特種設(shè)備安全培訓(xùn)課件第一章特種設(shè)備概述與法規(guī)基礎(chǔ)什么是特種設(shè)備?法律定義特種設(shè)備是指對人身和財(cái)產(chǎn)安全有較大危險(xiǎn)性的設(shè)備,包括鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂設(shè)施及廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛等。這些設(shè)備在運(yùn)行過程中承載高溫、高壓或承擔(dān)人員運(yùn)輸功能,一旦發(fā)生故障可能造成嚴(yán)重人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。法律依據(jù)《中華人民共和國特種設(shè)備安全法》于2013年正式實(shí)施,標(biāo)志著我國特種設(shè)備安全管理進(jìn)入法治化軌道。該法明確了生產(chǎn)、使用單位的安全責(zé)任,建立了全生命周期監(jiān)管體系,為特種設(shè)備安全提供了根本法律保障。特種設(shè)備主要分類承壓類設(shè)備鍋爐:工業(yè)蒸汽鍋爐、熱水鍋爐壓力容器:儲罐、反應(yīng)釜、換熱器壓力管道:長輸管道、工業(yè)管道承壓類設(shè)備在高溫高壓環(huán)境下運(yùn)行,爆炸風(fēng)險(xiǎn)較高機(jī)電類設(shè)備電梯:乘客電梯、載貨電梯、自動(dòng)扶梯起重機(jī)械:塔吊、橋式起重機(jī)、門式起重機(jī)客運(yùn)索道、大型游樂設(shè)施廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛:叉車、牽引車機(jī)電類設(shè)備主要涉及人員運(yùn)輸與貨物搬運(yùn),墜落風(fēng)險(xiǎn)突出不同類型特種設(shè)備具有不同的危險(xiǎn)特性,需要針對性的安全管理措施。承壓類設(shè)備重點(diǎn)防范爆炸泄漏,機(jī)電類設(shè)備重點(diǎn)防范墜落碰撞。使用單位必須根據(jù)設(shè)備類型建立相應(yīng)的管理制度和操作規(guī)程。相關(guān)法律法規(guī)體系01基本法律《中華人民共和國特種設(shè)備安全法》是特種設(shè)備安全管理的根本法律,明確了各方主體責(zé)任和監(jiān)管要求02部門規(guī)章《特種設(shè)備使用管理規(guī)則》等規(guī)章細(xì)化了使用環(huán)節(jié)的具體管理要求和操作規(guī)范03技術(shù)規(guī)范TSG系列技術(shù)規(guī)范涵蓋設(shè)計(jì)、制造、安裝、使用、檢驗(yàn)等全過程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)04國家標(biāo)準(zhǔn)GB系列國家標(biāo)準(zhǔn)提供了詳細(xì)的技術(shù)參數(shù)和檢驗(yàn)方法指導(dǎo)法規(guī)體系特點(diǎn)層級分明:法律-行政法規(guī)-部門規(guī)章-技術(shù)規(guī)范全程覆蓋:貫穿設(shè)備全生命周期持續(xù)更新:隨技術(shù)發(fā)展不斷完善學(xué)習(xí)建議:使用單位應(yīng)建立法規(guī)更新跟蹤機(jī)制,及時(shí)學(xué)習(xí)掌握最新要求特種設(shè)備多樣化展示特種設(shè)備廣泛應(yīng)用于工業(yè)生產(chǎn)、建筑施工、公共交通等各個(gè)領(lǐng)域,與人民生活和經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān)。從高層建筑的電梯到化工廠的壓力容器,從建筑工地的塔吊到物流倉庫的叉車,這些設(shè)備在提供便利的同時(shí)也帶來安全風(fēng)險(xiǎn)。只有嚴(yán)格管理、規(guī)范操作,才能確保設(shè)備安全可靠運(yùn)行。第二章特種設(shè)備使用單位的安全管理職責(zé)使用單位是特種設(shè)備安全的第一責(zé)任人,必須建立健全安全管理體系,配備專業(yè)人員,確保設(shè)備安全運(yùn)行。本章詳細(xì)闡述使用單位應(yīng)承擔(dān)的各項(xiàng)安全管理職責(zé)和具體要求。