2025年裝修工人雇傭合同協(xié)議甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方從事裝修工作事宜，簽訂本合同協(xié)議。第一條合同雙方基本信息甲方（雇主）：[填寫甲方公司名稱或個(gè)人姓名]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[填寫姓名及職務(wù)，如為個(gè)人則無需填寫]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼/身份證號(hào)：[填寫相關(guān)信息]住所地/注冊(cè)地址：[填寫地址]聯(lián)系方式：[填寫電話]乙方（雇員）：[填寫個(gè)人姓名]性別：[填寫性別]出生年月：[填寫年月]身份證號(hào)：[填寫身份證號(hào)碼]戶籍地址：[填寫戶籍地址]實(shí)際居住地址：[填寫實(shí)際居住地址]聯(lián)系方式：[填寫電話]第二條雇傭類型與崗位甲方雇傭乙方從事[填寫具體裝修工作類型，如：水電安裝、木工制作、油漆粉刷等]工作。工作地點(diǎn)為[填寫具體項(xiàng)目地址或工作區(qū)域]。第三條工作內(nèi)容與要求乙方根據(jù)甲方要求及裝修項(xiàng)目需求，完成指定區(qū)域的[再次明確具體工作內(nèi)容，可分項(xiàng)列出]工作。工作須符合國(guó)家及地方關(guān)于工程質(zhì)量、安全施工的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，乙方應(yīng)服從甲方的合理管理。乙方需自行配備完成工作所需的常規(guī)手工具，特殊或大型工具由甲方提供/租賃，使用費(fèi)用及維護(hù)責(zé)任按[具體約定方式，如：甲方提供、乙方自租甲方補(bǔ)貼等]承擔(dān)。第四條工作時(shí)間與休息休假乙方實(shí)行[約定工作制度，如：每日工作[]小時(shí)，每周工作[]小時(shí)，或按項(xiàng)目計(jì)工]的工作制度。如因工程需要，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致，可以安排加班，甲方將按照國(guó)家關(guān)于加班的規(guī)定支付加班費(fèi)。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假（具體休假天數(shù)及申請(qǐng)流程按國(guó)家規(guī)定及雙方約定執(zhí)行）及婚假、喪假等法定假期。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬采用[選擇一種方式：按小時(shí)計(jì)薪/按日計(jì)薪/按項(xiàng)目計(jì)薪/綜合計(jì)件]方式。2.[如按小時(shí)計(jì)薪]乙方的標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資為人民幣[填寫金額]元/小時(shí)。3.[如按日計(jì)薪]乙方的標(biāo)準(zhǔn)日工資為人民幣[填寫金額]元/天，每日工作[]小時(shí)。4.[如按項(xiàng)目計(jì)薪]完成[描述具體項(xiàng)目?jī)?nèi)容]項(xiàng)目的報(bào)酬為人民幣[填寫金額]元。5.[如按綜合計(jì)件]計(jì)件單價(jià)為[詳細(xì)列出各項(xiàng)工作的計(jì)件單價(jià)]，總報(bào)酬根據(jù)實(shí)際完成工作量結(jié)算。6.工資支付周期為[選擇：每日/每周/每[]日/每月]支付一次，支付日期為[選擇：工作結(jié)束當(dāng)天/每周[]日/每月[]號(hào)]前。工資支付方式為[選擇：現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]，轉(zhuǎn)賬賬戶信息如下：開戶名：[填寫乙方姓名]開戶銀行：[填寫銀行名稱及支行]銀行賬號(hào)：[填寫銀行賬號(hào)]7.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲方可根據(jù)實(shí)際情況，為乙方購買[如：意外傷害保險(xiǎn)等]商業(yè)保險(xiǎn)。第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作條件，確保工作場(chǎng)所的消防安全、用電安全等。甲方應(yīng)向乙方提供必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保乙方掌握安全操作規(guī)程。乙方在作業(yè)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。如發(fā)生安全事故，甲方應(yīng)立即采取救助措施，并依法依規(guī)處理。第八條合同期限本合同為[選擇：固定期限/以完成特定工作任務(wù)為期限]勞動(dòng)合同。[如為固定期限]本合同有效期自[填寫起始年]年[填寫月]月[填寫日]日起至[填寫終止年]年[填寫月]月[填寫日]日止。[如以完成特定工作任務(wù)為期限]本合同自簽訂之日起生效，直至甲方完成[再次明確具體項(xiàng)目名稱]項(xiàng)目并驗(yàn)收合格，乙方相應(yīng)工作完成之日止。第九條合同的變更、解除與終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)采用書面形式。2.甲方可依據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定解除本合同。3.乙方可依據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定解除本合同。4.本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同自然終止。如甲方需要繼續(xù)雇傭乙方，應(yīng)在合同期滿前[]日與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。5.發(fā)生下列情形之一，本合同可以解除：(1)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除本合同的；(2)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；(3)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；(4)乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的；(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(7)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；(8)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。6.如甲方依據(jù)上述第5條第（3）、（4）、（5）項(xiàng)規(guī)定解除本合同，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.如乙方依據(jù)上述第6條規(guī)定解除本合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付應(yīng)付金額[]倍的賠償金；逾期不支付的，甲方可按國(guó)家規(guī)定向乙方加付賠償金。2.甲方違反國(guó)家規(guī)定未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期繳納或補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額[]倍以上[]倍以下的罰款。乙方可依法解除本合同，并由甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇：甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條通知與送達(dá)雙方在本合同中載明的聯(lián)系方式為有效聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前[]日書面