第=PAGE1*2-11頁(yè)（共=NUMPAGES1*22頁(yè)）PAGE健康管理職責(zé)履行承諾書[6篇]健康管理職責(zé)履行承諾書篇1本承諾書依據(jù)__________文件制定1.總則1.1目的為規(guī)范健康管理職責(zé)履行，保障公民健康權(quán)益，維護(hù)公共衛(wèi)生秩序，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，特制定本承諾書。承諾人承諾嚴(yán)格遵守健康管理相關(guān)規(guī)定，切實(shí)履行健康管理職責(zé)，保證健康管理工作依法、有序、高效開展。1.2范圍本承諾書適用于所有從事健康管理服務(wù)、承擔(dān)健康管理職責(zé)的機(jī)構(gòu)和個(gè)人，包括但不限于醫(yī)療機(jī)構(gòu)、健康管理機(jī)構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、企事業(yè)單位衛(wèi)生部門及相關(guān)從業(yè)人員。2.核心承諾2.1禁止行為承諾人承諾在健康管理工作中，嚴(yán)禁以下行為：（1）偽造、篡改健康檔案或相關(guān)數(shù)據(jù)；（2）泄露服務(wù)對(duì)象隱私信息，包括但不限于個(gè)人健康數(shù)據(jù)、身份信息等；（3）利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益，如收受紅包、回扣等；（4）提供虛假健康評(píng)估或建議，誤導(dǎo)服務(wù)對(duì)象；（5）擅自使用未經(jīng)批準(zhǔn)的健康管理產(chǎn)品或技術(shù)；（6）違反職業(yè)道德規(guī)范，對(duì)患者或服務(wù)對(duì)象態(tài)度惡劣、行為粗暴；（7）其他違反法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范的行為。2.2強(qiáng)制要求承諾人承諾在健康管理工作中，必須做到以下要求：（1）嚴(yán)格遵守健康管理相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，保證工作合法合規(guī)；（2）建立健全健康管理檔案，完整記錄服務(wù)對(duì)象健康信息，保證檔案真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；（3）定期對(duì)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行健康評(píng)估，及時(shí)提供個(gè)性化健康管理方案；（4）加強(qiáng)健康知識(shí)普及，提高服務(wù)對(duì)象健康素養(yǎng)；（5）配合衛(wèi)生行政部門及相關(guān)部門開展健康管理工作，如實(shí)提供所需資料；（6）接受行業(yè)監(jiān)督和社會(huì)公眾監(jiān)督，及時(shí)整改發(fā)覺(jué)的問(wèn)題；（7）不斷提升專業(yè)技能和服務(wù)水平，保證健康管理服務(wù)質(zhì)量。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證健康管理職責(zé)履行到位。同時(shí)接受上級(jí)主管部門及社會(huì)公眾的監(jiān)督，對(duì)違法違規(guī)行為依法查處。3.2檢查頻次監(jiān)督主體根據(jù)工作需要，定期或不定期開展檢查，每年至少進(jìn)行__________次全面檢查，并對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。檢查結(jié)果將向社會(huì)公示，接受公眾監(jiān)督。4.法律責(zé)任4.1違約情形承諾人違反本承諾書規(guī)定，有下列情形之一的，視為違約：（1）存在本承諾書2.1所述禁止行為之一的；（2）未履行本承諾書2.2所述強(qiáng)制要求之一的；（3）拒絕或阻撓監(jiān)督主體進(jìn)行檢查的；（4）其他違反健康管理職責(zé)的行為。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，將依法吊銷相關(guān)資質(zhì)或取消從業(yè)資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。同時(shí)違約記錄將記入信用檔案，并向社會(huì)公示。5.附則本承諾書自簽訂之日起生效，承諾人應(yīng)妥善保管，并保證所有從事健康管理工作的相關(guān)人員知曉并遵守。本承諾書內(nèi)容如有調(diào)整，將另行通知。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________健康管理職責(zé)履行承諾書篇2健康管理職責(zé)履行承諾書一、基本規(guī)范甲方：__________（單位名稱）乙方：__________（姓名或職務(wù)）為切實(shí)履行健康管理職責(zé)，保證健康管理工作的規(guī)范化和有效性，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，就健康管理職責(zé)履行事宜達(dá)成如下承諾：1.1本承諾書旨在明確甲乙雙方在健康管理中的權(quán)利與義務(wù)，保證健康管理工作的有序開展。1.2甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方關(guān)于健康管理的相關(guān)法律法規(guī)，保證健康管理工作的合法合規(guī)。