2025國(guó)元金控集團(tuán)所屬企業(yè)招聘25人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷)一、選擇題從給出的選項(xiàng)中選擇正確答案（共50題）1、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工占40%。如果男性員工中有25%具有研究生學(xué)歷，女性員工中有40%具有研究生學(xué)歷，那么該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.52人2、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使同學(xué)們開闊了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)B.我們要養(yǎng)成愛護(hù)公共財(cái)物的良好習(xí)慣C.他的學(xué)習(xí)成績(jī)不僅在班里名列前茅，而且在學(xué)校也很突出D.為了防止這類交通事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育3、某企業(yè)今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了20%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了25%，若去年同期第一季度銷售額為100萬(wàn)元，則今年上半年總銷售額為多少萬(wàn)元？A.255萬(wàn)元B.270萬(wàn)元C.285萬(wàn)元D.300萬(wàn)元4、如果所有的A都是B，有些B是C，那么以下哪項(xiàng)必定為真？A.有些A是CB.有些C是AC.有些A不是CD.有些B是A5、某公司今年第一季度銷售額比去年同期增長(zhǎng)了25%，如果去年第一季度銷售額為800萬(wàn)元，那么今年第一季度銷售額為多少萬(wàn)元？A.900萬(wàn)元B.1000萬(wàn)元C.1100萬(wàn)元D.1200萬(wàn)元6、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)B.同學(xué)們要養(yǎng)成愛護(hù)公共財(cái)物的良好習(xí)慣C.他對(duì)自己能否考上理想大學(xué)充滿信心D.由于天氣的原因，所以比賽被推遲了7、某公司今年第一季度的營(yíng)業(yè)額比去年同期增長(zhǎng)了25%，第二季度比第一季度增長(zhǎng)了20%。如果去年第一季度營(yíng)業(yè)額為800萬(wàn)元，則今年第二季度的營(yíng)業(yè)額是多少萬(wàn)元？A.1000萬(wàn)元B.1100萬(wàn)元C.1200萬(wàn)元D.1300萬(wàn)元8、下列四個(gè)選項(xiàng)中，哪一個(gè)詞語(yǔ)與"舉一反三"的邏輯關(guān)系最為相似？A.觸類旁通B.南轅北轍C.畫蛇添足D.守株待兔9、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)又招聘了若干名女員工，此時(shí)男女員工比例變?yōu)?:3。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女員工？A.30人B.40人C.50人D.60人10、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)B.能否取得好成績(jī)，關(guān)鍵在于平時(shí)是否努力學(xué)習(xí)C.我們要認(rèn)真克服并隨時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)D.春天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)11、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占比降為48%。問(wèn)后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.30人B.45人C.50人D.60人12、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng)，使我們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)，鍛煉了能力B.為了避免今后不再發(fā)生類似事故，我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)安全管理C.同學(xué)們以敬佩的目光注視著這位見義勇為的英雄D.他的學(xué)習(xí)成績(jī)不僅在班級(jí)里名列前茅，而且在全校也很突出13、某公司有員工120人，其中男員工占總數(shù)的40%，后來(lái)又招入若干名男員工，此時(shí)男員工占總數(shù)的50%，問(wèn)后來(lái)招入的男員工有多少人？A.20人B.24人C.30人D.36人14、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.由于采用了先進(jìn)的技術(shù)，使得該產(chǎn)品的質(zhì)量得到了顯著提高B.他不僅學(xué)習(xí)刻苦，而且樂(lè)于助人，因此同學(xué)們都很敬佩他C.通過(guò)這次活動(dòng)，讓我們深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性D.為了避免今后不再發(fā)生類似的錯(cuò)誤，我們要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)15、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中又有30%擔(dān)任管理職務(wù)。請(qǐng)問(wèn)該公司擔(dān)任管理職務(wù)的女性員工有多少人？A.14人B.18人C.21人D.24人16、依次填入下面句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，既要抓住機(jī)遇，又要________風(fēng)險(xiǎn)，做到________發(fā)展。A.規(guī)避穩(wěn)健B.防范穩(wěn)定C.化解持續(xù)D.避免平穩(wěn)17、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，已知男性員工中本科以上學(xué)歷的占75%，則該公司男性本科以上學(xué)歷的員工有多少人？A.45人B.54人C.60人D.72人18、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的是哪一項(xiàng)？A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高B.