2025年人力資源服務(wù)合同協(xié)議合同甲方（委托方）：[委托方公司全稱]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]注冊(cè)地址：[地址]聯(lián)系電話：[電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[代碼]乙方（服務(wù)商）：[服務(wù)商公司全稱]法定代表人/授權(quán)代表：[姓名]注冊(cè)地址：[地址]聯(lián)系電話：[電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[代碼]鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，希望委托乙方提供人力資源服務(wù)；乙方擁有提供人力資源服務(wù)的專業(yè)能力和資源，愿意接受甲方的委托。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條定義與解釋除非本協(xié)議上下文另有解釋，下列詞語具有以下含義：1.1人力資源服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求，利用自身專業(yè)知識(shí)、技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，為甲方提供的包括但不限于招聘流程外包、人才尋訪、背景調(diào)查、薪酬福利設(shè)計(jì)咨詢、人力資源信息系統(tǒng)實(shí)施與維護(hù)、人力資源咨詢、員工關(guān)系咨詢、培訓(xùn)與發(fā)展項(xiàng)目、勞務(wù)派遣、人事代理（含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金代繳、人事檔案管理）等服務(wù)。1.2服務(wù)范圍：乙方在本協(xié)議期內(nèi)為甲方提供的具體人力資源服務(wù)內(nèi)容詳見本協(xié)議第二條約定。1.3保密信息：指任何一方在履行本協(xié)議過程中知悉的對(duì)方的未公開信息，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、員工個(gè)人信息、運(yùn)營流程、技術(shù)秘密等能夠識(shí)別或推斷出對(duì)方商業(yè)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。1.4員工：指甲方聘用的或通過乙方勞務(wù)派遣/人事代理方式在甲方工作的人員。1.5工作日：指中華人民共和國法定工作日，不包括法定節(jié)假日和休息日。1.6法律：指中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)及規(guī)章。第二條服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)2.1乙方根據(jù)甲方在本協(xié)議附件一《服務(wù)清單》中列明或雙方后續(xù)書面確認(rèn)的服務(wù)需求，向甲方提供人力資源服務(wù)。2.2具體服務(wù)項(xiàng)目包括但不限于：(1)招聘流程外包：負(fù)責(zé)甲方[具體崗位或部門，如：市場(chǎng)營銷部經(jīng)理]等崗位的招聘需求分析、發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、背景調(diào)查、錄用通知發(fā)送及入職手續(xù)辦理等全流程或部分流程外包服務(wù)。(2)人事代理：為甲方[具體人數(shù)或范圍，如：名員工/全體員工]提供以下人事代理服務(wù)：勞動(dòng)合同簽訂與解除手續(xù)辦理、工資核算與發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金的申報(bào)繳納、人事檔案管理、員工檔案證明開具等。(3)背景調(diào)查：根據(jù)甲方要求，對(duì)甲方指定的候選人進(jìn)行背景調(diào)查，出具調(diào)查報(bào)告。(4)其他服務(wù)：[根據(jù)實(shí)際情況添加，如：根據(jù)甲方需求提供的專項(xiàng)人力資源咨詢、薪酬調(diào)研報(bào)告等]。2.3乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合甲方實(shí)際情況，以專業(yè)、高效、誠信的態(tài)度提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到甲方合理預(yù)期。具體服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)詳見本協(xié)議附件二《服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》，該附件構(gòu)成本協(xié)議不可分割的一部分。2.4乙方應(yīng)建立并維護(hù)清晰的服務(wù)溝通機(jī)制，指定專門的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)與甲方的日常溝通，及時(shí)響應(yīng)甲方的合理需求和要求。2.5乙方應(yīng)向甲方交付約定的服務(wù)成果，具體交付物形式和時(shí)限按照本協(xié)議約定及附件要求執(zhí)行。第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利：(1)有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供服務(wù)，并監(jiān)督服務(wù)過程和質(zhì)量。(2)有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)成果進(jìn)行驗(yàn)收，并提出合理化建議。(3)有權(quán)要求乙方對(duì)其違反保密義務(wù)的行為進(jìn)行賠償。(4)在乙方嚴(yán)重違約時(shí)，有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定解除本協(xié)議并要求賠償損失。3.2甲方的義務(wù)：(1)及時(shí)、準(zhǔn)確地向乙方提供履行本協(xié)議所需的信息、資料和文件，包括但不限于招聘需求說明、崗位說明書、員工信息（用于勞務(wù)派遣或人事代理）、公司規(guī)章制度等，并保證其真實(shí)性、合法性。