1.3本承諾書內(nèi)容為甲乙雙方共同遵守的規(guī)范，具有法律約束力。二、職責(zé)履行2.1甲方職責(zé)2.1.1甲方應(yīng)建立健全健康管理制度，明確健康管理工作的組織架構(gòu)、職責(zé)分工和工作流程。2.1.2甲方應(yīng)定期組織健康知識(shí)培訓(xùn)，提升乙方及相關(guān)人員的健康管理意識(shí)和能力。2.1.3甲方應(yīng)提供必要的健康管理資源和設(shè)施，包括但不限于健康檔案管理、健康監(jiān)測(cè)、健康評(píng)估等。2.1.4甲方應(yīng)保證乙方能夠及時(shí)獲取健康咨詢服務(wù)，并積極協(xié)調(diào)解決乙方在健康管理中遇到的問(wèn)題。2.1.5甲方保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%，即所有員工健康檔案完整率、健康監(jiān)測(cè)覆蓋率、健康評(píng)估準(zhǔn)確率均達(dá)到100%。2.2乙方職責(zé)2.2.1乙方應(yīng)積極配合甲方開展健康管理工作，如實(shí)提供個(gè)人健康信息，并按照要求參與健康檢查、健康評(píng)估等活動(dòng)。2.2.2乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)健康知識(shí)，提高自我健康管理能力，養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣。2.2.3乙方應(yīng)定期向甲方反饋個(gè)人健康狀況，及時(shí)報(bào)告任何可能影響健康的因素或變化。2.2.4乙方應(yīng)遵守甲方的健康管理制度，積極配合甲方的健康干預(yù)措施，共同維護(hù)良好的工作環(huán)境。2.2.5乙方保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%，即個(gè)人健康信息提供及時(shí)性、健康知識(shí)學(xué)習(xí)參與度、健康干預(yù)措施配合度均達(dá)到100%。三、監(jiān)督與評(píng)估3.1甲方應(yīng)定期對(duì)健康管理職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證各項(xiàng)工作按計(jì)劃推進(jìn)。3.2甲方應(yīng)建立健康管理評(píng)估機(jī)制，對(duì)乙方健康管理工作的效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。3.3乙方有權(quán)對(duì)甲方的健康管理職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督，并提出意見和建議。3.4甲乙雙方應(yīng)共同建立溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，及時(shí)解決健康管理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。四、違約責(zé)任4.1若甲方未能履行本承諾書中的相關(guān)職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給乙方造成的損失。4.2若乙方未能履行本承諾書中的相關(guān)職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并接受甲方的相關(guān)處理。4.3違約方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、其他5.1本承諾書未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。5.2本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。5.3本承諾書自雙方簽字之日起生效。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________年__________月__________日健康管理職責(zé)履行承諾書篇3為規(guī)范__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實(shí)行為，特制定本承諾書，以明確健康管理職責(zé)，保證責(zé)任落實(shí)到位，維護(hù)公眾健康權(quán)益。本承諾書旨在通過(guò)明確的規(guī)范和監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)健康管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和人性化，提升健康服務(wù)質(zhì)量，保障公眾健康安全。一、基本準(zhǔn)則1.嚴(yán)格遵守法律法規(guī)。承諾人將嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方有關(guān)健康管理的法律法規(guī)，保證所有健康管理活動(dòng)符合法律要求，依法依規(guī)開展健康管理工作。2.堅(jiān)持以人為本。承諾人將始終堅(jiān)持以人為本的原則，關(guān)注個(gè)體差異，尊重個(gè)人隱私，保護(hù)個(gè)人權(quán)益，提供符合個(gè)體需求的健康管理服務(wù)。3.