大學(xué)輔導(dǎo)員合同范本甲方（聘用單位）：名稱：[大學(xué)名稱]法定代表人：[姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（受聘人）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于甲方為一所高等院校，需要聘任輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治教育、日常管理等工作；乙方具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，愿意受聘擔(dān)任甲方的輔導(dǎo)員。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容及要求（一）思想政治教育1.乙方應(yīng)積極開展學(xué)生思想政治教育工作，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義、集體主義和社會(huì)主義思想。2.定期組織主題班會(huì)、講座、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)生的思想政治教育，提高學(xué)生的思想政治素質(zhì)。（二）日常管理1.負(fù)責(zé)學(xué)生的班級(jí)建設(shè)，選拔和培養(yǎng)班干部，指導(dǎo)班級(jí)團(tuán)支部工作，營造良好的班級(jí)氛圍。2.關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況，及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)和生活中遇到的問題。3.做好學(xué)生的考勤管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的請(qǐng)假制度，對(duì)曠課、遲到等違紀(jì)行為進(jìn)行教育和處理。（三）心理健康教育1.關(guān)注學(xué)生的心理健康狀況，開展心理健康教育宣傳活動(dòng)，提高學(xué)生的心理健康意識(shí)。2.協(xié)助學(xué)校心理健康教育機(jī)構(gòu)開展心理咨詢和輔導(dǎo)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和干預(yù)學(xué)生的心理問題。（四）就業(yè)指導(dǎo)1.為學(xué)生提供就業(yè)信息和就業(yè)指導(dǎo)，幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.組織開展就業(yè)培訓(xùn)、求職技巧輔導(dǎo)等活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)。（五）其他工作1.完成學(xué)校交辦的其他與學(xué)生工作相關(guān)的任務(wù)，積極參與學(xué)校的各項(xiàng)學(xué)生工作會(huì)議和活動(dòng)。2.配合學(xué)校其他部門做好相關(guān)工作，共同維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序和校園穩(wěn)定。乙方應(yīng)按照上述工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行職責(zé)，確保工作質(zhì)量。乙方在工作中應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事任何損害學(xué)校和學(xué)生利益的行為。三、工作時(shí)間及地點(diǎn)（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照學(xué)校的作息時(shí)間執(zhí)行，每周工作[工作天數(shù)]天，每天工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)，并應(yīng)根據(jù)學(xué)校工作需要，合理安排加班時(shí)間。加班應(yīng)按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的補(bǔ)償。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方學(xué)校內(nèi)，乙方應(yīng)在規(guī)定的工作地點(diǎn)按時(shí)上下班，不得無故曠工或遲到早退。如因工作需要，乙方需到校外參加活動(dòng)或處理事務(wù)，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假，并按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定辦理外出手續(xù)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出意見和建議。有權(quán)根據(jù)學(xué)校工作需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作安排。有權(quán)按照學(xué)校的考核制度對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)聘或給予獎(jiǎng)勵(lì)、處罰。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助乙方提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。尊重乙方的勞動(dòng)成果，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得工資報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身合法權(quán)益。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。在工作中遇到困難或問題時(shí)，有權(quán)要求甲方給予支持和幫助。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。按照本合同約定的工作內(nèi)容和要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。與甲方保持密切溝通，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況和學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照學(xué)校的工資分配制度，根據(jù)乙方的工作崗位、工作業(yè)績(jī)等因素，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[工資數(shù)額]元。工資發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]，如遇節(jié)假日則提前發(fā)放。（二）福利待遇1.甲方按照國家和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。2.乙方享受學(xué)校規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假（[婚假天數(shù)]天）、產(chǎn)假（[產(chǎn)假天數(shù)]天）、陪產(chǎn)假（[陪產(chǎn)假天數(shù)]天）、喪假（[喪假天數(shù)]天）等福利待遇。3.乙方享有學(xué)校組織的定期體檢、培訓(xùn)、進(jìn)修等福利待遇。六、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、工作秘密、學(xué)生信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或用于非本合同約定的其他用途。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密期限]年。在保密期限內(nèi)，乙方應(yīng)嚴(yán)格履行保密義務(wù)。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬或福利待遇，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬和福利待遇。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，或違反國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除合同等處理，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若乙方違反本合同的保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作秘密，應(yīng)向甲方支付違約金[違約金數(shù)額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失或惡劣影響的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。4.任何一方違反本合同的其他條款，應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方造成的全部損失，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合