。
2.清退住宿資格,并列入黑名單,禁止再次申請。
六、附則
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢相關部門。
**一、總則**
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。本規(guī)定旨在通過明確的管理細則,提升后勤住宿服務的質量和效率,為住宿人員創(chuàng)造一個舒適、有序的居住環(huán)境,同時確保住宿設施的正常運行和延長使用壽命。
**二、住宿申請與審批**
(一)申請條件
1.**身份證明**:需提供有效的身份證明文件,如身份證、護照等,確保信息真實準確。
2.**使用資格**:申請住宿的人員需具備相應的使用資格,例如公司員工、項目合作人員、臨時訪客等,具體資格由后勤管理部門根據(jù)實際情況審核。
3.**住宿記錄**:無不良住宿記錄,如無損壞公物、無違規(guī)行為等。
(二)申請流程
1.**填寫申請表**:申請人在規(guī)定時間內填寫《后勤住宿申請表》,表中需詳細注明個人基本信息(姓名、性別、聯(lián)系方式、所屬單位等)、住宿需求(入住時間、預計居住時長、人數(shù)等)。
2.**提交申請**:將填寫完整的申請表提交至后勤管理部門的指定窗口或通過線上平臺上傳電子版。
3.**資料審核**:后勤管理部門在收到申請后,將在3個工作日內完成資料審核,核實申請人的資格和提交材料的完整性。
4.**審批結果**:審核通過后,申請人將收到住宿批準通知,并領取住宿憑證;若未通過,將收到書面通知,說明原因。
(三)審批權限
1.**普通人員申請**:由后勤主管直接審批,審批時限為2個工作日。
2.**特殊情況申請**:如需長期住宿、多人同時申請等特殊情況,需經(jīng)部門領導簽字確認,審批時限延長至5個工作日。
**三、住宿規(guī)則與要求**
(一)入住與退宿
1.**入住**:
(1)申請人憑審批通過的住宿憑證及身份證明,到后勤管理部門辦理入住手續(xù)。
(2)工作人員核對信息無誤后,發(fā)放住宿鑰匙及必要的生活用品(如洗漱用品、紙巾等,具體根據(jù)住宿設施提供情況而定)。
(3)住宿人員需在入住時簽署《住宿承諾書》,承諾遵守本規(guī)定。
2.**退宿**:
(1)住宿人員需提前24小時向后勤管理部門提出退宿申請,并說明原因。
(2)辦理退宿時,需交還住宿鑰匙,并配合后勤工作人員對住宿區(qū)域進行檢查,確保無損壞公物、無遺留個人物品。
(3)退宿后,后勤管理部門將根據(jù)住宿人員的表現(xiàn)進行綜合評估,決定是否允許再次申請住宿。
(二)行為規(guī)范
1.**保持安靜**:
(1)住宿人員需在每日22點至次日6點期間保持安靜,禁止大聲喧嘩、播放音樂或進行其他噪音較大的活動。
(2)如確需進行可能產(chǎn)生噪音的活動,需提前與相鄰住宿人員協(xié)商,并盡量控制在允許的噪音范圍內。
2.**禁止吸煙**:
(1)嚴禁在住宿區(qū)域內(包括室內、走廊、陽臺等)吸煙。
(2)后勤管理部門將定期進行抽查,發(fā)現(xiàn)吸煙行為將進行處罰。
3.**禁止酗酒**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內酗酒,如需飲酒需自行到指定區(qū)域進行,并注意控制飲酒量,避免影響他人。
(2)如發(fā)現(xiàn)醉酒行為,后勤管理部門將協(xié)助其安全休息,并通知其所屬單位或監(jiān)護人。
4.**愛護公共設施**:
(1)住宿人員需愛護住宿區(qū)域內的公共設施,如床鋪、桌椅、照明設備、空調等,不得損壞或私自拆卸。
(2)如發(fā)現(xiàn)設施損壞,需及時向后勤管理部門報修,并按規(guī)定支付維修費用。
(三)安全要求
1.**離宿安全**:
(1)住宿人員離宿時需關閉電源,鎖好門窗,確保個人財產(chǎn)安全。
(2)如發(fā)現(xiàn)門窗未關或電源未關閉等情況,需及時向后勤管理部門報告。
