技能人才評價考評員相關知識試卷及職業(yè)分類大典考點1.考評員可承擔（）職業(yè)技能的考核和評審。[單選題]*A.技師B.高級技師C.初、中、高級(正確答案)D.初、中級2.作為技能人才評價的首要內(nèi)容是（）[單選題]*A.技能B.績效C.能力D.品德(正確答案)3.根據(jù)規(guī)定，各鑒定評價機構(gòu)應按照每個職業(yè)（工種）配備考評員的人數(shù)為（）[單選題]*A.3名以上(正確答案)B.4名以上C.5名以上D.6名以上4.考評人員不包括以下選項中的（）[單選題]*A.專項職業(yè)能力考核考評員B.特種作業(yè)能力考評員(正確答案)C.高級考評員D.考評員5.在考評人員管理工作規(guī)程中，不屬于權利與義務的是（）。[單選題]*A.廉潔制度B.回避制度C.保密制度D.組長負責制(正確答案)6.人社部《技能人才評價違紀違規(guī)行為處理工作指引（試行）》規(guī)定，在閱卷評分、評審或面試過程中，未按照參考答案或評分標準進行閱卷評分、評審，或因失職造成閱評結(jié)果出現(xiàn)重大錯誤的，由考評人員證書頒發(fā)部門（）。[單選題]*A.撤銷其考評人員證書B.收回其考評人員證書C.暫扣其考評人員證書D.吊銷其考評人員證書(正確答案)7.故意損毀評價設備（含視頻監(jiān)控系統(tǒng)）、材料，造成設備事故、人身傷害或設備主要零部件損壞的，情節(jié)嚴重的，依據(jù)有關法律法規(guī)移送有關部門，（）。[單選題]*A.2年內(nèi)不得參加評價B.3年內(nèi)不得參加評價C.4年內(nèi)不得參加評價D.5年內(nèi)不得參加評價(正確答案)8.在實行分類考核評價中，突出實際操作能力和解決關鍵生產(chǎn)技術難題等要求的人才是（）。[單選題]*A.特殊技能型人才B.復合技能型人才C.知識技能型人才D.技術技能型人才(正確答案)9.《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2022年版）》中對職業(yè)主要工作內(nèi)容的表述，著重體現(xiàn)以職業(yè)獨特的（）。[單選題]*A.技術性(正確答案)B.專業(yè)性C.特殊性D.職業(yè)性10.《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2022年版）》增加數(shù)字職業(yè)標識，數(shù)字職業(yè)是從數(shù)字產(chǎn)業(yè)化和產(chǎn)業(yè)數(shù)字化兩個視角，生產(chǎn)三個維度，其中不包括（）。[單選題]*A.數(shù)字內(nèi)容生產(chǎn)B.數(shù)字信息傳輸C.數(shù)字語言表達D.數(shù)字邏輯存儲(正確答案)11.操作技能考核中的考評人員與考生配比應根據(jù)職業(yè)特點、考核方式等因素確定，且考評人員為（）。[單選題]*A.2人以上單數(shù)B.3人以上單數(shù)(正確答案)C.4人以上單數(shù)D.5人以上單數(shù)12.現(xiàn)場負責人考前召集考評人員召開考評工作會，其時間節(jié)點為（）。[單選題]*A.40分鐘(正確答案)B.60分鐘C.100分鐘D.120分鐘13.下列選項中，有關操作技能考核工作程序的說法不符合考務工作規(guī)程的是（）。[單選題]*A.因設備和考場問題延誤時間，可由考評人員記錄并順延時間B.考核開始時由考評人員統(tǒng)一發(fā)號開始操作指令，并開始計時C.考評人員要對所負責考核工位認真評價，不得對考生進行指點或評論D.監(jiān)考人員要對所負責考核工位認真監(jiān)督，負責對考生進行安全的提示(正確答案)14.