2025年佛山市工會系統(tǒng)招聘考試題庫及答案一、單項選擇題1.科學發(fā)展觀的核心是（）。A.全面協(xié)調(diào)可持續(xù)B.以人為本C.統(tǒng)籌兼顧D.發(fā)展答案：B?？茖W發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。2.社會主義市場經(jīng)濟體制的基礎(chǔ)是（）。A.以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的所有制結(jié)構(gòu)B.以按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度C.統(tǒng)一、開放、競爭、有序的市場體系D.以公有制為主體的現(xiàn)代企業(yè)制度答案：A。我國社會主義市場經(jīng)濟體制的基礎(chǔ)是以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的所有制結(jié)構(gòu)。3.下列屬于國家行政機關(guān)的是（）。A.市財政局B.市人民醫(yī)院C.市人大常委會D.市中級人民法院答案：A。市財政局是政府的職能部門，屬于國家行政機關(guān)；市人民醫(yī)院是事業(yè)單位；市人大常委會是權(quán)力機關(guān)的常設(shè)機關(guān)；市中級人民法院是司法機關(guān)。4.2024年舉辦奧運會的城市是（）。A.東京B.巴黎C.北京D.倫敦答案：B。2024年奧運會在法國巴黎舉辦。5.法律關(guān)系是指法律在調(diào)整人們行為的過程中形成的特殊社會關(guān)系，因此，下列具有法律關(guān)系的是（）。A.程某和簡某一年前領(lǐng)取結(jié)婚證B.劉某與陳某是高中同學C.經(jīng)人介紹，趙某和袁某確立戀人關(guān)系D.譚某與李某一年前開始一直以夫妻名義生活答案：A。法律關(guān)系是指法律規(guī)范在調(diào)整人們行為過程中形成的權(quán)利義務關(guān)系。領(lǐng)取結(jié)婚證意味著程某和簡某之間形成了受法律保護的婚姻法律關(guān)系；同學關(guān)系、戀人關(guān)系、以夫妻名義生活但未辦理結(jié)婚登記的關(guān)系都不屬于法律關(guān)系。（二）多項選擇題1.以下屬于社會主義核心價值觀國家層面的價值目標的有（）。A.富強B.民主C.文明D.和諧答案：ABCD。社會主義核心價值觀國家層面的價值目標是富強、民主、文明、和諧；社會層面的價值取向是自由、平等、公正、法治；公民個人層面的價值準則是愛國、敬業(yè)、誠信、友善。2.下列關(guān)于公文的表述，正確的有（）。A.公文的密級分為絕密、機密、秘密三級B.公文的緊急程度分為特急、加急、平急C.公文的發(fā)文機關(guān)標志由發(fā)文機關(guān)全稱或者規(guī)范化簡稱加“文件”二字組成D.上行文應當標注簽發(fā)人姓名答案：ACD。公文的緊急程度分為特急、加急，沒有平急，B選項錯誤；公文密級分為絕密、機密、秘密三級，發(fā)文機關(guān)標志由發(fā)文機關(guān)全稱或者規(guī)范化簡稱加“文件”二字組成，上行文應當標注簽發(fā)人姓名，A、C、D選項正確。3.下列屬于我國公民基本義務的有（）。A.維護國家統(tǒng)一和全國各民族團結(jié)B.遵守憲法和法律C.維護祖國的安全、榮譽和利益D.依法納稅答案：ABCD。我國公民的基本義務包括維護國家統(tǒng)一和全國各民族團結(jié)；遵守憲法和法律，保守國家秘密，愛護公共財產(chǎn)，遵守勞動紀律，遵守公共秩序，尊重社會公德；維護祖國的安全、榮譽和利益；保衛(wèi)祖國、抵抗侵略，依照法律服兵役和參加民兵組織；依法納稅等。（三）判斷題1.哲學的基本問題是思維和存在的辯證關(guān)系問題。（）答案：錯誤。哲學的基本問題是思維和存在的關(guān)系問題，而思維和存在的辯證關(guān)系問題是馬克思主義哲學的觀點，該說法錯誤。2.商品的價值量由生產(chǎn)商品的社會必要勞動時間決定。（）答案：正確。商品價值量是指商品價值的大小，它由生產(chǎn)商品的社會必要勞動時間決定。3.全國人民代表大會是我國的最高國家權(quán)力機關(guān)。（）答案：正確。全國人民代表大會是我國的最高國家權(quán)力機關(guān)，代表人民統(tǒng)一行使國家權(quán)力。二、工會基礎(chǔ)知識題庫及答案（一）單項選擇題1.中國工會的基本職責是（）。A.維護職工合法權(quán)益B.組織職工開展勞動競賽C.參與企業(yè)民主管理D.對職工進行思想教育答案：A。中國工會的基本職責是維護職工合法權(quán)益，這是工會組織存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。2.工會會員大會或者會員代表大會有權(quán)（）其所選舉的代表或者工會委員會組成人員。A.撤換或者罷免B.批評和教育C.處分和處罰D.監(jiān)督和考核答案：A。工會會員大會或者會員代表大會有權(quán)撤換或者罷免其所選舉的代表或者工會委員會組成人員。3.企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)有會員（）人以上的，應當建立基層工會委員會。A.25B.30C.50D.100答案：A。企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)有會員二十五人以上的，應當建立基層工會委員會；不足二十五人的，可以單獨建立基層工會委員會，也可以由兩個以上單位的會員聯(lián)合建立基層工會委員會，也可以選舉組織員一人，組織會員開展活動。4.工會簽訂集體合同，上級工會（）給予支持和幫助。A.應當B.可以C.必須D.不必答案：A。工會簽訂集體合同，上級工會應當給予支持和幫助。5.