2.**禁止存放危險品**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內存放易燃、易爆、有毒等危險物品。
(2)后勤管理部門將定期進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)危險品將立即進行處理,并追究相關責任。
3.**緊急情況處理**:
(1)如發(fā)生火災、盜竊等緊急情況,住宿人員需立即撥打后勤服務熱線并報告相關部門,同時采取必要的自救措施。
(2)后勤管理部門將根據(jù)緊急情況制定應急預案,并及時通知所有住宿人員。
**四、設施管理與維護**
(一)公共區(qū)域
1.**地面清潔**:
(1)地面保持干凈整潔,禁止亂扔垃圾、吐痰等行為。
(2)后勤管理部門將每日對地面進行清潔,并定期進行消毒。
2.**墻面維護**:
(1)墻面保持平整,禁止亂涂亂畫、粘貼廣告等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)墻面損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付修復費用。
3.**洗手間使用**:
(1)洗手間保持清潔衛(wèi)生,禁止亂扔垃圾、隨地吐痰等行為。
(2)使用后需及時沖水,并保持洗手間通風干燥。
4.**走廊管理**:
(1)走廊保持暢通,禁止堆放個人物品、堵塞通道等行為。
(2)后勤管理部門將定期對走廊進行清潔和整理。
(二)個人區(qū)域
1.**床鋪整理**:
(1)住宿人員需每日整理床鋪,保持床單、被套平整干凈。
(2)后勤管理部門將定期對床鋪進行檢查,并對不符合要求的進行整理。
2.**桌椅保養(yǎng)**:
(1)桌椅保持干凈整潔,禁止刻畫、涂鴉等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)桌椅損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付維修費用。
3.**個人物品管理**:
(1)住宿人員需妥善保管個人物品,禁止亂放、亂掛等行為。
(2)后勤管理部門將定期對個人物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)亂放等情況將進行提醒。
(三)維修流程
1.**報修方式**:
(1)住宿人員可通過后勤服務熱線、在線平臺或前往后勤管理部門現(xiàn)場提交維修申請。
(2)報修時需詳細說明故障現(xiàn)象、位置等信息,并附上相關照片或視頻(如有)。
2.**維修處理**:
(1)后勤管理部門收到報修申請后,將在2個工作日內安排維修人員進行處理。
(2)維修人員將根據(jù)故障嚴重程度進行優(yōu)先級排序,并盡快完成維修。
3.**維修反饋**:
(1)維修完成后,維修人員將向住宿人員反饋維修結果,并確認是否滿意。
(2)如住宿人員對維修結果不滿意,可向后勤管理部門提出申訴,并將進行再次維修或協(xié)調處理。
**五、違規(guī)處理**
(一)輕微違規(guī)
1.**口頭警告**:
(1)首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾、亂涂亂畫等輕微違規(guī)行為,后勤管理人員將進行口頭警告。
(2)口頭警告后仍不改正者,將進行書面警告。
2.**書面警告**:
(1)多次違反行為規(guī)范,或對后勤管理人員的工作不配合者,將收到書面警告。
(2)書面警告將記入個人住宿記錄,并可能影響后續(xù)住宿申請。
(二)嚴重違規(guī)
1.**暫停住宿資格**:
(1)故意損壞公共設施、盜竊他人財物等嚴重違規(guī)行為,將暫停住宿資格。
(2)暫停期限根據(jù)違規(guī)嚴重程度而定,一般為1個月至6個月。
2.**清退住宿資格**:
