復(fù)審要帶就業(yè)協(xié)議書_第1頁
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復(fù)審要帶就業(yè)協(xié)議書關(guān)于復(fù)審需攜帶就業(yè)協(xié)議書的合同協(xié)議甲方:[甲方姓名/單位名稱]身份證號碼/統(tǒng)一社會信用代碼:[具體號碼]聯(lián)系地址:[詳細地址]聯(lián)系電話:[電話號碼]乙方:[乙方姓名/單位名稱]身份證號碼/統(tǒng)一社會信用代碼:[具體號碼]聯(lián)系地址:[詳細地址]聯(lián)系電話:[電話號碼]鑒于在相關(guān)復(fù)審程序中,涉及到就業(yè)協(xié)議書的攜帶事宜,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),保障復(fù)審工作的順利進行,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、標的物或服務(wù)具體描述本次復(fù)審工作中,乙方需要攜帶就業(yè)協(xié)議書參與復(fù)審流程。就業(yè)協(xié)議書是明確畢業(yè)生、用人單位和學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,具有重要的法律意義和實際用途。在復(fù)審過程中,就業(yè)協(xié)議書將作為證明乙方就業(yè)相關(guān)情況的關(guān)鍵文件,用于核實乙方就業(yè)信息的真實性、完整性以及與復(fù)審要求的契合度。二、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定,準確、完整地攜帶就業(yè)協(xié)議書參與復(fù)審。對乙方提交的就業(yè)協(xié)議書進行審核,以確定其是否符合復(fù)審要求。2.義務(wù)向乙方明確告知復(fù)審工作的具體流程、時間安排以及關(guān)于就業(yè)協(xié)議書的相關(guān)要求。在復(fù)審過程中,為乙方提供必要的指導(dǎo)和協(xié)助,解答乙方關(guān)于就業(yè)協(xié)議書及復(fù)審工作的疑問。按照法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,妥善保管乙方提交的就業(yè)協(xié)議書,不得擅自泄露乙方隱私信息。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定履行相應(yīng)義務(wù),保障復(fù)審工作的公正、公平進行。在復(fù)審過程中,對甲方提出的關(guān)于就業(yè)協(xié)議書的合理要求,有權(quán)要求甲方提供明確的法律依據(jù)和解釋。2.義務(wù)按照甲方要求,在規(guī)定時間內(nèi)攜帶真實、有效的就業(yè)協(xié)議書參與復(fù)審。就業(yè)協(xié)議書應(yīng)包含畢業(yè)生基本信息、用人單位信息、工作崗位、工作地點、薪資待遇、服務(wù)期限等必備條款,且內(nèi)容應(yīng)與實際就業(yè)情況相符,不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。對就業(yè)協(xié)議書的真實性、合法性負責。如因乙方提供虛假就業(yè)協(xié)議書或違反就業(yè)協(xié)議書約定導(dǎo)致的一切法律責任和經(jīng)濟損失,由乙方自行承擔。在復(fù)審過程中,積極配合甲方工作,如實回答甲方關(guān)于就業(yè)協(xié)議書及就業(yè)情況的詢問,提供必要的補充材料或說明。三、違約責任(一)甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù),如未向乙方明確告知復(fù)審要求、未提供必要指導(dǎo)協(xié)助或擅自泄露乙方隱私信息等,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方因復(fù)審受阻而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失、精神損害撫慰金等,具體賠償金額根據(jù)實際損失情況確定,但最低不低于[X]元。2.若甲方在復(fù)審過程中對乙方就業(yè)協(xié)議書審核不當,導(dǎo)致乙方因不合理原因未能通過復(fù)審的,甲方應(yīng)采取積極措施協(xié)助乙方解決問題,重新組織復(fù)審或提供合理的補救方案。如給乙方造成損失的,甲方應(yīng)按照上述賠償方式承擔賠償責任。(二)乙方違約責任1.如果乙方未按照本協(xié)議約定攜帶就業(yè)協(xié)議書參與復(fù)審,或攜帶的就業(yè)協(xié)議書不符合要求,導(dǎo)致復(fù)審工作延誤或無法正常進行的,乙方應(yīng)承擔違約責任。乙方需向甲方支付違約金[X]元,并應(yīng)在甲方要求的合理期限內(nèi)補足或更換符合要求的就業(yè)協(xié)議書,并自行承擔因延誤復(fù)審而可能產(chǎn)生的一切不利后果。2.若乙方提供虛假就業(yè)協(xié)議書,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔由此給甲方及相關(guān)方造成的全部損失。損失賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約而遭受的經(jīng)濟損失、名譽損害賠償、因重新核實就業(yè)信息而產(chǎn)生的額外費用等。同時,乙方的行為可能涉嫌違法犯罪,甲方有權(quán)依法向相關(guān)部門舉報,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。四、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至復(fù)審工作結(jié)束。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,可

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