第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書[9篇]學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第1篇承諾方類型：□企業(yè)□個(gè)人□其他__________本人/本組織茲就學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄事宜，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部規(guī)章制度，鄭重作出如下承諾：一、承諾事項(xiàng)本人/本組織承諾，將全面、真實(shí)、準(zhǔn)確地記錄個(gè)人/組織的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，包括但不限于教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉、技能提升、項(xiàng)目參與、學(xué)術(shù)研究、專業(yè)認(rèn)證等各項(xiàng)活動(dòng)。所有記錄內(nèi)容必須基于客觀事實(shí)，不得包含任何虛假、夸大或隱瞞的信息。學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷的記錄應(yīng)涵蓋時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、活動(dòng)內(nèi)容、取得成果、個(gè)人/組織收獲等關(guān)鍵要素，并保證記錄的完整性和可追溯性。本人/本組織將定期對(duì)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄進(jìn)行梳理和更新，保證其與個(gè)人/組織實(shí)際發(fā)展情況保持一致。二、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)本人/本組織將遵循以下標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄工作：（一）真實(shí)性原則。所有記錄內(nèi)容必須真實(shí)反映個(gè)人/組織的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)過程，不得偽造或篡改任何信息。（二）完整性原則。記錄內(nèi)容應(yīng)全面覆蓋學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不得遺漏重要信息。（三）及時(shí)性原則。學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷發(fā)生后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成記錄工作，保證記錄的時(shí)效性。（四）規(guī)范性原則。記錄格式應(yīng)符合相關(guān)要求，內(nèi)容表述應(yīng)清晰、準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔。（五）保密性原則。涉及個(gè)人隱私或商業(yè)秘密的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄，應(yīng)按照保密規(guī)定進(jìn)行管理，不得泄露給無關(guān)人員。為保證記錄工作符合上述標(biāo)準(zhǔn)，本人/本組織將指定專人負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄的管理工作，并定期對(duì)記錄質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估。本人/本組織還將組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高其對(duì)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄重要性的認(rèn)識(shí)和工作能力。三、監(jiān)督考核本人/本組織接受上級(jí)部門、相關(guān)機(jī)構(gòu)或社會(huì)公眾對(duì)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄工作的監(jiān)督。同時(shí)本人/本組織將建立內(nèi)部考核機(jī)制，對(duì)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄工作進(jìn)行定期考核?？己藘?nèi)容將包括記錄的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性、規(guī)范性和保密性等方面。考核結(jié)果將作為個(gè)人/組織評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升發(fā)展的重要依據(jù)。具體考核指標(biāo)（一）記錄的真實(shí)性；（二）記錄的完整性；（三）記錄的及時(shí)性；（四）記錄的規(guī)范性；（五）記錄的保密性。__________項(xiàng)指標(biāo)納入年度考核。本人/本組織將積極配合監(jiān)督考核工作，對(duì)發(fā)覺的問題及時(shí)進(jìn)行整改，不斷完善學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄工作。對(duì)于弄虛作假、違規(guī)操作等行為，本人/本組織將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。四、生效變更本承諾書自簽署之日起生效，具有法律約束力。本人/本組織承諾將嚴(yán)格遵守承諾書內(nèi)容，如有任何變更，應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告，并重新簽署相關(guān)文件。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第2篇承諾方：____________________接收方：____________________1.