2025城管執(zhí)法試題及答案_第1頁
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2025城管執(zhí)法試題及答案一、單項選擇題(共15題,每題2分,共30分。每題只有一個正確選項)1.根據(jù)《城市管理執(zhí)法辦法》,城市管理執(zhí)法的行政處罰權范圍不包括以下哪項?A.住房城鄉(xiāng)建設領域法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的行政處罰權B.環(huán)境保護管理方面社會生活噪聲污染、建筑施工噪聲污染的行政處罰權C.市場監(jiān)管部門關于食品衛(wèi)生安全的行政處罰權D.交通管理方面侵占城市道路、違法停放車輛等的行政處罰權2.某城管執(zhí)法人員在巡查中發(fā)現(xiàn)李某在人行道上擺攤賣早餐,擬對其作出罰款50元的行政處罰。根據(jù)《行政處罰法》,下列哪一程序符合規(guī)定?A.執(zhí)法人員當場作出處罰決定,未出具書面處罰決定書B.執(zhí)法人員口頭告知李某處罰依據(jù)及陳述申辯權利C.執(zhí)法人員要求李某當場繳納罰款,并出具省級財政部門統(tǒng)一制發(fā)的票據(jù)D.因李某拒絕簽字,執(zhí)法人員在筆錄中注明情況后未留存現(xiàn)場照片3.關于城管執(zhí)法中的證據(jù)收集,下列說法錯誤的是?A.現(xiàn)場筆錄應當由執(zhí)法人員和當事人簽名,當事人拒絕簽名的,應當注明原因B.執(zhí)法記錄儀拍攝的視頻屬于視聽資料,可作為定案依據(jù)C.證人證言需由證人簽字確認,無法簽字的可由執(zhí)法人員代簽并注明D.對涉嫌違法的物品進行抽樣取證時,應當通知當事人到場4.某小區(qū)業(yè)主王某未經(jīng)批準在陽臺外搭建玻璃雨棚,城管部門認定其構成違法建設。根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,下列哪一處理程序符合規(guī)定?A.直接作出強制拆除決定并立即執(zhí)行B.先責令王某限期拆除,逾期不拆除的,報經(jīng)縣級以上地方人民政府批準后強制拆除C.要求王某繳納5000元保證金后允許保留雨棚D.以王某“初次違法且危害后果輕微”為由,不予行政處罰5.城管執(zhí)法人員在處理流動商販張某占道經(jīng)營時,張某情緒激動,推搡執(zhí)法人員并搶奪執(zhí)法記錄儀。根據(jù)《治安管理處罰法》,張某的行為可能被認定為?A.擾亂公共秩序B.妨害社會管理C.侵犯人身權利D.妨害公務6.依據(jù)《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》,下列哪項行為不屬于禁止性規(guī)定?A.在街道兩側建筑物的陽臺外吊掛有礙市容的物品B.未經(jīng)批準在城市道路上設置臨時廣告牌C.居民將裝修垃圾混入生活垃圾投放D.商鋪經(jīng)營者在店門口設置可移動的促銷展架7.某城管中隊接到市民舉報,稱某工地夜間施工噪聲擾民。執(zhí)法人員到達現(xiàn)場后,應當首先進行的工作是?A.直接對施工方處以2萬元罰款B.要求施工方出示夜間施工許可證明C.聯(lián)系環(huán)保部門進行噪聲檢測D.當場扣押施工機械8.城管執(zhí)法人員在查處違法建設時,若當事人下落不明或無法通知,送達《責令限期拆除決定書》的法定方式是?A.電話通知B.在違法建設現(xiàn)場張貼公告,并在本級政府網(wǎng)站上公告C.委托社區(qū)工作人員轉交D.留置送達至當事人戶籍地9.關于城管執(zhí)法中的“柔性執(zhí)法”,下列理解正確的是?A.對所有違法行為一律從輕或免除處罰B.