設(shè)計(jì)公司崗位協(xié)議書甲方（聘用方）：名稱：[設(shè)計(jì)公司全稱]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（受聘方）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家專業(yè)從事設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的公司，乙方具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，甲方有意聘用乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]，乙方愿意接受甲方的聘用。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方的工作崗位相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.崗位：乙方在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]。2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司承接的各類設(shè)計(jì)項(xiàng)目，包括但不限于[列舉具體的設(shè)計(jì)領(lǐng)域，如平面設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、景觀設(shè)計(jì)等]，按照項(xiàng)目要求進(jìn)行創(chuàng)意構(gòu)思、方案設(shè)計(jì)、圖紙繪制等工作。與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供專業(yè)的設(shè)計(jì)建議，確保設(shè)計(jì)方案符合客戶期望，并協(xié)助客戶完成設(shè)計(jì)方案的確認(rèn)工作。參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期調(diào)研、資料收集等工作，為設(shè)計(jì)工作提供充分的依據(jù)和素材。配合公司其他部門，如項(xiàng)目管理部門、市場(chǎng)營(yíng)銷部門等，完成與設(shè)計(jì)項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)工作，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。對(duì)已完成的設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和反思，不斷提升自身設(shè)計(jì)水平和專業(yè)能力，為公司的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展提供建設(shè)性意見。二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地[具體地址]。如因工作需要，甲方可要求乙方前往其他地點(diǎn)開展工作，乙方應(yīng)予以配合。2.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工作制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制等]。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，按時(shí)上下班。如因項(xiàng)目緊急或其他特殊原因需要加班，乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行加班工作。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方加班費(fèi)用或安排調(diào)休。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照[具體薪資結(jié)構(gòu)，如月薪制、年薪制等]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為人民幣[X]元，年薪為人民幣[X]元（含績(jī)效獎(jiǎng)金等）。甲方每月[具體發(fā)薪日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。乙方的薪資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等部分?？?jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果進(jìn)行發(fā)放。獎(jiǎng)金根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作貢獻(xiàn)另行發(fā)放。2.福利待遇：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。具體休假天數(shù)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方根據(jù)公司實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰等。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，配備相應(yīng)的辦公設(shè)備和工具。按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視、虐待或非法限制乙方的人身自由。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，為乙方提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，幫助乙方提升職業(yè)技能和發(fā)展空間。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身的勞動(dòng)安全和身體健康。有權(quán)拒絕甲方安排的違法、違規(guī)或危害身體健康的工作任務(wù)。有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議，促進(jìn)甲方不斷改進(jìn)和完善管理工作。2.義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位或個(gè)人處兼職或提供服務(wù)。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。積極配合甲方完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為甲方創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，合理使用辦公資源，不得浪費(fèi)或故意損壞甲方財(cái)物。如因乙方原因造成甲方財(cái)物損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，不得擅自使用、復(fù)制、傳播或泄露甲方的設(shè)計(jì)作品、技術(shù)方案等知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果。如因乙方原因?qū)е录追街R(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料，保證所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。如因乙方提供虛假信息導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密條款1.保密范圍：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、項(xiàng)目資料、設(shè)計(jì)方案、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營(yíng)策略等。甲方為乙方提供的培訓(xùn)資料、工作文檔、內(nèi)部規(guī)章制度等屬于甲方保密信息的范疇。2.保密期限：本協(xié)議的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后[X]年止。乙方離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.保密措施：乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的泄露。如乙方使用甲方提供的保密信息載體（如文件、資料、磁盤等），應(yīng)妥善保管，不得擅自轉(zhuǎn)借、復(fù)制或傳播給他人。在工作期間，乙方不得在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，將甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的任何用途。在離職時(shí)，乙方應(yīng)將所有涉及甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的資料、文件、磁盤等歸還給甲方，并銷毀自己留存的相關(guān)備份資料。4.違約責(zé)任：如乙方違反本協(xié)議保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除與乙方的本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如因乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密被第三方知悉或使用，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方采取措施消除影響，并承擔(dān)由此給甲方造成的一切法律后果和經(jīng)濟(jì)損失。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間完成的設(shè)計(jì)作品、技術(shù)方案等知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，其著作權(quán)、專利權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)將相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果的權(quán)屬證明文件交付給甲方，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。2.乙方有權(quán)在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的范圍內(nèi)使用其在工作期間完成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，但不得將其用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的任何用途。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自許可第三方使用其在工作期間完成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果。3.如因乙方原因?qū)е录追街R(shí)產(chǎn)權(quán)成果受到侵害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要和乙方個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。如因乙方自身原因未能參加培訓(xùn)或未能通過培訓(xùn)考核，乙方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的后果。3.甲方為乙方提供培訓(xùn)所需的費(fèi)用，包括培訓(xùn)學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)、差旅費(fèi)等。但乙方參加培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求為公司服務(wù)一定期限。如乙方在服務(wù)期內(nèi)離職，應(yīng)按照服務(wù)期限的比例向甲方返還培訓(xùn)費(fèi)用。八、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更：本協(xié)議履行期間，如有未盡事宜或因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整等原因需要變更本協(xié)議內(nèi)容的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。在試用期內(nèi)，如果乙方不符合甲方的錄用條件，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.協(xié)議的終止：本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。九、違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決1.違約責(zé)任：如一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的損失。如乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成商業(yè)信譽(yù)損失的，乙方應(yīng)采取積極措施消除影響，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.爭(zhēng)議解決：本協(xié)議的簽訂、履行、變更及終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決