山西勞動(dòng)局合同范本甲方：[甲方具體名稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方具體名稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)法律關(guān)系，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下合同協(xié)議：一、合同標(biāo)的及服務(wù)具體描述本合同所涉及的標(biāo)的物為乙方為甲方提供的勞動(dòng)服務(wù)，具體包括但不限于乙方按照甲方的工作安排，在[工作崗位名稱]崗位上，完成甲方交付的各項(xiàng)工作任務(wù)，工作內(nèi)容涵蓋但不限于[詳細(xì)列舉工作內(nèi)容范圍]。乙方應(yīng)具備與工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，按照國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方的工作安排，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和法律法規(guī)的變化，對(duì)工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等合同條款進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視、侮辱、體罰乙方，不得非法解除或終止本合同。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品等。有權(quán)依法享受休息休假、獲得勞動(dòng)報(bào)酬、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。對(duì)甲方違反法律法規(guī)、本合同約定或侵害乙方合法權(quán)益的行為，有權(quán)提出異議并要求糾正，必要時(shí)可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德和甲方的規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，履行職業(yè)道德。按照本合同約定及甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，積極配合甲方的管理工作。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方利益沖突的業(yè)務(wù)。按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，如實(shí)提供個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料。在本合同履行期間，如有個(gè)人信息變更，應(yīng)及時(shí)通知甲方。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作績(jī)效等因素，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為[具體工資數(shù)額或計(jì)算方式]。（二）支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。支付方式可選擇銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，如選擇銀行轉(zhuǎn)賬，甲方應(yīng)將工資足額轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。四、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。一般情況下，實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，但每日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過3小時(shí)，每月延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過36小時(shí)。如實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定報(bào)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，并告知乙方。（二）休息休假乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，保障乙方的休息休假權(quán)益。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用部分，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于[列舉福利待遇項(xiàng)目，如節(jié)日福利、生日福利、職業(yè)培訓(xùn)、健康體檢等]。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動(dòng)保護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動(dòng)條件甲方為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備、工作環(huán)境等，確保乙方能夠正常開展工作。（三）職業(yè)危害防護(hù)甲方對(duì)乙方所在工作崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進(jìn)行如實(shí)告知，并采取有效的防護(hù)措施，如提供通風(fēng)設(shè)備、發(fā)放防護(hù)藥品等，保障乙方的身體健康。七、合同的變更、解除和終止（一）合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同：1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的。2.因法律法規(guī)、政策變化或不可抗力等原因，需要變更本合同條款的。3.甲乙雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。因甲方原因致使本合同無法履行的。4.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）合同解除和終止的程序1.甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止本合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議，并按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方單方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)事先將解除理由通知工會(huì)。甲方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定或者本合同約定解除本合同的，工會(huì)有權(quán)要求甲方糾正。甲方應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會(huì)。3.乙方單方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前[具體通知期限]以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前3日通知甲方。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方相應(yīng)的賠償金。2.甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失確定。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)定接受相應(yīng)的處罰。3.乙方違反保守商業(yè)秘密和工作機(jī)密的約定，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)