技能人才評價單位聘用考評人員的聘用條件是（）。[單選題]*A.取得高級工及以上資格B.取得考評人員資格證書(正確答案)C.取得大專以上學歷證書D.取得專業(yè)技術職務資格15.考評人員職業(yè)道德規(guī)范是考評人員所必須遵循的（）。[單選題]*A.考評標準B.職業(yè)標準C.技術標準D.行為標準(正確答案)16.考評人員職業(yè)道德的基礎是（）。[單選題]*A.廉潔公正(正確答案)B.社會風尚C.市場規(guī)律原則D.等價交換原則17.考評人員職業(yè)道德規(guī)范包括：愛崗敬業(yè)、盡職盡責，鉆研技術、精益求精，辦事公道、廉潔自律、禮貌待人和（）。[單選題]*A.舉止文明(正確答案)B.遵守法紀C.客觀公正D.克已奉公18.在考評過程中，如發(fā)生有爭議的技術問題，最終裁決的責任人是（）。[單選題]*A.認定指導中心(正確答案)B.認定所（站）C.培訓機構(gòu)D.考評組長19.對于操作技能考核，主要采用感官評價方法進行考評的職業(yè)是（）。[單選題]*A.銑工B.品酒師(正確答案)C.智能硬件裝調(diào)員D.計算機程序設計員20.在操作技能題庫中，全部操作技能考核用試題直接來自（）。[單選題]*A.考核范圍B.考核項目(正確答案)C.考核模塊D.考核結(jié)構(gòu)21.在操作技能考核的考前準備內(nèi)容中，最重要的是（）。[單選題]*A.警戒標識B.安全設施(正確答案)C.儀器儀表D.操作工位22.當試題要求與考核設備不盡相符時，需要考評組與考核單位協(xié)調(diào)的內(nèi)容，一般不包括（）。[單選題]*A.硬件匹配問題B.操作要求問題C.評價標準問題D.職責分配問題(正確答案)23.在對實際操作的技能考核進行考核評價時，考核評價前應（），下達開考指令。[單選題]*A.對考試環(huán)境、場地進行檢查，檢查無誤后B.檢查核對考生證件(正確答案)C.對考試設施、設備進行檢查，檢查無誤后D.對考試檢查工具、儀器進行檢查，檢查無誤后24.考評人員在執(zhí)行考評任務時，執(zhí)行(B)，不得參加可能影響考核評價結(jié)果或過程公平公正的考核評價工作。[單選題]*A.協(xié)作制度(正確答案)B.回避制度C.互助制度D.監(jiān)督制度25.考評技術的四個特征是（）以及變化性和創(chuàng)新性。[單選題]*A.標準性和設計性、技術性和復雜性、獨立性和權威性B.標準性和規(guī)范性、工藝性和復雜性、獨立性和權威性C.標準性和設計性、工藝性和復雜性、獨立性和權威性D.標準性和規(guī)范性、技術性和復雜性、獨立性和權威性(正確答案)26.在確?？紙龇希ǎ┖?，方可同意該考場使用。[單選題]*A.安全要求、考核技術要求(正確答案)B.安全要求、檢測儀器要求C.設備要求、安全要求D.設備要求、考核技術要求27.技能操作評價工作分為三個主要環(huán)節(jié)：（）。[單選題]*A.評價準備檢查、實施評價和閱評總結(jié)(正確答案)B.檢查考場安全設施、實施評價和總結(jié)C.檢查考場場地、理論考試和閱評總結(jié)D.檢查考場設備、實施評價和閱評總結(jié)28..考評員在認定過程中，按照（）進行評分和對認定結(jié)果進行評審，并認真填寫考評記錄。[單選題]*A.評分標準和要求獨立(正確答案)B.評分標準和要求嚴格C.職業(yè)標準和要求獨立D.職業(yè)標準和要求嚴格29.對技師、高級技師進行綜合評審時，應由（）組成評審小組進行。[單選題]*A.3個考評員B.3個及以上考評員C.3個高級考評員D.3個及以上高級考評員(正確答案)30.考評人員職業(yè)道德的基本原則就是（）原則[單選題]*A.