(1)嚴重違反住宿規(guī)定,如多次盜竊、故意傷害他人、在住宿區(qū)域內進行違法活動等,將清退住宿資格。
(2)清退后,將列入黑名單,禁止再次申請住宿。同時,將通知其所屬單位或監(jiān)護人,并按規(guī)定追討損失。
**六、附則**
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢后勤管理部門的相關人員。后勤管理部門將根據(jù)實際情況對本規(guī)定進行修訂和完善,以更好地保障住宿人員的基本權益和維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。
一、總則
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。
二、住宿申請與審批
(一)申請條件
1.需具備有效身份證明。
2.符合住宿設施的使用資格,如員工、訪客等。
3.無不良住宿記錄。
(二)申請流程
1.填寫《后勤住宿申請表》,注明個人信息及住宿需求。
2.提交申請表至后勤管理部門,由部門負責人審核。
3.審核通過后,領取住宿憑證,辦理入住手續(xù)。
(三)審批權限
1.普通人員申請:由后勤主管審批。
2.特殊情況申請:需經(jīng)部門領導簽字確認。
三、住宿規(guī)則與要求
(一)入住與退宿
1.入?。簯{住宿憑證辦理入住,不得擅自帶外人留宿。
2.退宿:提前24小時提出申請,交還住宿憑證,并配合設施檢查。
(二)行為規(guī)范
1.保持安靜,避免大聲喧嘩,尤其在夜間22點至次日6點期間。
2.禁止吸煙、酗酒及從事其他不良行為。
3.愛護公共設施,不得損壞或私自拆卸。
(三)安全要求
1.離宿時關閉電源,鎖好門窗。
2.禁止存放易燃、易爆物品。
3.發(fā)生緊急情況(如火災、盜竊)需立即報告后勤部門。
四、設施管理與維護
(一)公共區(qū)域
1.地面、墻面保持整潔,禁止亂涂亂畫。
2.洗手間、走廊等公共區(qū)域由后勤定期清潔消毒。
(二)個人區(qū)域
1.住宿人員負責個人區(qū)域(如床鋪、桌椅)的日常整理。
2.發(fā)現(xiàn)設施損壞需及時報修,如照明、空調等。
(三)維修流程
1.通過后勤服務熱線或在線平臺提交維修申請。
2.后勤部門安排人員限期維修,并反饋處理結果。
五、違規(guī)處理
(一)輕微違規(guī)
1.口頭警告,如首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾等行為。
2.書面警告,如多次違反行為規(guī)范。
(二)嚴重違規(guī)
1.暫停住宿資格,如盜竊、故意損壞設施等。
2.清退住宿資格,并列入黑名單,禁止再次申請。
六、附則
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢相關部門。
**一、總則**
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。本規(guī)定旨在通過明確的管理細則,提升后勤住宿服務的質量和效率,為住宿人員創(chuàng)造一個舒適、有序的居住環(huán)境,同時確保住宿設施的正常運行和延長使用壽命。
**二、住宿申請與審批**
(一)申請條件
1.**身份證明**:需提供有效的身份證明文件,如身份證、護照等,確保信息真實準確。
2.**使用資格**:申請住宿的人員需具備相應的使用資格,例如公司員工、項目合作人員、臨時訪客等,具體資格由后勤管理部門根據(jù)實際情況審核。
3.**住宿記錄**:無不良住宿記錄,如無損壞公物、無違規(guī)行為等。
(二)申請流程
1.**填寫申請表**:申請人在規(guī)定時間內填寫《后勤住宿申請表》,表中需詳細注明個人基本信息(姓名、性別、聯(lián)系方式、所屬單位等)、住宿需求(入住時間、預計居住時長、人數(shù)等)。
2.**提交申請**:將填寫完整的申請表提交至后勤管理部門的指定窗口或通過線上平臺上傳電子版。
