公司與職工的協(xié)議書甲方（公司）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（職工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方愿意為甲方提供勞動服務(wù)，甲方愿意聘用乙方為其職工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起生效，至年月日終止。協(xié)議期滿前，雙方應(yīng)提前[X]個月書面通知對方是否續(xù)簽。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作地點乙方工作地點為。甲方可根據(jù)工作需要，合理調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行工時制度。（1）標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。（2）不定時工時制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排。（3）綜合計算工時制，即以一定周期內(nèi)的工作總量來計算工作時間，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。2.休息休假甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：每月人民幣元（大寫元整）。工資發(fā)放日為每月日。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核情況等，對乙方的工資進行調(diào)整。調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)提前[X]日書面通知乙方。3.甲方應(yīng)以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。4.乙方在試用期內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)為：每月人民幣元（大寫元整）。試用期為個月，自年月日起至年月日止。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供以下福利待遇：（1）住房公積金：甲方按照乙方工資的[X]%為乙方繳納住房公積金。（2）帶薪年假：乙方累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。（3）其他福利待遇：。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.勞動條件甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件。3.職業(yè)危害防護甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提供必要的職業(yè)健康監(jiān)護檔案。乙方應(yīng)遵守甲方的職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度和工作需要，對乙方進行管理和考核。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（2）義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時、足額支付乙方工資及福利待遇。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護。依法保障乙方的休息休假權(quán)利。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，按時、足額支付工資及福利待遇。有權(quán)享受國家和地方規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)獲得甲方提供的必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護。（2）義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職。八、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用該等信息。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的客戶信息、產(chǎn)品信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的技術(shù)方案、工藝流程、技術(shù)訣竅等；其他機密信息包括但不限于甲方的財務(wù)信息、人事信息、合同信息等。3.乙方違反保密條款的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、培訓(xùn)與服務(wù)期1.甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。2.服務(wù)期的期限為年，自年月日起至年月日止。3.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。十、競業(yè)限制1.乙方在解除或者終止本協(xié)議后的年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后，按照約定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元（大寫元整），支付方式為。3.乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫元整），并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。十一、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（4）有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；甲方被依法宣告破產(chǎn)；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議解除或終止的手續(xù)協(xié)議解除或終止時，雙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，辦理工作交接手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方辦結(jié)工作交接手續(xù)后，按照本協(xié)議約定，支付乙方工資、福利待遇及經(jīng)濟補償?shù)荣M用。十二、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定，未按時、足額支付乙方工資、福利待遇或經(jīng)濟補償?shù)荣M用的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補足差額部分。2.乙方違反本協(xié)議約定，未按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，或者違反甲方規(guī)章制度、保密條款、競業(yè)限制約定等的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定，給對方造成其他損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十三、爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可