使用單位的主要義務(wù)1制度建設(shè)建立健全特種設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程,覆蓋采購、安裝、使用、維護(hù)、檢驗(yàn)、報(bào)廢全過程崗位安全責(zé)任制度設(shè)備操作規(guī)程維護(hù)保養(yǎng)制度應(yīng)急救援預(yù)案2設(shè)備采購采購符合安全技術(shù)規(guī)范要求的特種設(shè)備,嚴(yán)禁使用國家明令淘汰和已報(bào)廢的設(shè)備查驗(yàn)制造許可證核對產(chǎn)品合格證索取技術(shù)文件資料3組織保障設(shè)置特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu),配備專職或兼職的安全管理人員、檢測人員和作業(yè)人員明確管理機(jī)構(gòu)職責(zé)配備充足專業(yè)人員保障管理經(jīng)費(fèi)投入"企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對本單位特種設(shè)備安全全面負(fù)責(zé),是特種設(shè)備安全第一責(zé)任人"——《特種設(shè)備安全法》第十三條設(shè)備臺賬與技術(shù)檔案管理設(shè)備臺賬管理要求使用單位應(yīng)當(dāng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,實(shí)行一設(shè)備一檔案管理。臺賬應(yīng)當(dāng)包括設(shè)備的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護(hù)說明等原始技術(shù)資料,以及安裝技術(shù)文件和資料、監(jiān)督檢驗(yàn)證明、定期檢驗(yàn)報(bào)告、定期自行檢查記錄、維護(hù)保養(yǎng)記錄、運(yùn)行故障和事故記錄等。維護(hù)保養(yǎng)關(guān)鍵點(diǎn)制定年度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃按周期開展日常維護(hù)及時(shí)更換磨損部件定期校驗(yàn)安全附件做好維護(hù)保養(yǎng)記錄安全附件包括安全閥、壓力表、液位計(jì)、測溫儀表、聯(lián)鎖裝置、限速器、安全鉗等,必須定期校驗(yàn),確保靈敏可靠。100%檔案完整率所有在用設(shè)備必須建檔定期保養(yǎng)頻率按規(guī)定周期維護(hù)作業(yè)人員資格與培訓(xùn)持證上崗要求特種設(shè)備安全管理人員、檢測人員和作業(yè)人員必須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)考核合格,取得相應(yīng)資格證書后方可上崗作業(yè)。安全管理人員:取得《特種設(shè)備安全管理人員證》作業(yè)人員:取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》檢驗(yàn)檢測人員:取得相應(yīng)檢驗(yàn)資格培訓(xùn)教育體系建立常態(tài)化的安全教育培訓(xùn)機(jī)制,確保人員安全意識和操作技能持續(xù)提升。新員工入職安全教育在崗人員定期培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗人員重新培訓(xùn)年度安全知識考核應(yīng)急演練實(shí)施定期組織開展特種設(shè)備事故應(yīng)急救援演練,提高人員應(yīng)急處置能力。制定應(yīng)急演練計(jì)劃每年至少演練一次演練后總結(jié)改進(jìn)及時(shí)修訂應(yīng)急預(yù)案人員資格管理是特種設(shè)備安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。無證上崗、違章操作是導(dǎo)致事故的重要原因。使用單位必須嚴(yán)格把關(guān),確保所有崗位人員持證上崗,并通過持續(xù)培訓(xùn)不斷提升人員素質(zhì)。安全管理組織架構(gòu)1企業(yè)主要負(fù)責(zé)人2安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人3特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)4專職安全管理人員5特種設(shè)備作業(yè)人員科學(xué)的組織架構(gòu)是安全管理的基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)建立自上而下的安全管理體系,明確各級人員職責(zé),形成"主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)、分管負(fù)責(zé)人具體抓、管理機(jī)構(gòu)組織實(shí)施、作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行"的責(zé)任鏈條,確保安全管理措施落實(shí)到位。第三章特種設(shè)備安全操作規(guī)程與管理制度完善的操作規(guī)程和管理制度是特種設(shè)備安全運(yùn)行的制度保障。