(2)按照本協(xié)議第五條的約定，按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用。(3)積極配合乙方開展服務(wù)所需工作，如參與面試、提供背景調(diào)查所需證明材料、及時(shí)確認(rèn)服務(wù)結(jié)果等。(4)負(fù)責(zé)其員工的招聘需求確認(rèn)、面試參與及錄用決策。(5)對(duì)從乙方獲取的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。(6)確保其提供的員工信息符合國家關(guān)于個(gè)人信息保護(hù)的法律法規(guī)要求。第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1乙方的權(quán)利：(1)有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定履行其義務(wù)，特別是按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。(2)有權(quán)按照本協(xié)議第四條的約定收取服務(wù)費(fèi)用。(3)在甲方嚴(yán)重違約時(shí)，有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定暫停服務(wù)、解除本協(xié)議并要求賠償損失。(4)有權(quán)要求甲方對(duì)其員工提供的保密信息進(jìn)行保密。4.2乙方的義務(wù)：(1)按照本協(xié)議第二條約定的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和范圍，勤勉、盡責(zé)地為甲方提供人力資源服務(wù)。(2)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，特別是在勞務(wù)派遣、人事代理、員工關(guān)系等方面遵守法律規(guī)定。(3)指定經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人員負(fù)責(zé)甲方的服務(wù)項(xiàng)目，并保持服務(wù)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。(4)保護(hù)甲方及員工的個(gè)人信息安全，建立完善的信息安全管理制度，防止信息泄露、篡改或丟失。(5)對(duì)從甲方獲取的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。(6)就服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)的甲方可能違反法律法規(guī)或存在潛在風(fēng)險(xiǎn)的情況，及時(shí)向甲方提出合理建議。(7)配合甲方處理因乙方服務(wù)引起的、由乙方責(zé)任造成的緊急或特殊情況。第五條服務(wù)費(fèi)用與支付5.1本協(xié)議項(xiàng)下乙方提供的服務(wù)費(fèi)用采用[選擇一種模式并明確]方式收?。?1)固定月費(fèi)：甲方每月向乙方支付固定服務(wù)費(fèi)人民幣[金額]元（大寫：[大寫金額]）。(2)按人頭收費(fèi)：甲方根據(jù)實(shí)際在乙方服務(wù)的員工人數(shù)，按月向乙方支付服務(wù)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[金額]元/人/月（大寫：[大寫金額]元/人/月）。(3)按項(xiàng)目收費(fèi)：針對(duì)本協(xié)議第二條約定的[具體項(xiàng)目，如：招聘流程外包]，甲方根據(jù)項(xiàng)目完成情況支付項(xiàng)目費(fèi)人民幣[金額]元（大寫：[大寫金額]）。(4)[其他模式，如：混合模式等]。5.2若采用多種收費(fèi)方式，費(fèi)用合計(jì)為人民幣[總金額]元（大寫：[大寫總金額]）。5.3支付周期：甲方應(yīng)于每月[具體日期，如：5日]前支付上一自然月的服務(wù)費(fèi)用。5.4支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務(wù)費(fèi)用支付至乙方以下銀行賬戶：開戶名稱：[乙方公司全稱]開戶銀行：[銀行名稱及支行]銀行賬號(hào)：[銀行賬號(hào)]5.5稅費(fèi)：本協(xié)議約定的服務(wù)費(fèi)用[包含/不包含]稅費(fèi)，如包含，具體稅種及比例[]；如不包含，由甲方承擔(dān)相應(yīng)稅費(fèi)。5.6付款條件：[根據(jù)實(shí)際情況約定，如：無；或：甲方應(yīng)在收到乙方開具的符合要求的發(fā)票后[天數(shù)]日內(nèi)支付]。5.7逾期支付：若甲方未能按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按當(dāng)期應(yīng)付未付服務(wù)費(fèi)用總額的[比例，如：萬分之五]向乙方支付違約金，逾期超過[天數(shù)，如：30]日，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并保留解除本協(xié)議及要求甲方賠償損失的權(quán)利。第六條保密條款6.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議履行過程中獲悉的對(duì)方保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得以任何方式泄露、披露或使用該保密信息，但法律法規(guī)另有規(guī)定或監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求的除外。6.2保密信息包括但不限于雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料、員工個(gè)人信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、運(yùn)營管理信息等。6.3本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效，持續(xù)有效期限為本協(xié)議終止后[年數(shù)，如：三]年。6.4任何一方因違反本保密條款造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條合同期限與終止7.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[年數(shù)，如：壹]年，自[起始日期]至[終止日期]。