建筑設(shè)計(jì)師項(xiàng)目設(shè)計(jì)實(shí)施及效果績效評定表員工姓名：輸入姓名 直接上級(jí)：輸入姓名所在部門：輸入部門 崗位編制：全職編制員工職位：輸入職位 考核周期：輸入部門考核維度指標(biāo)名稱權(quán)重目標(biāo)值評分標(biāo)準(zhǔn)得分設(shè)計(jì)質(zhì)量與創(chuàng)新性設(shè)計(jì)方案符合規(guī)范要求35%100%根據(jù)設(shè)計(jì)方案是否符合國家及地方建筑規(guī)范進(jìn)行評分，完全符合得滿分，每有一項(xiàng)不符合扣10分。設(shè)計(jì)方案的原創(chuàng)性80%根據(jù)設(shè)計(jì)方案的創(chuàng)新程度及與現(xiàn)有設(shè)計(jì)的差異化進(jìn)行評分，完全原創(chuàng)得滿分，有借鑒但有一定創(chuàng)新得70分，完全模仿得0分。設(shè)計(jì)方案的美學(xué)評價(jià)85%由專業(yè)評審團(tuán)對設(shè)計(jì)方案的美學(xué)價(jià)值進(jìn)行打分，85分以上為優(yōu)秀，60-84分為良好，60分以下為合格。設(shè)計(jì)方案的技術(shù)可行性90%根據(jù)設(shè)計(jì)方案在實(shí)際施工中的可行性進(jìn)行評分，完全可行得滿分，有技術(shù)難點(diǎn)但可解決得80分，有不可解決的技術(shù)問題得0分。客戶對設(shè)計(jì)方案的滿意度90%根據(jù)客戶對設(shè)計(jì)方案的反饋進(jìn)行評分，90分以上為滿意，70-89分為基本滿意，70分以下為不滿意。項(xiàng)目進(jìn)度與執(zhí)行力設(shè)計(jì)任務(wù)按時(shí)完成率25%95%根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成進(jìn)行評分，95%以上按時(shí)完成得滿分，90-94%得90分，80-89%得80分，以此類推。設(shè)計(jì)方案的修改次數(shù)2次根據(jù)設(shè)計(jì)方案在項(xiàng)目過程中被修改的次數(shù)進(jìn)行評分，修改次數(shù)少于等于2次得滿分，3-4次得80分，5次以上得0分。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率90%根據(jù)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)與其他部門（如施工、采購等）的協(xié)作效率進(jìn)行評分，90分以上為高效協(xié)作，60-89分為一般協(xié)作，60分以下為低效協(xié)作。設(shè)計(jì)過程中的問題解決能力90%根據(jù)設(shè)計(jì)師在項(xiàng)目過程中解決問題的能力和效率進(jìn)行評分，90分以上為優(yōu)秀，60-89分為良好，60分以下為不合格。設(shè)計(jì)方案的變更控制95%根據(jù)設(shè)計(jì)方案在項(xiàng)目過程中被變更的程度進(jìn)行評分，變更率低于5%得滿分，5-10%得90分，10%以上得0分。成本控制與資源利用設(shè)計(jì)方案的成本合理性20%90%根據(jù)設(shè)計(jì)方案的實(shí)際施工成本與預(yù)算成本的對比進(jìn)行評分，低于預(yù)算10%以內(nèi)得滿分，10-20%得80分，20%以上得0分。設(shè)計(jì)材料的利用率85%根據(jù)設(shè)計(jì)方案的施工過程中材料的利用率進(jìn)行評分，85%以上得滿分，70-84%得80分，70%以下得0分。設(shè)計(jì)方案的空間利用率90%根據(jù)設(shè)計(jì)方案的空間利用效率進(jìn)行評分，90%以上得滿分，70-89%得80分，70%以下得0分。設(shè)計(jì)方案的環(huán)境友好性85%根據(jù)設(shè)計(jì)方案是否采用環(huán)保材料及節(jié)能設(shè)計(jì)進(jìn)行評分，85%以上得滿分，70-84%得80分，70%以下得0分。設(shè)計(jì)方案的可持續(xù)性85%根據(jù)設(shè)計(jì)方案是否考慮長期使用及維護(hù)進(jìn)行評分，85%以上得滿分，70-84%得80分，70%以下得0分。客戶滿意度與市場反饋客戶對設(shè)計(jì)方案的滿意度20%90%根據(jù)客戶對設(shè)計(jì)方案的反饋進(jìn)行評分，90分以上為滿意，70-89分為基本滿意，70分以下為不滿意。項(xiàng)目竣工后的客戶評價(jià)85%根據(jù)項(xiàng)目竣工后客戶的評價(jià)進(jìn)行評分，85分以上為優(yōu)秀，60-84分為良好，60分以下為不合格。項(xiàng)目在市場中的反響80%根據(jù)項(xiàng)目在市場中的知名度及口碑進(jìn)行評分，80分以上為優(yōu)秀，60-79分為良好，60分以下為不合格。設(shè)計(jì)方案的創(chuàng)新性對市場的影響80%根據(jù)設(shè)計(jì)方案的創(chuàng)新性對市場的影響進(jìn)行評分，80分以上為顯著影響，60-79分為一定影響，60分以下為無影響?？蛻敉扑]率85%根據(jù)客戶推薦新客戶的比例進(jìn)行評分，85%以上得滿分，70-84%得80分，70%以下得0分。本考核表用于評估建筑設(shè)計(jì)師在項(xiàng)目設(shè)計(jì)實(shí)施及效果方面的績效。請根據(jù)各項(xiàng)指標(biāo)的實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行評分，最終得分由各維度加權(quán)計(jì)算得出?？己私Y(jié)果將作為績效評估的重要依據(jù)。評分（分）維度一維度二維度三維度四維度五員工評分合計(jì)上級(jí)評分合計(jì)最終得分獎(jiǎng)金系數(shù)=(員工評分合計(jì)*30%)+(上級(jí)評分合計(jì)*70%)=績效面談直接主管簽名：