公開B.公平C.公正(正確答案)D.嚴明31.考評人員在與參考者發(fā)生交往聯(lián)系時，必須按照舉止文明，禮貌待人的基本要求工作，其行為是否規(guī)范直接影響（）的形象，因此這是考評人員基本的道德規(guī)范。[單選題]*A.人與人之間的關系和工作人員B.評價機構(gòu)的領導和考評人員C.人與人之間的關系和考評人員(正確答案)D.評價機構(gòu)的領導和工作人員32.考評人員職業(yè)道德是指考評人員在從事（）活動過程中，應該遵循的職業(yè)活動相適應的行為規(guī)范。[單選題]*A.日常生活B.教育C.考評(正確答案)D.培訓33.下列各項中，屬于職業(yè)道德規(guī)范的是（）。[單選題]*A.遵守職業(yè)道德，做到客觀公正(正確答案)B.在工作中徇私舞弊，弄虛作假C.損毀、偷換、違規(guī)、涂改考生答卷D.非法出售、提供試題、答案等行為34.質(zhì)量督導的主要方式不包括（）[單選題]*A.成績管控(正確答案)B.現(xiàn)場督考C.經(jīng)常性檢查D.違規(guī)事件調(diào)查核實35.2022版《職業(yè)分類大典》對職業(yè)分類體系進行了修訂，把新頒布的（）職業(yè)納入大典當中。[單選題]*A.70B.74(正確答案)C.80D.8436.

(1分)正式公布2022版《職業(yè)分類大典》的日期是2022年（）。[單選題]*A.5月1日B.8月28日C.9月28日(正確答案)D.10月1日37.我國職業(yè)共分為（）大類。[單選題]*A.7B.8(正確答案)C.9D.1038.編制理論試題時，答案字數(shù)不超過（）。[單選題]*A.6B.7C.8(正確答案)D.939.維護職業(yè)資格證書嚴肅和權威的重要手段是（）。[單選題]*A.嚴格考評B.加強監(jiān)督C.命題深度D.國家題庫(正確答案)40.試卷間的相同試題不得超過總分的（）。[單選題]*A.0.05B.0.1C.0.15(正確答案)41.我國第一部《中華人民共和國職業(yè)分類大典》正式頒布時間為（）。[單選題]*A.1992年B.1997年C.1999年(正確答案)D.1958年42.評價機構(gòu)應妥善保管評價工作全過程資料，紙質(zhì)材料保管不得少于（）年。[單選題]*A.1年B.2年C.3年(正確答案)D.5年43.評價機構(gòu)應妥善保管評價工作全過程資料，電子材料保管不得少于（）年。[單選題]*A.1年B.2年C.3年D.5年(正確答案)44.下列哪項不是人社部門對職業(yè)技能等級評價機構(gòu)進行監(jiān)管的方式（）[單選題]*A.建立政府監(jiān)管、機構(gòu)自律、社會監(jiān)督的監(jiān)管體系。B.人社部門會同有關部門采用“雙隨機、一公開”的監(jiān)管模式。C.通過行業(yè)協(xié)會來完成監(jiān)管監(jiān)督職能。(正確答案)D.鼓勵考生、新聞媒體和社會組織參與職業(yè)技能等級評價機構(gòu)監(jiān)督。45.職業(yè)技能等級認定要堅持客觀、公正、科學、規(guī)范的原則，認定結(jié)果要經(jīng)得起（）。[單選題]*A.企業(yè)檢驗B.市場檢驗(正確答案)C.技術檢驗D.能力檢驗46.多層次、相互銜接的職業(yè)標準體系中，以下選項不在其中的是（）。[單選題]*A.專項職業(yè)能力考核規(guī)范(正確答案)B.地方職業(yè)技術技能標準C.行業(yè)企業(yè)評價規(guī)范D.國家職業(yè)技能標準47.依據(jù)重慶“智慧人社”平臺建設框架，逐步推行全市職業(yè)技能等級認定考核評價（）。[單選題]*A.規(guī)范化B.