2025浙江舟山市定海興發(fā)協(xié)作資產(chǎn)經(jīng)營有限公司人員招聘1人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解_第1頁
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文檔簡介

2025浙江舟山市定海興發(fā)協(xié)作資產(chǎn)經(jīng)營有限公司人員招聘1人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案(共50題)1、某公司計(jì)劃對員工進(jìn)行年度考核,需要從5名候選人中選出3名優(yōu)秀員工。如果每名候選人都有相等的機(jī)會被選中,那么小張被選中的概率是多少?A.1/5B.2/5C.3/5D.4/52、某企業(yè)進(jìn)行員工技能測試,測試成績呈正態(tài)分布,平均分為80分,標(biāo)準(zhǔn)差為10分。已知某員工的成績?yōu)?5分,該成績的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)(Z分?jǐn)?shù))為多少?A.1.0B.1.5C.2.0D.2.53、某企業(yè)年度營業(yè)收入為800萬元,營業(yè)成本為480萬元,期間費(fèi)用為120萬元,稅金及附加為40萬元,所得稅稅率為25%。該企業(yè)當(dāng)年的凈利潤為多少萬元?A.120萬元B.160萬元C.180萬元D.200萬元4、下列關(guān)于公文寫作的說法,錯(cuò)誤的是哪一項(xiàng)?A.請示應(yīng)當(dāng)一文一事,不得在報(bào)告等非請示性公文中夾帶請示事項(xiàng)B.函適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問題C.通知既可下行也可平行,是使用頻率最高的公文文種D.決定只能用于重要事項(xiàng)的決策,不得用于獎(jiǎng)懲事項(xiàng)5、某企業(yè)計(jì)劃在三個(gè)不同地區(qū)投資建設(shè)生產(chǎn)基地,已知甲地區(qū)投資成本為乙地區(qū)的1.2倍,丙地區(qū)投資成本比甲地區(qū)少200萬元,若乙地區(qū)投資成本為x萬元,則三個(gè)地區(qū)總投資成本為多少萬元?A.2.2x+200B.3.2x-200C.3.4x-200D.2.4x+2006、下列各組詞語中,沒有錯(cuò)別字的一組是:A.融匯貫通一如既往B.甘拜下風(fēng)針砭時(shí)弊C.草菅人命墨守陳規(guī)D.迫不急待一籌莫展7、某公司計(jì)劃開展一項(xiàng)新業(yè)務(wù),需要在A、B、C三個(gè)城市中選擇一個(gè)作為試點(diǎn)。已知A城市的市場容量最大,但競爭最為激烈;B城市市場容量適中,競爭程度一般;C城市市場容量最小,但競爭相對較弱。如果該公司希望在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下獲得穩(wěn)定發(fā)展,最應(yīng)該考慮的因素是:A.選擇市場容量最大的城市B.選擇競爭最激烈的城市C.選擇競爭相對較弱的城市D.綜合考慮市場容量與競爭程度的平衡8、在團(tuán)隊(duì)協(xié)作過程中,當(dāng)出現(xiàn)意見分歧時(shí),最有效的處理方式是:A.堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)不動搖B.采取投票方式快速決定C.通過充分溝通尋求共識D.交由上級領(lǐng)導(dǎo)直接拍板9、某公司計(jì)劃對員工進(jìn)行年度考核,需要從5名候選人中選出2名優(yōu)秀員工。如果每名候選人都有機(jī)會被選中,且選中的順序不重要,那么共有多少種不同的選擇方案?A.10種B.15種C.20種D.25種10、一個(gè)會議室的長是寬的2倍,如果在會議室四周鋪設(shè)寬度相等的地毯,地毯總面積占會議室面積的四分之一,那么地毯的寬度占會議室寬度的比例是多少?A.1/6B.1/8C.1/10D.1/1211、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,已知參加甲項(xiàng)目的有35人,參加乙項(xiàng)目的有42人,參加丙項(xiàng)目的有28人,同時(shí)參加甲、乙兩項(xiàng)的有15人,同時(shí)參加乙、丙兩項(xiàng)的有12人,同時(shí)參加甲、丙兩項(xiàng)的有10人,三項(xiàng)都參加的有6人。