干部監(jiān)督員工作述職報告過去一年，本人在干部監(jiān)督員崗位上認真履行職責，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大精神，緊緊圍繞黨中央關(guān)于全面從嚴治黨的戰(zhàn)略部署，聚焦監(jiān)督重點，創(chuàng)新監(jiān)督方式，強化監(jiān)督實效，在推動干部隊伍建設、完善監(jiān)督體系、促進政治生態(tài)凈化等方面取得了一定成效?，F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下：一、聚焦政治監(jiān)督，筑牢干部隊伍忠誠之基政治監(jiān)督是干部監(jiān)督的首要任務。本年度，我始終把政治監(jiān)督擺在首位，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，強化對領導干部特別是主要領導干部的監(jiān)督，確保黨中央重大決策部署在干部隊伍中得到不折不扣的貫徹落實。（一）嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。緊盯學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神情況，通過參加專題學習會、個別談話等方式，了解干部思想動態(tài)，督促干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時提醒糾正，并督促相關(guān)干部作出深刻檢討。全年共開展政治監(jiān)督談話XX次，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題XX個。（二）強化對“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督。把“一把手”和領導班子作為監(jiān)督重點，通過列席民主生活會、述職述廉會、中心組學習會等方式，加強對“一把手”履行全面從嚴治黨主體責任、領導班子落實監(jiān)督責任情況的監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時向組織部門反映，推動整改落實。全年共列席民主生活會XX次，述職述廉會XX次，中心組學習會XX次，發(fā)現(xiàn)并推動整改問題XX個。（三）深化政治巡視巡察成果運用。積極配合政治巡視巡察工作，認真做好問題整改的跟蹤督辦。對巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題，建立問題清單、責任清單、整改清單，逐一銷號管理。督促相關(guān)干部認真履行整改責任，確保問題得到徹底解決。全年共參與跟蹤督辦巡視巡察反饋問題XX個，推動問題整改到位XX個。二、緊盯重點領域，扎緊干部監(jiān)督制度之籠制度是干部監(jiān)督的重要保障。本年度，我始終堅持問題導向，緊盯重點領域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，著力完善監(jiān)督制度，強化制度執(zhí)行，推動形成用制度管權(quán)管事管人的長效機制。（一）加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。緊盯干部選拔任用全過程，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，重點監(jiān)督民主推薦、考察、討論決定、任職等環(huán)節(jié)，防止“帶病提拔”。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時向組織部門反映，并督促糾正。全年共參與干部選拔任用考察XX人次，發(fā)現(xiàn)并督促糾正問題XX個。（二）加強對干部考核評價工作的監(jiān)督。督促各級領導干部認真履行考核評價主體責任，嚴格執(zhí)行考核評價制度，確?？己嗽u價結(jié)果客觀公正。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時向組織部門反映，并督促整改。全年共參與干部考核評價XX人次，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題XX個。（三）加強對干部日常管理的監(jiān)督。督促各級領導干部認真履行日常管理主體責任，加強對干部的日常教育、管理和監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)的問題，及時提醒糾正，并做好記錄。全年共開展干部日常管理談話XX次，發(fā)現(xiàn)并督促整改問題XX個。三、創(chuàng)新監(jiān)督方式，提升干部監(jiān)督工作實效新時代干部監(jiān)督工作面臨著新的形勢和任務。本年度，我積極探索創(chuàng)新監(jiān)督方式，不斷提升監(jiān)督工作實效。（一）運用信息化手段加強監(jiān)督。積極探索運用大數(shù)據(jù)、云計算等信息化手段，加強對干部的監(jiān)督。通過建立干部信息數(shù)據(jù)庫，對干部的個人信息、工作表現(xiàn)、廉政情況等進行動態(tài)管理，提高監(jiān)督的精準性和有效性。全年共利用信息化手段開展監(jiān)督XX次，發(fā)現(xiàn)并推動整改問題XX個。（二）深化專項監(jiān)督工作。圍繞中心工作和重點任務，開展專項監(jiān)督。本年度，重點開展了黨風廉政建設責任制落實情況專項監(jiān)督、干部擔當作為情況專項監(jiān)督等，推動解決了一批突出問題。全年共開展專項監(jiān)督XX項，發(fā)現(xiàn)并推動整改問題XX個。（三）加強與其他部門的協(xié)作配合。加強與紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織部門等部門的協(xié)作配合，形成監(jiān)督合力。通過建立信息共享機制、聯(lián)合開展監(jiān)督等方式，提高監(jiān)督的效率和效果。全年共與其他部門協(xié)作開展監(jiān)督XX次，發(fā)現(xiàn)并推動整改問題XX個。四、強化自身建設，提升干部監(jiān)督員能力素質(zhì)打鐵必須自身硬。本年度，我始終把自身建設擺在重要位置，不斷提升自身能力素質(zhì)，努力成為政治過硬、本領高強的干部監(jiān)督員。（一）加強政治理論學習。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。積極參加各類培訓學習，不斷提升自身理論水平和工作能力。（二）提升業(yè)務能力水平。積極學習干部監(jiān)督相關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務知識，不斷提升自身業(yè)務能力水平。通過參加業(yè)務培訓、開展調(diào)查研究等方式，不斷提高自身發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。（三）嚴守紀律規(guī)矩。嚴格遵守黨的紀律和規(guī)矩，認真落實中央八項規(guī)定精神，自覺接受監(jiān)督。在工作中，堅持原則，敢于擔當，堅決抵制各種不正之風。五、存在的問題和下一步工作打算回顧一年來的工作，雖然取得了一定成效，但也存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在：（一）監(jiān)督的針對性和實效性有待進一步提高。對一些重點領域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督還不夠深入，監(jiān)督方式還不夠靈活多樣，監(jiān)督的針對性和實效性有待進一步提高。（二）信息化手段的應用還不夠充分。信息化手段在干部監(jiān)督工作中的應用還不夠充分，數(shù)據(jù)資源的整合利用還不夠有效，信息化的支撐作用有待進一步加強。（三）自身能力素質(zhì)還有待進一步提升。面對新形勢新任務，自身能力素質(zhì)還存在一些不足，需要進一步加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力。下一步，我將繼續(xù)認真履行職責，著力解決存在的問題，不斷提升干部監(jiān)督工作水平。（一）進一步聚焦監(jiān)督重點。緊緊圍繞中心工作和重點任務，聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，緊盯重點領域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加大監(jiān)督力度，確保黨中央重大決策部署在干部隊伍中得到不折不扣的貫徹落實。（二）進一步創(chuàng)新監(jiān)督方式。積極探索運用信息化手段，加強與其他部門的協(xié)作配合，形成監(jiān)督合力，不斷提高監(jiān)督的精準性和有效性。（三）進一步加強自身建設。加強政治理論學習，提升業(yè)務能力水平，嚴守紀律規(guī)矩，努