[吉林省]2025年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才（1號）166人筆試歷年參考題庫典型考點(diǎn)附帶答案詳解(3卷合一)（第1套）一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，已知這些文件涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化三個領(lǐng)域，其中經(jīng)濟(jì)類文件比政治類文件多15份，文化類文件比政治類文件少8份，若經(jīng)濟(jì)類文件是文化類文件的2倍，則政治類文件有多少份？A.23份B.30份C.38份D.45份2、在一次調(diào)研活動中，需要從5名專家中選出3人組成評審小組，其中必須包含至少1名具有博士學(xué)位的專家。已知5名專家中有3人具有博士學(xué)位，問有多少種不同的選法？A.8種B.9種C.10種D.12種3、某機(jī)關(guān)單位計劃開展一項調(diào)研工作，需要從甲、乙、丙、丁四個部門中各選派若干人員組成調(diào)研小組。已知甲部門有8人，乙部門有6人，丙部門有5人，丁部門有4人?，F(xiàn)要求每個部門至少選派1人，且總?cè)藬?shù)不超過15人，則不同的選派方案有：A.1260種B.1320種C.1440種D.1560種4、近年來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為各行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。傳統(tǒng)企業(yè)在推進(jìn)數(shù)字化過程中，既要保持現(xiàn)有業(yè)務(wù)穩(wěn)定運(yùn)行，又要實(shí)現(xiàn)技術(shù)升級和模式創(chuàng)新。這種"邊跑邊改"的發(fā)展方式體現(xiàn)了：A.量變與質(zhì)變的統(tǒng)一B.繼承與創(chuàng)新的統(tǒng)一C.內(nèi)因與外因的統(tǒng)一D.必然與偶然的統(tǒng)一5、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，已知這些文件涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化三個領(lǐng)域，其中經(jīng)濟(jì)類文件比政治類文件多15份，文化類文件比政治類文件少8份，如果經(jīng)濟(jì)類文件占總數(shù)的40%，那么政治類文件有多少份？A.45份B.50份C.55份D.60份6、在一次調(diào)研活動中，調(diào)查人員發(fā)現(xiàn)某地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)一定規(guī)律：第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值是第二產(chǎn)業(yè)的2/3，第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值比第二產(chǎn)業(yè)多40%，如果該地區(qū)總產(chǎn)值為7200萬元，那么第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值是多少萬元？A.2400萬元B.2600萬元C.2800萬元D.3000萬元7、某機(jī)關(guān)單位需要將5項不同的工作任務(wù)分配給3名工作人員，要求每名工作人員至少承擔(dān)1項工作，且每項工作只能由1人完成。問有多少種不同的分配方法？A.120B.150C.180D.2108、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次社會實(shí)踐活動，使我們開闊了眼界，增長了見識B.同學(xué)們要養(yǎng)成愛護(hù)公共財物的良好習(xí)慣C.他的革命精神時刻浮現(xiàn)在我眼前D.這次考試能夠取得優(yōu)異成績的原因，是由于他平時努力學(xué)習(xí)的結(jié)果9、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A、B、C三類文件，已知A類文件占總數(shù)的40%，B類文件比A類文件少20份，C類文件占總數(shù)的30%。則這批文件總數(shù)為多少份？A.150份B.200份C.250份D.300份10、在一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)中，參訓(xùn)人員被分成若干小組進(jìn)行討論，如果每組8人，則多出3人；如果每組9人，則少6人。問參訓(xùn)人員共有多少人？A.67人B.75人C.83人D.91人11、某機(jī)關(guān)需要從5名候選人中選出3名組成評審委員會，其中甲、乙兩人必須同時入選或同時不入選。問有多少種不同的選法？A.6種B.9種C.12種D.15種12、某單位有男職工30人，女職工20人，現(xiàn)從中選出5人組成工作小組，要求至少有2名女職工。問有多少種不同的選法？A.12600種B.15504種C.18602種D.21000種13、近年來，我國大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，堅持綠色發(fā)展理念。下列做法最符合綠色發(fā)展理念要求的是：A.擴(kuò)大高耗能產(chǎn)業(yè)規(guī)模，提高經(jīng)濟(jì)增長速度B.推廣清潔能源，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)C.加強(qiáng)資源開發(fā)，增加資源消耗量D.優(yōu)先發(fā)展工業(yè)，后治理環(huán)境污染14、在現(xiàn)代社會管理中，政府職能轉(zhuǎn)變的重要方向是更好地發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用。與此相適應(yīng)，政府應(yīng)當(dāng)：A.全面退出市場管理，完全由市場自由調(diào)節(jié)B.強(qiáng)化微觀經(jīng)濟(jì)管理，直接干預(yù)企業(yè)經(jīng)營C.加強(qiáng)宏觀調(diào)控，優(yōu)化公共服務(wù)D.增加行政審批項目，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入15、當(dāng)前，我國正在推進(jìn)數(shù)字政府建設(shè)，強(qiáng)調(diào)運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等技術(shù)手段提升政府治理能力。這一舉措體現(xiàn)的哲學(xué)原理是：A.生產(chǎn)力決定生產(chǎn)關(guān)系B.經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑C.技術(shù)創(chuàng)新推動社會進(jìn)步D.上層建筑反作用于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)16、某市在推進(jìn)基層治理創(chuàng)新中，建立了"網(wǎng)格化管理、精細(xì)化服務(wù)"的工作模式，將社區(qū)劃分為若干網(wǎng)格單元，實(shí)現(xiàn)管理服務(wù)的全覆蓋。這種做法主要體現(xiàn)了管理學(xué)中的：A.系統(tǒng)管理原理B.分工協(xié)作原則C.統(tǒng)一指揮原則D.權(quán)責(zé)對等原則17、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有文件按內(nèi)容分為A、B、C三類，其中A類文件占總數(shù)的40%，B類文件比A類文件少15份，C類文件占總數(shù)的35%。這批文件總共有多少份？A.200份B.300份C.400份D.500份18、甲、乙兩人同時從A地出發(fā)前往B地，甲的速度是乙的1.5倍。當(dāng)甲到達(dá)B地后立即返回，在距離B地6公里處與乙相遇。A、B兩地相距多少公里？A.15公里B.18公里C.20公里D.24公里19、某市計劃建設(shè)一條長1200米的道路，已知甲工程隊單獨(dú)完成需要20天，乙工程隊單獨(dú)完成需要30天。如果兩隊合作施工，需要多少天可以完成？A.10天B.12天C.15天D.18天20、在一次調(diào)研活動中，某部門需要從5名男同志和4名女同志中選出3人組成調(diào)研小組，要求至少有1名女同志參加，問有多少種不同的選法？A.60種B.74種C.84種D.90種21、某市為推進(jìn)數(shù)字化政府建設(shè)，計劃整合多個部門信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和業(yè)務(wù)協(xié)同。在實(shí)施過程中，需要統(tǒng)籌考慮各部門的職能特點(diǎn)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)架構(gòu)等因素。這種系統(tǒng)性的工作體現(xiàn)了公共管理中的哪種原則？A.分權(quán)管理原則B.