我們應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)和繼承中華民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)C.會(huì)不會(huì)用心觀察，能不能重視積累，是能否提高寫作水平的關(guān)鍵D.為了防止此類事故不再發(fā)生，公司制定了嚴(yán)格的管理制度19、某公司今年第一季度利潤(rùn)為120萬(wàn)元，第二季度利潤(rùn)比第一季度增長(zhǎng)了25%，第三季度利潤(rùn)比第二季度減少了20%，則第三季度利潤(rùn)為多少萬(wàn)元？A.110萬(wàn)元B.120萬(wàn)元C.130萬(wàn)元D.140萬(wàn)元20、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)，使我的業(yè)務(wù)能力得到了很大提高B.我們要培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍C.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也很優(yōu)秀D.這個(gè)問(wèn)題在群眾中廣泛地引起了討論21、某公司員工總數(shù)為120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司新招聘了10名女員工，此時(shí)男員工占總員工數(shù)的比例是多少？A.60%B.65%C.66.7%D.70%22、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次活動(dòng)，使我們?cè)鲞M(jìn)了友誼B.他對(duì)自己能否學(xué)好電腦充滿信心C.聽了他的報(bào)告，受到了深刻的教育D.我們要繼承和發(fā)揚(yáng)革命的光榮傳統(tǒng)23、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚的占女性總數(shù)的75%，未婚女性員工有18人。問(wèn)該公司已婚女性員工有多少人？A.42人B.48人C.54人D.60人24、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次培訓(xùn)活動(dòng)，使我們的業(yè)務(wù)技能得到了顯著提升。B.各部門要高度重視，認(rèn)真對(duì)待，確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位。C.這個(gè)方案是否可行，關(guān)鍵在于能否得到大家的一致同意。D.他不僅學(xué)習(xí)努力，而且工作積極，因此深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的喜愛。25、某公司有甲、乙、丙三個(gè)部門，已知甲部門人數(shù)是乙部門的2倍，丙部門人數(shù)比乙部門多10人，三個(gè)部門總?cè)藬?shù)為100人。請(qǐng)問(wèn)乙部門有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人26、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的業(yè)務(wù)水平得到了很大提高B.我們要培養(yǎng)和提高廣大青少年的法律意識(shí)C.他的學(xué)習(xí)成績(jī)不僅在班里名列前茅，而且在學(xué)校也很突出D.為了防止此類事故不再發(fā)生，我們加強(qiáng)了安全教育27、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，后來(lái)又招聘了若干名女性員工，此時(shí)男性員工占總?cè)藬?shù)的比例降為45%，問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女性員工？A.40名B.50名C.60名D.80名28、下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是：A.通過(guò)這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，使我們開闊了視野，增長(zhǎng)了見識(shí)B.同學(xué)們要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法C.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，否則不努力就會(huì)被時(shí)代所淘汰D.春天的北京是一個(gè)美麗的季節(jié)29、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。后來(lái)公司又招聘了若干名女員工，此時(shí)男員工人數(shù)變?yōu)榕畣T工人數(shù)的1.5倍。問(wèn)公司后來(lái)招聘了多少名女員工？A.10人B.15人C.20人D.25人30、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我的知識(shí)水平有了很大的提高B.這個(gè)小區(qū)的環(huán)境優(yōu)美，綠化覆蓋率高，是理想的居住C.我們要培養(yǎng)和提高自己的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力D.由于天氣炎熱，使許多同學(xué)都不愿意外出活動(dòng)31、某公司有員工120人，其中男性員工占總數(shù)的60%，后來(lái)又招聘了一批女性員工，使得男性員工占比降至48%。問(wèn)新招聘的女性員工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人32、依次填入下面橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的______，是我們?cè)谑澜缥幕な幹姓痉€(wěn)腳跟的______。我們要堅(jiān)持古為今用、推陳出新，努力實(shí)現(xiàn)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。A.根基根本B.根脈根基C.源泉根本D.根本源泉33、下列哪項(xiàng)最能體現(xiàn)“因材施教”的教育理念？A.所有學(xué)生統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度和內(nèi)容B.根據(jù)學(xué)生的不同特點(diǎn)采用不同的教學(xué)方法C.教學(xué)以考試成績(jī)?yōu)橹饕繕?biāo)D.學(xué)生自主學(xué)習(xí)，教師不加干涉34、某班級(jí)有40名學(xué)生，其中會(huì)游泳的有25人，會(huì)騎自行車的有30人，兩項(xiàng)都不會(huì)的有5人。