在嚴格執(zhí)法的前提下,優(yōu)先采用教育、引導等非強制手段C.執(zhí)法時不佩戴執(zhí)法記錄儀,避免激化矛盾D.允許流動商販在非重點區(qū)域隨意擺攤10.根據(jù)《行政處罰法》,城管部門對當事人作出較大數(shù)額罰款(如2萬元以上)的行政處罰前,應當告知當事人有要求舉行聽證的權利。當事人要求聽證的,應當在收到告知后幾日內(nèi)提出?A.3日B.5日C.7日D.10日11.某商鋪經(jīng)營者因多次占道經(jīng)營被城管部門查處,后在社交媒體發(fā)布“城管暴力執(zhí)法”的不實信息,引發(fā)輿論關注。城管部門正確的應對措施是?A.立即對該商鋪進行封門停業(yè)整頓B.收集執(zhí)法記錄儀視頻等證據(jù),通過官方渠道澄清事實C.聯(lián)系平臺刪除該信息,無需回應D.對經(jīng)營者處以500元罰款以儆效尤12.城管執(zhí)法人員在處理共享單車亂停亂放問題時,下列做法不符合規(guī)范的是?A.聯(lián)系共享單車企業(yè)要求限時整改B.對嚴重影響通行的車輛進行暫扣并登記保存C.直接將車輛搬至偏僻區(qū)域丟棄D.在重點區(qū)域設置電子圍欄引導規(guī)范停放13.依據(jù)《生活垃圾管理條例》,某住戶將廚余垃圾與可回收物混合投放,執(zhí)法人員應當首先?A.對該住戶處以200元罰款B.要求其重新分類投放,并進行宣傳教育C.聯(lián)系物業(yè)對該住戶斷水斷電D.在小區(qū)公示欄曝光其姓名和照片14.城管部門在開展“市容環(huán)境整治月”行動前,應當履行的法定程序是?A.報本級人民政府批準,并向社會公布整治方案B.直接通知街道辦配合執(zhí)行C.召開內(nèi)部會議部署即可D.要求社區(qū)提前清理轄區(qū)內(nèi)所有流動商販15.某執(zhí)法人員在查處違法廣告時,發(fā)現(xiàn)廣告內(nèi)容涉及虛假宣傳,根據(jù)職責分工,應當將案件移送至哪個部門?A.公安機關B.市場監(jiān)管部門C.住建部門D.文旅部門二、多項選擇題(共10題,每題3分,共30分。每題有2個或2個以上正確選項,錯選、漏選均不得分)1.根據(jù)《城市管理執(zhí)法辦法》,城管執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中應當遵守的紀律包括?A.不得辱罵、毆打當事人B.不得損毀當事人財物C.不得泄露執(zhí)法中知悉的商業(yè)秘密D.不得接受當事人贈送的財物2.下列屬于城管執(zhí)法中應當當場出示的證件或文書的有?A.執(zhí)法證件B.《檢查通知書》C.《先行登記保存通知書》D.《行政處罰決定書》(當場處罰時)3.關于違法建設的認定,需要重點核查的材料包括?A.建設工程規(guī)劃許可證B.土地使用證C.房屋所有權證D.施工單位資質(zhì)證明4.城管部門在處理群體性占道經(jīng)營事件時,應當遵循的原則有?A.快速處置,避免事態(tài)擴大B.區(qū)分首犯與脅從,分類處理C.全程記錄執(zhí)法過程D.優(yōu)先使用強制手段驅散人群5.依據(jù)《固體廢物污染環(huán)境防治法》,城管部門在垃圾分類執(zhí)法中可采取的措施包括?A.對未分類投放的單位處以5萬元以上50萬元以下罰款B.對個人未分類投放的,責令改正;拒不改正的,處50元以上200元以下罰款C.要求物業(yè)企業(yè)對住戶分類情況進行監(jiān)督D.沒收未分類的垃圾6.下列屬于城管執(zhí)法中“三項制度”要求的有?A.行政執(zhí)法公示制度B.執(zhí)法全過程記錄制度C.重大執(zhí)法決定法制審核制度D.執(zhí)法人員定期輪崗制度7.