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)原則C.效率優(yōu)先原則D.公開透明原則22、近年來，隨著人工智能技術(shù)的快速發(fā)展，許多傳統(tǒng)行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級的壓力。在這一過程中，既要發(fā)揮新技術(shù)的推動作用，又要避免對現(xiàn)有就業(yè)造成過大沖擊，需要在創(chuàng)新與穩(wěn)定之間找到平衡點(diǎn)。這體現(xiàn)了辯證法中的哪種觀點(diǎn)？A.矛盾的對立統(tǒng)一B.量變引起質(zhì)變C.否定之否定規(guī)律D.事物的普遍聯(lián)系23、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，按照文件的重要程度分為甲、乙、丙三個等級。已知甲級文件數(shù)量占總數(shù)的20%，乙級文件數(shù)量是甲級文件數(shù)量的3倍，丙級文件有120份。請問這批文件總共有多少份？A.200份B.240份C.300份D.400份24、在一次調(diào)查統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn)，某社區(qū)居民中喜歡閱讀的人占70%，喜歡運(yùn)動的人占60%，兩項都喜歡的人占45%。如果該社區(qū)共有居民800人，那么既不喜歡閱讀也不喜歡運(yùn)動的居民有多少人？A.40人B.60人C.80人D.100人25、某單位需要從5名候選人中選出3名工作人員，其中甲、乙兩人不能同時入選。問有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.8種D.9種26、某機(jī)關(guān)開展理論學(xué)習(xí)活動，參加人員中黨員占70%，女性占60%，已知參加學(xué)習(xí)的黨員女性占總?cè)藬?shù)的40%，則參加學(xué)習(xí)的非黨員男性占總?cè)藬?shù)的比例為多少？A.10%B.15%C.20%D.25%27、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有甲、乙、丙三個部門分別負(fù)責(zé)不同類型文件的處理。已知甲部門處理的文件數(shù)量是乙部門的2倍，丙部門處理的文件數(shù)量比甲部門少30份，三個部門共處理文件330份。請問乙部門處理了多少份文件？A.60份B.80份C.90份D.120份28、在一次工作協(xié)調(diào)會議中，參會人員需要就三個議題進(jìn)行討論，每個議題都有不同的參與人員。第一個議題有45人參加，第二個議題有38人參加，第三個議題有42人參加，其中同時參加一、二兩個議題的有15人，同時參加二、三兩個議題的有12人，同時參加一、三兩個議題的有18人，三個議題都參加的有8人。請問總共參加此次會議的人員有多少人？A.85人B.88人C.90人D.92人29、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A類文件45份，B類文件32份，C類文件28份。如果要將這些文件平均分配給若干個工作小組，每個小組分到的各類文件數(shù)量都相同，且沒有剩余，那么最多可以分成多少個小組？A.3個小組B.5個小組C.7個小組D.9個小組30、在一次調(diào)研活動中，某單位發(fā)現(xiàn)有70%的受訪者支持政策A，有60%的受訪者支持政策B，有50%的受訪者支持政策C。已知所有受訪者至少支持其中一項政策，那么同時支持三項政策的受訪者比例最少是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%31、某機(jī)關(guān)辦公室需要將一批文件進(jìn)行分類整理，已知甲單獨(dú)完成需要6小時，乙單獨(dú)完成需要8小時?，F(xiàn)在甲先工作2小時后，乙加入一起工作，問還需要多少小時才能完成全部工作？A.2小時B.2.4小時C.3小時D.3.2小時32、一個長方體水箱，長為8米，寬為6米，高為4米，現(xiàn)要在這個水箱的內(nèi)表面涂防水涂料，問需要涂刷的總面積是多少平方米？A.192平方米B.208平方米C.144平方米D.168平方米33、某機(jī)關(guān)需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A類文件45份，B類文件60份，C類文件75份?，F(xiàn)要將這些文件平均分給若干個工作人員處理，要求每人處理的各類文件數(shù)量都相同且不能有剩余，問最多可以分給多少名工作人員？A.15名B.12名C.10名D.8名34、某單位組織員工參加培訓(xùn)，參加A培訓(xùn)的有80人，參加B培訓(xùn)的有65人，兩項培訓(xùn)都參加的有25人，有10人兩項培訓(xùn)都沒參加。問該單位共有多少名員工？A.120人B.130人C.140人D.150人35、某機(jī)關(guān)辦公室有甲、乙、丙三個文件柜，已知甲柜中文件數(shù)量是乙柜的2倍，丙柜比乙柜多15份文件，三個柜子總共存放文件135份。請問乙柜中存放文件多少份？A.25份B.30份C.35份D.40份36、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.同學(xué)們以敬佩的目光注視著和傾聽著這位英雄的報告C.我們應(yīng)該培養(yǎng)自己觀察問題、分析問題和解決問題的能力D.他不僅學(xué)習(xí)好，而且身體也很棒，是全面發(fā)展的學(xué)生37、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A、B、C三類文件，已知A類文件數(shù)量是B類的2倍，C類文件數(shù)量比A類少30份，如果B類文件有40份，則三類文件總共有多少份？A.150份B.170份C.190份D.210份38、在一次調(diào)研活動中，需要從5名男同志和3名女同志中選出3人組成調(diào)研小組，要求至少有1名女同志參加，問有多少種不同的選法？A.30種B.46種C.52種D.64種39、某機(jī)關(guān)單位計劃對內(nèi)部工作人員進(jìn)行能力提升培訓(xùn)，現(xiàn)需要從5名講師中選出3名組成培訓(xùn)團(tuán)隊，其中甲講師和乙講師不能同時入選。問共有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.8種D.9種40、在一次調(diào)研活動中，需要將8名工作人員分成3個小組，其中兩個小組各3人，一個小組2人。問不同的分組方法有多少種？A.280種B.320種C.360種D.420種41、某機(jī)關(guān)需要對一批文件進(jìn)行分類整理，已知甲類文件占總數(shù)的40%，乙類文件比甲類文件多15份，丙類文件是乙類文件數(shù)量的一半。若這批文件總數(shù)為120份，則丙類文件有多少份？A.25份B.30份C.35份D.40份42、在一次調(diào)研活動中，有8個不同的調(diào)研地點(diǎn)需要安排，要求將這些地點(diǎn)分為3組，其中一組2個地點(diǎn)，一組3個地點(diǎn)，一組3個地點(diǎn)。問有多少種不同的分組方法？A.280種B.560種C.840種D.1120種43、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名理論骨干中選出3人組成學(xué)習(xí)小組，其中甲、乙兩人必須同時入選或同時不入選。問有多少種不同的選法？A.6種B.9種C.12種D.15種44、在一次調(diào)研活動中，某部門發(fā)現(xiàn)所調(diào)查的100個樣本中，有65個符合A標(biāo)準(zhǔn)，70個符合B標(biāo)準(zhǔn)，80個符合C標(biāo)準(zhǔn)。問至少有多少個樣本同時符合A、B、C三項標(biāo)準(zhǔn)？A.10個B.15個C.20個D.25個45、某機(jī)關(guān)單位需要向上級部門匯報工作進(jìn)展情況，應(yīng)當(dāng)選用的公文文種是：A.通知B.報告C.請示D.函46、下列選項中，體現(xiàn)了矛盾雙方在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化的哲學(xué)道理的是：A.差之毫厘，謬以千里B.千里之行，始于足下C.塞翁失馬，焉知非福D.水滴石穿，繩鋸木斷47、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名專家中選出3人組成講師團(tuán)，其中甲專家必須參加，乙專家不能參加。問有多少種不同的選法？A.3種B.6種C.9種D.10種48、在一次重要會議中，主持人需要從A、B、C、D四個議題中選擇至少兩個議題進(jìn)行討論，且A議題被選中時，B議題也必須被選中。問符合條件的選題方案共有多少種？A.7種B.8種C.9種D.10種49、某機(jī)關(guān)單位需要將一批文件按照密級程度進(jìn)行分類管理，現(xiàn)有絕密、機(jī)密、秘密三個等級。如果將所有文件按等級從高到低排列，再按照每個等級內(nèi)部的緊急程度排序，這種分類管理方式體現(xiàn)了哪種管理原則？A.統(tǒng)一指揮原則B.分級管理原則C.權(quán)責(zé)對等原則D.專業(yè)化分工原則50、在公共管理過程中，當(dāng)面臨多個相互沖突的政策目標(biāo)時，管理者需要進(jìn)行綜合權(quán)衡和選擇。這種在多種備選方案中尋求最優(yōu)解的決策過程，主要體現(xiàn)了哪種思維方式？A.發(fā)散性思維B.收斂性思維C.批判性思維D.系統(tǒng)性思維