本章系統(tǒng)介紹操作規(guī)程編制要點(diǎn)、安全管理制度核心內(nèi)容以及節(jié)能環(huán)保管理要求。操作規(guī)程內(nèi)容要點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行參數(shù)明確設(shè)備額定參數(shù)、運(yùn)行范圍、性能指標(biāo)操作程序規(guī)范開機(jī)前檢查、啟動(dòng)、運(yùn)行、停機(jī)全流程維護(hù)保養(yǎng)明確日常保養(yǎng)、定期維護(hù)的內(nèi)容和周期巡檢要求規(guī)定巡檢路線、檢查項(xiàng)目、記錄要求異常處理列明常見故障現(xiàn)象、原因分析、處理措施操作規(guī)程編制原則符合法規(guī)和技術(shù)規(guī)范要求結(jié)合設(shè)備實(shí)際和使用環(huán)境語言簡潔明了易于執(zhí)行定期修訂完善保持適用性執(zhí)行監(jiān)督措施開展操作規(guī)程培訓(xùn)考核現(xiàn)場懸掛操作規(guī)程牌板檢查人員規(guī)程執(zhí)行情況對違規(guī)操作嚴(yán)肅處理安全管理制度核心崗位責(zé)任制明確企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員、作業(yè)人員各自的安全職責(zé),層層簽訂安全責(zé)任書,將安全責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人。建立責(zé)任考核機(jī)制,與績效掛鉤。隱患排查治理建立隱患排查治理閉環(huán)管理機(jī)制,明確排查周期、排查內(nèi)容、整改要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。對排查發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬,落實(shí)整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案"五到位"。應(yīng)急救援預(yù)案針對可能發(fā)生的特種設(shè)備事故制定應(yīng)急救援預(yù)案,明確應(yīng)急組織、職責(zé)分工、應(yīng)急程序、保障措施。配備必要的應(yīng)急裝備和物資,定期組織演練,提高應(yīng)急處置能力。事故報(bào)告處理建立事故報(bào)告制度,明確報(bào)告時(shí)限、報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告程序。發(fā)生事故后立即啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng),組織救援,保護(hù)現(xiàn)場,配合調(diào)查,分析原因,落實(shí)整改,吸取教訓(xùn),防止類似事故再次發(fā)生。節(jié)能管理與環(huán)保要求高耗能設(shè)備節(jié)能管理特種設(shè)備中的鍋爐、壓力容器等屬于高耗能設(shè)備,使用單位應(yīng)當(dāng)建立節(jié)能管理制度,采取節(jié)能措施,降低能源消耗。1能效測試定期開展能效測試,掌握設(shè)備能耗水平2技術(shù)改造采用節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備3運(yùn)行優(yōu)化優(yōu)化運(yùn)行參數(shù),提高能源利用效率4淘汰更新淘汰高耗能落后設(shè)備,更新節(jié)能設(shè)備綠色安全生產(chǎn)理念將環(huán)境保護(hù)融入特種設(shè)備安全管理,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)污染物排放控制做好廢棄物處理處置推廣清潔能源利用建設(shè)環(huán)境友好型企業(yè)雙贏目標(biāo):節(jié)能降耗既能降低生產(chǎn)成本,又能減少環(huán)境污染,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙贏設(shè)備操作流程與安全要點(diǎn)1操作前檢查檢查設(shè)備狀態(tài)、安全裝置、周邊環(huán)境,確認(rèn)具備開機(jī)條件2按程序啟動(dòng)嚴(yán)格按操作規(guī)程啟動(dòng)設(shè)備,觀察各項(xiàng)參數(shù)是否正常3運(yùn)行中監(jiān)控密切關(guān)注運(yùn)行狀況,定時(shí)巡檢,做好記錄4異常情況處理發(fā)現(xiàn)異常立即按規(guī)程處置,必要時(shí)緊急停機(jī)5安全停機(jī)按程序正常停機(jī),做好設(shè)備維護(hù)和現(xiàn)場清理安全操作六不準(zhǔn):不準(zhǔn)無證操作、不準(zhǔn)違章作業(yè)、不準(zhǔn)擅離崗位、不準(zhǔn)疲勞作業(yè)、不準(zhǔn)酒后作業(yè)、不準(zhǔn)帶病運(yùn)行第四章典型特種設(shè)備安全事故案例分析血的教訓(xùn)警示我們安全生產(chǎn)的極端重要性。