花店員工合同范本甲方（花店雇主）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：乙方（花店員工）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方經(jīng)營花店業(yè)務，乙方具備相關(guān)工作能力和經(jīng)驗，愿意為甲方提供勞務服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及花店業(yè)務概述1.甲方身份甲方系一家從事鮮花銷售、花藝設計與制作、花卉租賃等業(yè)務的花店經(jīng)營者，在業(yè)內(nèi)具有一定的知名度和良好的口碑。甲方擁有穩(wěn)定的客戶群體，業(yè)務范圍涵蓋個人消費、商務活動、婚慶典禮等多個領域。2.乙方身份乙方具備豐富的花卉知識和熟練的花藝技能，曾在多家花店或相關(guān)領域工作，積累了豐富的實踐經(jīng)驗。乙方擅長花卉養(yǎng)護、鮮花包裝、花藝創(chuàng)作等工作，能夠為甲方提供高質(zhì)量的勞務服務。3.花店業(yè)務具體描述甲方經(jīng)營的花店位于[具體地址]，店內(nèi)陳列各類鮮花、干花、綠植及相關(guān)花藝用品?；ǖ晏峁┤粘ｕr花零售服務，根據(jù)客戶需求制作個性化的花束、花籃、花盒等花藝作品。同時，承接各類商務活動、婚禮、慶典等場合的花卉布置業(yè)務，包括場地設計、鮮花擺放、裝飾搭配等全方位服務。此外，還開展花卉租賃業(yè)務，為長期需要花卉裝飾的客戶提供綠植租賃服務，并定期進行養(yǎng)護和更換。二、工作內(nèi)容與職責1.花卉養(yǎng)護與管理乙方負責店內(nèi)各類花卉的日常養(yǎng)護工作，包括澆水、施肥、修剪、病蟲害防治等，確?；ɑ鼙３至己玫纳L狀態(tài)和觀賞價值。定期檢查花卉的健康狀況，及時發(fā)現(xiàn)并處理花卉出現(xiàn)的問題，如發(fā)現(xiàn)花卉有嚴重病蟲害或無法挽救的情況，應及時向甲方匯報。2.花藝制作根據(jù)甲方的要求和客戶訂單，負責制作各類鮮花花束、花籃、花盒等花藝作品?；ㄋ囍谱鲬霞追降娘L格和質(zhì)量標準，注重色彩搭配、造型設計和細節(jié)處理，確保作品美觀、精致。不斷學習和掌握新的花藝技巧和流行趨勢，積極參與甲方組織的花藝培訓和交流活動，提高自身的花藝水平，為客戶提供新穎、獨特的花藝作品。3.客戶服務在店內(nèi)接待客戶，熱情、耐心地解答客戶關(guān)于花卉產(chǎn)品和服務的咨詢，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的建議和推薦。協(xié)助客戶挑選合適的花卉產(chǎn)品，處理客戶訂單，確保訂單信息準確無誤，并及時跟進訂單的制作和配送情況，及時向客戶反饋相關(guān)信息。處理客戶投訴和糾紛，以積極、誠懇的態(tài)度解決問題，維護甲方良好的客戶關(guān)系。如遇重大客戶問題，應及時向甲方匯報并配合甲方進行處理。4.店鋪運營支持協(xié)助甲方進行花店的日常運營管理工作，包括店鋪陳列整理、花卉擺放調(diào)整等，保持店鋪環(huán)境整潔、美觀，營造良好的購物氛圍。參與花店的促銷活動策劃和執(zhí)行，如節(jié)日促銷、新品推廣等活動，協(xié)助布置活動現(xiàn)場，吸引客戶關(guān)注，提高店鋪銷售額。三、工作時間與地點1.工作時間乙方的正常工作時間為每周[具體工作日]，每天工作時間為[開始時間][結(jié)束時間]。具體工作時間可根據(jù)花店的實際經(jīng)營情況進行適當調(diào)整，但每周工作時長應符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。因花店業(yè)務需要，乙方可能需要在節(jié)假日或周末加班，甲方應根據(jù)實際情況安排調(diào)休或給予相應的加班補貼。加班補貼標準為平時加班每小時[X]元，周末加班每小時[X]元，法定節(jié)假日加班每小時[X]元。2.工作地點乙方的工作地點為甲方經(jīng)營的花店，地址為[具體地址]。乙方應在規(guī)定的工作地點按時上下班，遵守花店的工作紀律和規(guī)章制度。四、勞動報酬與支付方式1.勞動報酬甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，向乙方支付勞動報酬。乙方的月基本工資為[X]元，績效工資根據(jù)乙方每月完成的工作量、工作質(zhì)量以及客戶滿意度等指標進行考核發(fā)放?？冃ЧべY的發(fā)放范圍為月基本工資的[X]%[X]%。若乙方在工作期間為花店帶來顯著的經(jīng)濟效益或客戶資源，甲方將給予額外的獎勵，獎勵金額根據(jù)實際情況另行協(xié)商確定。2.支付方式甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月的工資。工資發(fā)放將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式進行，甲方將工資款項足額轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。如乙方對工資支付有任何疑問或異議，應在工資發(fā)放后的[X]個工作日內(nèi)與甲方溝通核實，甲方應及時予以解答和處理。五、福利待遇1.社會保險甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.帶薪年假乙方在甲方工作滿一年后，每年可享受[X]天的帶薪年假。年假期間，乙方的工資待遇不變，但應提前向甲方提交年假申請，并經(jīng)甲方批準后方可休假安排。3.其他福利甲方為乙方提供必要的工作用品和工具，如花卉養(yǎng)護工具、花藝制作材料等，以保障乙方正常開展工作。根據(jù)花店的經(jīng)營情況，甲方可能會不定期組織員工聚餐、團建等活動，增強團隊凝聚力和員工歸屬感。六、雙方權(quán)利與義務（一）甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)花店的經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理安排乙方的工作任務和工作時間。有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量、工作紀律等進行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違規(guī)行為或工作失誤，有權(quán)提出批評、糾正或按照相關(guān)規(guī)定進行處理。