某汽車維修公司責(zé)任履行月度總結(jié)_第1頁(yè)
某汽車維修公司責(zé)任履行月度總結(jié)_第2頁(yè)
某汽車維修公司責(zé)任履行月度總結(jié)_第3頁(yè)
某汽車維修公司責(zé)任履行月度總結(jié)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

某汽車維修公司責(zé)任履行月度總結(jié)

一、本月責(zé)任履行總體概況202X年X月,公司圍繞安全生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量、客戶權(quán)益、員工成長(zhǎng)、社會(huì)責(zé)任五大核心責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。全月完成維修工單1280張,同比增長(zhǎng)12%;安全生產(chǎn)零事故,客戶滿意度評(píng)分達(dá)96.8分,較上月提升1.5分;員工技能培訓(xùn)覆蓋率100%,社區(qū)公益服務(wù)活動(dòng)開展2場(chǎng)。各項(xiàng)責(zé)任指標(biāo)均超額完成月度計(jì)劃,為公司持續(xù)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二、安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況本月嚴(yán)格落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”方針,筑牢維修作業(yè)安全防線。一是強(qiáng)化制度執(zhí)行,每日開展班前安全交底,每周組織1次設(shè)備安全巡檢,全月排查電氣線路、舉升機(jī)等安全隱患18處,整改率100%;二是加強(qiáng)技能培訓(xùn),邀請(qǐng)消防大隊(duì)教官開展1期消防安全演練,覆蓋全體員工,培訓(xùn)后考核通過率98%;三是規(guī)范危廢管理,廢機(jī)油、廢電池等危廢分類存儲(chǔ)率100%,與資質(zhì)機(jī)構(gòu)合作清運(yùn)2次,清運(yùn)量達(dá)1.2噸,未發(fā)生危廢泄漏或違規(guī)處置問題。全月實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故,安全責(zé)任目標(biāo)全面達(dá)成。三、服務(wù)質(zhì)量責(zé)任履行情況以“精工維修、誠(chéng)信服務(wù)”為準(zhǔn)則,提升維修質(zhì)量與效率。一是推行三級(jí)質(zhì)量檢驗(yàn)制度,維修工單自檢、互檢、終檢覆蓋率100%,返修率降至1.2%,較上月下降0.3個(gè)百分點(diǎn);二是優(yōu)化服務(wù)流程,上線“維修進(jìn)度實(shí)時(shí)查詢”系統(tǒng),客戶可通過微信公眾號(hào)查看車輛維修狀態(tài),本月使用該功能的客戶占比達(dá)65%;三是解決疑難故障,針對(duì)3起新能源汽車電池管理系統(tǒng)故障,組織技術(shù)骨干攻關(guān),成功修復(fù)并形成故障處理手冊(cè),為后續(xù)同類問題提供參考。全月維修工單按時(shí)交付率98.5%,客戶對(duì)維修質(zhì)量的認(rèn)可度顯著提升。四、客戶權(quán)益保障責(zé)任履行情況聚焦客戶需求,維護(hù)客戶合法權(quán)益。一是開展客戶滿意度調(diào)查,通過電話回訪、線上問卷收集有效反饋210條,滿意度評(píng)分96.8分,其中“服務(wù)態(tài)度”“維修透明度”兩項(xiàng)得分均超97分;二是快速處理客戶投訴,本月收到投訴3起(均為服務(wù)響應(yīng)速度問題),處理及時(shí)率100%,客戶滿意率100%,其中1起投訴客戶因后續(xù)服務(wù)周到主動(dòng)送來表?yè)P(yáng)信;三是落實(shí)價(jià)格透明化,所有維修項(xiàng)目、配件價(jià)格公示率100%,未發(fā)生價(jià)格欺詐或亂收費(fèi)現(xiàn)象。客戶權(quán)益保障工作得到市場(chǎng)監(jiān)管部門的肯定。五、員工成長(zhǎng)責(zé)任履行情況重視員工技能提升與職業(yè)發(fā)展,履行企業(yè)對(duì)員工的培養(yǎng)責(zé)任。一是開展技能培訓(xùn),組織新能源汽車維修技術(shù)、服務(wù)禮儀等專項(xiàng)培訓(xùn)3期,培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)12小時(shí),參與員工85人次,考核通過率95%;二是完善激勵(lì)機(jī)制,評(píng)選“月度服務(wù)之星”“技術(shù)能手”各2名,發(fā)放獎(jiǎng)金及榮譽(yù)證書,激發(fā)員工積極性;三是關(guān)懷員工生活,改善員工食堂伙食,增加菜品種類,組織員工籃球賽1場(chǎng),員工滿意度調(diào)查得分92分,較上月提升2分。員工隊(duì)伍穩(wěn)定性增強(qiáng),本月無核心技術(shù)人員流失。六、社會(huì)責(zé)任履行情況積極踐行社會(huì)責(zé)任,彰顯企業(yè)擔(dān)當(dāng)。一是開展社區(qū)公益服務(wù),組織2次“免費(fèi)車輛檢測(cè)進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),為居民提供輪胎氣壓檢查、機(jī)油液位檢測(cè)等服務(wù)150人次,發(fā)放交通安全手冊(cè)200份;二是參與環(huán)保行動(dòng),聯(lián)合當(dāng)?shù)丨h(huán)保組織開展“廢油回收公益行”宣傳活動(dòng),向周邊商戶普及危廢處置知識(shí);三是幫扶困難群體,為轄區(qū)內(nèi)2名困難家庭車主提供免費(fèi)維修服務(wù),減免費(fèi)用共計(jì)1800元。相關(guān)行動(dòng)被本地媒體報(bào)道2次,提升了公司社會(huì)形象。七、存在的問題與改進(jìn)措施本月責(zé)任履行仍存在短板:一是新能源汽車高端車型維修技術(shù)儲(chǔ)備不足,導(dǎo)致1起工單延誤半天;二是部分員工服務(wù)細(xì)節(jié)有待優(yōu)化,如維修后未及時(shí)清理車輛內(nèi)飾;三是環(huán)保設(shè)備維護(hù)頻率不足,個(gè)別廢氣處理裝置濾芯更換延遲1天。針對(duì)上述問題,下月將采取三項(xiàng)措施:1.邀請(qǐng)新能源汽車廠家技術(shù)專家開展2期高端車型維修培訓(xùn),覆蓋全體技術(shù)骨干;2.開展“服務(wù)細(xì)節(jié)提升月”活動(dòng),組織服務(wù)規(guī)范演練;3.建立環(huán)保設(shè)備維護(hù)臺(tái)賬,明確專人每周檢查1次,確保設(shè)備正常運(yùn)行。八、結(jié)語本月公司各項(xiàng)責(zé)任履行工作取得顯著成效,這得益于全體

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論