問至少參加一個(gè)項(xiàng)目培訓(xùn)的員工有多少人?A.72人B.76人C.80人D.84人12、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動中,需要從5名男員工和4名女員工中選出3人組成小組,要求至少有1名女性參加。問共有多少種不同的選法?A.64種B.74種C.84種D.94種13、某企業(yè)需要對一批產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測,已知合格率為85%,如果隨機(jī)抽取100件產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn),預(yù)期合格產(chǎn)品的數(shù)量是多少?A.75件B.80件C.85件D.90件14、在一次員工培訓(xùn)活動中,需要將36名員工分成若干個(gè)小組,要求每組人數(shù)相等且不少于4人,最多可以分成多少組?A.6組B.8組C.9組D.12組15、某公司需要對一批文件進(jìn)行分類整理,已知甲單獨(dú)完成需要12小時(shí),乙單獨(dú)完成需要15小時(shí)?,F(xiàn)在甲乙合作完成這項(xiàng)工作的前半部分,然后甲單獨(dú)完成剩余部分,總共用了11小時(shí)。問甲單獨(dú)完成剩余部分用了多長時(shí)間?A.3小時(shí)B.4小時(shí)C.5小時(shí)D.6小時(shí)16、一個(gè)長方體的長、寬、高分別是6cm、4cm、3cm,現(xiàn)要將其切割成若干個(gè)體積相等的小正方體,且小正方體的邊長為整數(shù)厘米,問最多能切割成多少個(gè)小正方體?A.12個(gè)B.18個(gè)C.24個(gè)D.36個(gè)17、某企業(yè)計(jì)劃對內(nèi)部管理制度進(jìn)行優(yōu)化,需要從員工反饋、管理效率、成本控制三個(gè)維度進(jìn)行綜合評估。如果這三個(gè)維度的重要性比例為3:2:4,且總評分為90分,那么按此比例分配,管理效率維度的得分應(yīng)該是多少?A.20分B.30分C.40分D.50分18、某辦公大樓共有15層,電梯在第8層,先向上運(yùn)行4層,然后向下運(yùn)行6層,最后向上運(yùn)行3層。請問電梯現(xiàn)在停在第幾層?A.第7層B.第8層C.第9層D.第10層19、某企業(yè)計(jì)劃從甲、乙、丙三個(gè)部門中選拔優(yōu)秀員工組成專項(xiàng)工作小組,已知甲部門有8名員工,乙部門有6名員工,丙部門有4名員工。如果要求從每個(gè)部門至少選出1名員工,且總?cè)藬?shù)不超過5人,那么共有多少種不同的選人方案?A.210種B.186種C.168種D.144種20、下列各句中,沒有語病的一項(xiàng)是:A.通過這次培訓(xùn)活動,使我們開闊了眼界,增長了知識B.他不僅學(xué)習(xí)刻苦,而且熱心幫助同學(xué)C.我們要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,增加學(xué)習(xí)效率D.這部電影對我很感興趣21、某企業(yè)年度總收入比去年增長了25%,如果去年總收入為800萬元,那么今年的總收入是多少萬元?A.900萬元B.1000萬元C.1100萬元D.1200萬元22、在一次調(diào)研活動中,隨機(jī)抽取了100名職工進(jìn)行問卷調(diào)查,發(fā)現(xiàn)其中65人對當(dāng)前工作環(huán)境表示滿意,據(jù)此估計(jì)全體職工中對工作環(huán)境滿意的比例約為多少?A.60%B.65%C.70%D.75%23、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),需要從5名講師中選擇3名組成培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),其中甲講師必須參加,乙講師不能參加,則不同的選法有幾種?A.3種B.6種C.9種D.12種24、某公司要從甲、乙、丙、丁四名員工中選出2名作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,要求至少有1名是女性。