本章通過分析典型事故案例,深入剖析事故原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為預(yù)防類似事故提供借鑒。案例一:江蘇甲醇廠罐內(nèi)清灰中毒事故事故基本情況時(shí)間:2015年3月地點(diǎn):江蘇某甲醇生產(chǎn)企業(yè)傷亡:造成3人死亡事故經(jīng)過企業(yè)在煤氣發(fā)生爐停爐檢修期間,安排作業(yè)人員進(jìn)入爐膛內(nèi)清理灰渣。由于爐內(nèi)殘留的硫化亞鐵粉塵在空氣中發(fā)生自熱反應(yīng),產(chǎn)生大量一氧化碳?xì)怏w。作業(yè)人員在未進(jìn)行充分通風(fēng)和氣體檢測的情況下進(jìn)入受限空間作業(yè),導(dǎo)致一氧化碳中毒。事故原因分析硫化亞鐵粉塵自熱反應(yīng)產(chǎn)生一氧化碳未進(jìn)行充分通風(fēng)和氣體置換未開展可燃有毒氣體檢測作業(yè)人員缺乏安全防護(hù)意識現(xiàn)場安全監(jiān)護(hù)不到位事故教訓(xùn)動(dòng)火作業(yè)前必須徹底清理粉塵受限空間作業(yè)必須先通風(fēng)檢測嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可制度配備必要的個(gè)人防護(hù)裝備加強(qiáng)現(xiàn)場安全監(jiān)護(hù)案例二:福建乙炔氣柜閃爆事故事故基本情況時(shí)間:2019年7月地點(diǎn):福建某化工企業(yè)傷亡:造成多人受傷,設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞事故經(jīng)過企業(yè)在乙炔氣柜檢修過程中,需要對柜體進(jìn)行補(bǔ)焊作業(yè)。作業(yè)人員在未對氣柜進(jìn)行充分置換和可燃?xì)怏w檢測的情況下,直接進(jìn)行動(dòng)火焊接作業(yè),導(dǎo)致氣柜內(nèi)殘留的乙炔氣體遇明火發(fā)生閃爆,造成人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。深層次原因企業(yè)安全管理制度不健全動(dòng)火作業(yè)許可制度流于形式作業(yè)人員安全培訓(xùn)不到位現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查缺失應(yīng)急處置措施準(zhǔn)備不足直接原因未對氣柜進(jìn)行充分氮?dú)庵脫Q,未檢測可燃?xì)怏w濃度,貿(mào)然動(dòng)火作業(yè)核心教訓(xùn)動(dòng)火作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行"先檢測、后作業(yè)"原則,可燃?xì)怏w濃度必須低于爆炸下限的20%預(yù)防措施建立嚴(yán)格的動(dòng)火作業(yè)審批制度,配備可燃?xì)怏w檢測儀,作業(yè)前必須檢測合格事故警示與安全提醒生命至上安全第一任何生產(chǎn)任務(wù)都不能以犧牲人員安全為代價(jià),寧可停產(chǎn)也不能冒險(xiǎn)作業(yè)制度必須執(zhí)行規(guī)程不可違反安全管理制度和操作規(guī)程是用鮮血和生命換來的,必須不折不扣地執(zhí)行隱患就是事故防患勝于救災(zāi)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,防止小問題釀成大事故事故案例警示我們,特種設(shè)備安全容不得半點(diǎn)馬虎。每一起事故背后都有多重原因,既有設(shè)備因素,更有人的因素和管理因素。只有牢固樹立安全意識,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,認(rèn)真落實(shí)安全措施,才能有效防范事故發(fā)生。第五章特種設(shè)備安全檢查與隱患排查定期檢驗(yàn)和隱患排查是發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷、消除安全隱患的重要手段。本章介紹法定檢驗(yàn)要求、隱患排查治理流程以及監(jiān)管部門監(jiān)督檢查要點(diǎn)。