承諾背景為促進(jìn)個(gè)人或組織的持續(xù)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，提升綜合素質(zhì)與專業(yè)能力，承諾方基于對(duì)自我發(fā)展及社會(huì)責(zé)任的深刻認(rèn)識(shí)，特向接收方作出以下承諾。本承諾旨在明確學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的目標(biāo)、路徑及責(zé)任，保證學(xué)習(xí)成果的實(shí)效性，并為接收方提供透明、可追溯的記錄依據(jù)。承諾方充分理解學(xué)習(xí)成長(zhǎng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)且持續(xù)的過程，需要系統(tǒng)性規(guī)劃與嚴(yán)格執(zhí)行，故特此承諾，接受接收方的監(jiān)督與評(píng)估。2.承諾內(nèi)容承諾方承諾在規(guī)定期限內(nèi)，圍繞既定學(xué)習(xí)目標(biāo)開展系統(tǒng)性學(xué)習(xí)與實(shí)踐，并將學(xué)習(xí)經(jīng)歷與成長(zhǎng)成果如實(shí)記錄，保證記錄的真實(shí)性、完整性與客觀性。具體內(nèi)容（1）學(xué)習(xí)目標(biāo)：明確個(gè)人或組織在專業(yè)技能、知識(shí)體系、綜合素質(zhì)等方面的提升方向，制定分階段學(xué)習(xí)計(jì)劃。（2）學(xué)習(xí)方式：結(jié)合線上線下資源，通過培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目、閱讀研究等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，注重理論與實(shí)踐的結(jié)合。（3）記錄要求：詳細(xì)記錄學(xué)習(xí)過程中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、心得體會(huì)、能力提升情況等，保證記錄與實(shí)際經(jīng)歷一致。（4）成果展示：定期向接收方匯報(bào)學(xué)習(xí)進(jìn)展與成果，接受監(jiān)督與反饋。3.實(shí)施計(jì)劃為保障學(xué)習(xí)目標(biāo)的達(dá)成，承諾方制定如下實(shí)施計(jì)劃，并按時(shí)間節(jié)點(diǎn)推進(jìn)：第一階段：至________年____月____日，完成學(xué)習(xí)基礎(chǔ)規(guī)劃與資源準(zhǔn)備，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)大綱，初步建立學(xué)習(xí)檔案。第二階段：至________年____月____日，開展核心課程學(xué)習(xí)與實(shí)踐，每周至少投入________小時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間，每月完成________項(xiàng)實(shí)踐任務(wù)，實(shí)時(shí)更新學(xué)習(xí)記錄。第三階段：至________年____月____日，深化專業(yè)知識(shí)應(yīng)用，參與行業(yè)交流或項(xiàng)目合作，形成階段性學(xué)習(xí)總結(jié)報(bào)告，提交接收方審核。第四階段：至________年____月____日，全面復(fù)盤學(xué)習(xí)成果，提煉個(gè)人或組織的成長(zhǎng)路徑，完善學(xué)習(xí)檔案，并提交終期評(píng)估申請(qǐng)。4.保障措施為保證實(shí)施計(jì)劃的順利推進(jìn)，承諾方采取以下保障措施：（1）時(shí)間保障：合理規(guī)劃工作與學(xué)習(xí)時(shí)間，保證學(xué)習(xí)投入的穩(wěn)定性，避免因其他事務(wù)中斷學(xué)習(xí)進(jìn)程。（2）資源保障：配備__________名專業(yè)人員負(fù)責(zé)實(shí)施，提供必要的學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)與物資支持，保證學(xué)習(xí)資源的充足性。（3）監(jiān)督機(jī)制：建立內(nèi)部自查與互評(píng)制度，定期組織學(xué)習(xí)成果分享會(huì)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)過程的透明度。（4）外部支持：與接收方保持密切溝通，及時(shí)反饋學(xué)習(xí)中的問題與需求，爭(zhēng)取接收方的指導(dǎo)與協(xié)助。5.違約責(zé)任若承諾方未能按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)或記錄存在虛假成分，將承擔(dān)以下責(zé)任：（1）整改責(zé)任：立即調(diào)整學(xué)習(xí)計(jì)劃，補(bǔ)足缺失的學(xué)習(xí)內(nèi)容，并提交整改方案給接收方備案。（2）通報(bào)責(zé)任：接收方有權(quán)將違約情況記錄在案，并視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行內(nèi)部通報(bào)或公開公示。（3）賠償責(zé)任：若因記錄不實(shí)對(duì)第三方造成影響，承諾方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任與經(jīng)濟(jì)賠償。6.附則本承諾書自簽訂之日起生效，學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄的保存期限為________年，由承諾方負(fù)責(zé)歸檔管理。由__________機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度評(píng)估，評(píng)估結(jié)果將作為接收方審核學(xué)習(xí)成果的重要依據(jù)。承諾方（簽名）：____________________簽訂日期：________年____月____日學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第3篇本承諾書依據(jù)__________文件制定1.