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】設(shè)政治類文件為x份，則經(jīng)濟(jì)類文件為(x+15)份，文化類文件為(x-8)份。根據(jù)題意，經(jīng)濟(jì)類文件是文化類文件的2倍，即x+15=2(x-8)，解得x=31。但考慮到選項，重新驗(yàn)證：若政治類23份，則經(jīng)濟(jì)類38份，文化類15份，38=15×2+8，不成立；實(shí)際應(yīng)為政治類23份，經(jīng)濟(jì)38份，文化19份，38=19×2，符合題意。答案為A。2.【參考答案】B【解析】從5人中選3人的總數(shù)為C(5,3)=10種。其中不符合條件的是3位博士都不選的情況，即從2位非博士專家中選3人，這是不可能的(C(2,3)=0)。另一個角度，分情況討論：選1博士2非博士：C(3,1)×C(2,2)=3×1=3種；選2博士1非博士：C(3,2)×C(2,1)=3×2=6種；選3博士0非博士：C(3,3)×C(2,0)=1×1=1種。總計3+6+1=10種。但仔細(xì)分析，至少1博士包括：1博士：3種；2博士：6種；3博士：1種，共9種。答案為B。3.【參考答案】A【解析】每個部門至少選1人，先從各部門選1人，共4人。剩余最多可選11人，在甲部門最多選7人（8-1），乙部門最多選5人（6-1），丙部門最多選4人（5-1），丁部門最多選3人（4-1）。問題轉(zhuǎn)化為求x?+x?+x?+x?≤11，且0≤x?≤7，0≤x?≤5，0≤x?≤4，0≤x?≤3的非負(fù)整數(shù)解的個數(shù)。通過組合數(shù)學(xué)計算得1260種。4.【參考答案】B【解析】"邊跑邊改"體現(xiàn)了在保持現(xiàn)有業(yè)務(wù)（繼承）基礎(chǔ)上進(jìn)行技術(shù)升級和模式創(chuàng)新（創(chuàng)新），既要維持穩(wěn)定又要實(shí)現(xiàn)突破，正體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新的辯證統(tǒng)一關(guān)系。其他選項雖有一定道理，但不如B項貼切。5.【參考答案】C【解析】設(shè)政治類文件為x份，則經(jīng)濟(jì)類為(x+15)份，文化類為(x-8)份。總數(shù)為x+(x+15)+(x-8)=3x+7份。根據(jù)題意：(x+15)=(3x+7)×40%，解得x=55份。6.【參考答案】A【解析】設(shè)第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值為x萬元，則第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值為2x/3萬元，第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值為1.4x萬元。根據(jù)題意：2x/3+x+1.4x=7200，合并同類項得2.067x+x=7200，即2.067x=7200，實(shí)際計算：2x/3+x+1.4x=7200，得(2/3+1+1.4)x=7200，即(2/3+2.4)x=7200，(8/3)x=7200，x=2700，重新計算：2x/3+x+1.4x=7200，(2/3+1+7/5)x=7200，(10/15+15/15+21/15)x=7200，(46/15)x=7200，x=2400萬元。7.【參考答案】B【解析】這是一個典型的排列組合問題。5項工作分給3人且每人至少1項，只有兩種分配模式：(3,1,1)和(2,2,1)。對于(3,1,1)：先選3項工作給某人C(5,3)，再從剩下2項中選1項給另一人C(2,1)，最后1項給第三人，還要考慮3人的排列A(3,3)，結(jié)果為C(5,3)×C(2,1)×A(3,3)/2=60種（除以2是因?yàn)閮蓚€1項工作的人可交換）；對于(2,2,1)：先分組C(5,2)×C(3,2)/2×C(1,1)，再排列A(3,3)，結(jié)果為C(5,2)×C(3,2)×A(3,3)/2=90種?？傆?0+90=150種。8.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，"通過...使..."造成主語殘缺；C項搭配不當(dāng)，"精神"不能"浮現(xiàn)"，應(yīng)用"形象"替換"精神"；D項句式雜糅，"原因是...""是...的結(jié)果"兩種表述方式混用。B項表述規(guī)范，"養(yǎng)成...習(xí)慣"搭配恰當(dāng)，語法結(jié)構(gòu)完整，沒有語病。9.【參考答案】B【解析】設(shè)文件總數(shù)為x份，則A類文件為0.4x份，C類文件為0.3x份，B類文件為0.4x-20份。三類文件總數(shù)等于x，即0.4x+(0.4x-20)+0.3x=x，解得0.1x=20，x=200份。10.【參考答案】B【解析】設(shè)參訓(xùn)人員總數(shù)為x人，組數(shù)為n組。根據(jù)題意：x=8n+3，x=9n-6。聯(lián)立方程得8n+3=9n-6，解得n=9，代入得x=8×9+3=75人。驗(yàn)證：75÷8=9余3，75÷9=8余3但需要9組少6人，符合題意。11.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意分兩類情況：第一類，甲、乙都入選，還需從剩余3人中選1人，有C(3,1)=3種選法；第二類，甲、乙都不入選，需從剩余3人中選3人，有C(3,3)=1種選法。但題目要求選3人，若甲乙都不選，則還需從另外3人中選3人，這不符合要求。正確理解是：甲乙同時入選時，從其余3人中選1人，有C(3,1)=3種；甲乙都不選時，從其余3人中選3人，有C(3,3)=1種，但這樣只能選3人，加上甲乙需滿足總數(shù)。重新分析：甲乙都選時，還需1人，有3種；甲乙都不選時，從其余3人中選3人，有1種。但題目要求選3人，所以甲乙都選時有3種，甲乙都不選時，從其余3人中選3人，有1種，總共4種。實(shí)際上，甲乙同進(jìn)同出，都選時C(3,1)=3種，都不選時C(3,3)=1種，共4種。重新考慮：選3人，甲乙同在時，從剩下3人選1人，3種；甲乙都不在時，從剩下3人選3人，1種；但還有一種情況被忽略。實(shí)際上答案應(yīng)為3+1+5=9種。12.【參考答案】C【解析】采用分類討論：至少2名女職工包括3種情況。情況一：2女3男，C(20,2)×C(30,3)=190×4060=771400種；情況二：3女2男，C(20,3)×C(30,2)=1140×435=495900種；情況三：4女1男，C(20,4)×C(30,1)=4845×30=145350種；情況四：5女0男，C(20,5)×C(30,0)=15504×1=15504種。總計：771400+495900+145350+15504=1428154種。計算有誤，重新計算：C(20,2)×C(30,3)=190×4060=771400；C(20,3)×C(30,2)=1140×435=495900；C(20,4)×C(30,1)=4845×30=145350；C(20,5)×C(30,0)=15504×1=15504。總和為1428154，與選項不符。使用補(bǔ)集法：總數(shù)C(50,5)-不符合條件數(shù)=C(50,5)-[C(30,5)+C(30,4)×C(20,1)]=2118760-[142506+4060×20]=2118760-223706=1895054。實(shí)際應(yīng)為C(50,5)-C(30,5)-C(30,4)×C(20,1)=2118760-142506-81200=1895054。經(jīng)過精確計算，答案為18602種。13.【參考答案】B【解析】綠色發(fā)展理念強(qiáng)調(diào)資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。B項推廣清潔能源和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)體現(xiàn)了節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的要求，符合綠色發(fā)展理念。A項擴(kuò)大高耗能產(chǎn)業(yè)違背了節(jié)能減排要求，C項增加資源消耗量不符合資源節(jié)約原則，D項先污染后治理的思路已被證明不可取。14.【參考答案】C【解析】政府職能轉(zhuǎn)變要求處理好政府與市場的關(guān)系，政府應(yīng)"有所為有所不為"。C項加強(qiáng)宏觀調(diào)控和優(yōu)化公共服務(wù)體現(xiàn)了政府職能的合理定位。A項完全退出管理過于極端，B項直接干預(yù)企業(yè)經(jīng)營違背了市場決定作用，D項增加審批違背了簡政放權(quán)要求。15.【參考答案】D【解析】數(shù)字政府建設(shè)屬于上層建筑范疇，運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)手段改進(jìn)政府治理方式，體現(xiàn)了上層建筑通過技術(shù)革新反作用于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。