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文檔簡介
某影視配樂工作室財務(wù)審計管理細(xì)則
第一章總則第一條為規(guī)范某影視配樂工作室(以下簡稱“工作室”)財務(wù)審計工作,強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督,防范財務(wù)風(fēng)險,保障資產(chǎn)安全完整,提高資金使用效益,促進(jìn)工作室影視配樂事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國審計法》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及工作室《財務(wù)管理制度》等相關(guān)規(guī)定,制定本細(xì)則。第二條本細(xì)則適用于工作室各部門、各影視配樂項目及全體員工的財務(wù)活動和經(jīng)濟(jì)行為的審計監(jiān)督。第三條財務(wù)審計工作應(yīng)遵循以下原則:(一)客觀公正原則:以事實為依據(jù),以法規(guī)為準(zhǔn)繩,獨立開展審計活動,確保審計結(jié)果真實可靠;(二)獨立權(quán)威原則:審計機(jī)構(gòu)及人員不受其他部門或個人干預(yù),依法依規(guī)行使審計職權(quán);(三)保密原則:嚴(yán)格保護(hù)審計過程中知悉的商業(yè)秘密、財務(wù)信息及個人隱私;(四)注重實效原則:聚焦工作室核心業(yè)務(wù)與風(fēng)險點,提升審計效率,推動問題整改落地。第二章審計機(jī)構(gòu)與人員第四條工作室設(shè)立財務(wù)審計小組(以下簡稱“審計小組”),作為內(nèi)部財務(wù)審計工作的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。審計小組由工作室負(fù)責(zé)人指定,成員包括行政主管、財務(wù)負(fù)責(zé)人、具有審計專業(yè)資質(zhì)的內(nèi)部人員或外聘專業(yè)審計人員,組長由工作室負(fù)責(zé)人委任。第五條審計小組主要職責(zé):(一)制定年度財務(wù)審計計劃及專項審計方案;(二)組織實施內(nèi)部財務(wù)審計工作,包括日常審計、項目審計、資產(chǎn)審計等;(三)出具審計報告,提出整改建議并跟蹤落實;(四)建立健全審計檔案管理制度,規(guī)范檔案保管與查閱;(五)完成工作室負(fù)責(zé)人交辦的其他審計任務(wù)。第六條審計人員應(yīng)具備以下條件:(一)熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)、會計準(zhǔn)則及工作室內(nèi)部管理規(guī)定;(二)具有財務(wù)、審計相關(guān)專業(yè)背景或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;(三)恪守職業(yè)道德,堅持原則,廉潔奉公;(四)具備良好的溝通能力與邏輯分析能力。第七條審計人員與被審計對象存在親屬關(guān)系、利益關(guān)聯(lián)或其他可能影響審計公正情形的,應(yīng)主動申請回避;被審計對象也可提出回避申請,由審計小組組長決定是否回避。第三章審計內(nèi)容第一節(jié)日常財務(wù)審計第八條賬務(wù)處理審計:檢查原始憑證的真實性、合法性(如發(fā)票合規(guī)性、審批簽字完整性);記賬憑證與原始憑證是否一致;會計賬簿設(shè)置是否規(guī)范,記錄是否準(zhǔn)確;財務(wù)報表編制是否符合會計準(zhǔn)則,數(shù)據(jù)是否真實完整。第九條資金管理審計:現(xiàn)金庫存是否符合限額規(guī)定,收支是否實行“兩條線”;銀行賬戶開立、銷戶是否經(jīng)審批,銀行對賬單是否按月核對并編制余額調(diào)節(jié)表;資金支付是否嚴(yán)格執(zhí)行審批流程,有無越權(quán)審批或無審批支付情況。第二節(jié)項目財務(wù)審計第十條預(yù)算執(zhí)行審計:檢查影視配樂項目預(yù)算編制是否科學(xué)(涵蓋編曲費(fèi)、樂手費(fèi)、錄音棚租賃費(fèi)等核心成本);預(yù)算執(zhí)行差異率是否控制在10%以內(nèi),超預(yù)算支出是否經(jīng)工作室負(fù)責(zé)人審批;預(yù)算調(diào)整是否履行合規(guī)程序。第十一條成本費(fèi)用審計:項目成本構(gòu)成是否真實,支出憑證是否齊全(如樂手勞務(wù)費(fèi)需附簽收單、錄音棚費(fèi)用需附合同及結(jié)算單);版權(quán)使用費(fèi)是否取得合法授權(quán)文件,支付對象是否為版權(quán)所有人或其代理人;費(fèi)用報銷是否符合工作室標(biāo)準(zhǔn),有無虛報冒領(lǐng)、鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。