企業(yè)年度攝影賽事規(guī)則與評選標準一、賽事背景與目的為深化企業(yè)文化建設(shè)，定格企業(yè)發(fā)展歷程中的精彩瞬間，激發(fā)員工對企業(yè)發(fā)展的關(guān)注與創(chuàng)造力，[企業(yè)名稱]特舉辦年度攝影賽事。賽事旨在通過鏡頭語言展現(xiàn)企業(yè)風貌、團隊活力、創(chuàng)新成果及人文情懷，搭建員工藝術(shù)創(chuàng)作與文化交流的平臺，同時為企業(yè)品牌傳播積累優(yōu)質(zhì)視覺素材。二、賽事規(guī)則（一）參賽對象本次賽事面向企業(yè)全體在職員工（含分支機構(gòu)）、戰(zhàn)略合作伙伴員工（需提交合作單位證明）及企業(yè)家屬（限直系親屬，需注明員工關(guān)聯(lián)信息）開放。（二）作品主題與范圍1.核心主題：圍繞“企業(yè)發(fā)展與人文溫度”展開，包含但不限于：工作場景：生產(chǎn)車間、項目現(xiàn)場、辦公協(xié)作等真實工作畫面；團隊風采：團建活動、技能競賽、跨部門協(xié)作等團隊凝聚力場景；企業(yè)風貌：廠區(qū)環(huán)境、辦公空間、品牌展廳、產(chǎn)品應用場景等；創(chuàng)新成果：技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品迭代、服務(wù)升級等體現(xiàn)企業(yè)活力的瞬間；人文情懷：員工關(guān)懷、公益行動、企業(yè)與社區(qū)互動等溫暖場景。2.題材限制：謝絕純風景、純靜物（無企業(yè)元素）、過度擺拍（脫離真實工作場景）的作品；禁止提交涉及暴力、色情、違法違規(guī)及侵犯他人隱私的內(nèi)容。（三）投稿要求1.作品格式：單幅作品：JPG格式，分辨率不低于300dpi，文件大小不超過10MB；組圖作品：每組不超過6幅，需標注序號并附200字以內(nèi)文字說明（闡述組圖邏輯），整體大小不超過50MB。2.命名規(guī)范：3.提交渠道：線下投稿：提交至企業(yè)文化部辦公室（XX樓XX室），需附紙質(zhì)版《投稿登記表》（含作品說明、版權(quán)聲明）。4.截止時間：[具體月份][具體日期]18:00（以郵件發(fā)送時間或紙質(zhì)提交時間為準）。（四）賽程安排1.征集期：[起始月日]-[截止月日]，接受作品投稿；2.初審階段：[初審月日]-[初審結(jié)束日]，由企業(yè)文化部、行政部聯(lián)合篩選，剔除不符合規(guī)則的作品；3.復審階段：[復審月日]-[復審結(jié)束日]，邀請專業(yè)攝影師、企業(yè)高管、員工代表組成評審團，對初審通過作品打分；4.公示頒獎：[公示月日]-[公示結(jié)束日]，獲獎名單及作品在企業(yè)OA系統(tǒng)、官方公眾號公示，公示無異議后舉辦頒獎儀式。三、評選標準評審團將從主題內(nèi)涵、藝術(shù)表現(xiàn)、技術(shù)質(zhì)量三個維度綜合評分（滿分100分）：（一）主題內(nèi)涵（40分）貼合賽事主題，準確傳達企業(yè)相關(guān)場景或精神內(nèi)核（15分）；情感真摯，能引發(fā)觀者共鳴（如團隊協(xié)作的力量、創(chuàng)新突破的喜悅等）（15分）；具有故事性或人文價值，展現(xiàn)企業(yè)獨特文化或發(fā)展細節(jié)（10分）。（二）藝術(shù)表現(xiàn)（35分）構(gòu)圖：畫面布局合理，主體突出，視覺引導性強（10分）；色彩：色調(diào)協(xié)調(diào)，氛圍營造到位（如工業(yè)風的冷峻、人文場景的溫暖）（10分）；光影：巧妙運用光線增強畫面質(zhì)感或情感表達（如逆光下的奮斗身影）（10分）；創(chuàng)意：視角新穎，表現(xiàn)手法獨特（如以微觀視角展現(xiàn)產(chǎn)品細節(jié)）（5分）。（三）技術(shù)質(zhì)量（25分）清晰度：主體清晰，細節(jié)可辨（8分）；曝光：亮度適中，高光不過曝、暗部不欠曝（8分）；對焦：主體對焦準確，無明顯虛焦（5分）；后期處理：適度調(diào)整（如色彩校正、裁剪），無過度修圖（如合成虛假場景、夸張磨皮）（4分）。（四）評選流程補充初審僅審核合規(guī)性（格式、主題、版權(quán)），復審采用“盲審+實名討論”：評委匿名打分后，公開討論爭議作品，最終以平均分（保留兩位小數(shù)）排序；公示期內(nèi)，員工可對獲獎作品提出異議，需提供清晰證據(jù)（如抄襲對比圖、版權(quán)歸屬證明），經(jīng)評審團復核后決定是否調(diào)整結(jié)果。四、獎項設(shè)置（一）等級獎一等獎（1名）：獎金[X]元+定制獎杯+作品收錄企業(yè)年度畫冊；二等獎（2名）：獎金[X]元+榮譽證書+作品在企業(yè)展廳展出；三等獎（3名）：獎金[X]元+榮譽證書+品牌定制攝影周邊；優(yōu)秀獎（若干）：榮譽證書+企業(yè)文創(chuàng)禮品。（二）特別獎最佳創(chuàng)意獎（1名）：獎勵與主題關(guān)聯(lián)的創(chuàng)意類禮品（如攝影器材配件）；最具感染力獎（1名）：獎勵情感類主題禮品（如定制紀念冊）；最佳團隊視角獎（1名，僅限組圖）：獎勵團隊建設(shè)基金[X]元。五、注意事項（一）原創(chuàng)性與版權(quán)參賽作品必須為原創(chuàng)，嚴禁抄襲、盜用他人作品（含網(wǎng)絡(luò)素材），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格并通報批評；投稿即視為同意：企業(yè)擁有作品的非商業(yè)性使用權(quán)（用于企業(yè)文化宣傳、內(nèi)部展覽、畫冊制作等，無需另行支付報酬），作者保留署名權(quán)。（二）內(nèi)容合規(guī)性作品需真實反映企業(yè)場景，禁止擺拍“虛假工作場景”（如員工刻意表演的流程）；涉及人物肖像的作品，需確保已獲得當事人書面授權(quán)（可提交《肖像使用同意書》至企業(yè)文化部）。（三）修改與撤回截止日期前，作者可通過投稿郵箱發(fā)送“修改/撤回申請”（注明作品標題、作者信息），調(diào)整內(nèi)容或撤回作品；截止后不再接受任何修改，作品一經(jīng)提交即進入評審流程。（四）異議反饋公示期內(nèi)，對獲獎作品有異議者，需以書面形式（郵件或紙質(zhì)函件）提交至企業(yè)文化部，注明異議點及證據(jù)；評審團將在3個工作日內(nèi)回復處理結(jié)果，異議人需配合提供進一步證明材料。六、結(jié)語本次攝影賽事不僅是一場藝術(shù)創(chuàng)作的比拼，更是一次企業(yè)精神的凝練與傳播。期待每一