智能化(正確答案)C.智慧化D.體系化48.以事物的客觀屬性作為分類標準，是所有分類的基本方法，該方法是（）。[單選題]*A.單元聚類法B.特征對比法(正確答案)C.異同分析法D.定性定量法49.從業(yè)人員在職業(yè)活動中應遵循的基本觀念、意識、品質(zhì)和行為的要求，主要包括兩部分，即（）。[單選題]*A.道德守則和敬業(yè)精神B.勞動精神和工匠精神C.職業(yè)規(guī)范和勞模精神D.職業(yè)道德和職業(yè)守則(正確答案)50.恢復工作是操作技能考評完成后的主要工作，其關鍵是（）。[單選題]*A.規(guī)范、完好B.正確、整齊C.清潔、歸位D.安全、衛(wèi)生(正確答案)51.（）是技能人才評價工作的生命線。[單選題]*A.質(zhì)量(正確答案)B.證書C.制度D.政策52.重慶市職業(yè)技能鑒定考評人員資格有效期為（）年。[單選題]*A.1B.2C.3(正確答案)D.453.考評人員必須時刻將勞動者和用人單位的利益放在首位，必須時刻牢記（）的原則。[單選題]*A.社會效益第B.質(zhì)量第一C.社會效益第一、質(zhì)量第一(正確答案)D.經(jīng)濟效益第一54.考評方法中法操演法是指通過現(xiàn)場實際或模擬制作，對認定對象（）進行考評的方式。[單選題]*A.基礎知識B.技能能力(正確答案)C.職業(yè)素養(yǎng)D.理論知識55.職業(yè)技能評價考評人員的考評方法主要有問卷法、閱卷法、操演法、（）。[單選題]*A.評審法B.答辯法C.觀察法D.口試法(正確答案)56.根據(jù)國家職業(yè)標準規(guī)定，技能考核中的考評人員與考生人數(shù)的配比不低于1:5，且不少于（）人。[單選題]*A.2B.3(正確答案)C.4D.557.根據(jù)國家職業(yè)標準規(guī)定，技能考核現(xiàn)場的考評人員數(shù)量應為（）。[單選題]*A.任意單數(shù)B.任意雙數(shù)C.單數(shù)和雙數(shù)均可D.3人（含）以上單數(shù)(正確答案)58.重慶市職業(yè)技能評價考評人員培訓認證工作是由（）組織實施的。[單選題]*A.重慶市教育委員會B.重慶市專家委員會C.重慶市職業(yè)技能鑒定指導中心(正確答案)D.人力資源和社會保障部59.開考前，考評人員應檢查核對（），考試中做好考評記錄評定成績，并且簽字確認。[單選題]*A.考生證件(正確答案)B.考生座次表C.考評小組人員D.職業(yè)標準內(nèi)容60.下列哪些情形將被取消其考評人員資格，且其資格被取消之日起3年內(nèi)不得申報考評人員：（）[單選題]*A.考評資格申報者本人對申報信息作假B.未按照標準答案或評分標準進行閱卷評分、考核評價，或因失職造成閱評結(jié)果出現(xiàn)重大錯誤的C.不盡職履責，致使評價現(xiàn)場秩序混亂、涉密信息泄露，引發(fā)輿情等，造成不良社會影響的D.以上ABC選項(正確答案)多選題61.技能人才評價考評人員的主要任務包括哪幾方面(ABCDEF)[單選題]*A.接受認定任務、參加考評考前例會，了解熟悉考評計劃。(正確答案)B.熟悉每次考評職業(yè)的職業(yè)標準和認定的項目、內(nèi)容、方法、要求及評分標準。C.在認定前，負責對知識考場的設置和環(huán)境等條件進行檢查，負責技能考場的場地、材料、設備、檢測儀器工具等的檢查。對是否符合認定要求提出意見。D.在認定過程中，按照評分標準和要求獨立進行評分和對認定結(jié)果進行評審，并認真填寫考評記錄。E.配合認定所（站）和協(xié)助相關考務人員做好考務工作。F.在認定結(jié)束后，認真進行總結(jié)每次考評工作，如實撰寫考評報告，并在規(guī)定的時間內(nèi)遞交考評報告。