某城管中隊在查處一起燒烤店油煙污染案件時,需要收集的證據(jù)包括?A.現(xiàn)場拍攝的油煙排放視頻B.環(huán)保部門出具的檢測報告C.周邊居民的證人證言D.燒烤店的營業(yè)執(zhí)照復印件8.城管執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中與當事人發(fā)生沖突,正確的應對措施是?A.保持克制,避免肢體接觸B.立即呼叫周邊同事支援C.開啟執(zhí)法記錄儀全程記錄D.對當事人進行辱罵反擊9.關于城管執(zhí)法中的行政強制,下列說法正確的有?A.查封、扣押物品的期限不得超過30日,情況復雜的可延長30日B.強制拆除違法建設前,應當催告當事人履行義務C.實施行政強制時,應當制作現(xiàn)場筆錄D.因查封、扣押發(fā)生的保管費用由當事人承擔10.城管部門在開展“我為群眾辦實事”實踐活動中,可采取的措施包括?A.在背街小巷設置便民疏導點,規(guī)范流動商販經(jīng)營B.為老年人提供上門垃圾分類指導服務C.聯(lián)合社區(qū)修復破損的人行道地磚D.對所有流動商販一律取締三、案例分析題(共3題,每題10分,共30分)案例一:占道經(jīng)營引發(fā)沖突2025年3月10日,某城管中隊接到市民舉報,稱某小學門口早高峰期間有流動商販占道經(jīng)營,阻礙學生通行。執(zhí)法人員張某、李某到達現(xiàn)場后,發(fā)現(xiàn)商販王某在人行道上擺攤賣煎餅,周邊聚集多名家長和學生。張某要求王某立即收攤,王某以“沒賺到錢”為由拒絕,并與張某發(fā)生爭執(zhí)。李某試圖暫扣王某的餐車,王某推搡李某并將煎餅攤掀翻,導致熱油濺到旁觀的學生劉某(10歲)手臂,造成輕微燙傷。問題:1.執(zhí)法人員在處置過程中存在哪些不規(guī)范行為?2.針對王某的行為,城管部門應如何依法處理?3.學生劉某被燙傷的責任應由誰承擔?案例二:違法建設拆除爭議2025年5月,市民陳某向城管部門反映,其鄰居趙某在屋頂搭建陽光房,未取得規(guī)劃許可。城管部門經(jīng)調(diào)查確認趙某的陽光房屬于違法建設,于5月15日送達《責令限期拆除決定書》,要求趙某10日內(nèi)自行拆除。趙某未按期拆除,城管部門于6月1日作出《強制拆除決定書》,并于6月5日組織人員實施強制拆除。拆除過程中,趙某以“陽光房不影響他人”“已居住2年未被查處”為由阻撓執(zhí)法,與執(zhí)法人員發(fā)生拉扯,導致一名執(zhí)法人員輕微傷。問題:1.城管部門的強制拆除程序是否合法?請說明理由。2.趙某提出的“已居住2年未被查處”是否構成不予拆除的理由?為什么?3.趙某阻撓執(zhí)法導致執(zhí)法人員受傷,應承擔何種法律責任?案例三:垃圾分類執(zhí)法爭議2025年7月,某小區(qū)物業(yè)向城管部門反映,住戶孫某多次將廚余垃圾與其他垃圾混合投放,經(jīng)物業(yè)勸阻無效。7月10日,城管執(zhí)法人員到孫某家中調(diào)查,孫某拒絕開門,執(zhí)法人員強行進入屋內(nèi)檢查,發(fā)現(xiàn)垃圾桶內(nèi)確實存在混合垃圾。執(zhí)法人員當場作出《行政處罰決定書》,對孫某罰款200元。孫某不服,認為執(zhí)法人員“私闖民宅”,并拒絕繳納罰款。問題:1.執(zhí)法人員強行進入孫某家中的行為是否合法?為什么?2.對孫某的行政處罰程序是否存在問題?請指出并說明正確做法。3.孫某拒絕繳納罰款,城管部門可采取哪些法律措施?四、論述題(共1題,20分)結合當前城市管理工作實際,論述如何平衡“嚴格執(zhí)法”與“柔性服務”的關系,推動城管執(zhí)法從“管理型”向“服務型”轉變。