有權(quán)根據(jù)花店的經(jīng)營狀況和市場行情，調(diào)整乙方的勞動報酬和福利待遇，但應提前告知乙方并協(xié)商一致。2.義務按照本合同約定的勞動報酬和支付方式，按時足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方能夠安全、順利地開展工作。對乙方進行必要的業(yè)務培訓和指導，提高乙方的工作能力和業(yè)務水平。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)益，不得歧視、虐待或非法限制乙方的人身自由。（二）乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身的人身安全和健康。有權(quán)對甲方的工作安排、管理方式等提出合理的意見和建議，如甲方不予采納，有權(quán)向上級主管部門或相關(guān)勞動監(jiān)察部門反映。在工作期間，有權(quán)享受國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照甲方的要求和工作標準，保質(zhì)保量地完成工作任務，不得無故拖延或拒絕工作安排。–愛護甲方提供的數(shù)據(jù)、資料、設備及其他財產(chǎn)，如有損壞或丟失，應照價賠償。在工作過程中，嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人人身安全，如因自身原因造成安全事故，應承擔相應的責任。保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方，否則應承擔由此給甲方造成的損失。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在離職后[X]年內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。七、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如有需要變更合同內(nèi)容，雙方應協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，與原合同具有同等法律效力。因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等原因?qū)е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的，雙方應根據(jù)實際情況協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照法律法規(guī)的規(guī)定處理。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本合同。解除合同應簽訂書面協(xié)議，并明確解除的原因、時間及雙方的權(quán)利義務。若乙方存在以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；因乙方自身原因不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。若甲方存在以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；甲方免除自己的法定責任、排除乙方權(quán)利，致使本合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。3.合同終止本合同期滿，雙方均未提出續(xù)簽意向，則本合同自行終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。本合同因不可抗力或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形無法繼續(xù)履行的，本合同終止。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定按時足額支付乙方工資及福利待遇，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補足未支付的款項。若甲方違反合同約定，未為乙方提供必要的工作條件或者工作環(huán)境，導致乙方無法正常工作或遭受損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。若甲方擅自解除本合同，且不符合法定解除條件的，應按照乙方剩余合同期內(nèi)的工資總額的[X]%向乙方支付違約金，并繼續(xù)履行合同或按照法律規(guī)定支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定完成工作任務或工作質(zhì)量不符合要求，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。賠償金額根據(jù)甲方的實際損失情況確定，但最低不低于當月工資的[X]%。若乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀律，給甲方造成不良影響或經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重要求乙方支付違約金，違約金金額最高不超過當月工資的[X]%。–若乙方擅自解除本合同，且不符合法定解除條件的，應按照甲方為其支付的培訓費用、招聘費用等相關(guān)成本的[X]%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的其他損失。若乙方違反保守商業(yè)秘密和客戶信息的約定，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任，賠償金額按照甲方因乙方違約行為所遭受的實際損失計算，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失以及甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費用。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議