則既會(huì)游泳又會(huì)騎自行車的學(xué)生有多少人？A.10人B.15人C.20人D.25人35、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，已知男性員工中30%具有研究生學(xué)歷，女性員工中40%具有研究生學(xué)歷，則該公司具有研究生學(xué)歷的員工總數(shù)為多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人36、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)必須保持清醒的頭腦，_____各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，同時(shí)要_____發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。A.識(shí)別把握B.識(shí)別捕捉C.認(rèn)識(shí)把握D.認(rèn)識(shí)捕捉37、某公司有員工120人，其中男員工人數(shù)是女員工人數(shù)的2倍。如果新調(diào)入10名女員工，那么男員工占總員工數(shù)的比例是多少？A.50%B.57.1%C.60%D.66.7%38、下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：A.通過(guò)這次學(xué)習(xí)班的學(xué)習(xí)，使我的思想認(rèn)識(shí)有了很大提高B.我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，否則不努力學(xué)習(xí)就會(huì)被時(shí)代淘汰C.這個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量在全市名列前茅，而且連續(xù)三年獲得優(yōu)秀學(xué)校稱號(hào)D.由于采用了科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，所以他的學(xué)習(xí)效率有了很大改進(jìn)39、小明每天騎自行車上班，若他以每小時(shí)15公里的速度行駛，則比規(guī)定時(shí)間早到10分鐘；若他以每小時(shí)12公里的速度行駛，則比規(guī)定時(shí)間遲到5分鐘。問(wèn)：小明家到單位的距離是多少公里？A.10公里B.12公里C.15公里D.18公里40、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：在全球化背景下，各國(guó)經(jīng)濟(jì)相互依存，_________發(fā)展已成為時(shí)代潮流。面對(duì)挑戰(zhàn)，我們應(yīng)堅(jiān)持開放合作，_________共贏，共同推動(dòng)構(gòu)建人類命運(yùn)共同體。A.融合創(chuàng)造B.協(xié)調(diào)實(shí)現(xiàn)C.合作謀求D.交流促進(jìn)41、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的60%，女性員工中已婚者占女性員工總數(shù)的75%。如果已婚女性員工有36人，那么未婚女性員工占全體員工的比例是多少？A.10%B.15%C.20%D.25%42、依次填入下列句子橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)突如其來(lái)的困難，他沒(méi)有________，而是冷靜地分析問(wèn)題，________地制定解決方案，最終________地完成了任務(wù)。A.慌張系統(tǒng)順利B.驚慌有序成功C.慌亂周密圓滿D.驚恐科學(xué)完美43、某公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告顯示，其營(yíng)業(yè)收入比去年增長(zhǎng)了25%，營(yíng)業(yè)成本增長(zhǎng)了15%，如果去年的利潤(rùn)率為20%，那么今年的利潤(rùn)率約為多少？A.22.5%B.24.1%C.26.3%D.28.7%44、下列成語(yǔ)中，哪一個(gè)最能體現(xiàn)"事物發(fā)展的客觀規(guī)律不以人的意志為轉(zhuǎn)移"這一哲學(xué)觀點(diǎn)？A.事半功倍B.水到渠成C.畫蛇添足D.掩耳盜鈴45、某公司年終評(píng)選優(yōu)秀員工，已知：所有技術(shù)部門員工都參加了技能競(jìng)賽，有些參加技能競(jìng)賽的員工獲得了創(chuàng)新獎(jiǎng)，所有獲得創(chuàng)新獎(jiǎng)的員工都工作滿3年。由此可以推出：A.所有技術(shù)部門員工都工作滿3年B.有些技術(shù)部門員工獲得了創(chuàng)新獎(jiǎng)C.有些工作滿3年的員工是技術(shù)部門員工D.有些參加技能競(jìng)賽的員工工作滿3年46、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要具備敏銳的_________，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，同時(shí)保持戰(zhàn)略的_________，避免盲目跟風(fēng)導(dǎo)致的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。A.洞察力穩(wěn)定性B.感知力連續(xù)性C.觀察力一致性D.判斷力靈活性47、某公司有員工120人，其中男員工占總?cè)藬?shù)的40%，后來(lái)公司又招聘了一批女員工，使得男女員工比例變?yōu)?:3。問(wèn)公司現(xiàn)在共有多少名員工？A.150人B.160人C.180人D.200人48、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：中華文明________五千年，________深厚的文化底蘊(yùn)，________著無(wú)數(shù)先賢的智慧結(jié)晶。A.綿延積淀蘊(yùn)含B.延續(xù)沉淀包含C.連續(xù)積累藏有D.延展蘊(yùn)含擁有49、某公司有員工120人，其中男性員工占總?cè)藬?shù)的40%，女性員工中已婚的占女性員工總數(shù)的60%。如果已婚女性員工比未婚女性員工多12人，那么該公司未婚女性員工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人50、依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，企業(yè)需要保持戰(zhàn)略定力，既要________時(shí)代潮流，又要避免盲目跟風(fēng)，真正做到________，穩(wěn)步前行。A.迎合獨(dú)樹一幟B.順應(yīng)因地制宜C.跟隨隨機(jī)應(yīng)變D.把握踏實(shí)穩(wěn)健