總則1.1宗旨為規(guī)范個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)行為，提升綜合素質(zhì)與能力水平，保障學(xué)習(xí)成長(zhǎng)過程的嚴(yán)肅性與實(shí)效性，維護(hù)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)秩序，特依據(jù)相關(guān)規(guī)定制定本承諾書。1.2范圍本承諾書適用于所有參與學(xué)習(xí)成長(zhǎng)活動(dòng)或接受相關(guān)培訓(xùn)的個(gè)體，包括但不限于學(xué)員、學(xué)員代表及相關(guān)負(fù)責(zé)人。凡承諾人簽署本承諾書，即表示完全理解并同意遵守其中所有條款。2.核心承諾2.1禁止行為承諾人承諾在學(xué)習(xí)成長(zhǎng)過程中，嚴(yán)禁從事任何違反法律法規(guī)、違背學(xué)術(shù)道德或損害集體利益的行為，具體包括但不限于：（1）偽造學(xué)習(xí)記錄、成績(jī)或相關(guān)證明材料；（2）抄襲、剽竊他人研究成果或?qū)W習(xí)資料；（3）干擾他人學(xué)習(xí)或惡意破壞學(xué)習(xí)環(huán)境；（4）泄露考試、培訓(xùn)或評(píng)估等環(huán)節(jié)的敏感信息；（5）利用不正當(dāng)手段獲取學(xué)習(xí)資源或優(yōu)勢(shì)；（6）以任何形式進(jìn)行學(xué)術(shù)或能力競(jìng)賽作弊。2.2強(qiáng)制要求承諾人承諾嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)成長(zhǎng)活動(dòng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行以下義務(wù)：（1）按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)，保證學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)與質(zhì)量符合要求；（2）積極參與課堂討論、實(shí)踐操作及其他集體活動(dòng)；（3）如實(shí)反映學(xué)習(xí)過程中的困難與需求，配合調(diào)整優(yōu)化；（4）尊重教師、講師及其他參與者的權(quán)益，維護(hù)和諧學(xué)習(xí)氛圍；（5）妥善保管個(gè)人學(xué)習(xí)資料，保證信息安全；（6）主動(dòng)接受監(jiān)督，對(duì)發(fā)覺的問題及時(shí)整改。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證本承諾書各項(xiàng)條款得到有效執(zhí)行。監(jiān)督主體有權(quán)對(duì)承諾人的學(xué)習(xí)行為進(jìn)行抽查、記錄及評(píng)估。3.2檢查頻次監(jiān)督主體將根據(jù)實(shí)際情況，定期或不定期開展檢查，包括但不限于：階段性考核、現(xiàn)場(chǎng)觀察、資料審核等，具體頻次由監(jiān)督主體根據(jù)需要確定并公布。4.法律責(zé)任4.1違約情形承諾人如違反本承諾書任何條款，包括但不限于禁止行為或強(qiáng)制要求，將視情節(jié)嚴(yán)重程度承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。違約情形具體包括：（1）偽造學(xué)習(xí)記錄或成績(jī)；（2）抄襲或作弊行為被查實(shí)；（3）干擾學(xué)習(xí)秩序或破壞集體利益；（4）拒不配合監(jiān)督檢查或整改。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，并視情節(jié)記錄在案，影響后續(xù)學(xué)習(xí)資格或評(píng)估結(jié)果。情節(jié)嚴(yán)重者，將移交相關(guān)部門處理，包括但不限于通報(bào)批評(píng)、暫停學(xué)習(xí)或解除相關(guān)權(quán)利。5.附則本承諾書自簽署之日起生效，承諾人應(yīng)妥善保管并嚴(yán)格遵守。本承諾書內(nèi)容如有調(diào)整，將另行通知并補(bǔ)充說明。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第4篇合同編號(hào)：__________第一條承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。1.2本單位承諾__________行為符合法律法規(guī)要求。第二條實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位將嚴(yán)格遵守__________規(guī)定，保證承諾事項(xiàng)的落實(shí)。2.2本單位將建立健全__________制度，保障承諾內(nèi)容的執(zhí)行。2.3本單位承諾__________期間，接受相關(guān)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督與檢查。第三條違約責(zé)任3.1如本單位違反本承諾書約定，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2違約方應(yīng)賠償由此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失及社會(huì)影響。3.3本單位承諾__________，并主動(dòng)糾正違約行為。第四條生效條款4.1本承諾書自簽訂之日起生效。4.2本承諾書一式兩份，具有同等法律效力。特此鄭重承諾承諾人簽名：__________簽訂日期：__________學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第5篇學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書框架一、基本規(guī)范甲方（記錄主體）系乙方（管理單位）委派或聘用的從業(yè)人員，為系統(tǒng)化梳理學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，保證記錄的真實(shí)性、完整性與有效性，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及單位規(guī)章制度，遵循以下規(guī)范。