保證信息準(zhǔn)確。承諾人將保證所收集、使用和傳遞的健康信息準(zhǔn)確、完整、及時(shí)，防止信息泄露、篡改或丟失，保障信息安全和隱私保護(hù)。4.強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)。承諾人將不斷提升自身的專業(yè)知識(shí)和技能，加強(qiáng)健康管理領(lǐng)域的學(xué)習(xí)和研究，保證提供專業(yè)、科學(xué)、有效的健康管理服務(wù)。5.促進(jìn)健康促進(jìn)。承諾人將積極開展健康教育活動(dòng)，普及健康知識(shí)，倡導(dǎo)健康生活方式，提高公眾的健康意識(shí)和自我管理能力。二、具體承諾1.優(yōu)化健康管理體系。承諾人將建立健全健康管理制度，明確職責(zé)分工，完善工作流程，保證健康管理工作的有序開展和高效運(yùn)行。2.加強(qiáng)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。承諾人將定期開展健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，運(yùn)用科學(xué)的方法和工具，對(duì)個(gè)體的健康狀況進(jìn)行綜合評(píng)估，識(shí)別潛在的健康風(fēng)險(xiǎn)。3.提供個(gè)性化健康管理方案。承諾人將根據(jù)個(gè)體的健康狀況、生活習(xí)慣和健康需求，制定個(gè)性化的健康管理方案，包括飲食、運(yùn)動(dòng)、心理等方面，并提供持續(xù)的健康指導(dǎo)和支持。4.完善健康監(jiān)測(cè)機(jī)制。承諾人將建立完善的健康監(jiān)測(cè)機(jī)制，定期對(duì)個(gè)體的健康狀況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和跟蹤，及時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題并進(jìn)行干預(yù)，保證健康管理的持續(xù)性和有效性。5.強(qiáng)化健康干預(yù)措施。承諾人將根據(jù)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)測(cè)結(jié)果，采取相應(yīng)的健康干預(yù)措施，包括生活方式干預(yù)、藥物治療、康復(fù)治療等，以預(yù)防和控制疾病的發(fā)生和發(fā)展。三、監(jiān)督機(jī)制1.設(shè)立監(jiān)督機(jī)構(gòu)。承諾人將設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)健康管理工作的監(jiān)督和評(píng)估，保證各項(xiàng)工作符合承諾要求，及時(shí)發(fā)覺(jué)和糾正問(wèn)題。2.建立投訴渠道。承諾人將建立暢通的投訴渠道，接受公眾的監(jiān)督和反饋，及時(shí)處理投訴事項(xiàng)，維護(hù)公眾的合法權(quán)益。3.定期進(jìn)行評(píng)估。承諾人將定期對(duì)健康管理工作的效果進(jìn)行評(píng)估，包括服務(wù)質(zhì)量和效果、公眾滿意度等方面，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化。4.加強(qiáng)信息公開。承諾人將加強(qiáng)健康管理工作的信息公開，定期發(fā)布工作報(bào)告和社會(huì)公告，接受公眾的監(jiān)督和評(píng)價(jià)，提高工作的透明度和公信力。5.實(shí)施責(zé)任追究。承諾人將對(duì)違反承諾行為進(jìn)行責(zé)任追究，包括內(nèi)部處理和外部監(jiān)管，保證責(zé)任落實(shí)到位，維護(hù)承諾的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________健康管理職責(zé)履行承諾書篇4關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾一、前期準(zhǔn)備承諾人必須于本承諾生效前完成以下工作：1.必須組建符合項(xiàng)目要求的專業(yè)健康管理團(tuán)隊(duì)，明確成員職責(zé)分工；2.必須制定詳細(xì)的項(xiàng)目實(shí)施方案，包括但不限于目標(biāo)設(shè)定、資源配置、風(fēng)險(xiǎn)管控等；3.必須對(duì)參與人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，保證其具備相應(yīng)的健康管理知識(shí)和技能；4.嚴(yán)禁在項(xiàng)目啟動(dòng)前泄露任何未公開的項(xiàng)目信息；5.必須完成所有必要的合規(guī)性審查，保證項(xiàng)目符合相關(guān)法律法規(guī)要求。二、實(shí)施過(guò)程承諾人在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中必須做到：1.必須嚴(yán)格按照實(shí)施方案執(zhí)行，不得擅自變更核心內(nèi)容；2.必須建立完善的數(shù)據(jù)收集與管理機(jī)制，保證信息真實(shí)、完整、保密；3.必須定期向項(xiàng)目監(jiān)督機(jī)構(gòu)匯報(bào)進(jìn)展情況，接受監(jiān)督與指導(dǎo)；4.