工會自律協(xié)議書模板甲方：[工會名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[工會會員姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方作為依法成立的工會組織，乙方作為甲方的會員，為維護工會組織的正常運作和會員的合法權益，促進工會工作的規(guī)范化、制度化建設，雙方經友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就工會自律相關事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在工會活動、會員權益保障、工作紀律等方面的權利義務，確保工會各項工作在合法、合規(guī)、自律的框架內開展，共同營造和諧、有序的工會工作環(huán)境。二、標的物或服務具體描述1.工會活動組織甲方負責組織各類工會活動，包括但不限于文體活動、職業(yè)技能培訓、勞動競賽等，以豐富會員的業(yè)余生活，提升會員的綜合素質和工作能力?；顒觾热輵戏煞ㄒ?guī)及工會章程的規(guī)定，不得違反社會公德和公序良俗。2.會員權益保障甲方應依法維護乙方作為工會會員的各項權益，包括但不限于勞動權益、福利待遇、職業(yè)發(fā)展等方面。甲方應積極與用人單位溝通協(xié)商，為會員爭取合理的權益保障，并及時向會員傳達相關政策法規(guī)和工會工作動態(tài)。3.工作紀律與規(guī)范乙方作為工會會員，應遵守國家法律法規(guī)、工會章程以及甲方制定的各項工作紀律和規(guī)章制度。在參與工會活動和履行會員義務過程中，應秉持誠實守信、團結協(xié)作、積極向上的態(tài)度，不得從事?lián)p害工會利益和聲譽的行為。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據(jù)工會工作需要和會員意愿，組織開展各類活動。有權對乙方遵守法律法規(guī)、工會章程及工作紀律的情況進行監(jiān)督檢查。有權按照相關規(guī)定和程序，對違反協(xié)議或工會紀律的乙方采取相應的處理措施。2.義務按照法律法規(guī)和工會章程的要求，認真履行工會職責，積極維護會員的合法權益。組織開展工會活動時，應提前制定詳細的活動計劃和安全預案，確保活動的順利進行和會員的人身安全。定期向會員公開工會財務收支情況，接受會員的監(jiān)督。為乙方提供必要的培訓和學習機會，幫助乙方提升自身素質和工作能力。（二）乙方權利義務1.權利有權參與甲方組織的各類工會活動，享受工會提供的各項服務和福利。有權對工會工作提出意見和建議，監(jiān)督工會工作的開展情況。在自身合法權益受到侵害時，有權要求甲方給予支持和幫助。2.義務遵守國家法律法規(guī)和工會章程，自覺履行會員義務。積極參加甲方組織的各項活動，按時繳納會費。尊重工會工作人員，配合工會開展工作，維護工會的團結和穩(wěn)定。不得泄露工會的機密信息，不得利用工會名義謀取私利。四、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未履行相應義務，導致乙方權益受損的，甲方應承擔相應的賠償責任。乙方有權要求甲方采取補救措施或賠償因此遭受的經濟損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，不遵守法律法規(guī)、工會章程及工作紀律，并給工會造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重，對乙方采取警告、批評教育、暫停會員資格等處理措施。3.如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素導致一方無法履行本協(xié)議約定的義務，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.在本協(xié)議履行過程中，雙方如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方