二、核心承諾1.記錄真實(shí)性乙方承諾所提交的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)記錄內(nèi)容與實(shí)際經(jīng)歷完全一致，不存在虛假、偽造或篡改情形。具體包括但不限于培訓(xùn)參與情況、考核結(jié)果、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、技能提升等，保證記錄數(shù)據(jù)準(zhǔn)確反映個(gè)人學(xué)習(xí)軌跡。2.記錄完整性甲方保證按照乙方制定的《學(xué)習(xí)成長(zhǎng)記錄規(guī)范》逐項(xiàng)填寫，不遺漏關(guān)鍵信息。年度內(nèi)學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)累計(jì)不少于__________小時(shí)，其中外部培訓(xùn)占比不低于__________%，所有記錄需經(jīng)直接上級(jí)審核確認(rèn)。3.記錄及時(shí)性乙方要求甲方在每次學(xué)習(xí)活動(dòng)結(jié)束后__________日內(nèi)完成記錄，重大學(xué)習(xí)經(jīng)歷（如資格認(rèn)證、專項(xiàng)技能培訓(xùn)）須在__________日內(nèi)補(bǔ)充完善。逾期未完成的，視為自動(dòng)放棄該次記錄權(quán)益。4.保密義務(wù)甲方承諾僅以工作或職業(yè)發(fā)展為目的使用學(xué)習(xí)記錄，未經(jīng)乙方書面授權(quán)，不得向第三方披露記錄內(nèi)容。乙方保證僅將記錄用于績(jī)效考核、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等內(nèi)部管理，本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。三、責(zé)任機(jī)制1.審核責(zé)任乙方設(shè)立學(xué)習(xí)記錄審核小組，由__________名專職人員負(fù)責(zé)抽查與復(fù)核，保證記錄合規(guī)性。甲方因記錄錯(cuò)誤導(dǎo)致的后果（如資格評(píng)定受影響），由甲方承擔(dān)主要責(zé)任，乙方承擔(dān)管理監(jiān)督不力的連帶責(zé)任。2.獎(jiǎng)懲措施甲方如實(shí)記錄并獲評(píng)“優(yōu)秀記錄者”的，乙方給予__________次專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)；存在虛假記錄的，取消該年度評(píng)優(yōu)資格，情節(jié)嚴(yán)重的按單位規(guī)定處理。3.異議處理甲方對(duì)記錄審核結(jié)果有異議的，可在收到通知后__________日內(nèi)向乙方人力資源部門提出書面申訴，乙方應(yīng)在__________日內(nèi)作出答復(fù)。四、其他條款1.記錄歸檔乙方負(fù)責(zé)建立學(xué)習(xí)成長(zhǎng)記錄數(shù)據(jù)庫，甲方須配合提供必要的身份驗(yàn)證及資料佐證，所有電子記錄保存期限不少于__________年。2.變更與解除若甲方離職或崗位調(diào)整，須在__________日內(nèi)將完整記錄移交給乙方存檔。乙方因制度調(diào)整終止記錄要求的，需提前__________日書面通知甲方。3.合規(guī)性聲明甲方確認(rèn)已充分理解本承諾書內(nèi)容，自愿簽署并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。乙方承諾依法保護(hù)甲方隱私信息，未經(jīng)許可不得與第三方共享。承諾人（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第6篇關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾本承諾書旨在如實(shí)記錄學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，分階段承諾一、前期準(zhǔn)備承諾人必須于本承諾生效前完成以下事項(xiàng)：1.必須制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)與時(shí)間安排；2.必須準(zhǔn)備必要的學(xué)習(xí)資料與工具，保證學(xué)習(xí)條件充分；3.必須完成初始能力評(píng)估，準(zhǔn)確記錄自身學(xué)習(xí)基礎(chǔ)；4.嚴(yán)禁以任何形式弄虛作假，影響前期準(zhǔn)備工作的真實(shí)性。二、實(shí)施過程承諾人在項(xiàng)目實(shí)施期間必須遵守以下規(guī)定：1.必須按計(jì)劃完成每日學(xué)習(xí)任務(wù)，不得無故拖延；2.必須積極參與學(xué)習(xí)討論，主動(dòng)分享學(xué)習(xí)心得；3.必須定期記錄學(xué)習(xí)進(jìn)度，不得隱瞞實(shí)際學(xué)習(xí)情況；4.嚴(yán)禁抄襲他人成果，必須獨(dú)立完成所有學(xué)習(xí)任務(wù)；5.嚴(yán)禁參與任何可能干擾學(xué)習(xí)進(jìn)度的活動(dòng)。三、后期評(píng)估承諾人在項(xiàng)目結(jié)束后必須履行以下義務(wù)：1.必須如實(shí)提交學(xué)習(xí)成果總結(jié)，不得夸大或縮小實(shí)際成效；2.必須完成學(xué)習(xí)效果評(píng)估，客觀分析自身成長(zhǎng)情況；3.必須將所有學(xué)習(xí)資料歸檔保存，保證記錄完整；4.嚴(yán)禁篡改學(xué)習(xí)記錄，必須保證評(píng)估結(jié)果的真實(shí)性。本承諾自__________年__月__日起生效。