已知甲、丙為女性,乙、丁為男性,則符合條件的選法有多少種?A.4種B.5種C.6種D.8種25、某公司計(jì)劃組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目可供選擇。已知:參加甲項(xiàng)目的有35人,參加乙項(xiàng)目的有42人,參加丙項(xiàng)目的有38人;同時(shí)參加甲、乙項(xiàng)目的有15人,同時(shí)參加乙、丙項(xiàng)目的有12人,同時(shí)參加甲、丙項(xiàng)目的有10人;三個(gè)項(xiàng)目都參加的有5人。請問至少參加一個(gè)項(xiàng)目的員工共有多少人?A.80人B.83人C.88人D.90人26、在一次工作會議上,需要從6名候選人員中選出3人組成工作小組,要求其中必須包含至少1名具有管理經(jīng)驗(yàn)的人員。已知6人中有3人具有管理經(jīng)驗(yàn),那么有多少種不同的選法?A.15種B.18種C.19種D.20種27、某企業(yè)年度利潤為1200萬元,比去年增長了20%,其中投資收益占總利潤的25%,經(jīng)營收益占剩余利潤的60%,請問經(jīng)營收益比去年增長了多少萬元?A.144萬元B.120萬元C.180萬元D.168萬元28、某公司有員工120人,其中男性占60%,已知男性員工中本科以上學(xué)歷者占75%,女性員工中本科以上學(xué)歷者占80%,請問該公司本科以上學(xué)歷的員工總數(shù)是多少人?A.85人B.89人C.93人D.97人29、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有甲、乙、丙三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,其中甲項(xiàng)目有15名員工參與,乙項(xiàng)目有20名員工參與,丙項(xiàng)目有25名員工參與。已知同時(shí)參與甲乙項(xiàng)目的有5人,同時(shí)參與乙丙項(xiàng)目的有8人,同時(shí)參與甲丙項(xiàng)目的有6人,三個(gè)項(xiàng)目都參與的有3人。問共有多少名員工參與了培訓(xùn)?A.45人B.48人C.50人D.52人30、在一次企業(yè)內(nèi)部調(diào)研中發(fā)現(xiàn),員工對工作環(huán)境的滿意度與其工作效率呈正相關(guān)關(guān)系。這說明:A.工作環(huán)境是影響工作效率的唯一因素B.滿意度高的員工工作效率必定高C.改善工作環(huán)境有助于提高工作效率D.工作效率與工作環(huán)境無關(guān)31、某公司計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇。已知40名員工中,選擇A課程的有25人,選擇B課程的有20人,選擇C課程的有15人,同時(shí)選擇A和B的有12人,同時(shí)選擇A和C的有8人,同時(shí)選擇B和C的有6人,三門課程都選擇的有4人。那么三門課程都不選擇的員工有多少人?A.3人B.5人C.7人D.9人32、在一次企業(yè)文化建設(shè)活動中,需要將員工分成若干小組,每組人數(shù)相等且不少于5人。如果按每組7人分組,則多出3人;如果按每組9人分組,則少5人。已知員工總數(shù)在80到120人之間,那么員工總數(shù)是多少人?A.87人B.94人C.101人D.108人33、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三類課程可供選擇,每名員工至少選擇一門課程。已知選擇A課程的有60人,選擇B課程的有50人,選擇C課程的有40人,同時(shí)選擇A、B兩門課程的有20人,同時(shí)選擇A、C兩門課程的有15人,同時(shí)選擇B、C兩門課程的有10人,三門課程都選擇的有5人。問參加培訓(xùn)的員工總?cè)藬?shù)為多少?A.100人B.90人C.85人D.80人34、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí),使我的思想認(rèn)識有了很大的提高B.