3.**資料審核**:后勤管理部門在收到申請后,將在3個工作日內完成資料審核,核實申請人的資格和提交材料的完整性。
4.**審批結果**:審核通過后,申請人將收到住宿批準通知,并領取住宿憑證;若未通過,將收到書面通知,說明原因。
(三)審批權限
1.**普通人員申請**:由后勤主管直接審批,審批時限為2個工作日。
2.**特殊情況申請**:如需長期住宿、多人同時申請等特殊情況,需經(jīng)部門領導簽字確認,審批時限延長至5個工作日。
**三、住宿規(guī)則與要求**
(一)入住與退宿
1.**入住**:
(1)申請人憑審批通過的住宿憑證及身份證明,到后勤管理部門辦理入住手續(xù)。
(2)工作人員核對信息無誤后,發(fā)放住宿鑰匙及必要的生活用品(如洗漱用品、紙巾等,具體根據(jù)住宿設施提供情況而定)。
(3)住宿人員需在入住時簽署《住宿承諾書》,承諾遵守本規(guī)定。
2.**退宿**:
(1)住宿人員需提前24小時向后勤管理部門提出退宿申請,并說明原因。
(2)辦理退宿時,需交還住宿鑰匙,并配合后勤工作人員對住宿區(qū)域進行檢查,確保無損壞公物、無遺留個人物品。
(3)退宿后,后勤管理部門將根據(jù)住宿人員的表現(xiàn)進行綜合評估,決定是否允許再次申請住宿。
(二)行為規(guī)范
1.**保持安靜**:
(1)住宿人員需在每日22點至次日6點期間保持安靜,禁止大聲喧嘩、播放音樂或進行其他噪音較大的活動。
(2)如確需進行可能產(chǎn)生噪音的活動,需提前與相鄰住宿人員協(xié)商,并盡量控制在允許的噪音范圍內。
2.**禁止吸煙**:
(1)嚴禁在住宿區(qū)域內(包括室內、走廊、陽臺等)吸煙。
(2)后勤管理部門將定期進行抽查,發(fā)現(xiàn)吸煙行為將進行處罰。
3.**禁止酗酒**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內酗酒,如需飲酒需自行到指定區(qū)域進行,并注意控制飲酒量,避免影響他人。
(2)如發(fā)現(xiàn)醉酒行為,后勤管理部門將協(xié)助其安全休息,并通知其所屬單位或監(jiān)護人。
4.**愛護公共設施**:
(1)住宿人員需愛護住宿區(qū)域內的公共設施,如床鋪、桌椅、照明設備、空調等,不得損壞或私自拆卸。
(2)如發(fā)現(xiàn)設施損壞,需及時向后勤管理部門報修,并按規(guī)定支付維修費用。
(三)安全要求
1.**離宿安全**:
(1)住宿人員離宿時需關閉電源,鎖好門窗,確保個人財產(chǎn)安全。
(2)如發(fā)現(xiàn)門窗未關或電源未關閉等情況,需及時向后勤管理部門報告。
2.**禁止存放危險品**:
(1)禁止在住宿區(qū)域內存放易燃、易爆、有毒等危險物品。
(2)后勤管理部門將定期進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)危險品將立即進行處理,并追究相關責任。
3.**緊急情況處理**:
(1)如發(fā)生火災、盜竊等緊急情況,住宿人員需立即撥打后勤服務熱線并報告相關部門,同時采取必要的自救措施。
(2)后勤管理部門將根據(jù)緊急情況制定應急預案,并及時通知所有住宿人員。
**四、設施管理與維護**
(一)公共區(qū)域
1.**地面清潔**:
(1)地面保持干凈整潔,禁止亂扔垃圾、吐痰等行為。
(2)后勤管理部門將每日對地面進行清潔,并定期進行消毒。
2.**墻面維護**:
(1)墻面保持平整,禁止亂涂亂畫、粘貼廣告等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)墻面損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付修復費用。
3.**洗手間使用**:
(1)洗手間保持清潔衛(wèi)生,禁止亂扔垃圾、隨地吐痰等行為。
(2)使用后需及時沖水,并保持洗手間通風干燥。