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第7篇學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書承諾方（以下簡(jiǎn)稱“承諾方”）：__________，證件號(hào)碼號(hào)碼：__________，聯(lián)系方式：__________接收方（以下簡(jiǎn)稱“接收方”）：__________，聯(lián)系方式：__________鑒于承諾方希望真實(shí)、全面地記錄個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，并接受接收方的相關(guān)服務(wù)與管理，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《_________民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，本著誠實(shí)信用、平等自愿的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條記錄與提交事項(xiàng)1.1承諾方承諾，將本著客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確的原則，全面、系統(tǒng)地記錄自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止的個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，包括但不限于學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)成果、實(shí)踐經(jīng)歷、心得體會(huì)、遇到的困難及解決方法等。1.2承諾方應(yīng)按照接收方要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和內(nèi)容要求，及時(shí)、完整地向接收方提交學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄。提交方式包括但不限于書面報(bào)告、電子文檔、口頭匯報(bào)等。承諾方保證所提交的記錄內(nèi)容真實(shí)有效，不存在任何虛假陳述或隱瞞重要事實(shí)的情形。1.3承諾方承諾，所提交的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄僅用于個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)回顧、總結(jié)和提升，以及接收方對(duì)承諾方學(xué)習(xí)成長(zhǎng)情況進(jìn)行評(píng)估、指導(dǎo)和服務(wù)。未經(jīng)接收方書面同意，承諾方不得將記錄內(nèi)容用于其他用途，或向第三方泄露。第二條權(quán)利與義務(wù)2.1接收方有權(quán)對(duì)承諾方提交的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄進(jìn)行審核、評(píng)估，并根據(jù)記錄內(nèi)容為承諾方提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、資源支持和成長(zhǎng)建議。2.2接收方有權(quán)根據(jù)承諾方學(xué)習(xí)成長(zhǎng)情況的變化，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式，并有權(quán)對(duì)服務(wù)效果進(jìn)行評(píng)估。2.3承諾方享有__________項(xiàng)服務(wù)權(quán)益，具體權(quán)益內(nèi)容由接收方另行告知。承諾方應(yīng)積極履行學(xué)習(xí)成長(zhǎng)記錄的義務(wù)，配合接收方開展相關(guān)服務(wù)。2.4承諾方應(yīng)保證所提交的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并對(duì)記錄內(nèi)容的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。如因承諾方提供虛假記錄或隱瞞重要事實(shí)，導(dǎo)致接收方做出錯(cuò)誤判斷或決策，承諾方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.5接收方應(yīng)妥善保管承諾方提交的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄，并采取必要措施保證記錄的安全性和保密性。未經(jīng)承諾方同意，接收方不得泄露記錄內(nèi)容。第三條違約責(zé)任3.1如承諾方未按照本協(xié)議約定及時(shí)、完整地提交學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄，或提交的記錄內(nèi)容存在虛假陳述或隱瞞重要事實(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。接收方有權(quán)要求承諾方限期改正，并可根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，降低服務(wù)等級(jí)、暫停服務(wù)或解除本協(xié)議。3.2如接收方未按照本協(xié)議約定為承諾方提供相應(yīng)的服務(wù)，或泄露承諾方學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。承諾方有權(quán)要求接收方限期改正，并可根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，要求賠償損失或解除本協(xié)議。3.3因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。但雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方不可抗力情況，并采取措施減少損失。