版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
企業(yè)派駐合同范本甲方(派駐方):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(接受方):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:鑒于甲方具備專業(yè)的人員及服務(wù)能力,乙方有相關(guān)業(yè)務(wù)需求,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī),就甲方派駐人員至乙方提供服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、派駐人員及服務(wù)內(nèi)容1.派駐人員甲方應(yīng)向乙方派駐[具體姓名、數(shù)量、崗位及職責(zé)描述]等人員。派駐人員應(yīng)具備與所承擔(dān)工作相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn),且身體健康,能夠勝任工作要求。2.服務(wù)內(nèi)容為乙方提供[具體服務(wù)事項(xiàng),如項(xiàng)目管理、技術(shù)支持、財(cái)務(wù)核算、人力資源管理等]相關(guān)服務(wù),協(xié)助乙方完成日常運(yùn)營(yíng)及特定項(xiàng)目的推進(jìn)。按照乙方的工作安排,按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù),遵守乙方的工作制度和工作流程。定期向乙方匯報(bào)工作進(jìn)展情況,及時(shí)反饋工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出解決方案或建議。二、服務(wù)期限本合同服務(wù)期限自年月日起至年月日止。合同期滿前,雙方如無(wú)異議,則本合同自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。若一方希望終止合同,應(yīng)在合同期滿前[通知期限]書(shū)面通知對(duì)方。三、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供必要的工作條件和協(xié)助。對(duì)派駐人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核,根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。根據(jù)乙方的工作需求和實(shí)際情況,合理調(diào)整派駐人員的工作安排。2.義務(wù)按照本合同約定,選派合格的人員派駐至乙方,并確保派駐人員具備履行工作職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)派駐人員的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的支付,但派駐人員在乙方工作期間因乙方原因產(chǎn)生的加班、獎(jiǎng)金等費(fèi)用由乙方承擔(dān)。對(duì)派駐人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理,提高其業(yè)務(wù)能力和工作水平,確保其遵守法律法規(guī)及本合同約定。配合乙方處理與派駐人員工作相關(guān)的各類問(wèn)題,及時(shí)解決因甲方原因?qū)е碌墓ぷ骷m紛或失誤。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)派駐人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),提出合理的工作要求和建議。如發(fā)現(xiàn)派駐人員不能勝任工作或違反乙方工作制度和本合同約定,有權(quán)要求甲方更換派駐人員或采取其他補(bǔ)救措施。根據(jù)工作需要,要求甲方對(duì)派駐人員的工作進(jìn)行調(diào)整或優(yōu)化。2.義務(wù)按照本合同約定,為派駐人員提供必要的工作條件和協(xié)助,包括辦公場(chǎng)地、設(shè)備、資料等。按照約定向甲方支付服務(wù)費(fèi)用(如有)。尊重派駐人員的人格和勞動(dòng),不得歧視、侮辱或虐待派駐人員。負(fù)責(zé)對(duì)派駐人員在乙方工作期間的安全管理,提供必要的安全保障措施。按照法律法規(guī)及本合同約定,合理安排派駐人員的工作任務(wù),不得安排其從事違法違規(guī)或超出其能力范圍的工作。四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.服務(wù)費(fèi)用乙方應(yīng)向甲方支付的服務(wù)費(fèi)用為人民幣[具體金額]元/月(大寫:元/月)。該費(fèi)用涵蓋甲方為乙方提供派駐人員服務(wù)的所有成本及合理利潤(rùn)。如因乙方業(yè)務(wù)量增加、工作范圍擴(kuò)大或其他原因?qū)е屡神v人員的工作量明顯增加,雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。2.支付方式乙方應(yīng)在每月[支付日期]前,將當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方應(yīng)在收到乙方支付的服務(wù)費(fèi)用后[發(fā)票開(kāi)具期限]內(nèi),向乙方開(kāi)具合法有效的發(fā)票。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在履行本合同過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本合同履行期間及合同終止或解除后[保密期限]年。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.派駐人員在乙方工作期間因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán),如發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)方案等,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬按照以下約定處理:如該知識(shí)產(chǎn)權(quán)是基于乙方提供的技術(shù)、資料、數(shù)據(jù)等產(chǎn)生的,且乙方已支付相應(yīng)費(fèi)用的,知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。如該知識(shí)產(chǎn)權(quán)是派駐人員利用甲方的技術(shù)、資源等獨(dú)立完成的,且與乙方工作無(wú)關(guān)的,知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。如該知識(shí)產(chǎn)權(quán)是派駐人員在履行乙方工作任務(wù)過(guò)程中獨(dú)立完成的,但與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的,雙方應(yīng)協(xié)商確定知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬。如協(xié)商不成,可按照法律規(guī)定處理。2.雙方應(yīng)協(xié)助對(duì)方辦理與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的申請(qǐng)、登記、維護(hù)等手續(xù),并提供必要的文件和資料。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定選派合格人員派駐至乙方或未履行其他義務(wù),導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方未按照本合同約定向甲方支付服務(wù)費(fèi)用或未履行其他義務(wù),導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.若一方違反保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[違約金金額]元,并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。4.如因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е乱环綗o(wú)法履行本合同約定的義務(wù),該方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年合肥市第四十六中學(xué)招聘體育教師考試核心試題及答案解析
- 2025廣西北海市海城區(qū)發(fā)展和改革局招聘編外人員1人筆試重點(diǎn)試題及答案解析
- 2026河南許昌市襄城縣兵役登記考試核心試題及答案解析
- 2025江西吉安市文化傳媒集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘勞務(wù)派遣工作人員5人考試核心試題及答案解析
- 2026河北滄州市人民醫(yī)院高層次人才選聘49人考試重點(diǎn)試題及答案解析
- 2025年黃山屯溪區(qū)消防救援局招聘10人筆試重點(diǎn)題庫(kù)及答案解析
- 2025廣西柳州柳北區(qū)錦繡街道辦事處招聘公益性崗位1人備考考試題庫(kù)及答案解析
- 2025福建漳州高新區(qū)農(nóng)林水局村級(jí)管理服務(wù)隊(duì)伍選聘工作筆試重點(diǎn)試題及答案解析
- 2026年電廠運(yùn)行組長(zhǎng)筆試考試題集含答案
- 2025華能核電開(kāi)發(fā)有限公司所屬基層企業(yè)福建寧德社會(huì)招聘40人考試重點(diǎn)試題及答案解析
- 2025年海北朵拉農(nóng)牧投資開(kāi)發(fā)有限公司招聘3人備考題庫(kù)含答案詳解
- 2025年港口物流智能化系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- T-CNHC 14-2025 昌寧縣茶行業(yè)技能競(jìng)賽規(guī)范
- 薄壁零件沖床的運(yùn)動(dòng)方案設(shè)計(jì)模板
- 2025地球小博士知識(shí)競(jìng)賽試題及答案
- 2025貴州錦麟化工有限責(zé)任公司第三次招聘7人考試筆試模擬試題及答案解析
- 軍人體能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)
- 住院患者等待時(shí)間優(yōu)化與滿意度策略
- 2026中國(guó)儲(chǔ)備糧管理集團(tuán)有限公司黑龍江分公司招聘98人考試模擬卷附答案解析
- 2023年十堰市稅務(wù)系統(tǒng)遴選筆試真題匯編附答案解析
- 投資銀行核心業(yè)務(wù)操作流程與案例分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論