4.**走廊管理**:
(1)走廊保持暢通,禁止堆放個人物品、堵塞通道等行為。
(2)后勤管理部門將定期對走廊進行清潔和整理。
(二)個人區(qū)域
1.**床鋪整理**:
(1)住宿人員需每日整理床鋪,保持床單、被套平整干凈。
(2)后勤管理部門將定期對床鋪進行檢查,并對不符合要求的進行整理。
2.**桌椅保養(yǎng)**:
(1)桌椅保持干凈整潔,禁止刻畫、涂鴉等行為。
(2)如發(fā)現(xiàn)桌椅損壞,需及時向后勤管理部門報告,并按規(guī)定支付維修費用。
3.**個人物品管理**:
(1)住宿人員需妥善保管個人物品,禁止亂放、亂掛等行為。
(2)后勤管理部門將定期對個人物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)亂放等情況將進行提醒。
(三)維修流程
1.**報修方式**:
(1)住宿人員可通過后勤服務熱線、在線平臺或前往后勤管理部門現(xiàn)場提交維修申請。
(2)報修時需詳細說明故障現(xiàn)象、位置等信息,并附上相關照片或視頻(如有)。
2.**維修處理**:
(1)后勤管理部門收到報修申請后,將在2個工作日內安排維修人員進行處理。
(2)維修人員將根據(jù)故障嚴重程度進行優(yōu)先級排序,并盡快完成維修。
3.**維修反饋**:
(1)維修完成后,維修人員將向住宿人員反饋維修結果,并確認是否滿意。
(2)如住宿人員對維修結果不滿意,可向后勤管理部門提出申訴,并將進行再次維修或協(xié)調處理。
**五、違規(guī)處理**
(一)輕微違規(guī)
1.**口頭警告**:
(1)首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾、亂涂亂畫等輕微違規(guī)行為,后勤管理人員將進行口頭警告。
(2)口頭警告后仍不改正者,將進行書面警告。
2.**書面警告**:
(1)多次違反行為規(guī)范,或對后勤管理人員的工作不配合者,將收到書面警告。
(2)書面警告將記入個人住宿記錄,并可能影響后續(xù)住宿申請。
(二)嚴重違規(guī)
1.**暫停住宿資格**:
(1)故意損壞公共設施、盜竊他人財物等嚴重違規(guī)行為,將暫停住宿資格。
(2)暫停期限根據(jù)違規(guī)嚴重程度而定,一般為1個月至6個月。
2.**清退住宿資格**:
(1)嚴重違反住宿規(guī)定,如多次盜竊、故意傷害他人、在住宿區(qū)域內進行違法活動等,將清退住宿資格。
(2)清退后,將列入黑名單,禁止再次申請住宿。同時,將通知其所屬單位或監(jiān)護人,并按規(guī)定追討損失。
**六、附則**
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢后勤管理部門的相關人員。后勤管理部門將根據(jù)實際情況對本規(guī)定進行修訂和完善,以更好地保障住宿人員的基本權益和維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。
一、總則
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。
二、住宿申請與審批
(一)申請條件
1.需具備有效身份證明。
2.符合住宿設施的使用資格,如員工、訪客等。
3.無不良住宿記錄。
(二)申請流程
1.填寫《后勤住宿申請表》,注明個人信息及住宿需求。
2.提交申請表至后勤管理部門,由部門負責人審核。
3.審核通過后,領取住宿憑證,辦理入住手續(xù)。
(三)審批權限
1.普通人員申請:由后勤主管審批。
2.特殊情況申請:需經(jīng)部門領導簽字確認。
三、住宿規(guī)則與要求
(一)入住與退宿
1.入?。簯{住宿憑證辦理入住,不得擅自帶外人留宿。
2.退宿:提前24小時提出申請,交還住宿憑證,并配合設施檢查。
(二)行為規(guī)范
1.保持安靜,避免大聲喧嘩,尤其在夜間22點至次日6點期間。