積極地向認定部門提出改進考評工作的意見或建議。62.考評員考前的基本準備工作有哪些(ABCDE)[單選題]*A.清楚本次考評職業(yè)（工種）及等級、考試設備、考務組織等信息。(正確答案)B.參加考評小組會議及相關技術培訓，參與工作討論。C.清楚考評任務、流程、技術要求，不推諉考評任務安排。D.對照試題準備通知單內(nèi)容檢查考場設備工具等是否合規(guī)，如不符合規(guī)，要求評價機構(gòu)整改完成后再開考。E.檢查考生按規(guī)定自帶的工具、材料等并指導其對號進入考核工位進行操作技能考核準備。63.下列哪些選項屬于評價機構(gòu)可以采取點評價方式（ABCD）[單選題]*A.理論知識考試(正確答案)B.工作業(yè)績評審C.過程考核D.競賽選拔64.下列哪項屬于取消考務管理人員當年考務資格的情形(ABC)[單選題]*A.對參評人員資格審核不嚴格(正確答案)B.不按時領取、分發(fā)和收回試卷等材料C.證書管理工作中弄虛作假的D.因失職造成評閱結(jié)果重大錯誤的65.《人力資源社會保障部關于改革完善技能人才評價制度的意見》中提出的基本原則有哪些(ABCD)[單選題]*A.堅持深化改革。圍繞“放管服”改革部署要求，深化技能人才評價機制改革，進一步簡政放權，推動政府職能轉(zhuǎn)變，形成適應經(jīng)濟社會發(fā)展和技能人才發(fā)展需要的評價制度。(正確答案)B.堅持多元評價。完善國家職業(yè)資格目錄，實行清單式管理，建立職業(yè)技能等級制度并做好與職業(yè)資格制度的銜接，規(guī)范專項職業(yè)能力考核，實行多元化技能評價。C.堅持科學公正?？茖W制定評價標準，注重職業(yè)道德，體現(xiàn)工匠精神，突出職業(yè)能力導向，強化工作業(yè)績和貢獻，推動評價工作科學、客觀、公正進行。D.堅持以用為本。推動人才評價與使用激勵緊密結(jié)合，引導技能人才培養(yǎng)培訓，暢通技能人才發(fā)展通道，促進提高技能人才待遇水平和社會地位。判斷題66.考評人員應按照職業(yè)技能鑒定規(guī)范的要求配備?？荚u小組評定成績應確定嚴格的工作流程，明確各環(huán)節(jié)考評人員職責，并簽字負責。（）[單選題]*A.正確(正確答案)B.錯誤67.考評人員應嚴格遵守職業(yè)技能評價工作的各項保密制度。（）[單選題]*A.正確(正確答案)B.錯誤68.考評人員在執(zhí)行考評任務時，應自覺回避有其親屬、朋友和師生、師徒等參加的考試。（）[單選題]*A.正確(正確答案)B.錯誤69.在操作技能考核的選考方式中，“指定一項”一般用于本職業(yè)活動要求考生必須掌握的、關鍵的且具有認定可操作性的職業(yè)活動。（）[單選題]*A.正確B.錯誤(正確答案)70.操作技能考評的實施一般分為兩個階段，即考前準備階段和考試進行階段。（）。[單選題]*A.正確B.錯誤(正確答案)71.考評人員考前40分鐘對技能考核場地及設施、設備和檢測儀器準備等情況進行檢查，對不符合規(guī)定要求的及時通知考場整改。（）[單選題]*A.正確B.錯誤(正確答案)72.考評人員評卷時可用藍、黑色墨水或紅簽字筆評閱，考核評價價成績均可生效。（）[單選題]*A.正確B.錯誤(正確答案)73.在職業(yè)技能等級認定中考評工作是核心活動。（）[單選題]*A.正確(正確答案)B.錯誤74.考評人員在執(zhí)行任務時應與考評組長安排商議完成考評任務。（）[單選題]*A.正確B.錯誤(正確答案)75.考評人員不得參加可能影響考核評價結(jié)果或過程公平公正的考核評價工作。（）[單選題]*A.正確(正確答案)B.錯誤76.考評人員在參與考評活動期間，可