必須對(duì)服務(wù)對(duì)象提供規(guī)范化的健康管理服務(wù)，保障其合法權(quán)益；5.嚴(yán)禁利用項(xiàng)目資源謀取不正當(dāng)利益；6.必須及時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，并按照預(yù)案進(jìn)行處理。三、后期評(píng)估承諾人在項(xiàng)目結(jié)束后必須完成以下工作：1.必須進(jìn)行全面的績(jī)效評(píng)估，形成書面評(píng)估報(bào)告；2.必須將項(xiàng)目相關(guān)資料進(jìn)行歸檔，保證可追溯；3.必須根據(jù)評(píng)估結(jié)果提出改進(jìn)建議，并落實(shí)相關(guān)措施；4.嚴(yán)禁隱瞞或篡改項(xiàng)目評(píng)估結(jié)果；5.必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向相關(guān)機(jī)構(gòu)提交完整的項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。本承諾自__________年__月__日起生效。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________年__月__日健康管理職責(zé)履行承諾書篇5根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)定1.1本承諾書由健康管理責(zé)任人（以下簡(jiǎn)稱“責(zé)任人”）簽署，旨在明確其在健康管理過(guò)程中應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)與責(zé)任。責(zé)任人系指根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及__________協(xié)議合同要求，承擔(dān)健康管理服務(wù)提供或監(jiān)督職責(zé)的實(shí)體或個(gè)人。1.2承諾書所稱“健康管理服務(wù)”指責(zé)任人提供的涵蓋健康監(jiān)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、干預(yù)措施及效果跟進(jìn)等內(nèi)容的系統(tǒng)服務(wù)。1.3承諾書所依據(jù)的法律法規(guī)及政策文件以簽署時(shí)有效的版本為準(zhǔn)，責(zé)任人應(yīng)保證其履行職責(zé)的行為符合現(xiàn)行規(guī)定。2.權(quán)利與義務(wù)2.1責(zé)任人有義務(wù)按照__________協(xié)議合同要求及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定并執(zhí)行健康管理計(jì)劃。該計(jì)劃應(yīng)基于服務(wù)對(duì)象的健康數(shù)據(jù)，并明確服務(wù)周期、目標(biāo)及實(shí)施路徑。2.2責(zé)任人應(yīng)保證健康管理服務(wù)符合__________指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于數(shù)據(jù)采集精度、分析模型可靠性及干預(yù)措施有效性。2.3責(zé)任人須對(duì)服務(wù)對(duì)象的健康信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)授權(quán)不得向第三方泄露。保密范圍涵蓋健康檔案、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果及干預(yù)記錄等全部敏感信息。2.4責(zé)任人有義務(wù)定期對(duì)健康管理服務(wù)的效果進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估周期及方法應(yīng)符合__________協(xié)議合同要求。評(píng)估結(jié)果應(yīng)書面記錄，并提交至服務(wù)對(duì)象及監(jiān)督機(jī)構(gòu)（如適用）。2.5責(zé)任人應(yīng)建立暢通的溝通機(jī)制，及時(shí)向服務(wù)對(duì)象反饋健康數(shù)據(jù)變化及建議，并解答其提出的疑問(wèn)。溝通方式及頻率應(yīng)遵循__________協(xié)議合同約定。3.責(zé)任承擔(dān)3.1責(zé)任人對(duì)其提供健康管理服務(wù)的質(zhì)量及效果承擔(dān)直接責(zé)任。若因責(zé)任人疏忽或不當(dāng)操作導(dǎo)致服務(wù)對(duì)象健康受損，責(zé)任人應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2責(zé)任人應(yīng)保證所有參與健康管理服務(wù)的專業(yè)人員具備相應(yīng)資質(zhì)，并定期接受繼續(xù)教育，以提升專業(yè)能力。人員配備及培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)符合__________協(xié)議合同要求。3.3在健康管理過(guò)程中，責(zé)任人應(yīng)主動(dòng)告知服務(wù)對(duì)象潛在風(fēng)險(xiǎn)及禁忌事項(xiàng)，保證其充分知情并自愿參與。