職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調(diào)查處理，（）參加。工會應當向有關(guān)部門提出處理意見，并有權(quán)要求追究直接負責的主管人員和有關(guān)責任人員的責任。A.工會應當B.工會可以C.工會必須D.工會不必答案：A。職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調(diào)查處理，工會應當參加。（二）多項選擇題1.工會的權(quán)利包括（）。A.參與管理國家事務、經(jīng)濟文化事業(yè)和社會事務的權(quán)利B.對執(zhí)行勞動法律法規(guī)的監(jiān)督權(quán)C.保障職工依法行使民主參與的權(quán)利D.要求用人單位為工會辦公和開展活動提供必要設(shè)施和條件的權(quán)利答案：ABCD。工會享有參與管理國家事務、經(jīng)濟文化事業(yè)和社會事務的權(quán)利；對執(zhí)行勞動法律法規(guī)的監(jiān)督權(quán)；保障職工依法行使民主參與的權(quán)利；要求用人單位為工會辦公和開展活動提供必要設(shè)施和條件的權(quán)利等。2.集體合同的內(nèi)容一般包括（）。A.勞動報酬B.工作時間C.休息休假D.勞動安全衛(wèi)生答案：ABCD。集體合同的內(nèi)容一般包括勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項。3.工會經(jīng)費的來源有（）。A.工會會員繳納的會費B.建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費C.工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入D.人民政府的補助答案：ABCD。工會經(jīng)費的來源包括工會會員繳納的會費；建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費；工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入；人民政府的補助以及其他收入。（三）判斷題1.工會可以獨立開展工作，不受任何組織和個人的干涉。（）答案：錯誤。工會要在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下開展工作，并不是不受任何組織和個人干涉，該說法錯誤。2.企業(yè)單方面解除職工勞動合同時，應當事先將理由通知工會。（）答案：正確。企業(yè)單方面解除職工勞動合同時，應當事先將理由通知工會，工會認為企業(yè)違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同，要求重新研究處理時，企業(yè)應當研究工會的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會。3.基層工會專職主席、副主席或者委員自任職之日起，其勞動合同期限自動延長，延長期限相當于其任職期間。（）答案：正確。基層工會專職主席、副主席或者委員自任職之日起，其勞動合同期限自動延長，延長期限相當于其任職期間。三、時事政治題庫及答案（一）單項選擇題1.2024年世界環(huán)境日中國主題是（）。A.“共建清潔美麗世界”B.“人與自然和諧共生”C.“美麗中國，我是行動者”D.“向污染宣戰(zhàn)”答案：A。2024年世界環(huán)境日中國主題是“共建清潔美麗世界”。2.2024年我國首次火星采樣返回任務命名為（）。A.天問一號B.祝融一號C.回天計劃D.天回工程答案：D。2024年我國首次火星采樣返回任務命名為“天回工程”。（二）多項選擇題1.2024年我國在科技創(chuàng)新領(lǐng)域取得的成就有（）。A.成功發(fā)射新型通信衛(wèi)星B.人工智能技術(shù)取得新突破C.量子計算研究有新進展D.深海探測技術(shù)進一步提升答案：ABCD。2024年我國在科技創(chuàng)新多領(lǐng)域取得成就，包括成功發(fā)射新型通信衛(wèi)星、人工智能技術(shù)取得新突破、量子計算研究有新進展、深海探測技術(shù)進一步提升等。（三）判斷題1.2024年我國實現(xiàn)了全國范圍內(nèi)的5G網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。（）答案：錯誤。截至2024年，我國尚未實現(xiàn)全國范圍內(nèi)的5G網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，該說法錯誤。四、案例分析題及答案案例：某企業(yè)工會發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在隨意延長職工工作時間、不支付加班費的情況。職工們對此意見很大，紛紛向工會反映。問題1：企業(yè)的行為違反了哪些法律法規(guī)？答案：企業(yè)的行為違反了《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》?！秳趧臃ā芬?guī)定，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。同時，用人單位安排勞動者延長工作時間的，應當支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。該企業(yè)隨意延長職工工作時間且不支付加班費，明顯違反了這些規(guī)定。問題2：工會應該采取哪些措施來維護職工的合法權(quán)益？答案：工會可以采取以下措施：1.與企業(yè)管理層進行溝通協(xié)商，要求企業(yè)立即停止違法行為，按照法律規(guī)定支付職工加班費，并合理安排工作時間，避免隨意延長工作時長。2.代表職工與企業(yè)進行集體協(xié)商，簽訂集體合同或者