2.禁止吸煙、酗酒及從事其他不良行為。
3.愛護公共設施,不得損壞或私自拆卸。
(三)安全要求
1.離宿時關閉電源,鎖好門窗。
2.禁止存放易燃、易爆物品。
3.發(fā)生緊急情況(如火災、盜竊)需立即報告后勤部門。
四、設施管理與維護
(一)公共區(qū)域
1.地面、墻面保持整潔,禁止亂涂亂畫。
2.洗手間、走廊等公共區(qū)域由后勤定期清潔消毒。
(二)個人區(qū)域
1.住宿人員負責個人區(qū)域(如床鋪、桌椅)的日常整理。
2.發(fā)現(xiàn)設施損壞需及時報修,如照明、空調等。
(三)維修流程
1.通過后勤服務熱線或在線平臺提交維修申請。
2.后勤部門安排人員限期維修,并反饋處理結果。
五、違規(guī)處理
(一)輕微違規(guī)
1.口頭警告,如首次發(fā)現(xiàn)亂扔垃圾等行為。
2.書面警告,如多次違反行為規(guī)范。
(二)嚴重違規(guī)
1.暫停住宿資格,如盜竊、故意損壞設施等。
2.清退住宿資格,并列入黑名單,禁止再次申請。
六、附則
本規(guī)定由后勤管理部門負責解釋,自發(fā)布之日起施行。住宿人員如有疑問可隨時咨詢相關部門。
**一、總則**
后勤住宿管理規(guī)定旨在規(guī)范住宿管理流程,保障住宿人員的基本權益,維護住宿環(huán)境的安全、整潔與和諧。本規(guī)定適用于所有使用后勤住宿設施的個人及單位,所有住宿人員均需嚴格遵守。本規(guī)定旨在通過明確的管理細則,提升后勤住宿服務的質量和效率,為住宿人員創(chuàng)造一個舒適、有序的居住環(huán)境,同時確保住宿設施的正常運行和延長使用壽命。
**二、住宿申請與審批**
(一)申請條件
1.**身份證明**:需提供有效的身份證明文件,如身份證、護照等,確保信息真實準確。
2.**使用資格**:申請住宿的人員需具備相應的使用資格,例如公司員工、項目合作人員、臨時訪客等,具體資格由后勤管理部門根據(jù)實際情況審核。
3.**住宿記錄**:無不良住宿記錄,如無損壞公物、無違規(guī)行為等。
(二)申請流程
1.**填寫申請表**:申請人在規(guī)定時間內填寫《后勤住宿申請表》,表中需詳細注明個人基本信息(姓名、性別、聯(lián)系方式、所屬單位等)、住宿需求(入住時間、預計居住時長、人數(shù)等)。
2.**提交申請**:將填寫完整的申請表提交至后勤管理部門的指定窗口或通過線上平臺上傳電子版。
3.**資料審核**:后勤管理部門在收到申請后,將在3個工作日內完成資料審核,核實申請人的資格和提交材料的完整性。
4.**審批結果**:審核通過后,申請人將收到住宿批準通知,并領取住宿憑證;若未通過,將收到書面通知,說明原因。
(三)審批權限
1.**普通人員申請**:由后勤主管直接審批,審批時限為2個工作日。
2.**特殊情況申請**:如需長期住宿、多人同時申請等特殊情況,需經(jīng)部門領導簽字確認,審批時限延長至5個工作日。
**三、住宿規(guī)則與要求**
(一)入住與退宿
1.**入住**:
(1)申請人憑審批通過的住宿憑證及身份證明,到后勤管理部門辦理入住手續(xù)。
(2)工作人員核對信息無誤后,發(fā)放住宿鑰匙及必要的生活用品(如洗漱用品、紙巾等,具體根據(jù)住宿設施提供情況而定)。
(3)住宿人員需在入住時簽署《住宿承諾書》,承諾遵守本規(guī)定。
2.**退宿**:
(1)住宿人員需提前24小時向后勤管理部門提出退宿申請,并說明原因。
(2)辦理退宿時,需交還住宿鑰匙,并配合后勤工作人員對住宿區(qū)域進行檢查,確保無損壞公物、無遺留個人物品。
(3)退宿后,后勤管理部門將根據(jù)住宿人員的表現(xiàn)進行綜合評估,決定是否允許再次申請住宿。
(二)行為規(guī)范
1.**保持安靜**:
(1)住宿人員需在每日22點至次日6點期間保持安靜,禁止大聲喧嘩、播放音樂或進行其他噪
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