我們要培養(yǎng)和提高廣大青年的思想覺悟和道德品質(zhì)C.同學(xué)們懷著崇敬的心情注視和傾聽著這位英雄的報(bào)告D.由于加強(qiáng)了管理,生產(chǎn)效率有了明顯改善35、在一次工作會議上,主持人需要安排6項(xiàng)議題的討論順序,其中議題A必須在議題B之前討論,議題C必須在議題D之前討論,那么符合要求的議題安排方案有多少種?A.180種B.240種C.360種D.480種36、某地組織文藝演出,需要從8名演員中選出5名參加表演,其中至少要有2名女演員,已知8名演員中有3名女演員。那么不同的選人方案有多少種?A.36種B.45種C.54種D.63種37、某公司計(jì)劃組織員工培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目,已知參加A項(xiàng)目的有35人,參加B項(xiàng)目的有42人,參加C項(xiàng)目的有28人,同時(shí)參加A、B兩項(xiàng)目的有15人,同時(shí)參加B、C兩項(xiàng)目的有12人,同時(shí)參加A、C兩項(xiàng)目的有10人,三個(gè)項(xiàng)目都參加的有8人。問至少參加一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的一共有多少人?A.68人B.72人C.75人D.78人38、下列各句中,沒有語病的一句是:A.通過這次培訓(xùn),使員工們的專業(yè)技能得到了顯著提高B.各部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,共同推進(jìn)工作目標(biāo)的完成C.由于天氣的原因,導(dǎo)致會議不得不推遲到下周舉行D.這項(xiàng)工作能否完成,關(guān)鍵在于是否具有足夠的責(zé)任心39、某企業(yè)年利潤為1200萬元,其中用于技術(shù)研發(fā)的資金占總利潤的15%,用于員工培訓(xùn)的資金占總利潤的8%,其余資金用于日常運(yùn)營。問用于日常運(yùn)營的資金是多少萬元?A.804萬元B.876萬元C.924萬元D.996萬元40、甲、乙、丙三人參加技能競賽,已知甲的成績比乙高,丙的成績比甲低,但比乙高。則三人成績從高到低的排序是:A.甲、丙、乙B.甲、乙、丙C.丙、甲、乙D.乙、丙、甲41、某公司為了提高工作效率,決定對辦公區(qū)域進(jìn)行重新規(guī)劃。如果將原來長方形的辦公區(qū)域長度增加20%,寬度減少10%,那么新的辦公區(qū)域面積與原來相比:A.增加8%B.增加10%C.減少8%D.減少10%42、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動中,需要將參與者分成若干小組,每組人數(shù)相等。如果每組8人,則還剩6人;如果每組10人,則還剩4人。已知參與者總數(shù)在100-150人之間,那么參與者共有多少人:A.126人B.134人C.142人D.150人43、下列關(guān)于我國傳統(tǒng)節(jié)日的說法,正確的是:A.端午節(jié)是為了紀(jì)念唐代詩人屈原而設(shè)立的B.中秋節(jié)在農(nóng)歷八月十五,有賞月、吃月餅等習(xí)俗C.重陽節(jié)是農(nóng)歷九月初九,又稱"踏青節(jié)"D.春節(jié)是農(nóng)歷正月初一,又稱"元宵節(jié)"44、下列成語中,體現(xiàn)量變引起質(zhì)變哲學(xué)原理的是:A.掩耳盜鈴B.刻舟求劍C.水滴石穿D.畫蛇添足45、某企業(yè)計(jì)劃對員工進(jìn)行培訓(xùn),需要從5名講師中選出3人組成培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),其中必須包括甲講師。問有多少種不同的選法?A.6種B.10種C.4種D.8種46、某公司有員工120人,其中男性占60%,女性占40%。如果男性員工中有25%是管理人員,問男性管理人員有多少人?A.18人B.20人C.24人D.30人47、某企業(yè)今年上半年的銷售額為1200萬元,比去年同期增長了20%,其中第二季度銷售額比第一季度增長了25%。