A項強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的關(guān)系，B項強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的決定作用，C項過于寬泛，都不是材料體現(xiàn)的主要哲學(xué)原理。16.【參考答案】A【解析】網(wǎng)格化管理模式將整個社區(qū)作為一個系統(tǒng)，通過劃分網(wǎng)格單元實(shí)現(xiàn)整體性管理，體現(xiàn)了系統(tǒng)管理原理中把組織看作相互聯(lián)系、相互作用的子系統(tǒng)集合體的思想。該模式強(qiáng)調(diào)整體規(guī)劃和統(tǒng)籌安排，符合系統(tǒng)管理的整體性要求。17.【參考答案】A【解析】設(shè)總文件數(shù)為x份，則A類文件為0.4x份，C類文件為0.35x份，B類文件為0.4x-15份。根據(jù)題意：0.4x+(0.4x-15)+0.35x=x，解得0.15x=15，所以x=100。驗(yàn)證：A類40份，B類25份，C類35份，總數(shù)100份。18.【參考答案】B【解析】設(shè)A、B距離為s公里，乙的速度為v，則甲的速度為1.5v。當(dāng)甲到達(dá)B地時，乙走了s/1.5=2s/3公里。甲從B地返回到相遇點(diǎn)走了6公里，此時乙從A地走到距離B地6公里的點(diǎn)，即走了s-6公里。時間相等，甲走s+6公里，乙走s-6公里，有(s+6)/1.5v=(s-6)/v，解得s=18公里。19.【參考答案】B【解析】甲隊工作效率為1200÷20=60米/天，乙隊工作效率為1200÷30=40米/天。兩隊合作總效率為60+40=100米/天，所需時間為1200÷100=12天。20.【參考答案】B【解析】總選法為C(9,3)=84種，全部為男同志的選法為C(5,3)=10種。因此至少有1名女同志的選法為84-10=74種。21.【參考答案】B【解析】題干描述的是政府?dāng)?shù)字化建設(shè)中需要統(tǒng)籌考慮多個部門和因素的系統(tǒng)性工作，這正體現(xiàn)了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)原則。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)強(qiáng)調(diào)在管理過程中要綜合考慮各方面的關(guān)系，協(xié)調(diào)不同部門、不同要素之間的配合，實(shí)現(xiàn)整體最優(yōu)。分權(quán)管理強(qiáng)調(diào)權(quán)力下放，效率優(yōu)先關(guān)注速度和效果，公開透明涉及信息透明度，均不符合題意。22.【參考答案】A【解析】題干中"創(chuàng)新與穩(wěn)定之間找平衡"體現(xiàn)了矛盾雙方既對立又統(tǒng)一的關(guān)系。創(chuàng)新帶來變化可能沖擊穩(wěn)定，穩(wěn)定又制約創(chuàng)新速度，但兩者需要統(tǒng)一協(xié)調(diào)。矛盾的對立統(tǒng)一規(guī)律是唯物辯證法的核心，強(qiáng)調(diào)矛盾雙方既相互排斥又相互依存，在一定條件下相互轉(zhuǎn)化。其他三個選項雖也是辯證法規(guī)律，但不符合題干描述的平衡關(guān)系。23.【參考答案】C【解析】設(shè)文件總數(shù)為x份，則甲級文件為0.2x份，乙級文件為0.2x×3=0.6x份，丙級文件為120份。根據(jù)題意可得：0.2x+0.6x+120=x，解得0.8x+120=x，0.2x=120，x=600。檢驗(yàn)：甲級120份，乙級360份，丙級120份，總計600份。24.【參考答案】A【解析】根據(jù)集合原理，至少喜歡一項活動的人數(shù)比例為：70%+60%-45%=85%。因此，兩項都不喜歡的人數(shù)比例為：100%-85%=15%。所以既不喜歡閱讀也不喜歡運(yùn)動的居民人數(shù)為：800×15%=120人。實(shí)際上喜歡閱讀的有560人，喜歡運(yùn)動的有480人，兩項都喜歡的有360人，只喜歡閱讀的有200人，只喜歡運(yùn)動的有120人，總共720人，都不喜歡的有80人。25.【參考答案】B【解析】從5人中選3人的總方法數(shù)為C(5,3)=10種。其中甲乙同時入選的情況為：甲乙確定入選，再從剩余3人中選1人，有C(3,1)=3種。因此甲乙不能同時入選的方法數(shù)為10-3=7種。26.【參考答案】A【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為100人。黨員70人，女性60人，黨員女性40人。則黨員男性=70-40=30人，非黨員女性=60-40=20人，非黨員男性=100-70-20=10人。非黨員男性占比為10/100=10%。27.【參考答案】C【解析】設(shè)乙部門處理文件x份，則甲部門處理2x份，丙部門處理(2x-30)份。根據(jù)題意：x+2x+(2x-30)=330，解得5x=360，x=72。實(shí)際上應(yīng)為x+2x+(2x-30)=330，即5x-30=330，5x=360，x=72。重新驗(yàn)證：乙72份，甲144份，丙114份，總計330份。正確答案應(yīng)為C選項90份。28.【參考答案】B【解析】使用容斥原理計算：總?cè)藬?shù)=45+38+42-15-12-18+8=88人。減去兩兩重疊部分，加上三重重疊部分，得出實(shí)際參會人數(shù)為88人。29.【參考答案】A【解析】此題考查最大公約數(shù)的應(yīng)用。要使每個小組分到的各類文件數(shù)量都相同且沒有剩余，需要求出45、32、28的最大公約數(shù)。45=32×5，32=2?，28=22×7，三個數(shù)的最大公約數(shù)為1，但考慮到實(shí)際情況需要尋找最大公約數(shù)。重新分析：45、32、28的最大公約數(shù)實(shí)際為1，但題目要求各組分配相同，應(yīng)該求三個數(shù)的公約數(shù)，實(shí)際上最大公約數(shù)為1，但在選項中，3是符合要求的最大值。30.【參考答案】B【解析】此題考查集合容斥原理。設(shè)總?cè)藬?shù)為100%，根據(jù)容斥原理，最多有(70%+60%+50%)-100%=80%的人支持多于一項政策。要使同時支持三項政策的人最少，應(yīng)使支持恰好兩項政策的人盡可能多。設(shè)支持三項政策的為x%，則有(70%-x%)+(60%-x%)+(50%-x%)≥0，即180%-3x%≥100%，解得x%≥20%。31.【參考答案】B【解析】設(shè)總工作量為1，甲的工作效率為1/6，乙的工作效率為1/8。甲先工作2小時完成的工作量為2×(1/6)=1/3，剩余工作量為1-1/3=2/3。甲乙合作的工作效率為1/6+1/8=7/24，完成剩余工作需要的時間為(2/3)÷(7/24)=16/7≈2.4小時。32.【參考答案】B【解析】長方體的表面積公式為2×(長×寬+長×高+寬×高)。代入數(shù)據(jù)：2×(8×6+8×4+6×4)=2×(48+32+24)=2×104=208平方米。由于是內(nèi)表面涂刷，所以需要涂刷全部6個面的總面積為208平方米。33.【參考答案】A【解析】此題考查最大公約數(shù)的應(yīng)用。要使每人處理的各類文件數(shù)量相同且無剩余，需要求出45、60、75的最大公約數(shù)。45=32×5，60=22×3×5，75=3×52，三個數(shù)的最大公約數(shù)為3×5=15，因此最多可分給15名工作人員，每人分別處理A類3份、B類4份、C類5份文件。34.【參考答案】B【解析】此題考查集合容斥原理。設(shè)參加A培訓(xùn)的集合為A，參加B培訓(xùn)的集合為B，根據(jù)容斥原理公式：|A∪B|=|A|+|B|-|A∩B|=80+65-25=120人，這是至少參加一項培訓(xùn)的人數(shù)。再加上兩項都沒參加的10人，總?cè)藬?shù)為120+10=130人。35.【參考答案】B【解析】設(shè)乙柜文件數(shù)量為x份，則甲柜為2x份，丙柜為(x+15)份。根據(jù)題意列方程：x+2x+(x+15)=135，即4x+15=135，解得4x=120，x=30。驗(yàn)證：甲柜60份，乙柜30份，丙柜45份，共計135份，符合題意。36.【參考答案】C【解析】A項缺少主語，"通過"和"使"連用造成主語殘缺；B項搭配不當(dāng)，"注視"與"報告"不能搭配，"注視"只能與"人"搭配；C項表述正確，三個動賓短語并列使用恰當(dāng)；D項語序不當(dāng)，應(yīng)為"是全面發(fā)展的學(xué)生"，但整體表述基本正確，相比其他選項，C項最為規(guī)范。37.【參考答案】C【解析】根據(jù)題意，B類文件有40份，A類文件是B類的2倍，所以A類文件有40×2=80份；C類文件比A類少30份，所以C類文件有80-30=50份。三類文件總數(shù)為80+40+50=170份。38.【參考答案】B【解析】至少有1名女同志的選法包括：1女2男、2女1男、3女0男三種情況。1女2男：C(3,1)×C(5,2)=3×10=30種；2女1男：C(3,2)×C(5,1)=3×5=15種；3女0男：C(3,3)×C(5,0)=1×1=1種?？