如服務(wù)對(duì)象因未遵守相關(guān)提示而引發(fā)健康問(wèn)題，責(zé)任人可不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.4責(zé)任人須建立應(yīng)急處理預(yù)案，針對(duì)突發(fā)健康事件提供及時(shí)干預(yù)。預(yù)案內(nèi)容及響應(yīng)流程應(yīng)經(jīng)__________協(xié)議合同雙方確認(rèn)。4.監(jiān)督與改進(jìn)4.1責(zé)任人應(yīng)接受服務(wù)對(duì)象及監(jiān)督機(jī)構(gòu)的定期檢查，并按要求提交工作報(bào)告。檢查內(nèi)容涵蓋服務(wù)規(guī)范性、數(shù)據(jù)安全性及效果達(dá)成度等維度。4.2責(zé)任人應(yīng)建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，對(duì)服務(wù)流程、數(shù)據(jù)管理及風(fēng)險(xiǎn)控制進(jìn)行常態(tài)化審核。內(nèi)部審計(jì)結(jié)果應(yīng)作為服務(wù)改進(jìn)的重要依據(jù)。4.3對(duì)于服務(wù)對(duì)象提出的合理建議或投訴，責(zé)任人應(yīng)在__________協(xié)議合同約定期限內(nèi)予以處理，并反饋處理結(jié)果。改進(jìn)措施應(yīng)持續(xù)優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn)。4.4責(zé)任人應(yīng)保留履行職責(zé)的全部記錄，包括健康數(shù)據(jù)、服務(wù)過(guò)程文件及評(píng)估報(bào)告等，保存期限應(yīng)符合__________協(xié)議合同要求及法律法規(guī)規(guī)定。5.違約處理5.1若責(zé)任人違反本承諾書或__________協(xié)議合同約定，服務(wù)對(duì)象有權(quán)要求其糾正行為或解除服務(wù)關(guān)系。違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式以合同條款為準(zhǔn)。5.2責(zé)任人因違反保密義務(wù)導(dǎo)致第三方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，并賠償相關(guān)損失。5.3對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的違約行為，責(zé)任人可能面臨行業(yè)禁入或法律制裁，相關(guān)后果由責(zé)任人自行承擔(dān)。6.爭(zhēng)議解決6.1因本承諾書或__________協(xié)議合同引發(fā)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)優(yōu)先通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交至合同約定的人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)。6.2爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未受影響的條款。7.附則7.1本承諾書自簽署之日起生效，與__________協(xié)議合同具有同等法律效力。7.2本承諾書未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。責(zé)任人（蓋章/簽字）：__________日期：__________年__________月__________日健康管理職責(zé)履行承諾書篇6承諾方：姓名：__________________性別：__________________證件號(hào)碼號(hào)碼：__________________聯(lián)系方式：__________________所在單位/社區(qū)：__________________一、履行背景為積極踐行健康生活方式，提升個(gè)人及群體健康水平，保障生命安全與生活質(zhì)量，承諾方基于對(duì)健康管理重要性的深刻認(rèn)識(shí)，結(jié)合自身實(shí)際情況，特制定本承諾書。承諾方充分理解健康管理不僅是個(gè)人責(zé)任，亦是社會(huì)和諧發(fā)展的基石。通過(guò)科學(xué)、系統(tǒng)、持續(xù)的健康管理行為，承諾方致力于減少疾病風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)身心健康，并為構(gòu)建健康社區(qū)貢獻(xiàn)力量。二、具體承諾（一）生活方式管理1.堅(jiān)持均衡飲食，合理搭配營(yíng)養(yǎng)，每日攝入足量蔬菜、水果、蛋白質(zhì)及膳食纖維，減少高糖、高鹽、高脂肪食品的攝入；2.規(guī)律作息，保證每日78小時(shí)睡眠，避免熬夜及過(guò)度疲勞；3.每周進(jìn)行至少3次中等強(qiáng)度運(yùn)動(dòng)，累計(jì)運(yùn)動(dòng)時(shí)間不少于150分鐘，包括快走、跑步、游泳或健身操等；4.戒煙限酒，遠(yuǎn)離不良嗜好，定期進(jìn)行健康監(jiān)測(cè)，如血壓、血糖、血脂等指標(biāo)的檢測(cè)。（二）心理健康維護(hù)1.保持積極心態(tài)，學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)情緒，避免