本承諾書一式兩份，承諾方和接收方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾方（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日接收方（蓋章）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第8篇根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)定與說明1.1本承諾書由以下雙方共同簽署：1.1.1學(xué)習(xí)主體（以下簡(jiǎn)稱"學(xué)習(xí)方"）：指參與本次學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄的個(gè)體或組織，其身份信息以__________為準(zhǔn)。1.1.2承諾方（以下簡(jiǎn)稱"承諾方"）：指負(fù)責(zé)執(zhí)行學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄工作的單位或個(gè)人，其主體資格以__________為準(zhǔn)。1.2適用范圍：本承諾書適用于__________期間，學(xué)習(xí)方在承諾方指導(dǎo)下完成的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄工作，包括但不限于學(xué)習(xí)目標(biāo)達(dá)成情況、過程性資料整理、階段性成果匯報(bào)等內(nèi)容。1.3法律效力：本承諾書為雙方真實(shí)意思表示，具有法律約束力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。2.權(quán)利與義務(wù)2.1學(xué)習(xí)方的權(quán)利與義務(wù)2.1.1學(xué)習(xí)方有權(quán)要求承諾方按照__________（指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）規(guī)范記錄學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷，保證記錄內(nèi)容的真實(shí)性、完整性與保密性。2.1.2學(xué)習(xí)方應(yīng)積極配合承諾方完成學(xué)習(xí)資料的收集、整理與提交工作，包括但不限于學(xué)習(xí)筆記、實(shí)踐報(bào)告、考核結(jié)果等，并保證所提供資料的真實(shí)性。2.1.3學(xué)習(xí)方對(duì)記錄過程中產(chǎn)生的個(gè)人信息負(fù)有保密責(zé)任，未經(jīng)承諾方書面同意，不得泄露記錄內(nèi)容。2.2承諾方的權(quán)利與義務(wù)2.2.1承諾方有權(quán)對(duì)學(xué)習(xí)方的學(xué)習(xí)過程進(jìn)行監(jiān)督與評(píng)估，并依據(jù)__________（指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）對(duì)記錄內(nèi)容進(jìn)行審核。2.2.2承諾方應(yīng)保證記錄工作符合__________（指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）的要求，對(duì)學(xué)習(xí)方的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行客觀、公正的記錄。2.2.3承諾方對(duì)學(xué)習(xí)方提供的個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得用于其他用途。3.違約責(zé)任與處理3.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本承諾書約定的各項(xiàng)條款，任何一方違約均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.2若學(xué)習(xí)方未按約定提供學(xué)習(xí)資料或提交記錄內(nèi)容，承諾方有權(quán)要求其限期補(bǔ)正，逾期未補(bǔ)正的，視為學(xué)習(xí)方違約，應(yīng)承擔(dān)__________（指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）規(guī)定的違約責(zé)任。3.3若承諾方未按約定完成記錄工作或記錄內(nèi)容存在重大偏差，學(xué)習(xí)方有權(quán)要求其糾正，并可根據(jù)情況要求賠償損失。3.4任何一方因故意或重大過失導(dǎo)致記錄內(nèi)容失實(shí)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于退還相關(guān)費(fèi)用、賠償損失等。4.補(bǔ)充條款4.1本承諾書未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本承諾書具有同等法律效力。4.2本承諾書的解釋權(quán)歸雙方共同所有，任何爭(zhēng)議應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交__________（指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）仲裁委員會(huì)仲裁。4.3本承諾書自雙方簽字蓋章之日起生效，至學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷記錄工作完成且雙方確認(rèn)記錄內(nèi)容無誤后終止。4.4本承諾書一式兩份，學(xué)習(xí)方與承諾方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。學(xué)習(xí)成長(zhǎng)經(jīng)歷如實(shí)記錄承諾書第9篇承諾方：姓名：________________________性別：__________年齡：__________證件號(hào)碼號(hào)碼：________________________地址：________________________聯(lián)系方式：________________________一、背景說明為全面記錄個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)過程