2026年員工股權(quán)激勵(lì)合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國(guó)證券法》等有關(guān)規(guī)定，就乙方向甲方提供股權(quán)激勵(lì)方案事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、激勵(lì)目的與原則

乙方向甲方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，旨在吸引、保留和激勵(lì)核心員工，促進(jìn)公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。本計(jì)劃遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，確保激勵(lì)對(duì)象能夠通過(guò)自身努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司共同發(fā)展。

二、激勵(lì)對(duì)象與資格

1、激勵(lì)對(duì)象范圍：甲方確認(rèn)的董事、高級(jí)管理人員及核心技術(shù)人員等，具體名單由甲方根據(jù)實(shí)際需求確定，并經(jīng)乙方書(shū)面確認(rèn)后生效。

2、資格條件：

（1）在激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施時(shí)，激勵(lì)對(duì)象應(yīng)在甲方連續(xù)服務(wù)滿____年；

（2）激勵(lì)對(duì)象應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，無(wú)重大違法違紀(jì)行為；

（3）激勵(lì)對(duì)象的工作表現(xiàn)應(yīng)達(dá)到甲方設(shè)定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)；

（4）甲方可根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整激勵(lì)對(duì)象范圍，但調(diào)整后的名單需經(jīng)乙方書(shū)面確認(rèn)。

三、股權(quán)來(lái)源與授予方式

1、股權(quán)來(lái)源：本計(jì)劃所涉及的股權(quán)由甲方通過(guò)定向增發(fā)、老股回購(gòu)或其他合法方式獲取，確保用于股權(quán)激勵(lì)。

2、授予方式：

（1）股權(quán)形式：以人民幣普通股（A股）形式授予；

（2）授予價(jià)格：每股授予價(jià)格為人民幣_(tái)___元，該價(jià)格經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并報(bào)公司股東大會(huì)審議通過(guò)；

（3）授予數(shù)量：根據(jù)激勵(lì)對(duì)象職位、績(jī)效等因素確定，具體數(shù)量及分配方案由甲方制定，并經(jīng)乙方書(shū)面確認(rèn)；

（4）授予時(shí)間：分____期授予，首期授予于本合同生效后____日內(nèi)完成，其余各期按甲方制定的激勵(lì)計(jì)劃分批授予。

四、股權(quán)支付與歸屬

1、股權(quán)支付方式：采用現(xiàn)金購(gòu)買(mǎi)或分期支付方式，具體支付計(jì)劃由甲方制定，并經(jīng)乙方書(shū)面確認(rèn)；

2、歸屬條件：

（1）服務(wù)期限：激勵(lì)對(duì)象需在甲方連續(xù)服務(wù)滿____年，方可完全歸屬股權(quán)；

（2）績(jī)效考核：激勵(lì)對(duì)象需每年達(dá)到甲方設(shè)定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，方可按比例歸屬股權(quán)；

（3）離職處理：若激勵(lì)對(duì)象在股權(quán)歸屬前離職，已支付但未歸屬的股權(quán)應(yīng)予沒(méi)收，已歸屬的股權(quán)由甲方按授予價(jià)格回購(gòu)；

（4）離職補(bǔ)償：若激勵(lì)對(duì)象因甲方原因離職，已支付但未歸屬的股權(quán)可按比例歸屬，已歸屬的股權(quán)由甲方按授予價(jià)格回購(gòu)。

五、股權(quán)權(quán)利與義務(wù)

1、股權(quán)權(quán)利：

（1）分紅權(quán)：激勵(lì)對(duì)象可按公司章程規(guī)定享有分紅權(quán)；

（2）表決權(quán)：激勵(lì)對(duì)象可按公司章程規(guī)定行使表決權(quán)；

（3）轉(zhuǎn)讓權(quán)：激勵(lì)對(duì)象可在滿足一定條件下轉(zhuǎn)讓部分股權(quán)，但需經(jīng)甲方書(shū)面同意。

2、股權(quán)義務(wù)：

（1）保密義務(wù)：激勵(lì)對(duì)象需對(duì)公司商業(yè)秘密?chē)?yán)格保密；

（2）競(jìng)業(yè)限制：激勵(lì)對(duì)象在離職后____年內(nèi)，不得從事與甲方直接競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)；

（3）忠誠(chéng)義務(wù)：激勵(lì)對(duì)象需忠實(shí)履行職責(zé)，不得損害甲方利益。

六、合同期限與終止

1、合同期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日止；

2、終止條件：

（1）甲方因經(jīng)營(yíng)需要可單方終止本合同，但需提前____日書(shū)面通知乙方；

（2）乙方因個(gè)人原因可單方終止本合同，但需提前____日書(shū)面通知甲方；

（3）若出現(xiàn)嚴(yán)重違法違規(guī)行為或績(jī)效不達(dá)標(biāo)，甲乙雙方均有權(quán)終止本合同。

七、違約責(zé)任

1、若甲方未按本合同約定授予股權(quán)，應(yīng)雙倍返還已支付的款項(xiàng)，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

2、若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為人民幣_(tái)___元；

3、若雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他事項(xiàng)

1、本合同一式陸份，甲乙雙方各執(zhí)叁份，具有同等法律效力；

2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決；

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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