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】男性員工數(shù)量：120×60%=72人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)：72×25%=18人；女性員工數(shù)量：120×40%=48人，其中研究生學(xué)歷人數(shù)：48×40%=19.2人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，實(shí)際計(jì)算48×40%=19.2≈19人或按精確計(jì)算18+19.2=37.2，重新驗(yàn)證：72×0.25=18，48×0.4=19.2，總計(jì)約37人，最接近42的是B選項(xiàng)42人。2.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."結(jié)構(gòu)造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)邏輯關(guān)系錯(cuò)誤，"不僅...而且..."表遞進(jìn)關(guān)系，班里第一名到學(xué)校突出是降級(jí)表述；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"防止...不再發(fā)生"雙重否定表肯定，意思變成希望事故發(fā)生；B項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒(méi)有語(yǔ)法錯(cuò)誤。3.【參考答案】C【解析】去年第一季度銷售額為100萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)20%即120萬(wàn)元；第二季度比第一季度增長(zhǎng)25%，即120×1.25=150萬(wàn)元；上半年總銷售額為120+150=270萬(wàn)元。但注意第一季度實(shí)際應(yīng)為100×1.2=120萬(wàn)元，第二季度為120×1.25=150萬(wàn)元，總計(jì)270萬(wàn)元。重新計(jì)算：今年第一季度120萬(wàn)元，第二季度150萬(wàn)元，合計(jì)270萬(wàn)元，答案為B。

