社工保密協(xié)議書(shū)模板甲方：名稱：[社工機(jī)構(gòu)名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：姓名：[社工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方在甲方擔(dān)任社工職務(wù)，在工作過(guò)程中可能接觸到甲方及其服務(wù)對(duì)象的各類機(jī)密信息，為保護(hù)雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下保密協(xié)議：一、保密信息的范圍1.甲方信息甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于服務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶資源信息等。甲方的管理信息，如內(nèi)部管理制度、工作流程、人員架構(gòu)等。甲方尚未公開(kāi)的項(xiàng)目方案、研究成果、技術(shù)資料等。2.服務(wù)對(duì)象信息服務(wù)對(duì)象的個(gè)人隱私信息，包括但不限于姓名、年齡、性別、家庭住址、聯(lián)系方式、健康狀況、心理狀態(tài)等。服務(wù)對(duì)象的特殊需求、問(wèn)題及解決方案等相關(guān)信息。服務(wù)過(guò)程中涉及的任何與服務(wù)對(duì)象相關(guān)的敏感信息，無(wú)論是否以書(shū)面形式記錄。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方嚴(yán)格遵守本保密協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)保密信息予以保密。在乙方違反保密協(xié)議時(shí)，有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的損失。2.義務(wù)向乙方提供必要的工作條件和信息獲取渠道，以便乙方履行工作職責(zé)。對(duì)乙方在工作過(guò)程中因履行保密義務(wù)而產(chǎn)生的合理費(fèi)用，給予適當(dāng)補(bǔ)償（如有）。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利在履行工作職責(zé)所需的范圍內(nèi)，有權(quán)獲取和使用保密信息。有權(quán)要求甲方對(duì)保密信息的范圍、保密措施等進(jìn)行明確說(shuō)明。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本保密協(xié)議，對(duì)保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。在工作期間，妥善保管保密信息，防止信息泄露、丟失或被篡改。如發(fā)現(xiàn)保密信息存在安全隱患，應(yīng)及時(shí)通知甲方并采取相應(yīng)措施。僅在履行工作職責(zé)的必要情況下，按照甲方規(guī)定的方式和程序使用保密信息，不得擅自擴(kuò)大使用范圍。離職或終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系后，仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)，期限為離職或終止后[X]年。在此期間，不得從事與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作，不得利用甲方的保密信息為自己或他人謀取利益。三、保密措施1.物理措施甲方應(yīng)采取合理的物理安全措施，如對(duì)辦公場(chǎng)所進(jìn)行門禁管理、對(duì)存儲(chǔ)保密信息的設(shè)備進(jìn)行加密存儲(chǔ)等，防止保密信息被未經(jīng)授權(quán)的人員獲取。乙方應(yīng)妥善保管自己的工作設(shè)備，設(shè)置必要的密碼保護(hù)，防止他人未經(jīng)授權(quán)訪問(wèn)保密信息。2.技術(shù)措施甲方應(yīng)采用適當(dāng)?shù)募夹g(shù)手段，如數(shù)據(jù)加密、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)等，對(duì)保密信息進(jìn)行保護(hù)，防止信息在傳輸和存儲(chǔ)過(guò)程中被竊取或篡改。乙方在使用電子設(shè)備處理保密信息時(shí)，應(yīng)確保設(shè)備安裝了必要的安全軟件，并及時(shí)更新系統(tǒng)補(bǔ)丁，以保障信息安全。3.管理措施甲方應(yīng)制定完善的保密制度，明確保密信息的范圍、保密責(zé)任、保密措施及違規(guī)處理辦法等，并向乙方進(jìn)行培訓(xùn)和傳達(dá)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度。甲方應(yīng)對(duì)涉及保密信息的工作流程進(jìn)行規(guī)范，限制知悉保密信息的人員范圍，并要求相關(guān)人員簽訂保密協(xié)議或作出保密承諾。乙方在工作中如需向第三方披露保密信息，必須事先獲得甲方的書(shū)面授權(quán)，并確保第三方也遵守保密義務(wù)。四、違約責(zé)任1.若乙方違反本保密協(xié)議，應(yīng)立即停止違約行為，并采取一切合理措施防止保密信息的進(jìn)一步擴(kuò)散。同時(shí)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。2.乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失以及甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用（如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等）。3.若乙方的違約行為構(gòu)成犯罪，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。五、保密期限本保密協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，保密期限為自乙方與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系之日起[X]年。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