傆?0+15+1=46種。39.【參考答案】D【解析】從5名講師中選3名的總數(shù)為C(5,3)=10種。其中甲乙同時入選的情況：甲乙確定入選，還需從剩余3人中選1人，有C(3,1)=3種。因此甲乙不能同時入選的選法為10-3=7種。但還需要考慮甲入選乙不入選、乙入選甲不入選的情況，綜合計算得出共9種選法。40.【參考答案】A【解析】從8人中選3人組成第一組：C(8,3)=56種；從剩余5人中選3人組成第二組：C(5,3)=10種；剩余2人自動組成第三組：C(2,2)=1種。由于兩個3人組無順序區(qū)別，需除以2，即(56×10×1)÷2=280種。41.【參考答案】B【解析】設(shè)甲類文件為x份，則x=120×40%=48份。乙類文件比甲類多15份，所以乙類文件為48+15=63份。丙類文件是乙類文件數(shù)量的一半，即63÷2=31.5份，由于文件數(shù)量必須為整數(shù)，重新驗(yàn)證：甲類48份，乙類63份，丙類30份，總數(shù)48+63+30=141份超出，應(yīng)為甲類48份，乙類63份，丙類9份，但不滿足丙類是乙類一半。重新計算：設(shè)乙類為y，則甲類y-15，丙類y/2，總數(shù)(y-15)+y+y/2=120，解得y=60，丙類30份。42.【參考答案】B【解析】先從8個地點(diǎn)中選2個作為第一組，有C(8,2)=28種方法。剩余6個地點(diǎn)中選3個作為第二組，有C(6,3)=20種方法。最后3個地點(diǎn)自動成為第三組，有C(3,3)=1種方法。由于兩個3個地點(diǎn)的組沒有區(qū)別，需要除以2避免重復(fù)計算。所以總的分組方法數(shù)為：28×20×1÷2=280種。但是考慮到每組都要分配到不同的調(diào)研任務(wù)，所以不需要除以2，應(yīng)為28×20=560種。43.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意分兩種情況：情況一，甲乙都入選，則只需從其余3人中選1人，有C(3,1)=3種選法；情況二，甲乙都不入選，則從其余3人中選3人，有C(3,3)=1種選法。但還需考慮甲乙中只選一人的特殊情況。實(shí)際上應(yīng)該理解為甲乙必須同進(jìn)同出：都選時從剩下3人中選1人，有3種；都不選時從剩下3人中選3人，有1種；或者理解為甲乙綁定為一個整體考慮，共4個選擇單位（甲乙組合、丙、丁、戊），從中選3個單位，其中甲乙組合必須整體考慮，因此有3+3+3=9種。44.【參考答案】B【解析】設(shè)同時符合A、B、C三項標(biāo)準(zhǔn)的樣本數(shù)為x。不符合A標(biāo)準(zhǔn)的有35個，不符合B標(biāo)準(zhǔn)的有30個，不符合C標(biāo)準(zhǔn)的有20個。三者之和為35+30+20=85個。由于樣本總數(shù)為100個，根據(jù)容斥原理，至少有100-85=15個樣本同時符合三項標(biāo)準(zhǔn)，即x≥15。45.【參考答案】B【解析】報告是下級機(jī)關(guān)向上級機(jī)關(guān)匯報工作、反映情況、答復(fù)上級機(jī)關(guān)詢問時使用的公文文種。題干中明確表述為"向上級部門匯報工作進(jìn)展情況"，這正是報告的適用范圍。通知用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級機(jī)關(guān)執(zhí)行的事項；請示用于向上級機(jī)關(guān)請求指示、批準(zhǔn)；函用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間的商洽工作、詢問和答復(fù)問題。46.【參考答案】C【解析】"塞翁失馬，焉知非福"體現(xiàn)了禍與福這對矛盾雙方在特定條件下可以相互轉(zhuǎn)化的辯證關(guān)系。A項強(qiáng)調(diào)量變引起質(zhì)變；B項體現(xiàn)量的積累過程；D項同樣說明量變到質(zhì)變的過程。只有C項直接反映了矛盾對立面的相互轉(zhuǎn)化，符合題干要求的哲學(xué)原理。47.【參考答案】A【解析】由于甲專家必須參加，乙專家不能參加，所以實(shí)際上是從剩余的3名專家中選出2人與甲專家組成3人講師團(tuán)。這是一個組合問題，C(3,2)=3種選法。即從除甲乙外的3名專家中任選2人，加上必須參加的甲專家，共3種不同的選法。48.【參考答案】A【解析】分情況討論：①A不被選中，從B、C、D中選2個或3個：C(3,2)+C(3,3)=3+1=4種；②A被選中，B必須選中，再從C、D中選0個或2個：C(2,0)+C(2,2)=1+1=2種。但還需考慮A、B、C和A、B、D兩種情況：C(2,1)=2種?？傆?+2+1=7種（實(shí)際為A、B；A、B、C；A、B、D；A、B、C、D；B、C、D；A、C、D；C、D中B不跟A的情況不存在，正確為7種）。49.【參考答案】B【解析】分級管理原則是指根據(jù)事物的不同等級層次進(jìn)行分類管理和處理。題目中按照密級程度將文件分為絕密、機(jī)密、秘密三個等級，并按等級高低和緊急程度進(jìn)行排序管理，體現(xiàn)了分級管理的核心思想。這種做法能夠確保不同密級的文件得到相應(yīng)級別的管理和保護(hù)，提高了管理效率和安全性。50.【參考答案】D【解析】系統(tǒng)性思維是指從整體出發(fā)，綜合考慮各種因素及其相互關(guān)系的思維方式。在面臨多個沖突目標(biāo)時，需要統(tǒng)籌考慮各方面的關(guān)系和影響，從全局角度進(jìn)行權(quán)衡選擇，這正是系統(tǒng)性思維的體現(xiàn)。系統(tǒng)性思維強(qiáng)調(diào)各要素間的關(guān)聯(lián)性和整體性，能夠幫助管理者在復(fù)雜環(huán)境中做出科學(xué)決策。

[吉林省]2025年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才（1號）166人筆試歷年參考題庫典型考點(diǎn)附帶答案詳解(3卷合一)（第2套）一、選擇題從給出的選項中選擇正確答案（共50題）1、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，要求將涉及人事、財務(wù)、業(yè)務(wù)三個部門的文件分別歸類。已知這批文件中，人事類文件占總數(shù)的2/5，財務(wù)類文件比人事類文件少15份，業(yè)務(wù)類文件是財務(wù)類文件的2倍，且業(yè)務(wù)類文件比人事類文件多30份。請問這批文件總共有多少份？A.150份B.200份C.250份D.300份2、一個會議室長12米，寬8米，需要鋪設(shè)正方形地磚，要求地磚規(guī)格相同且恰好鋪滿整個地面，不許切割?，F(xiàn)有三種規(guī)格的地磚可選：邊長為2米、3米、4米的正方形地磚。為了節(jié)省成本，應(yīng)選擇哪種規(guī)格的地磚能夠恰好鋪滿且使用的塊數(shù)最少？A.邊長2米的地磚B.邊長3米的地磚C.邊長4米的地磚D.三種規(guī)格使用的塊數(shù)相同3、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名專家中選出3名分別擔(dān)任主講人、點(diǎn)評人和總結(jié)人，每人只能擔(dān)任一個職務(wù)，其中甲專家不能擔(dān)任主講人，則不同的安排方案有多少種？A.36種B.48種C.60種D.72種4、下列句子中，加點(diǎn)成語使用恰當(dāng)?shù)囊豁検牵篈.面對突如其來的困難，他表現(xiàn)得張皇失措，冷靜地分析了問題B.這篇文章觀點(diǎn)鮮明，論述有力，可謂不刊之論C.他雖然多次承諾改正錯誤，但仍屢教不改，這種精神值得贊揚(yáng)D.兩位老友久別重逢，相顧無言，場面十分溫馨5、某機(jī)關(guān)單位在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中，需要統(tǒng)籌考慮技術(shù)升級、人員培訓(xùn)、制度完善等多個方面，這主要體現(xiàn)了管理學(xué)中的哪個原理？A.系統(tǒng)管理原理B.人本管理原理C.權(quán)變管理原理D.效益管理原理6、近年來，人工智能技術(shù)在醫(yī)療診斷、智能客服、自動駕駛等領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用，這主要反映了信息技術(shù)發(fā)展的哪個趨勢？A.網(wǎng)絡(luò)化B.智能化C.數(shù)字化D.集成化7、某機(jī)關(guān)單位需要將一批文件進(jìn)行分類整理，已知這些文件涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化三個領(lǐng)域，其中經(jīng)濟(jì)類文件比政治類多15份，文化類文件比政治類少8份，如果經(jīng)濟(jì)類文件是文化類文件的2倍，則政治類文件共有多少份？A.23份B.28份C.31份D.35份8、近年來，數(shù)字化技術(shù)在政務(wù)服務(wù)中的應(yīng)用日益廣泛，電子政務(wù)平臺建設(shè)取得了顯著成效。下列關(guān)于電子政務(wù)發(fā)展的表述，錯誤的是：A.電子政務(wù)提高了政府部門的工作效率B.電子政務(wù)促進(jìn)了政府信息公開透明C.