學校老師離職協(xié)議書甲方（學校）：名稱：[學校全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[學校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（老師）：姓名：[老師姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方在甲方學校擔任[具體職務]，現(xiàn)乙方因[離職原因]向甲方提出離職申請，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方離職相關事宜達成如下協(xié)議：一、離職相關事宜說明1.離職時間乙方確認其最后工作日為[具體日期]，自該日起，乙方與甲方解除勞動關系。2.工作交接乙方應在離職前完成以下工作交接：整理并移交其所負責的教學資料、學生檔案、教學設備等相關物品，確保資料完整、設備正常運行，并填寫詳細的交接清單，雙方簽字確認。向接手其工作的人員進行全面的工作流程、教學方法、學生情況等方面的培訓和指導，確保工作的順利過渡。協(xié)助處理未完成的教學任務、學生問題及其他相關工作，直至所有工作妥善解決。二、權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作交接。對乙方的工作交接情況進行監(jiān)督和檢查。2.義務在乙方完成工作交接后，按照法律法規(guī)及學校規(guī)定，為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具離職證明等。按照本協(xié)議約定向乙方支付相關費用。（二）乙方權利與義務1.權利在完成工作交接后，要求甲方按照本協(xié)議約定支付相關費用。要求甲方為其辦理合法合規(guī)的離職手續(xù)。2.義務嚴格按照本協(xié)議約定的離職時間離職，不得擅自提前或推遲。認真履行工作交接義務，并確保交接內(nèi)容真實、準確、完整。離職后，不得泄露甲方學校的商業(yè)秘密、教學資料、學生信息等任何機密信息。三、費用支付1.工資結算甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后的[具體期限]內(nèi)，結算并支付乙方離職前的工資、獎金、津貼等收入，具體金額為人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體數(shù)字]元）。2.經(jīng)濟補償鑒于乙方在甲方學校工作滿[具體年限]，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條及相關法律法規(guī)規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償，補償金額為人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體數(shù)字]元）。該經(jīng)濟補償將在工資結算時一并支付。四、保密條款1.保密信息范圍乙方應對在甲方工作期間知悉的以下信息承擔保密義務：甲方學校的教學計劃、課程安排、教學方法、考試試題等教學相關信息。學生的個人信息、學習成績、家庭情況等隱私信息。學校的財務狀況、發(fā)展戰(zhàn)略、管理模式等商業(yè)秘密。其他涉及甲方學校利益或不宜公開的信息。2.保密期限乙方的保密期限自離職之日起[具體年限]年。在保密期限內(nèi)，乙方不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。3.違約責任若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體數(shù)字]元），并賠償甲方因此遭受的全部損失。若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續(xù)賠償甲方的差額部分。五、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍乙方承諾在離職后[具體年限]年內(nèi)，不得在與甲方學校存在競爭關系的單位工作或提供服務。競爭關系單位包括但不限于其他同類學校、教育培訓機構等從事與甲方學校相同或類似業(yè)務的機構。2.競業(yè)限制補償甲方同意在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體數(shù)字]元）的標準向乙方支付競業(yè)限制補償費用。該補償費用將按月支付，于每月的[具體日期]前支付至乙方指定的銀行賬戶。3.違約責任若乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體數(shù)字]元），并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制補償費用。同時，乙方應立即停止違約行為，并采取措施消除違約行為對甲方造成的影響。若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續(xù)賠償甲方的差額部分。六、知識產(chǎn)權歸屬1.乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的與教學、科研等相關的作品、發(fā)明創(chuàng)造、技術成果等知識產(chǎn)權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方辦理相關知識產(chǎn)權的申請、登記等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。2.乙方不得擅自將上述知識產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓、許可給第三方使用，否則應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資結算款、經(jīng)濟補償、競業(yè)限制補償?shù)荣M用，每逾期一日，應按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。逾期超過[具體天數(shù)]日的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部未支付費用及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接、擅自提前或推遲離職、違反保密條款或競業(yè)限制條款等，應按照本協(xié)議相關條款承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.