招聘服務(wù)合同協(xié)議書甲方（委托方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（受托方）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方有招聘相關(guān)服務(wù)需求，乙方具備提供專業(yè)招聘服務(wù)的能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方提供招聘服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求（一）招聘崗位及人數(shù)1.甲方委托乙方招聘的崗位為[具體崗位名稱1]，需求人數(shù)為[X1]人；[具體崗位名稱2]，需求人數(shù)為[X2]人；……（根據(jù)實(shí)際需求詳細(xì)羅列）2.各崗位的崗位職責(zé)及任職要求詳見附件一《招聘崗位說明書》。（二）招聘渠道及方式1.乙方應(yīng)通過以下渠道開展招聘工作：線上渠道：包括但不限于知名招聘網(wǎng)站[列舉具體網(wǎng)站名稱1]、[列舉具體網(wǎng)站名稱2]等，以及甲方指定的其他線上招聘平臺(tái)。線下渠道：舉辦現(xiàn)場招聘會(huì)、參加行業(yè)人才交流會(huì)、校園招聘活動(dòng)等（如有需要，詳細(xì)說明活動(dòng)地點(diǎn)、時(shí)間等安排）。人才推薦：利用乙方自身的人才資源庫，為甲方推薦合適的候選人。社交媒體及專業(yè)論壇：在相關(guān)社交媒體平臺(tái)及專業(yè)論壇發(fā)布招聘信息，吸引潛在人才應(yīng)聘。2.乙方應(yīng)根據(jù)不同崗位的特點(diǎn)和需求，制定個(gè)性化的招聘方案，確保招聘信息能夠準(zhǔn)確、廣泛地傳達(dá)給潛在候選人。（三）招聘流程1.簡歷篩選乙方負(fù)責(zé)收集并初步篩選通過各種渠道投遞的簡歷，根據(jù)崗位要求，挑選出符合基本條件的候選人簡歷，形成初步候選人名單。乙方應(yīng)在收到簡歷后的[X]個(gè)工作日內(nèi)完成初步篩選工作，并將初步候選人名單發(fā)送給甲方。2.面試安排甲方有權(quán)參與乙方組織的面試環(huán)節(jié)，包括但不限于電話面試、現(xiàn)場面試等。乙方應(yīng)提前與甲方溝通面試時(shí)間、地點(diǎn)等安排，并協(xié)助甲方做好面試準(zhǔn)備工作。對于通過初步篩選的候選人，乙方應(yīng)組織至少[X]輪面試，面試過程應(yīng)嚴(yán)格按照甲方提供的崗位要求和面試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，并做好面試記錄。面試記錄應(yīng)包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試官、面試內(nèi)容、候選人表現(xiàn)及評價(jià)等詳細(xì)信息。3.背景調(diào)查對于甲方確定的擬錄用候選人，乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求開展背景調(diào)查工作。背景調(diào)查內(nèi)容包括但不限于候選人的學(xué)歷、工作經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、違法違紀(jì)記錄等。乙方應(yīng)在收到甲方開展背景調(diào)查通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)完成背景調(diào)查工作，并向甲方提交詳細(xì)的背景調(diào)查報(bào)告。背景調(diào)查報(bào)告應(yīng)客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確，如有任何負(fù)面信息應(yīng)在報(bào)告中明確說明。4.錄用決策甲方根據(jù)面試情況及背景調(diào)查結(jié)果，做出最終的錄用決策。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理錄用手續(xù)，包括但不限于通知候選人錄用結(jié)果、簽訂勞動(dòng)合同等相關(guān)事宜，并確保錄用流程符合法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定。（四）服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自合同簽訂之日起至甲方所有招聘崗位均成功招聘到合適人員并辦理完錄用手續(xù)之日止，但最長不超過[X]個(gè)月。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的招聘工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，提出意見和建議。有權(quán)參與乙方組織的面試環(huán)節(jié)，對候選人進(jìn)行評估和決策。有權(quán)要求乙方提供招聘工作進(jìn)展情況的報(bào)告，包括但不限于簡歷篩選情況、面試安排及結(jié)果、背景調(diào)查情況等。2.義務(wù)向乙方提供詳細(xì)、準(zhǔn)確的招聘崗位信息，包括崗位職責(zé)、任職要求、福利待遇等，確保乙方能夠全面了解崗位需求，以便開展招聘工作。按照本合同約定及時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用（具體支付方式及時(shí)間詳見本合同第五條）。為乙方開展招聘工作提供必要的支持和協(xié)助，包括但不限于提供公司宣傳資料、安排面試場地、參與面試等。在乙方完成招聘任務(wù)后，及時(shí)對錄用人員進(jìn)行審核，并辦理錄用手續(xù)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。根據(jù)甲方提供的招聘崗位要求及招聘流程，自主開展招聘工作，包括但不限于選擇招聘渠道、組織面試、進(jìn)行背景調(diào)查等。2.義務(wù)–按照國家法律法規(guī)及本合同約定，為甲方提供專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的招聘服務(wù)，確保招聘工作的順利進(jìn)行。嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，對在招聘過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、招聘需求、候選人信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同項(xiàng)下的招聘服務(wù)轉(zhuǎn)委托給第三方。定期向甲方匯報(bào)招聘工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋招聘過程中出現(xiàn)的問題及解決方案，并根據(jù)甲方意見和建議調(diào)整招聘策略。負(fù)責(zé)招聘過程中與候選人的溝通、協(xié)調(diào)工作，確保候選人能夠及時(shí)了解招聘流程及相關(guān)信息。對招聘過程中產(chǎn)生的各類文件、資料進(jìn)行妥善保管，包括但不限于簡歷、面試記錄、背景調(diào)查報(bào)告等，以備甲方查閱。在本合同履行完畢后，按照甲方要求將相關(guān)資料移交給甲方或進(jìn)行銷毀處理。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用為人民幣[具體金額]元（大寫[大寫金額]）。此費(fèi)用為乙方完成本合同約定的全部招聘服務(wù)工作的包干費(fèi)用，包括但不限于招聘渠道費(fèi)用、面試組織費(fèi)用、背景調(diào)查費(fèi)用、人員推薦費(fèi)用等乙方為履行本合同所產(chǎn)生的一切費(fèi)用。（二）支付方式1.甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的[X]%作為預(yù)付款，即人民幣[預(yù)付款金額]元（大寫[大寫預(yù)付款金額]）。2.乙方完成簡歷篩選工作并向甲方提交初步候選人名單后，甲方應(yīng)在收到名單后的[X]個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用的[X]%，即人民幣[中期付款金額]元（大寫[大寫中期付款金額]）。3.甲方確定擬錄用人員并完成背景調(diào)查工作后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的背景調(diào)查報(bào)告后的[X]個(gè)工作日內(nèi)支付剩余服務(wù)費(fèi)用，即人民幣[尾款金額]元（大寫[大寫尾款金額]）。（三）發(fā)票開具乙方應(yīng)在收到甲方每筆款項(xiàng)后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開具合法有效的增值稅專用發(fā)票。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)暫停招聘工作，并要求甲方支付已完成工作對應(yīng)的費(fèi)用及違約金。因甲方逾期支付導(dǎo)致乙方遭受其他損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若甲方違反保密規(guī)定，向第三方泄露乙方在招聘過程中知悉的商業(yè)秘密或其他保密信息，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方因此支付的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等合理費(fèi)用以及乙方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.若甲方擅自變更或終止本合同，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)履行招聘服務(wù)工作或乙方已完成的工作無法得到合理利用，甲方應(yīng)按照本合同服務(wù)費(fèi)用總額的[X%]向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方未能按時(shí)招聘到合適人員或招聘工作出現(xiàn)延誤，乙方應(yīng)采取積極措施予以補(bǔ)救，并按照本合同服務(wù)費(fèi)用總額的[X%]向甲方支付違約金。如因乙方違約行為給甲方造成其他損失（包括但不限于甲方因崗位空缺導(dǎo)致的經(jīng)營損失、為重新招聘支付的額外費(fèi)用等），乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.若乙方違反保密規(guī)定，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密或候選人信息等，乙方應(yīng)按照本合同服務(wù)費(fèi)用總額的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方因此支付的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等合理費(fèi)用以及甲方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.若乙方擅自將本合同項(xiàng)下的招聘服務(wù)轉(zhuǎn)委托給第三方進(jìn)行，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方返還已支付的服務(wù)費(fèi)用，同時(shí)乙方應(yīng)按照本合同服務(wù)費(fèi)用總額的[X%]向甲方支付違約金。乙方已完成的工作成果歸甲方所有，乙方不得要求甲方支付任何費(fèi)用。因乙方轉(zhuǎn)委托行為給甲方造成其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。五、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款（一）合同變更與解除1.本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.在履行本合同過程中，若出現(xiàn)下列情形之一，一方有權(quán)解除本合同：因不可抗力致使本合同無法繼續(xù)履行的；一方嚴(yán)重違反本合同約定，經(jīng)另一方書面通知后在合理期限內(nèi)仍未改正的；本合同約定的解除條件成就的。合同解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清已發(fā)生的費(fèi)用，并承擔(dān)各自應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。（二）合同生效及份數(shù)1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.