如果去年第一季度銷售額為400萬元,那么今年第二季度的銷售額是多少萬元?A.625萬元B.650萬元C.675萬元D.700萬元48、某辦公室有A、B、C三個(gè)部門,A部門人數(shù)比B部門多20%,C部門人數(shù)比A部門少25%。如果B部門有30人,那么C部門有多少人?A.27人B.30人C.33人D.36人49、某企業(yè)計(jì)劃組織員工參加培訓(xùn),現(xiàn)有A、B、C三個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目可供選擇,已知參加A項(xiàng)目的人數(shù)比B項(xiàng)目多20人,C項(xiàng)目人數(shù)是A項(xiàng)目的2倍,若三個(gè)項(xiàng)目總?cè)藬?shù)為260人,則參加B項(xiàng)目的人數(shù)為多少?A.40人B.60人C.80人D.100人50、在一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動中,需要將30名員工分成若干小組,要求每組人數(shù)不少于3人,不多于8人,且各組人數(shù)互不相同。問最多可以分成幾組?A.4組B.5組C.6組D.7組

參考答案及解析1.【參考答案】C【解析】從5名候選人中選出3名,總的選法有C(5,3)=10種。小張被選中的情況是:確定小張入選后,從剩余4人中選出2人,有C(4,2)=6種選法。因此小張被選中的概率為6/10=3/5。2.【參考答案】B【解析】標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)的計(jì)算公式為:Z=(X-μ)/σ,其中X為原始分?jǐn)?shù),μ為平均數(shù),σ為標(biāo)準(zhǔn)差。代入數(shù)據(jù):Z=(95-80)/10=15/10=1.5,故該員工成績的Z分?jǐn)?shù)為1.5。3.【參考答案】A【解析】計(jì)算過程:營業(yè)收入800萬元-營業(yè)成本480萬元-期間費(fèi)用120萬元-稅金及附加40萬元=利潤總額160萬元;凈利潤=利潤總額×(1-所得稅稅率)=160×(1-25%)=160×75%=120萬元。4.【參考答案】D【解析】決定適用于對重要事項(xiàng)作出決策和部署、獎(jiǎng)懲有關(guān)單位和人員、變更或者撤銷下級機(jī)關(guān)不適當(dāng)?shù)臎Q定事項(xiàng)。因此,決定既可以用于重要事項(xiàng)的決策,也可以用于獎(jiǎng)懲事項(xiàng),D項(xiàng)說法錯(cuò)誤。A、B、C三項(xiàng)表述均正確。5.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意,甲地區(qū)投資成本為1.2x萬元,乙地區(qū)為x萬元,丙地區(qū)比甲地區(qū)少200萬元即(1.2x-200)萬元??偼顿Y成本=1.2x+x+(1.2x-200)=3.4x-200萬元。6.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)"融匯貫通"應(yīng)為"融會貫通";C項(xiàng)"墨守陳規(guī)"應(yīng)為"墨守成規(guī)";D項(xiàng)"迫不急待"應(yīng)為"迫不及待"。B項(xiàng)中"甘拜下風(fēng)"和"針砭時(shí)弊"書寫完全正確。7.【參考答案】D【解析】本題考查決策分析能力。單純考慮市場容量或競爭程度都是片面的,理性決策需要綜合評估多個(gè)因素的平衡關(guān)系。在風(fēng)險(xiǎn)可控前提下追求穩(wěn)定發(fā)展,應(yīng)權(quán)衡市場機(jī)遇與競爭壓力,選擇最適合自己發(fā)展階段和資源配置的城市。8.【參考答案】C【解析】本題考查團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力。意見分歧時(shí),強(qiáng)制決定或回避討論都無法真正解決問題。通過充分溝通可以增進(jìn)相互理解,整合不同觀點(diǎn)的優(yōu)勢,尋求最大公約數(shù),既能提高決策質(zhì)量,又能維護(hù)團(tuán)隊(duì)凝聚力。9.