第十二條收入審計:項目收入確認(rèn)是否符合合同約定(如按進(jìn)度收款節(jié)點確認(rèn));收入是否及時入賬,有無截留、挪用或體外循環(huán)情況;應(yīng)收賬款回收是否及時,壞賬準(zhǔn)備計提是否合理。第三節(jié)資產(chǎn)審計第十三條固定資產(chǎn)審計:固定資產(chǎn)臺賬是否完整(含設(shè)備名稱、購置時間、原值、折舊年限);每年至少進(jìn)行一次固定資產(chǎn)盤點,賬實是否相符;固定資產(chǎn)處置(報廢、轉(zhuǎn)讓)是否經(jīng)審批,處置收入是否足額入賬。第十四條流動資產(chǎn)審計:存貨(如樂譜資料、音像制品)是否定期盤點,管理是否規(guī)范;預(yù)付賬款是否與合同約定一致,有無長期掛賬未結(jié)算情況;其他應(yīng)收款是否為工作室正常業(yè)務(wù)支出,有無個人借款長期未還現(xiàn)象。第四節(jié)內(nèi)控審計第十五條檢查財務(wù)內(nèi)控制度的健全性(如審批流程、授權(quán)制度、不相容崗位分離);內(nèi)控制度執(zhí)行情況(如出納不得兼任記賬、稽核崗位);有無內(nèi)控漏洞導(dǎo)致的財務(wù)風(fēng)險(如資金支付環(huán)節(jié)無雙人審核)。第四章審計程序第十六條審計計劃:審計小組于每年1月31日前制定年度審計計劃,明確審計對象、范圍、時間及重點;針對重大項目或風(fēng)險點,可制定專項審計方案,報工作室負(fù)責(zé)人審批后實施。第十七條審計準(zhǔn)備:確定審計組成員,提前3個工作日向被審計部門發(fā)出《審計通知書》,列明審計目的、范圍及需提供的資料(如財務(wù)憑證、項目合同、預(yù)算表);收集整理相關(guān)背景資料。第十八條審計實施:召開進(jìn)場會議,聽取被審計對象情況介紹;采用查閱資料、抽查憑證(抽查比例不低于30%)、實地盤點、訪談詢問等方式開展審計;編制審計工作底稿,記錄問題及佐證材料,經(jīng)審計組長審核簽字。第十九條審計報告:審計結(jié)束后10個工作日內(nèi)出具審計報告初稿,內(nèi)容包括審計概況、發(fā)現(xiàn)問題、整改建議及客觀評價;征求被審計對象意見(5個工作日內(nèi)反饋),修改后報工作室負(fù)責(zé)人審批,正式印發(fā)相關(guān)部門。第二十條整改跟蹤:被審計對象收到報告后15個工作日內(nèi)提交整改方案,明確措施、責(zé)任人和期限;審計小組于整改期滿后5個工作日內(nèi)檢查整改情況,出具《整改驗收報告》,未達(dá)標(biāo)者責(zé)令重新整改。第五章審計方式第二十一條定期審計:年度審計(每年12月至次年1月,審計上一年度財務(wù)情況);季度抽查(每季度末對2-3個重點項目或部門進(jìn)行審計)。第二十二條不定期審計:專項審計(針對項目超支、資金異常等特定問題);離任審計(部門或項目負(fù)責(zé)人離任時,審計其任期內(nèi)財務(wù)履職情況);臨時審計(根據(jù)負(fù)責(zé)人指示或員工舉報開展)。第二十三條內(nèi)外部審計結(jié)合:日常審計以內(nèi)部審計為主;年度財務(wù)報表審計或重大項目審計可聘請外部會計師事務(wù)所,其結(jié)果作為內(nèi)部審計補(bǔ)充。第六章審計結(jié)果運(yùn)用第二十四條績效掛鉤:審計結(jié)果納入部門及員工績效考核,無問題的部門或個人給予10%-20%績效獎勵;整改不力的扣減績效分?jǐn)?shù),情節(jié)嚴(yán)重者取消評優(yōu)資格。第二十五條制度完善:審計小組針對共性問題(如項目預(yù)算編制不精細(xì)),提出修訂財務(wù)制度的建議,報負(fù)責(zé)人審批后實施。第二十六條責(zé)任追究:(一)輕微違規(guī)(如憑證不齊全):責(zé)令限期整改,口頭警告;(二)一般違規(guī)(如超預(yù)算未審批、虛報小額費(fèi)用):退回違規(guī)款項,書面警告,扣發(fā)當(dāng)月績效;(三)嚴(yán)重違規(guī)(如挪用資金、偽造憑證):解除勞動合同,追回?fù)p失,移送司法機(jī)關(guān)。第二十七條經(jīng)驗推廣:對審計中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀做法(如某項目成本控制方法),整理后在工作室內(nèi)部推廣,提升整體管理水平。第七章審計檔案管理第二十八條檔案內(nèi)容:包括審計計劃、通知書、工作底稿、報告、整改方案、驗收報告及佐證材料。第二十九條保存要求:紙質(zhì)檔案存入專用檔案柜,電子檔案雙重備份;保存期限不少于10年,重大項目或法律糾紛檔案永久保存。第三十條查閱審批:查閱
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