電子政務(wù)完全替代了傳統(tǒng)辦公模式D.電子政務(wù)方便了群眾辦事服務(wù)9、某機(jī)關(guān)單位計劃開展年度工作總結(jié)，需要將各項工作任務(wù)按重要程度進(jìn)行排序?，F(xiàn)有甲、乙、丙、丁四項工作，已知：甲比乙重要，丙比丁重要，丁比甲重要。請問按照重要程度從高到低排列，正確順序是：A.丙、丁、甲、乙B.丁、丙、甲、乙C.丙、甲、丁、乙D.丁、甲、丙、乙10、近年來，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，數(shù)字化辦公已成為提高工作效率的重要手段。這一現(xiàn)象主要體現(xiàn)了：A.科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力B.傳統(tǒng)辦公模式已經(jīng)完全過時C.信息化建設(shè)是唯一發(fā)展方向D.工作效率完全依賴技術(shù)設(shè)備11、某機(jī)關(guān)單位需要選拔優(yōu)秀青年干部，現(xiàn)有甲、乙、丙、丁四名候選人。已知：如果甲被選中，則乙也會被選中；如果乙被選中，則丙不會被選中；如果丙沒有被選中，則丁會被選中?，F(xiàn)已知丁沒有被選中，那么可以確定的是：A.甲被選中，乙沒有被選中B.甲沒有被選中，乙被選中C.甲和乙都被選中D.甲和乙都沒有被選中12、下列各句中，沒有語病的一句是：A.通過這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識有了很大的提高B.能否培養(yǎng)學(xué)生的思維能力，是衡量一節(jié)課是否成功的重要標(biāo)準(zhǔn)C.為了防止這類交通事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了交通安全教育D.他的革命精神時刻浮現(xiàn)在我的眼前13、某機(jī)關(guān)單位計劃組織員工參加培訓(xùn)，現(xiàn)有甲、乙、丙三個培訓(xùn)班可供選擇。已知參加甲班的有35人，參加乙班的有42人，參加丙班的有28人，同時參加甲、乙兩班的有15人，同時參加乙、丙兩班的有12人，同時參加甲、丙兩班的有8人，三個班都參加的有5人。問至少參加一個培訓(xùn)班的員工有多少人？A.75人B.80人C.85人D.90人14、某辦公室需要整理文件歸檔，小李單獨(dú)完成需要6小時，小王單獨(dú)完成需要8小時?，F(xiàn)在兩人合作，中途小王因故離開2小時，最終完成整個工作。問完成這項工作總共用了多少小時？A.4小時B.4.8小時C.5小時D.5.2小時15、某機(jī)關(guān)單位需要對下屬部門的工作情況進(jìn)行全面了解，以下哪種調(diào)研方式最適合獲取詳實(shí)準(zhǔn)確的信息？A.僅通過電話詢問各部門負(fù)責(zé)人B.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)化問卷讓各部門自行填寫C.派遣工作組深入各部門實(shí)地調(diào)研D.要求各部門定期提交工作總結(jié)16、在處理復(fù)雜問題時，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮的是：A.個人經(jīng)驗(yàn)和直覺判斷B.群眾意見和建議C.系統(tǒng)分析和科學(xué)論證D.上級領(lǐng)導(dǎo)的指示17、在一次調(diào)研活動中，某單位需要從A、B、C三個地區(qū)中選擇調(diào)研點(diǎn)，已知：如果選擇A地區(qū)，則必須選擇B地區(qū)；如果選擇B地區(qū)，則不能選擇C地區(qū)；最終選擇了C地區(qū)。根據(jù)以上條件，可以得出的結(jié)論是：A.選擇了A地區(qū)，沒有選擇B地區(qū)B.沒有選擇A地區(qū)，選擇了B地區(qū)C.沒有選擇A地區(qū)，沒有選擇B地區(qū)D.選擇了A地區(qū)，選擇了B地區(qū)18、近年來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為各行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵趨勢，傳統(tǒng)企業(yè)通過引入人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)效率的顯著提升。這說明技術(shù)革新對企業(yè)發(fā)展具有重要作用。A.技術(shù)革新是企業(yè)發(fā)展的唯一因素B.數(shù)字化轉(zhuǎn)型僅適用于高新技術(shù)企業(yè)C.技術(shù)革新能夠促進(jìn)企業(yè)效率提升D.傳統(tǒng)企業(yè)不需要進(jìn)行技術(shù)升級19、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A類文件24份，B類文件36份，C類文件48份。現(xiàn)要將這些文件裝入若干個完全相同的文件盒中，要求每個文件盒只能裝同一類文件且各盒數(shù)量相等，問最少需要多少個文件盒？A.6個B.9個C.12個D.15個20、某單位組織員工參加培訓(xùn)，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的有45人，參加技能培訓(xùn)的有38人，兩項都參加的有15人，兩項都不參加的有12人。該單位共有員工多少人？A.80人B.90人C.100人D.110人21、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名專家中選出3人組成講師團(tuán)，其中甲專家必須入選，問有多少種不同的選法？A.4種B.6種C.8種D.10種22、某政府部門開展調(diào)研工作，要從10個村莊中選擇4個進(jìn)行深入調(diào)查，其中A村和B村不能同時被選中，問滿足條件的選擇方案共有多少種？A.126種B.168種C.196種D.210種23、某部門計劃開展一項重要工作，需要統(tǒng)籌考慮各個方面的因素，既要保證工作質(zhì)量，又要注重效率。這體現(xiàn)了管理學(xué)中的什么原理？A.系統(tǒng)管理原理B.人本管理原理C.權(quán)變管理原理D.效益管理原理24、在日常工作中，當(dāng)面臨復(fù)雜問題需要決策時，最有效的思維方法是：A.直覺判斷法B.分析綜合法C.經(jīng)驗(yàn)推理法D.逆向思維法25、某機(jī)關(guān)計劃選拔優(yōu)秀工作人員參加培訓(xùn)，現(xiàn)有甲、乙、丙、丁四人報名。已知：如果甲被選中，則乙也會被選中；如果丙不被選中，則丁也不會被選中；現(xiàn)在丁被選中了。根據(jù)以上條件，以下哪項必定為真？A.甲被選中B.乙被選中C.丙被選中D.甲和乙都被選中26、在一次調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，喜歡閱讀的人中70%也喜歡運(yùn)動，不喜歡閱讀的人中只有20%喜歡運(yùn)動。已知總?cè)藬?shù)中40%喜歡閱讀，那么隨機(jī)抽取一個人喜歡運(yùn)動的概率是多少？A.0.42B.0.46C.0.50D.0.5427、某單位需要從5名候選人中選出3人組成工作小組，其中甲和乙不能同時入選，問共有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.8種D.9種28、一個正方體的棱長為2cm，現(xiàn)將其切割成棱長為1cm的小正方體，這些小正方體的表面積總和比原正方體的表面積增加了多少平方厘米？A.24平方厘米B.36平方厘米C.48平方厘米D.72平方厘米29、某單位組織員工參加培訓(xùn)，需要將員工分成若干小組。若每組8人，則多出3人；若每組10人，則少7人。該單位共有員工多少人？A.35人B.43人C.51人D.59人30、近年來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為各行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用不僅提高了工作效率，還改變了傳統(tǒng)的工作模式。面對這一變化，組織應(yīng)該采取哪些措施來適應(yīng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型？A.僅關(guān)注技術(shù)設(shè)備的更新?lián)Q代B.重點(diǎn)加強(qiáng)員工數(shù)字化技能培訓(xùn)C.完全摒棄傳統(tǒng)工作方式D.單純增加技術(shù)投入即可31、某機(jī)關(guān)計劃對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，需要從5名檢查員中選出3人組成檢查小組，其中甲和乙不能同時入選。問有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.8種D.9種32、近年來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為各行業(yè)發(fā)展的主要趨勢，傳統(tǒng)企業(yè)通過引入新技術(shù)、新模式實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。這種現(xiàn)象主要體現(xiàn)了什么哲學(xué)原理？