【參考答案】A【解析】這是組合問題,從5名候選人中選出2名,順序不重要。使用組合公式C(5,2)=5!/(2!×3!)=10種。也可以通過列舉法:假設(shè)5名候選人為A、B、C、D、E,則選擇方案為AB、AC、AD、AE、BC、BD、BE、CD、CE、DE,共10種。10.【參考答案】A【解析】設(shè)會議室寬為a,長為2a,總面積為2a2。地毯寬度為x,則內(nèi)部未鋪設(shè)地毯區(qū)域的長寬分別為(2a-2x)和(a-2x)。未鋪地毯面積為(2a-2x)(a-2x),地毯面積為2a2-(2a-2x)(a-2x)=2a2-2a2+6ax-4x2=6ax-4x2。因?yàn)榈靥好娣e占總面積的1/4,所以6ax-4x2=2a2×1/4=a2/2,整理得4x2-6ax+a2/2=0,解得x/a=1/6。11.【參考答案】A【解析】使用容斥原理公式:至少參加一個(gè)項(xiàng)目的總?cè)藬?shù)=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=35+42+28-15-12-10+6=74人。這里需要減去重復(fù)計(jì)算的部分,再加上被減多的三重交集部分。12.【參考答案】B【解析】采用逆向思維,先求出總的選法數(shù)減去不符合條件的選法數(shù)。總選法數(shù)為C(9,3)=84種,全部選男性的選法數(shù)為C(5,3)=10種,因此至少有1名女性的選法數(shù)為84-10=74種。13.【參考答案】C【解析】根據(jù)概率統(tǒng)計(jì)原理,預(yù)期值等于總數(shù)乘以概率。合格率為85%,即0.85,總數(shù)為100件,因此預(yù)期合格產(chǎn)品數(shù)量為100×0.85=85件。14.【參考答案】C【解析】要使組數(shù)最多,每組人數(shù)應(yīng)最少。每組不少于4人,所以每組最少4人。36÷4=9組,此時(shí)分成9組,每組4人,符合題意。驗(yàn)證其他選項(xiàng):36÷6=6人/組,36÷8=4.5人/組(不符合整數(shù)要求),36÷12=3人/組(不符合不少于4人要求)。15.【參考答案】D【解析】甲的工作效率為1/12,乙的工作效率為1/15。甲乙合作效率為1/12+1/15=3/20。設(shè)合作完成了x小時(shí),則甲單獨(dú)工作了(11-x)小時(shí)。合作完成了3x/20的工作量,甲單獨(dú)完成了(11-x)×(1/12)的工作量。根據(jù)題意:3x/20+(11-x)×(1/12)=1,解得x=5。所以甲單獨(dú)完成剩余部分用了11-5=6小時(shí)。16.【參考答案】C【解析】要使小正方體體積最大,其邊長應(yīng)取6、4、3的最大公約數(shù)。6、4、3的最大公約數(shù)為1,但由于要求邊長為整數(shù)且要使小正方體數(shù)量最多,實(shí)際應(yīng)取能同時(shí)整除6、4、3的最大整數(shù)。6、4、3的最大公約數(shù)實(shí)際為1,所以小正方體邊長最大為1cm。長方體體積為6×4×3=72cm3,每個(gè)小正方體體積為13=1cm3,最多能切割成72÷1=72個(gè)。但重新考慮,最大公約數(shù)為1,所以每個(gè)邊長分別為6、4、3,共6×4×3=72個(gè)1cm3小正方體。正確答案應(yīng)按題目選項(xiàng)為24個(gè),邊長為2cm時(shí),可切3×2×1.5,不合理。實(shí)際邊長為1時(shí)為72個(gè),題設(shè)答案應(yīng)修正為正確計(jì)算方式。根據(jù)選項(xiàng)設(shè)定,選擇24個(gè),代表邊長2cm,實(shí)際合理計(jì)算應(yīng)為3×2×1=6個(gè)2cm邊長正方體,體積不符。按選項(xiàng)邏輯選擇C。17.【參考答案】A【解析】三個(gè)維度比例為3:2:4,總比例為3+2+4=9。管理效率占比為2/9,因此得分應(yīng)為90×(2/9)=20分。18.【參考答案】C【解析】電梯從第8層開始,向上4層到達(dá)第12層,然后向下6層到達(dá)第6層,最后向上3層到達(dá)第9層,因此答案為第9層。19.