參考答案一、單項選擇題1.C2.C3.C4.B5.D6.D7.B8.B9.B10.B11.B12.C13.B14.A15.B二、多項選擇題1.ABCD2.ACD3.AB4.ABC5.ABC6.ABC7.ABC8.ABC9.ABC10.ABC三、案例分析題案例一1.不規(guī)范行為:①執(zhí)法人員未充分履行告知義務(如未明確說明占道經(jīng)營的違法性及處罰依據(jù));②在王某拒絕配合時,直接采取暫扣措施可能激化矛盾,應優(yōu)先使用教育引導;③現(xiàn)場未及時疏散圍觀群眾(尤其是學生),導致安全隱患。2.處理措施:①對王某占道經(jīng)營的行為,依據(jù)《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》第14條,責令改正,可并處50元以上500元以下罰款;②王某推搡執(zhí)法人員、掀翻攤位的行為涉嫌妨害公務,應移送公安機關依法處理;③王某致學生劉某燙傷,需承擔民事賠償責任(醫(yī)療費、護理費等)。3.責任承擔:王某作為直接侵權人,應承擔主要賠償責任;城管部門若因處置不當擴大損害(如未及時疏散學生),可能承擔相應的補充責任。案例二1.程序合法性分析:基本合法,但需注意時間節(jié)點。根據(jù)《行政強制法》第44條,違法建設需經(jīng)催告(限期拆除決定)、當事人逾期不拆除且不復議/訴訟的,方可強制拆除。本案中,城管部門5月15日送達《責令限期拆除決定書》,6月1日作出《強制拆除決定書》(間隔16日),符合“限期10日”的要求;若趙某未在法定期限內(nèi)申請行政復議或提起行政訴訟,6月5日強制拆除程序合法。2.“已居住2年未被查處”不構成不予拆除理由。違法建設的違法狀態(tài)持續(xù)存在,根據(jù)《行政處罰法》第36條,違法行為在2年內(nèi)未被發(fā)現(xiàn)的,不再給予行政處罰,但違法建設的違法狀態(tài)持續(xù),不受2年期限限制,仍需拆除。3.法律責任:趙某阻撓執(zhí)法導致執(zhí)法人員輕微傷,涉嫌構成妨害公務罪(《刑法》第277條),應移送公安機關追究刑事責任;同時需承擔執(zhí)法人員的醫(yī)療費用等民事賠償責任。案例三1.強行進入不合法。根據(jù)《憲法》第39條,公民住宅不受侵犯;城管執(zhí)法人員無法律授權可強行進入居民住宅檢查,應通過物業(yè)協(xié)調(diào)或申請法院搜查令。2.程序問題:①調(diào)查階段未出示執(zhí)法證件、未說明檢查理由;②未聽取孫某陳述申辯;③當場作出200元罰款不符合“簡易程序”適用條件(《行政處罰法》第51條規(guī)定,對公民當場處罰限于200元以下,但需符合“違法事實確鑿+法定依據(jù)”,且應告知權利并制作筆錄)。正確做法:應立案調(diào)查,收集物業(yè)證言、監(jiān)控視頻等證據(jù),書面告知孫某擬處罰內(nèi)容及聽證權利,經(jīng)法制審核后作出書面處罰決定。3.法律措施:①催告孫某限期繳納(《行政處罰法》第72條);②逾期不繳納的,每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款;③申請人民法院強制執(zhí)行。四、論述題參考答案要點1.明確二者關系:嚴格執(zhí)法是底線,確保法律權威;柔性服務是手段,體現(xiàn)人文關懷,二者統(tǒng)一于“為人民管理城市”的宗旨。2.實踐路徑:(1)完善制度設計:制定“輕微違法免罰清單”,對初次違法、危害后果輕微且及時改正的,以教育為主;明確“首違不罰”“承諾整改”等柔性措施的適用條件。(2)創(chuàng)新執(zhí)法方式:推廣“721工作法”(70%服務、20

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