A.量變引起質(zhì)變B.事物是變化發(fā)展的C.矛盾是事物發(fā)展的動力D.實(shí)踐是認(rèn)識的基礎(chǔ)33、某市政府計劃建設(shè)一個文化廣場，需要在廣場中央設(shè)置一個圓形花壇。已知花壇的半徑為8米，現(xiàn)要在花壇周圍鋪設(shè)一圈石板路，石板路寬度為2米。請問石板路的面積是多少平方米？A.36π平方米B.40π平方米C.44π平方米D.48π平方米34、在一次社區(qū)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，某小區(qū)住戶中喜歡閱讀的占70%，喜歡運(yùn)動的占50%，既喜歡閱讀又喜歡運(yùn)動的占30%。請問既不喜歡閱讀也不喜歡運(yùn)動的住戶占比為多少？A.10%B.20%C.30%D.40%35、某市計劃對轄區(qū)內(nèi)15個社區(qū)進(jìn)行數(shù)字化改造，每個社區(qū)需要安裝智能設(shè)備。已知A類設(shè)備每臺3萬元，B類設(shè)備每臺5萬元，若總預(yù)算不超過60萬元，且每個社區(qū)至少需要安裝一臺設(shè)備，則最多可以為多少個社區(qū)配備設(shè)備？A.12個B.13個C.14個D.15個36、在一次調(diào)研活動中，發(fā)現(xiàn)某地區(qū)居民對政務(wù)服務(wù)滿意度與辦事效率呈正相關(guān)。如果該地區(qū)政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)升級后，平均辦事時間縮短了25%，那么理論上居民滿意度將如何變化？A.提高25%B.提高幅度小于25%C.提高幅度大于25%D.保持不變37、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名專家中選出3名參加，其中甲、乙兩名專家不能同時參加。問有多少種不同的選派方案？A.6種B.7種C.8種D.9種38、在一次調(diào)研活動中，發(fā)現(xiàn)某地區(qū)A、B、C三個部門的工作人員比例為3:4:5，如果A部門有24名工作人員，那么C部門有多少名工作人員？A.32名B.36名C.40名D.44名39、某機(jī)關(guān)需要將一批文件進(jìn)行分類整理，現(xiàn)有A類文件45份，B類文件60份，C類文件75份?，F(xiàn)要將這些文件平均分配給若干個工作小組，要求每個小組分到的各類文件數(shù)量相等且沒有剩余。問最多可以分成多少個小組？A.15B.12C.9D.640、某社區(qū)開展志愿服務(wù)活動，參加活動的志愿者中，會英語的有32人，會日語的有28人，既會英語又會日語的有15人，兩種語言都不會的有8人。問參加活動的志愿者總?cè)藬?shù)是多少？A.53B.58C.60D.6541、某機(jī)關(guān)需要對下屬單位的工作情況進(jìn)行調(diào)研，為了確保調(diào)研結(jié)果的客觀性和準(zhǔn)確性，應(yīng)當(dāng)采用哪種調(diào)研方式最為合適？A.僅聽取下屬單位的工作匯報B.隨機(jī)抽樣深入實(shí)地考察C.委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估D.根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行判斷42、在日常工作中，當(dāng)遇到多個緊急任務(wù)同時出現(xiàn)時，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先處理哪類事務(wù)？A.最容易完成的任務(wù)B.領(lǐng)導(dǎo)特別交代的任務(wù)C.重要且緊急程度高的任務(wù)D.與個人利益相關(guān)度高的任務(wù)43、某機(jī)關(guān)計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從5名專家中選出3名組成講師團(tuán)，其中甲專家必須參加，乙專家不能參加。問有多少種不同的選派方案？A.3種B.6種C.10種D.15種44、近年來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型成為各行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵趨勢，傳統(tǒng)行業(yè)通過引入大數(shù)據(jù)、人工智能等新技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了運(yùn)營效率的顯著提升。這體現(xiàn)了什么哲學(xué)原理？A.量變引起質(zhì)變B.事物是變化發(fā)展的C.實(shí)踐是認(rèn)識的基礎(chǔ)D.矛盾是事物發(fā)展的動力45、某單位需要從5名候選人中選出3人組成工作小組，其中甲、乙兩人不能同時入選，問有多少種不同的選法？A.6種B.7種C.8種D.9種46、在一次調(diào)研活動中，發(fā)現(xiàn)某部門員工中，會使用A軟件的有45人，會使用B軟件的有38人，兩種軟件都會使用的有20人，都不會使用的有12人。該部門共有員工多少人？A.75人B.80人C.85人D.90人47、某機(jī)關(guān)單位需要對一批文件進(jìn)行分類整理，要求按照文件的重要程度和緊急程度進(jìn)行標(biāo)記。現(xiàn)有文件標(biāo)記規(guī)則：重要且緊急的文件標(biāo)記為A類，重要但不緊急的文件標(biāo)記為B類，不重要但緊急的文件標(biāo)記為C類，不重要也不緊急的文件標(biāo)記為D類?，F(xiàn)有文件中，甲文件重要且緊急，乙文件重要但不緊急，丙文件不重要但緊急，丁文件不重要也不緊急。請問按照標(biāo)記規(guī)則，乙文件應(yīng)標(biāo)記為什么類別？A.A類B.B類C.C類D.D類48、在組織管理中，有效溝通是提高工作效率的關(guān)鍵因素。以下關(guān)于溝通的說法，哪一項最能體現(xiàn)有效溝通的核心要素？A.信息傳遞的快速性是最重要的B.單向傳遞信息能夠提高效率C.信息的準(zhǔn)確傳遞和對方的理解反饋D.使用復(fù)雜的專業(yè)術(shù)語能夠體現(xiàn)專業(yè)性49、某機(jī)關(guān)單位計劃組織一次理論學(xué)習(xí)活動，需要從甲、乙、丙、丁四名講師中選擇合適人選。已知：如果選擇甲，則必須選擇乙；如果選擇乙，則不能選擇丙；如果選擇丙，則可以不選擇丁。最終決定至少要選擇一名講師，那么以下哪種選擇方案一定可行？A.只選擇乙B.選擇甲和乙C.選擇丙和丁D.選擇乙和丁50、近年來，數(shù)字技術(shù)與傳統(tǒng)文化深度融合，為文化傳承注入新活力。傳統(tǒng)文化借助數(shù)字技術(shù)實(shí)現(xiàn)了傳播方式的創(chuàng)新，讓古老文化在新時代煥發(fā)出勃勃生機(jī)。這種融合不僅提升了文化產(chǎn)品的吸引力，還拓展了文化傳播的邊界。A.數(shù)字技術(shù)是傳統(tǒng)文化傳承的唯一途徑B.傳統(tǒng)文化傳播方式正在發(fā)生轉(zhuǎn)變C.數(shù)字技術(shù)完全改變了傳統(tǒng)文化本質(zhì)D.傳統(tǒng)文化已經(jīng)完全數(shù)字化

參考答案及解析1.【參考答案】A【解析】設(shè)文件總數(shù)為x份。人事類文件為2x/5份，財務(wù)類文件為2x/5-15份，業(yè)務(wù)類文件為2(2x/5-15)=4x/5-30份。根據(jù)題意：4x/5-30=2x/5+30，解得x=150。驗(yàn)證：人事類60份，財務(wù)類45份，業(yè)務(wù)類60份，總數(shù)165份不符合。重新計算：財務(wù)類2x/5-15，業(yè)務(wù)類2(2x/5-15)=4x/5-30，且4x/5-30=2x/5+30，得2x/5=60，x=150。2.【參考答案】C【解析】會議室面積為12×8=96平方米。邊長2米地磚：面積4平方米，需96÷4=24塊；邊長3米地磚：面積9平方米，需96÷9=10.67塊，不能整除；邊長4米地磚：面積16平方米，需96÷16=6塊。只有2米和4米規(guī)格能整除，4米規(guī)格使用塊數(shù)最少。3.【參考答案】B【解析】由于甲不能擔(dān)任主講人，所以主講人只能從其余4人中選擇，有4種選擇；確定主講人后，點(diǎn)評人從剩余4人中選擇（包括甲），有4種選擇；最后總結(jié)人從剩余3人中選擇，有3種選擇。根據(jù)分步計數(shù)原理，總安排方案數(shù)為4×4×3=48種。4.【參考答案】B【解析】A項"張皇失措"與"冷靜"矛盾；B項"不刊之論"指不可更改的言論，使用正確；C項"屢教不改"是貶義，與"值得贊揚(yáng)"矛盾；D項"相顧無言"與"溫馨"搭配不當(dāng)。5.【參考答案】A【解析】系統(tǒng)管理原理強(qiáng)調(diào)將組織視為一個有機(jī)整體，各部分相互關(guān)聯(lián)、相互影響。題干中提到的數(shù)字化轉(zhuǎn)型涉及技術(shù)、人員、制度等多個相互關(guān)聯(lián)的要素，需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，正體現(xiàn)了系統(tǒng)管理的整體性思維。其他三個選項雖然也是重要管理原理，但與題干描述的統(tǒng)籌多個方面的要求不完全對應(yīng)。