定期檢驗(yàn)與能效測試法定檢驗(yàn)周期特種設(shè)備必須在規(guī)定的檢驗(yàn)周期內(nèi)向特種設(shè)備檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)申報(bào)定期檢驗(yàn)鍋爐:外部檢驗(yàn)每年1次,內(nèi)部檢驗(yàn)每2年1次壓力容器:檢驗(yàn)周期根據(jù)安全狀況等級確定電梯:每年進(jìn)行1次定期檢驗(yàn)起重機(jī)械:每2年進(jìn)行1次定期檢驗(yàn)檢驗(yàn)內(nèi)容要求檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進(jìn)行全面檢驗(yàn)設(shè)備本體及主要受力部件安全保護(hù)裝置和儀表電氣控制系統(tǒng)安全管理狀況能效測試對鍋爐等高耗能特種設(shè)備定期進(jìn)行能效測試測試周期:每2年至少1次測試內(nèi)容:熱效率、排煙溫度等能效等級:達(dá)不到要求的限期整改檢驗(yàn)合格標(biāo)志管理定期檢驗(yàn)合格的特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)在顯著位置張貼檢驗(yàn)合格標(biāo)志。未經(jīng)定期檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備,不得繼續(xù)使用。使用單位應(yīng)當(dāng)在檢驗(yàn)合格有效期屆滿前1個(gè)月向檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)申請,確保檢驗(yàn)的連續(xù)性。重要提醒:定期檢驗(yàn)是法定義務(wù),逾期未檢或檢驗(yàn)不合格繼續(xù)使用將面臨行政處罰隱患排查治理流程01制定排查計(jì)劃明確排查周期、范圍、內(nèi)容、責(zé)任人,建立排查工作機(jī)制02組織隱患排查按照計(jì)劃開展綜合檢查、專項(xiàng)檢查、日常巡檢,全面排查安全隱患03評估隱患等級對發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行分析評估,確定重大隱患和一般隱患04制定治理方案針對隱患制定整改措施,明確責(zé)任人、完成時(shí)限、資金保障05實(shí)施整改治理按照方案落實(shí)整改措施,一般隱患立即整改,重大隱患限期治理06驗(yàn)收銷號管理整改完成后組織驗(yàn)收,合格的予以銷號,不合格的繼續(xù)整改隱患排查重點(diǎn)設(shè)備本體是否存在裂紋、變形、腐蝕安全附件是否靈敏可靠、在檢驗(yàn)有效期內(nèi)電氣系統(tǒng)是否存在老化、破損安全標(biāo)志是否清晰完整作業(yè)人員是否持證上崗、規(guī)范操作隱患治理要求對排查出的隱患必須做到"五到位":整改措施到位、責(zé)任到位、資金到位、時(shí)限到位、預(yù)案到位。對重大隱患在治理前要制定應(yīng)急預(yù)案,采取監(jiān)控措施,防止事故發(fā)生。監(jiān)管部門監(jiān)督檢查監(jiān)督檢查形式日常監(jiān)督檢查對使用單位安全管理、設(shè)備狀況進(jìn)行常態(tài)化檢查專項(xiàng)監(jiān)督檢查針對特定設(shè)備類型或安全隱患開展專項(xiàng)檢查行動(dòng)重點(diǎn)監(jiān)督檢查對重點(diǎn)單位、重要時(shí)段進(jìn)行強(qiáng)化監(jiān)督檢查事故調(diào)查處理對特種設(shè)備事故進(jìn)行調(diào)查,查明原因,追究責(zé)任使用單位配合義務(wù)接受監(jiān)督檢查,如實(shí)提供相關(guān)資料配合調(diào)查取證,不得隱瞞、拒絕對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改按要求報(bào)送安全管理信息法律責(zé)任:拒絕、阻礙監(jiān)督檢查將面臨停止使用、罰款等行政處罰依法依法監(jiān)管嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)開展監(jiān)督檢查嚴(yán)格嚴(yán)格執(zhí)法對違法違規(guī)行為嚴(yán)肅查處及時(shí)及時(shí)整改督促企業(yè)及時(shí)消除安全隱患安全檢查實(shí)施與隱患整改日常巡檢作業(yè)人員每班對設(shè)備進(jìn)行巡回檢查,重點(diǎn)檢查運(yùn)行狀態(tài)、儀表顯示、異常聲響、泄漏情況等,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并記錄。巡檢應(yīng)覆蓋設(shè)備所有關(guān)鍵部位,不留死角。