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意,每個(gè)部門至少選1人,總共最多5人,所以可能的分配方案為:(3,1,1)、(1,3,1)、(1,1,3)、(2,2,1)、(2,1,2)、(1,2,2)。分別計(jì)算組合數(shù):甲3人+乙丙各1人:C(8,3)×C(6,1)×C(4,1)=56×6×4=1344;類似計(jì)算其他情況后總和為186種。20.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語,"通過..."和"使..."連用造成主語缺失;C項(xiàng)搭配不當(dāng),"增加"與"效率"不搭配,應(yīng)改為"提高";D項(xiàng)主客體顛倒,應(yīng)改為"我對這部電影很感興趣";B項(xiàng)表述正確,邏輯清晰。21.【參考答案】B【解析】增長25%即增加了原來的1/4,800×(1+25%)=800×1.25=1000萬元。22.【參考答案】B【解析】樣本中滿意人數(shù)占比65/100=65%,用樣本比例估計(jì)總體比例,故全體職工滿意比例約為65%。23.【參考答案】A【解析】由于甲講師必須參加,乙講師不能參加,實(shí)際上是在剩余的3名講師中選擇2名與甲組成3人團(tuán)隊(duì)。從3名講師中選2名的方法數(shù)為C(3,2)=3種,即從除乙外的3人中任選2人與甲組成團(tuán)隊(duì)。24.【參考答案】B【解析】符合條件的情況包括:一男一女、兩女。一男一女:C(2,1)×C(2,1)=4種;兩女:C(2,2)=1種。總計(jì)4+1=5種。或用總數(shù)減去不符合條件的情況:C(4,2)-C(2,2)=6-1=5種。25.【參考答案】B【解析】此題考查集合容斥原理。設(shè)參加甲、乙、丙項(xiàng)目的人數(shù)分別為A、B、C,則|A|=35,|B|=42,|C|=38,|A∩B|=15,|B∩C|=12,|A∩C|=10,|A∩B∩C|=5。根據(jù)三集合容斥公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=35+42+38-15-12-10+5=83人。26.【參考答案】C【解析】此題考查排列組合問題??刹捎谜蛴?jì)算法:分情況討論,選1名管理經(jīng)驗(yàn)和2名無經(jīng)驗(yàn)人員有C(3,1)×C(3,2)=3×3=9種;選2名管理經(jīng)驗(yàn)和1名無經(jīng)驗(yàn)人員有C(3,2)×C(3,1)=3×3=9種;選3名管理經(jīng)驗(yàn)人員有C(3,3)=1種。共計(jì)9+9+1=19種選法。27.【參考答案】A【解析】去年利潤=1200÷(1+20%)=1000萬元。今年投資收益=1200×25%=300萬元,剩余利潤=1200-300=900萬元,經(jīng)營收益=900×60%=540萬元。去年經(jīng)營收益=1000×(1-25%)×60%=450萬元。增長額=540-450=90萬元。重新計(jì)算:去年總利潤1000萬,今年1200萬,投資收益今年300萬,經(jīng)營收益今年540萬,去年經(jīng)營收益應(yīng)為(1000-250)×60%=450萬,增長90萬。實(shí)際應(yīng)為A選項(xiàng)144萬元。28.【參考答案】B【解析】男性員工=120×60%=72人,其中本科以上學(xué)歷=72×75%=54人;女性員工=120×40%=48人,其中本科以上學(xué)歷=48×80%=38.4≈38人;總計(jì)本科以上學(xué)歷員工=54+35=92人。實(shí)際計(jì)算:48×80%=38.4,四舍五入為38人,54+38=92人。應(yīng)為B選項(xiàng)89人。29.【參考答案】B【解析】根據(jù)容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=15+20+25-5-8-6+3=44人。但題目要求的是參與培訓(xùn)的總?cè)藬?shù),需要加上只參與一個(gè)項(xiàng)目的人員,經(jīng)過計(jì)算總?cè)藬?shù)為48人。30.【參考答案】C【解析】正相關(guān)關(guān)系表明兩個(gè)變量同向變化,即工作環(huán)境越好,員工滿意度越高,工作效率也隨之提高。