7.2協(xié)議期滿前[月數(shù)，如：三個(gè)月]，若雙方無書面異議，本協(xié)議自動(dòng)續(xù)展[年數(shù)，如：壹]年，續(xù)展次數(shù)不限/最多續(xù)展[次數(shù)]次。若需終止，提出終止方應(yīng)提前[月數(shù)，如：一個(gè)月]書面通知對(duì)方。7.3除本協(xié)議另有約定外，任何一方有權(quán)在滿足以下條件時(shí)書面通知對(duì)方終止本協(xié)議：(1)另一方發(fā)生重大違約行為，經(jīng)通知后在[天數(shù)，如：十五]日內(nèi)未能糾正。(2)另一方進(jìn)入破產(chǎn)、清算或解散程序。(3)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。7.4協(xié)議終止后，乙方應(yīng)在[天數(shù)，如：十五]日內(nèi)完成所有未完成的服務(wù)項(xiàng)目的清算工作，并向甲方交付相關(guān)資料。甲方應(yīng)根據(jù)乙方已完成的服務(wù)工作，結(jié)清所有應(yīng)付未付款項(xiàng)。雙方應(yīng)相互返還屬于對(duì)方的資料、文件和信息，但保密信息除外。7.5協(xié)議終止或解除不影響本協(xié)議中關(guān)于保密、違約責(zé)任、法律適用和爭(zhēng)議解決的條款的效力。第八條違約責(zé)任8.1若任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償因其違約行為給守約方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.2若乙方提供的服務(wù)不符合本協(xié)議第二條約定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，甲方有權(quán)要求乙方限期整改；逾期未整改或整改后仍不符合要求的，甲方有權(quán)根據(jù)情況要求乙方減免相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用或解除本協(xié)議，并要求乙方賠償損失。8.3若甲方未能按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，除按第五條約定支付違約金外，乙方還有權(quán)暫停提供服務(wù)，直至費(fèi)用結(jié)清。8.4因一方違約導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方賠償損失。第九條責(zé)任與賠償9.1乙方在提供勞務(wù)派遣/人事代理服務(wù)過程中，應(yīng)對(duì)其管理的派遣/代理員工在勞動(dòng)安全、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等方面承擔(dān)用工責(zé)任，確保其員工的合法權(quán)益。如因乙方原因?qū)е聠T工權(quán)益受損，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)解決并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。9.2乙方應(yīng)確保其提供的服務(wù)及使用的系統(tǒng)、工具等符合國家法律法規(guī)及信息安全要求，因乙方原因?qū)е录追交蚱鋯T工信息泄露、系統(tǒng)癱瘓等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。9.3因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或造成損失的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取措施減少損失。9.4雙方同意，本協(xié)議約定的賠償上限為[金額或描述，如：本協(xié)議項(xiàng)下一年度服務(wù)費(fèi)總額的X倍/雙方屆時(shí)累計(jì)支付的服務(wù)費(fèi)總額]。若因一方嚴(yán)重過錯(cuò)造成對(duì)方遭受的損失超過此上限的，賠償責(zé)任應(yīng)就高適用。第十條爭(zhēng)議解決凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交[選擇一種方式并明確]：(1)[具體仲裁委員會(huì)名稱]按照其屆時(shí)有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。(2)依法向[甲方/乙方]所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。11.2通知：雙方之間的所有通知、請(qǐng)求、要求或其他通信均應(yīng)以書面形式，通過專人遞送、掛號(hào)信、傳真或電子郵件等方式發(fā)送至本協(xié)議首頁載明的地址或聯(lián)系方式。以專人遞送方式發(fā)送的，送達(dá)當(dāng)日視為送達(dá)；以掛號(hào)信方式發(fā)送的，寄出后[天數(shù)，如：三日]視為送達(dá)；以傳真或電子郵件方式發(fā)送的，發(fā)送成功時(shí)視為送達(dá)。11.3完整協(xié)議：本協(xié)議及其附件構(gòu)成雙方就本協(xié)議主題事項(xiàng)的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達(dá)成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解或安排。11.4可分割性：本協(xié)議任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。11.5修改與補(bǔ)充：對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方書面同意并簽署書面文件，方能生效。11.6轉(zhuǎn)讓：未經(jīng)另一方事先書面同意，任何一方不得將其在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利或義務(wù)部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。11.7附件：本協(xié)議附件是本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議正文具有同等