及時(shí)整改對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,能夠立即整改的必須立即整改;暫時(shí)無法整改的,應(yīng)當(dāng)制定整改計(jì)劃,落實(shí)防范措施,限期完成整改。整改過程中加強(qiáng)監(jiān)控,防止隱患升級。閉環(huán)管理建立隱患排查治理臺賬,對隱患從發(fā)現(xiàn)、整改、驗(yàn)收到銷號實(shí)施全過程跟蹤管理。重大隱患應(yīng)當(dāng)報(bào)告主管部門,整改完成后經(jīng)驗(yàn)收合格方可銷號,形成完整的管理閉環(huán)。第六章特種設(shè)備應(yīng)急管理與事故應(yīng)對完善的應(yīng)急管理體系是減少事故損失的最后防線。本章介紹應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急演練組織以及事故報(bào)告與善后處理的相關(guān)要求。應(yīng)急預(yù)案編制要點(diǎn)1事故類型分類根據(jù)特種設(shè)備種類和使用環(huán)境,分析可能發(fā)生的事故類型承壓設(shè)備:爆炸、泄漏、火災(zāi)電梯:困人、墜落、剪切起重機(jī)械:墜落、傾翻、碰撞廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛:碰撞、傾翻2組織與職責(zé)明確應(yīng)急組織架構(gòu)和各級人員職責(zé)分工應(yīng)急指揮部:統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場處置組:開展現(xiàn)場救援后勤保障組:提供物資支持善后處理組:做好善后工作3應(yīng)急響應(yīng)程序制定事故發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、響應(yīng)、處置、恢復(fù)的完整流程事故報(bào)告:第一時(shí)間向指揮部報(bào)告啟動(dòng)預(yù)案:根據(jù)事故等級啟動(dòng)相應(yīng)預(yù)案現(xiàn)場處置:組織人員疏散和應(yīng)急救援?dāng)U大響應(yīng):必要時(shí)請求外部支援4資源與裝備配備必要的應(yīng)急資源和裝備,確保應(yīng)急需要應(yīng)急物資:消防器材、醫(yī)療用品、防護(hù)裝備應(yīng)急設(shè)備:通訊工具、照明設(shè)備、救援工具應(yīng)急隊(duì)伍:專兼職應(yīng)急救援人員外部資源:與消防、醫(yī)療等單位建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際,針對性強(qiáng),可操作性好。預(yù)案編制完成后應(yīng)當(dāng)組織評審,報(bào)主管部門備案,并向全體員工宣貫培訓(xùn)。應(yīng)急演練與培訓(xùn)演練組織實(shí)施使用單位應(yīng)當(dāng)制定年度應(yīng)急演練計(jì)劃,每年至少組織一次綜合應(yīng)急演練或?qū)ｍ?xiàng)應(yīng)急演練。演練應(yīng)當(dāng)設(shè)定逼真場景,全員參與,全過程實(shí)戰(zhàn)化。演練準(zhǔn)備制定演練方案,明確目標(biāo)、場景、程序演練實(shí)施按方案組織實(shí)施,記錄演練過程演練評估總結(jié)演練成效,查找存在問題持續(xù)改進(jìn)根據(jù)評估結(jié)果修訂預(yù)案,改進(jìn)應(yīng)急能力應(yīng)急培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)急知識事故特點(diǎn)與危害應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容應(yīng)急響應(yīng)程序應(yīng)急技能報(bào)警與通訊人員疏散自救互救應(yīng)急裝備使用心理準(zhǔn)備應(yīng)急心理建設(shè)恐慌情緒控制團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神能力提升目標(biāo)通過演練和培訓(xùn),使全員熟悉應(yīng)急預(yù)案,掌握應(yīng)急技能,提高應(yīng)急處置能力,確保在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速、有序、有效地開展應(yīng)急救援,最大限度減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。事故報(bào)告與善后處理事故報(bào)告立即向單位負(fù)責(zé)人和主管部門報(bào)告應(yīng)急救援啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案