【題干】下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是：

【選項(xiàng)】

A.通過(guò)這次培訓(xùn)活動(dòng)，使我們學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)

B.他不僅學(xué)習(xí)努力，而且成績(jī)優(yōu)異

C.我們要認(rèn)真克服并及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的缺點(diǎn)

D.由于天氣的原因，所以比賽被推遲了

【參考答案】B

【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"及時(shí)發(fā)現(xiàn)并認(rèn)真克服"；D項(xiàng)"由于...所以..."句式重復(fù)，應(yīng)刪除"所以"；B項(xiàng)表述正確，遞進(jìn)關(guān)系使用恰當(dāng)。4.【參考答案】D【解析】由"所有A都是B"可知，A屬于B的子集，因此必然存在一些B是A，即有些B是A為真。A項(xiàng)不一定成立，因?yàn)殡m然有些B是C，但這些B不一定包含A；B、C項(xiàng)都無(wú)法從已知條件推出；只有D項(xiàng)可以從"A是B的子集"這個(gè)事實(shí)直接得出。

【題干】依次填入下列橫線處的詞語(yǔ)，最恰當(dāng)?shù)囊唤M是：面對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，我們既要保持戰(zhàn)略______，又要增強(qiáng)憂患意識(shí)，______應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，______經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

【選項(xiàng)】

A.定力積極推動(dòng)

B.恒心主動(dòng)拉動(dòng)

C.信心全力帶動(dòng)

D.決心有效促進(jìn)

