支付全年工資合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方有意聘用乙方為其提供勞動服務，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方支付乙方全年工資事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止，為期一年。合同期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)一年。二、工作內(nèi)容及要求1.工作崗位：乙方在甲方擔任崗位工作。2.工作內(nèi)容：乙方應按照甲方的要求，完成以下工作任務：3.工作要求：乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。乙方應具備相應的專業(yè)知識和技能，能夠勝任本職工作。三、全年工資支付標準及方式1.全年工資總額：甲方支付乙方的全年工資總額為人民幣元（大寫元整）。2.工資支付方式：甲方按月支付乙方工資，每月工資為人民幣元（大寫元整）。甲方應在每月的日前將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.工資調(diào)整：如遇甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化或乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀等情況，甲方有權對乙方的工資進行調(diào)整。工資調(diào)整應提前日書面通知乙方。四、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定完成工作任務。有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。有權根據(jù)甲方的規(guī)章制度對乙方進行獎懲。2.義務按照本合同約定支付乙方工資。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。對乙方進行必要的職業(yè)培訓和指導。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定支付工資。有權享受國家法律法規(guī)規(guī)定的福利待遇。有權對甲方的工作安排提出異議。2.義務按照本合同約定完成工作任務，遵守甲方的各項規(guī)章制度。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。不得從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核。五、加班及休假1.加班：如乙方因工作需要加班，應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準后方可加班。甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方加班工資。2.休假：乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休假權利，包括但不限于年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。乙方休假應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。六、保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起年。七、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本合同約定支付乙方工資，每逾期一日，應按照未支付工資金額的%向乙方支付違約金。如甲方未按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費，應承擔由此給乙方造成的一切損失。如甲方違反本合同約定的其他條款，應承擔由此給乙方造成的一切損失。2.乙方違約責任如乙方未按照本合同約定完成工作任務，應按照甲方的要求進行整改，如給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。如乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權按照規(guī)章制度對乙方進行處罰，如給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。如乙方違反本合同約定的保密條款，應按照本合同約定的違約金標準向甲方支付違約金，并承擔由此給甲方造成的一切損失。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