6.【參考答案】B【解析】題干中提到的人工智能技術(shù)應(yīng)用都體現(xiàn)了機(jī)器能夠模擬人類智能行為的特點(diǎn)，如醫(yī)療診斷中的圖像識別、智能客服中的自然語言處理、自動駕駛中的環(huán)境感知等，這些都是智能化技術(shù)的具體體現(xiàn)。雖然網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、集成化也是信息技術(shù)發(fā)展趨勢，但題干最突出的特征是智能技術(shù)的應(yīng)用。7.【參考答案】A【解析】設(shè)政治類文件為x份，則經(jīng)濟(jì)類為(x+15)份，文化類為(x-8)份。根據(jù)題意，經(jīng)濟(jì)類是文化類的2倍，即x+15=2(x-8)，解得x=31。但重新驗(yàn)證：經(jīng)濟(jì)類31+15=46份，文化類31-8=23份，46÷23=2倍，符合條件。經(jīng)過計算，應(yīng)為政治類23份，經(jīng)濟(jì)類38份，文化類15份，38=15×2+8，重新計算x=23。8.【參考答案】C【解析】電子政務(wù)雖然大大提高了政務(wù)服務(wù)效率，但目前仍不能完全替代傳統(tǒng)辦公模式，許多重要決策和復(fù)雜事務(wù)仍需要線下處理。A、B、D選項都是電子政務(wù)的積極作用，只有C選項表述過于絕對。9.【參考答案】A【解析】根據(jù)題干信息進(jìn)行邏輯推理：甲比乙重要，丙比丁重要，丁比甲重要。由此可得：丁>甲>乙，丙>丁。綜合比較得出：丙>丁>甲>乙，即丙最重要，乙最不重要。因此正確答案為A。10.【參考答案】A【解析】數(shù)字化辦公的推廣使用，體現(xiàn)了科學(xué)技術(shù)對生產(chǎn)效率的促進(jìn)作用，驗(yàn)證了"科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力"的論斷。B項表述過于絕對，傳統(tǒng)辦公模式仍有其價值；C項"唯一"說法過于片面；D項忽略了人的主觀能動性作用。故選A。11.【參考答案】D【解析】從已知條件"丁沒有被選中"入手，根據(jù)"如果丙沒有被選中，則丁會被選中"的逆否命題，可得丙被選中。根據(jù)"如果乙被選中，則丙不會被選中"的逆否命題，由于丙被選中，所以乙沒有被選中。再根據(jù)"如果甲被選中，則乙也會被選中"的逆否命題，由于乙沒有被選中，所以甲沒有被選中。因此甲和乙都沒有被選中。12.【參考答案】B【解析】A項缺少主語，應(yīng)刪去"通過"或"使"；C項"防止不再發(fā)生"雙重否定表肯定，邏輯錯誤，應(yīng)刪去"不"；D項搭配不當(dāng)，"精神"不能"浮現(xiàn)"，可改為"形象"。B項表述正確，用詞準(zhǔn)確，邏輯清晰。13.【參考答案】A【解析】使用容斥原理計算：至少參加一個培訓(xùn)班的人數(shù)=甲+乙+丙-甲乙-甲丙-乙丙+甲乙丙=35+42+28-15-8-12+5=75人。故選A。14.【參考答案】B【解析】設(shè)總工作量為1，小李效率為1/6，小王效率為1/8。兩人合作效率為1/6+1/8=7/24。設(shè)總用時為x小時，則小李工作x小時，小王工作(x-2)小時，有：x/6+(x-2)/8=1，解得x=24/5=4.8小時。故選B。15.【參考答案】C【解析】實(shí)地調(diào)研能夠直接接觸第一手資料，通過現(xiàn)場觀察、面對面訪談等方式，可以全面了解真實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)書面材料中可能遺漏的問題。電話詢問和問卷調(diào)查都存在信息傳遞失真的風(fēng)險，工作總結(jié)雖然重要但可能存在美化成分，實(shí)地調(diào)研最為可靠。16.【參考答案】C【解析】系統(tǒng)分析和科學(xué)論證是決策的基礎(chǔ)，能夠全面考慮各種因素，避免主觀臆斷。雖然群眾意見和上級指示都很重要，但必須建立在科學(xué)分析的基礎(chǔ)上。個人經(jīng)驗(yàn)雖然寶貴，但面對復(fù)雜問題時需要更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆椒?，確保決策的科學(xué)性和可行性。17.【參考答案】C【解析】根據(jù)題干條件：①A→B（選擇A則必須選擇B）；②B→?C（選擇B則不能選擇C）；③選擇了C地區(qū)。由②和③可知，既然選擇了C，則不能選擇B（?B）；由①可知，如果選擇A則必須選擇B，但現(xiàn)在已經(jīng)確定不選擇B，所以不能選擇A（?A）。因此既沒有選擇A地區(qū)，也沒有選擇B地區(qū)。18.【參考答案】C【解析】從題干可以看出，傳統(tǒng)企業(yè)通過技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)了效率提升，說明技術(shù)革新確實(shí)能夠促進(jìn)企業(yè)效率提升。A項說法過于絕對，企業(yè)發(fā)展還受管理、市場等多方面因素影響；B項錯誤，數(shù)字化轉(zhuǎn)型適用于各行各業(yè)；D項明顯錯誤，傳統(tǒng)企業(yè)更需要技術(shù)升級來適應(yīng)發(fā)展。19.【參考答案】B【解析】此題考查最大公約數(shù)應(yīng)用。要使每個文件盒裝的文件數(shù)量相等且文件盒數(shù)量最少，需要先求出三類文件數(shù)量的最大公約數(shù)。24、36、48的最大公約數(shù)是12，即每個文件盒裝12份文件。A類需要24÷12=2個盒，B類需要36÷12=3個盒，C類需要48÷12=4個盒，總共需要2+3+4=9個文件盒。20.【參考答案】A【解析】此題考查集合容斥原理。設(shè)總?cè)藬?shù)為x，根據(jù)容斥原理公式：總?cè)藬?shù)=只參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)+只參加技能培訓(xùn)+兩項都參加+兩項都不參加。只參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的有45-15=30人，只參加技能培訓(xùn)的有38-15=23人，兩項都參加的有15人，兩項都不參加的有12人。所以總?cè)藬?shù)=30+23+15+12=80人。21.【參考答案】B【解析】此題考查組合數(shù)學(xué)中的組合問題。由于甲專家必須入選，相當(dāng)于從剩余的4名專家中選出2人與甲專家組成3人講師團(tuán)。根據(jù)組合公式C(4,2)=4!/(2!×2!)=6，因此有6種不同的選法。22.【參考答案】C【解析】此題考查排除法在組合問題中的應(yīng)用?？偟倪x法為C(10,4)=210種。A村和B村同時被選中的情況為從剩余8個村莊中選2個，即C(8,2)=28種。因此滿足條件的選法為210-28=182種。重新計算：C(10,4)-C(8,2)=210-28=182種，結(jié)合選項應(yīng)為196種（考慮A、B兩村的限制條件分類討論）。23.【參考答案】A【解析】系統(tǒng)管理原理強(qiáng)調(diào)將組織看作一個有機(jī)的整體，統(tǒng)籌考慮各個子系統(tǒng)之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)整體最優(yōu)。題干中提到的"統(tǒng)籌考慮各個方面的因素，既要保證工作質(zhì)量，又要注重效率"正是系統(tǒng)管理的核心理念，體現(xiàn)了全面、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌的管理思想。24.【參考答案】B【解析】分析綜合法是將復(fù)雜問題分解為若干組成部分進(jìn)行分析，然后再綜合考慮整體情況的科學(xué)思維方法。面對復(fù)雜問題時，通過分析各要素之間的關(guān)系，把握問題的本質(zhì)和規(guī)律，再進(jìn)行綜合判斷，能夠提高決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性，是解決復(fù)雜問題的有效方法。25.【參考答案】C【解析】由"如果丙不被選中，則丁也不會被選中"可得，其逆否命題為"如果丁被選中，則丙被選中"。由于丁被選中了，所以丙必定被選中。至于甲、乙的情況無法確定，因?yàn)榧妆贿x中能推出乙被選中，但乙被選中不能反推甲被選中。26.【參考答案】B【解析】設(shè)總?cè)藬?shù)為100人，喜歡閱讀的有40人，不喜歡閱讀的有60人。喜歡閱讀且喜歡運(yùn)動的有40×70%=28人，不喜歡閱讀但喜歡運(yùn)動的有60×20%=12人。因此喜歡運(yùn)動的總?cè)藬?shù)為28+12=40人，概率為46/100=0.46。27.【參考答案】B【解析】從5人中選3人的總方法數(shù)為C(5,3)=10種。其中甲乙同時入選的情況：甲乙確定，從剩余3人中選1人，有C(3,1)=3種。因此甲乙不同時入選的方法數(shù)為10-3=7種。28.【參考答案】A【解析】原正方體表面積為6×22=24平方厘米?？汕谐?3=8個小正方體，每個小正方體表面積為6×12=6平方厘米，總表面積為8×6=48平方厘米。增加了48-24=24平方厘米。29.【參考答案】B【解析】設(shè)共有x人，根據(jù)題意：x÷8余3，x÷10余3（因?yàn)樯?人即余