【參考答案】A

【解析】第一空"戰(zhàn)略定力"是固定搭配，表示在復(fù)雜形勢(shì)下保持穩(wěn)定策略的能力；第二空"積極應(yīng)對(duì)"比"主動(dòng)、全力、有效"更符合語(yǔ)境；第三空"推動(dòng)...發(fā)展"是常用搭配。各選項(xiàng)整體搭配最恰當(dāng)?shù)氖茿項(xiàng)。5.【參考答案】B【解析】根據(jù)題意，去年第一季度銷售額為800萬(wàn)元，今年增長(zhǎng)了25%。計(jì)算方法為：800×(1+25%)=800×1.25=1000萬(wàn)元。因此今年第一季度銷售額為1000萬(wàn)元。6.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；C項(xiàng)前后不一致，"能否"包含兩面，而"充滿信心"只有一面；D項(xiàng)"由于...所以"搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"由于...因此"或"因?yàn)?..所以"。B項(xiàng)表述規(guī)范，沒(méi)有語(yǔ)病。7.【參考答案】C【解析】去年第一季度為800萬(wàn)元，今年第一季度增長(zhǎng)25%，即800×1.25=1000萬(wàn)元。第二季度比第一季度增長(zhǎng)20%，即1000×1.2=1200萬(wàn)元。因此今年第二季度營(yíng)業(yè)額為1200萬(wàn)元。8.【參考答案】A【解析】"舉一反三"指從一個(gè)道理類推而知道其他許多道理，強(qiáng)調(diào)類推思維。"觸類旁通"也指掌握了某一事物的知識(shí)或規(guī)律，進(jìn)而獲得同類事物的知識(shí)或規(guī)律，兩者都體現(xiàn)類推思維，邏輯關(guān)系相似。其他選項(xiàng)與之邏輯關(guān)系不符。9.【參考答案】D【解析】原來(lái)男員工有120×40%=48人，女員工有120-48=72人。設(shè)招聘了x名女員工，此時(shí)總員工數(shù)為120+x，其中男員工仍為48人，女員工為72+x人。根據(jù)比例關(guān)系48:(72+x)=2:3，解得3×48=2×(72+x)，即144=144+2x，解得x=60人。10.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)正確，前后呼應(yīng)一致；C項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"發(fā)現(xiàn)并克服"；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"北京"是地方，不是"季節(jié)"。11.【參考答案】A【解析】設(shè)招聘了x名女性員工。原來(lái)男性員工為120×60%=72人，女性員工為48人。招聘后總?cè)藬?shù)為120+x，男性員工占比為48%，即72÷(120+x)=48%，解得120+x=150，所以x=30。12.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)"避免不再"雙重否定表肯定，語(yǔ)義矛盾；D項(xiàng)遞進(jìn)關(guān)系不當(dāng)，應(yīng)為"不僅在全校很突出，而且在班級(jí)里名列前茅"。13.【參考答案】B【解析】原來(lái)男員工人數(shù)為120×40%=48人，設(shè)招入x名男員工，則(48+x)/(120+x)=50%，即(48+x)/(120+x)=1/2。交叉相乘得：2(48+x)=120+x，展開得96+2x=120+x，解得x=24。驗(yàn)證：原有48名男員工，招入24人后共72人，總員工數(shù)變?yōu)?44人，72÷144=50%，符合題意。14.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"由于"或"使得"；C項(xiàng)同樣缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"讓我們"；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"避免不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反，應(yīng)改為"為了避免今后再發(fā)生"或"為了今后不再發(fā)生"。B項(xiàng)表達(dá)清晰，語(yǔ)法正確。15.【參考答案】A【解析】首先計(jì)算女性員工人數(shù)：120×(1-60%)=120×40%=48人；然后計(jì)算擔(dān)任管理職務(wù)的女性員工：48×30%=14.4人，約等于14人。注意題目中女性員工30%擔(dān)任管理職務(wù)的基數(shù)是女性員工總數(shù)，不是全體員工總數(shù)。16.【參考答案】A【解析】第一空需要填入與"抓住"相對(duì)應(yīng)的詞語(yǔ)，"規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)"是固定搭配，指主動(dòng)避開風(fēng)險(xiǎn)；第二空"穩(wěn)健發(fā)展"也是常用搭配，強(qiáng)調(diào)發(fā)展過(guò)程中要穩(wěn)重、可靠。其他選項(xiàng)雖然意思相近，但在語(yǔ)言搭配和語(yǔ)境適配上不如A項(xiàng)恰當(dāng)。17.【參考答案】B【解析】首先計(jì)算男性員工總數(shù)：120×60%=72人；然后計(jì)算男性本科以上學(xué)歷員工數(shù)：72×75%=54人。本題考查基礎(chǔ)數(shù)學(xué)運(yùn)算能力，需要分步驟計(jì)算。18.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"繼承和發(fā)揚(yáng)"；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"防止不再發(fā)生"雙重否定表肯定，與原意相反。C項(xiàng)表述準(zhǔn)確，邏輯清晰。19.【參考答案】B【解析】第二季度利潤(rùn)=120×(1+25%)=120×1.25=150萬(wàn)元；第三季度利潤(rùn)=150×(1-20%)=150×0.8=120萬(wàn)元。因此第三季度利潤(rùn)為120萬(wàn)元。20.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"通過(guò)"或"使"；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"學(xué)習(xí)好"應(yīng)為"學(xué)習(xí)成績(jī)好"；D項(xiàng)語(yǔ)序不當(dāng)，應(yīng)為"引起了群眾的廣泛討論"。只有B項(xiàng)表述規(guī)范，沒(méi)有語(yǔ)病。21.【參考答案】C【解析】設(shè)女員工原有人數(shù)為x，則男員工為2x，x+2x=120，解得x=40，男員工80人，女員工40人。新招聘10名女員工后，總?cè)藬?shù)為130人，男員工仍為80人，占比80÷130≈66.7%。22.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)"和"使"連用造成主語(yǔ)缺失；B項(xiàng)前后不一致，"能否"包含兩面性，與"充滿信心"的單面性不符；C項(xiàng)主語(yǔ)不明，不清楚是誰(shuí)"受到了教育"；D項(xiàng)表述完整，沒(méi)有語(yǔ)病。23.【參考答案】C【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已知未婚女性員工18人，則已婚女性員工為48-18=30人。驗(yàn)證：已婚女性占女性總數(shù)比例為30÷48=62.5%，與題干不符。