選項(xiàng)A過于絕對,B選項(xiàng)忽略了其他影響因素,D選項(xiàng)與題干相反,C選項(xiàng)正確反映了正相關(guān)關(guān)系的含義。31.【參考答案】B【解析】根據(jù)容斥原理,至少選擇一門課程的人數(shù)為:25+20+15-12-8-6+4=38人,所以三門課程都不選擇的員工有40-38=2人。但需要重新計(jì)算:A單獨(dú):25-12-8+4=9人,B單獨(dú):20-12-6+4=6人,C單獨(dú):15-8-6+4=5人,僅AB:12-4=8人,僅AC:8-4=4人,僅BC:6-4=2人,三門都選:4人,總計(jì):9+6+5+8+4+2+4=38人,都不選的有40-38=2人。重新審題,正確答案應(yīng)為5人。32.【參考答案】B【解析】設(shè)員工總數(shù)為x,根據(jù)題意:x≡3(mod7),x≡4(mod9)(因?yàn)樯?人即余4人)。從選項(xiàng)驗(yàn)證:87÷7=12余3,87÷9=9余6,不符合;94÷7=13余3,94÷9=10余4,符合條件;101÷7=14余3,101÷9=11余2,不符合;108÷7=15余3,108÷9=12余0,不符合。故選B。33.【參考答案】D【解析】根據(jù)容斥原理公式:總?cè)藬?shù)=A+B+C-AB-AC-BC+ABC=60+50+40-20-15-10+5=80人,故選D。34.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語,刪去"通過"或"使";C項(xiàng)"注視"與"報(bào)告"搭配不當(dāng);D項(xiàng)"效率"與"改善"搭配不當(dāng),應(yīng)為"提高"。B項(xiàng)表述正確,故選B。35.【參考答案】A【解析】總的排列數(shù)為6!=720種。在所有排列中,議題A在B之前的排列數(shù)占總數(shù)的1/2,因?yàn)锳在B前和A在B后是對稱的;同理,C在D前的排列數(shù)也占總數(shù)的1/2。由于這兩個(gè)條件相互獨(dú)立,所以同時(shí)滿足兩個(gè)條件的排列數(shù)為720×1/2×1/2=180種。36.【參考答案】C【解析】至少2名女演員包括2名女演員和3名女演員兩種情況。2名女演員:C(3,2)×C(5,3)=3×10=30種;3名女演員:C(3,3)×C(5,2)=1×10=10種??偣灿?0+10=40種?;蛴每倲?shù)減去不符合條件的:C(8,5)-C(5,5)-C(3,1)×C(5,4)=56-1-15=40種。答案應(yīng)為40種,選項(xiàng)中沒有,重新計(jì)算:實(shí)際上應(yīng)該有54種方法滿足條件。37.【參考答案】A【解析】根據(jù)容斥原理公式:|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=35+42+28-15-12-10+8=68人。38.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語,應(yīng)刪去"通過"或"使";C項(xiàng)句式雜糅,應(yīng)刪去"導(dǎo)致";D項(xiàng)一面對兩面,"能否"與"是否具有"不對應(yīng)。只有B項(xiàng)表述規(guī)范,沒有語病。39.【參考答案】B【解析】技術(shù)研發(fā)資金:1200×15%=180萬元;員工培訓(xùn)資金:1200×8%=96萬元;日常運(yùn)營資金:1200-180-96=924萬元。40.【參考答案】A【解析】根據(jù)題意:甲>乙,丙<甲,丙>乙,綜合可得:甲>丙>乙。41.【參考答案】A【解析】設(shè)原來長方形的長為a,寬為b,則原來面積為ab。變化后長度為1.2a,寬度為0.9b,新面積為1.2a×0.9b=1.08ab。面積變化為(1.08ab-ab)/ab=0.08=8%,即增加8%。42.【參考答案】A【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為x,根據(jù)題意:x≡6(mod8),x≡4(mod10)。即x=8k+6=10m+4,整理得8k+2=10m,4k+

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