藥店醫(yī)保人員合同范本甲方（藥店方）：名稱：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（醫(yī)保人員方）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯系方式：鑒于甲方經營藥店并具備醫(yī)保定點資格，乙方具備相應的專業(yè)知識和技能，愿意在甲方藥店從事醫(yī)保相關工作，雙方經友好協(xié)商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)，達成如下協(xié)議：一、合同標的及服務內容1.服務內容乙方在甲方藥店擔任醫(yī)保人員，負責協(xié)助藥店進行醫(yī)保服務相關工作，包括但不限于：準確為參保人員提供醫(yī)保藥品及醫(yī)療用品的銷售服務，確保所售藥品及用品符合醫(yī)保目錄范圍，并按照醫(yī)保政策規(guī)定進行結算。協(xié)助藥店做好醫(yī)保信息系統(tǒng)的操作與維護，及時準確錄入參保人員就醫(yī)購藥信息，保證數據的真實性和完整性。配合醫(yī)保管理部門的檢查、稽核工作，提供相關資料和解釋說明，確保藥店醫(yī)保服務工作合規(guī)開展。向參保人員宣傳醫(yī)保政策法規(guī)，解答醫(yī)保相關疑問，提高參保人員對醫(yī)保政策的知曉度和理解度。2.工作地點乙方工作地點為甲方藥店所在地：二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定及藥店的工作安排，履行醫(yī)保人員職責，完成各項醫(yī)保服務工作任務。對乙方的工作表現進行監(jiān)督、檢查和考核，根據考核結果決定是否給予獎勵、處罰或調整工作崗位。根據國家法律法規(guī)、醫(yī)保政策及藥店經營需要，制定和調整醫(yī)保服務相關的規(guī)章制度，并要求乙方遵守執(zhí)行。2.義務按照國家法律法規(guī)及醫(yī)保政策規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和支持，確保乙方能夠順利開展醫(yī)保服務工作。按照合同約定，按時足額向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方繳納社會保險，依法履行用人單位的社會保險繳納義務。對乙方進行醫(yī)保政策法規(guī)、業(yè)務知識及職業(yè)道德等方面的培訓，提高乙方的業(yè)務水平和服務質量。協(xié)助乙方處理在工作中遇到的與醫(yī)保服務相關的問題和困難，維護乙方的合法權益。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定提供工作條件和支持，保障自身合法權益。按照合同約定，獲得勞動報酬及福利待遇。參加甲方組織的醫(yī)保政策法規(guī)、業(yè)務知識及職業(yè)道德等方面的培訓，提升自身業(yè)務能力。對甲方違反法律法規(guī)、醫(yī)保政策或本合同約定的行為，有權提出異議并要求糾正。2.義務遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)保政策及甲方藥店的各項規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行醫(yī)保人員職責。按照本合同約定及甲方工作安排，認真完成各項醫(yī)保服務工作任務，保證工作質量和效率。保守甲方藥店的商業(yè)秘密和醫(yī)保服務相關信息，不得泄露給任何第三方。在工作中發(fā)現問題或異常情況，及時向甲方報告，并積極協(xié)助甲方采取措施解決。不斷學習和掌握醫(yī)保政策法規(guī)及業(yè)務知識，提高自身業(yè)務水平和服務能力。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣元，工資發(fā)放時間為每月日。甲方可根據乙方的工作表現、績效考核結果等，對工資進行調整。2.福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利，具體休假天數和待遇按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行。甲方根據實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導等。四、工作時間與休息休假1.工作時間乙方的工作時間按照甲方藥店的營業(yè)時間安排執(zhí)行，具體工作時間為：甲方可根據實際經營情況對工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。2.休息休假乙方享有休息休假權利，具體休息休假安排按照國家法律法規(guī)及甲方藥店的相關規(guī)定執(zhí)行。五、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一，經雙方協(xié)商一致，可以變更本合同：國家法律法規(guī)、醫(yī)保政策發(fā)生重大變化，導致本合同部分條款無法履行的。甲方藥店經營狀況發(fā)生重大變化，需要調整乙方工作崗位或工作內容的。乙方因自身原因提出變更合同要求，且甲方同意的。合同變更時，雙方應簽訂書面協(xié)議，明確變更的內容及生效時間。2.合同解除經雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一，甲方有權解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方藥店規(guī)章制度或勞動紀律的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方藥店造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方藥店工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責任的。若甲方有下列情形之一，乙方有權解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。未及時足額支付勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。因甲方原因致使本合同無法履行的。3.合同終止有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。合同終止時，雙方應按照法律法規(guī)及本合同約定辦理相關手續(xù)。六、違約責任1.若甲方違反本合同約定，未按時足額支付勞動報酬、未依法繳納社會保險或未提供約定的工作條件等，應承擔相應的法律責任，包括但不限于支付拖欠的勞動報酬、補繳社會保險費用、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方違反本合同約定，未履行工作職責、泄露甲方商業(yè)秘密或醫(yī)保服務相關信息、違反甲方規(guī)章制度等，應承擔相應的違約責任，甲方有權要求乙方賠償因此遭受的損失，并可根據情節(jié)輕重給予相應的處罰，如扣除工資、解除合同等。3.雙方違反本合同約定，給對方造成其他損失的，應按照損失情況承擔賠償責任。七、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為年。合同期滿后，雙方如