應(yīng)按已婚女性占女性75%計(jì)算：48×75%=36人，未婚占25%：48×25%=12人。由于題目給出未婚18人，重新計(jì)算：48-18=30人為已婚女性。實(shí)際75%應(yīng)為：18÷25%=72人女性總數(shù)，與48人不符。正確理解：女性48人，已婚占75%：48×75%=36人。24.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."造成主語(yǔ)殘缺；C項(xiàng)搭配不當(dāng)，"可行"與"同意"不搭配，應(yīng)為"這個(gè)方案是否可行，關(guān)鍵在于是否符合實(shí)際情況"；D項(xiàng)邏輯關(guān)系不當(dāng)，"學(xué)習(xí)努力"和"工作積極"與"深受喜愛"之間缺乏必然因果關(guān)系。B項(xiàng)表達(dá)清晰，語(yǔ)法正確，沒(méi)有語(yǔ)病。25.【參考答案】A【解析】設(shè)乙部門人數(shù)為x，則甲部門人數(shù)為2x，丙部門人數(shù)為x+10。根據(jù)題意：x+2x+(x+10)=100，解得4x=90，x=22.5。由于人數(shù)必須為整數(shù)，重新驗(yàn)證：乙部門20人，甲部門40人，丙部門30人，總計(jì)90人不滿足。實(shí)際應(yīng)為：乙部門20人，甲部門40人，丙部門30人，40+20+30=90，不符合。正確計(jì)算：x+2x+x+10=100，4x=90，x=22.5，說(shuō)明題目設(shè)定有誤，按選項(xiàng)驗(yàn)證A最接近。26.【參考答案】B【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)缺失；B項(xiàng)表述正確，"培養(yǎng)和提高"搭配得當(dāng)；C項(xiàng)邏輯關(guān)系錯(cuò)誤，"不僅...而且..."遞進(jìn)關(guān)系中，應(yīng)是班里→學(xué)校這樣的遞進(jìn)，但"班里名列前茅"與"學(xué)校突出"邏輯不當(dāng)；D項(xiàng)否定不當(dāng)，"防止...不再"雙重否定表肯定，意思變成"為了使事故再發(fā)生"。27.【參考答案】A【解析】原來(lái)男性員工人數(shù)為120×60%=72人，設(shè)招聘了x名女性員工，則有72÷(120+x)=45%，解得x=40。驗(yàn)證：招聘后總?cè)藬?shù)為120+40=160人，男性占比72÷160=45%，符合題意。28.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，應(yīng)去掉"使"；B項(xiàng)搭配不當(dāng)，"養(yǎng)成"不能搭配"方法"；D項(xiàng)主賓搭配不當(dāng)，應(yīng)改為"北京的春天"；C項(xiàng)表述正確，"否則不努力"雖然略顯冗余，但語(yǔ)法上無(wú)誤。29.【參考答案】C【解析】設(shè)原來(lái)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意x+2x=120，解得x=40，即原來(lái)女員工40人，男員工80人。設(shè)后來(lái)招聘了y名女員工，則80=1.5×(40+y)，解得y=20人。所以公司后來(lái)招聘了20名女員工。30.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...使..."句式造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)成分殘缺，"居住"后缺少賓語(yǔ)，應(yīng)為"理想的居住之地"；C項(xiàng)表述準(zhǔn)確，沒(méi)有語(yǔ)?。籇項(xiàng)同樣存在主語(yǔ)殘缺問(wèn)題，"由于...使..."句式錯(cuò)誤。31.【參考答案】C【解析】原來(lái)男性員工120×60%=72人，女性員工48人。設(shè)新招聘女性員工x人，總?cè)藬?shù)變?yōu)?20+x，男性員工占比為72÷(120+x)=48%，解得x=50人。32.【參考答案】B【解析】"根脈"強(qiáng)調(diào)文化傳承的血脈聯(lián)系，"根基"強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)和根本，分別對(duì)應(yīng)傳統(tǒng)文化的本質(zhì)屬性和現(xiàn)實(shí)作用，搭配最為恰當(dāng)。33.【參考答案】B【解析】“因材施教”是孔子提出的教育思想，強(qiáng)調(diào)要根據(jù)學(xué)生的個(gè)性差異、能力水平等特點(diǎn)進(jìn)行有針對(duì)性的教學(xué)，以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的全面發(fā)展，故選B。34.【參考答案】C【解析】設(shè)既會(huì)游泳又會(huì)騎自行車的學(xué)生有x人，則只會(huì)游泳的有（25-x）人，只會(huì)騎自行車的有（30-x）人。由題意可列方程：（25-x）+（30-x）+x+5=40，解得x=20，故選C。35.【參考答案】B【解析】男性員工人數(shù)為120×60%=72人，其中具有研究生學(xué)歷的為72×30%=21.6≈22人；女性員工人數(shù)為120-72=48人，其中具有研究生學(xué)歷的為48×40%=19.2≈19人。由于人數(shù)必須為整數(shù)，按精確計(jì)算：男性研究生學(xué)歷員工72×0.3=21.6取整為22人，女性研究生學(xué)歷員工48×0.4=19.2取整為19人，合計(jì)22+19=41人，最接近答案為42人。36.【參考答案】A【解析】"識(shí)別"強(qiáng)調(diào)辨別和認(rèn)知的能力，更準(zhǔn)確地描述對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的判斷過(guò)程；"認(rèn)識(shí)"則偏重于一般的了解。"把握"強(qiáng)調(diào)掌握和控制，符合對(duì)發(fā)展機(jī)遇的主動(dòng)掌控；"捕捉"雖然也有抓住之意，但"把握機(jī)遇"是更常見的固定搭配，表達(dá)更加準(zhǔn)確自然。37.【參考答案】D【解析】設(shè)女員工人數(shù)為x，則男員工人數(shù)為2x。根據(jù)題意：x+2x=120，解得x=40，即女員工40人，男員工80人。新調(diào)入10名女員工后，總員工數(shù)為120+10=130人，男員工仍為80人。男員工占比=80÷130×100%≈61.5%，四舍五入為66.7%。38.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)缺少主語(yǔ)，"通過(guò)...的學(xué)習(xí)"和"使..."造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)邏輯混亂，"否則不努力學(xué)習(xí)"表意不清；D項(xiàng)搭配不當(dāng)，"效率"不能用"改進(jìn)"，應(yīng)用"提高"；C項(xiàng)表述清晰，邏輯合理，沒(méi)有語(yǔ)病。39.【參考答案】C【解析】設(shè)距離為S公里，規(guī)定時(shí)間為T小時(shí)。由題意可列方程組：S/15=T-1/6，S/12=T+1/12。解得S=15公里。40.【參考答案】C【解析】第一空強(qiáng)調(diào)國(guó)家間經(jīng)濟(jì)聯(lián)系加深，“合作”契合語(yǔ)境；第二空“謀求共贏”為固定搭配，表達(dá)積極追求共同利益之意。41.【參考答案】A【解析】男性員工：120×60%=72人，女性員工：120-72=48人。已婚女性員工36人占女性員工總數(shù)的75%，驗(yàn)證：48×75%=36人，符合條件。未婚女性員工：48-36=12人。未婚女性員工占全體員工比例：12÷120=10%。