產(chǎn)假工資合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方在甲方工作期間，因生育需要休產(chǎn)假，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方產(chǎn)假期間工資待遇等事宜達成如下協(xié)議：一、合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在乙方產(chǎn)假期間關(guān)于工資支付等方面的權(quán)利義務，保障乙方在產(chǎn)假期間的合法權(quán)益，同時確保甲方正常的用工秩序。二、標的物或服務具體描述乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]工作，月工資標準為人民幣[X]元。乙方休產(chǎn)假期間，甲方按照國家法律法規(guī)及本合同約定向乙方支付產(chǎn)假工資。三、權(quán)利義務（一）甲方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照法律法規(guī)及本合同約定履行相關(guān)義務，如提供必要的產(chǎn)假證明文件等。在乙方違反法律法規(guī)或本合同約定時，有權(quán)采取相應措施維護自身合法權(quán)益，如暫停支付產(chǎn)假工資等。2.義務按照國家法律法規(guī)及本合同約定，按時足額向乙方支付產(chǎn)假工資。產(chǎn)假工資支付標準為乙方正常出勤月工資的[X]%，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，確保乙方在產(chǎn)假期間享受相應的社保待遇。在乙方產(chǎn)假結(jié)束后，按照法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定，為乙方安排合適的工作崗位，不得因乙方休產(chǎn)假而歧視或降低乙方的工作待遇。（二）乙方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)按照國家法律法規(guī)及本合同約定享受產(chǎn)假工資待遇。有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)規(guī)定為其繳納社會保險。2.義務按照國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定，履行請假手續(xù)，向甲方提交產(chǎn)假申請及相關(guān)證明文件，如醫(yī)院診斷證明、生育服務證等。在產(chǎn)假期間遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，不得從事與甲方利益沖突的活動。產(chǎn)假結(jié)束后，按照甲方要求及時返回工作崗位，履行工作職責。四、產(chǎn)假期限及工資支付方式（一）產(chǎn)假期限乙方的產(chǎn)假期限按照國家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，共計[X]天，自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。（二）工資支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式向乙方支付產(chǎn)假工資。乙方應在領(lǐng)取工資時簽字確認。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本合同約定按時足額向乙方支付產(chǎn)假工資，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.若甲方未按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險，導致乙方無法享受相應社保待遇的，甲方應承擔由此給乙方造成的全部損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照國家法律法規(guī)及本合同約定履行請假手續(xù)或提交相關(guān)證明文件，導致甲方無法正常支付產(chǎn)假工資的，乙方應自行承擔由此造成的損失。2.若乙方在產(chǎn)假期間從事與甲方利益沖突的活動，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。六、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等