門店銷售目標(biāo)協(xié)議書甲方：[公司名稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[具體號(hào)碼]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方從事[行業(yè)名稱]業(yè)務(wù)，擁有多家門店，乙方具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方門店的銷售目標(biāo)及相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.銷售門店范圍：甲方旗下位于[具體城市及詳細(xì)地址]的[門店名稱]。2.銷售產(chǎn)品或服務(wù)：甲方所經(jīng)營(yíng)的[產(chǎn)品或服務(wù)詳細(xì)類別，如電子產(chǎn)品、服裝、餐飲服務(wù)等]。乙方應(yīng)熟悉并積極推廣甲方提供的各類產(chǎn)品或服務(wù)，向客戶進(jìn)行準(zhǔn)確介紹，促成交易。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況和公司戰(zhàn)略調(diào)整銷售目標(biāo)及相關(guān)政策，并及時(shí)通知乙方。對(duì)乙方的銷售工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估，有權(quán)要求乙方提供銷售數(shù)據(jù)及相關(guān)報(bào)告。按照本協(xié)議約定，在乙方完成銷售目標(biāo)后，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬。2.義務(wù)為乙方提供必要的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)及市場(chǎng)信息支持，幫助乙方提升銷售能力。確保所提供的產(chǎn)品或服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具備合法合規(guī)的銷售資質(zhì)。按照約定向乙方支付報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用，不得無故拖欠。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方提供必要的支持和協(xié)助，以完成銷售目標(biāo)。在完成銷售目標(biāo)后，按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)甲方不合理的銷售要求或違反法律法規(guī)的行為，有權(quán)提出異議。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地開展銷售工作。制定個(gè)人銷售計(jì)劃，積極拓展客戶資源，努力完成月度、季度及年度銷售目標(biāo)。及時(shí)向甲方反饋市場(chǎng)信息、客戶需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，為甲方產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)化提供建議。妥善保管甲方提供的產(chǎn)品資料、客戶信息等商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。三、銷售目標(biāo)及考核方式（一）銷售目標(biāo)1.月度銷售目標(biāo)：乙方每月應(yīng)完成銷售額不低于人民幣[X]元。2.季度銷售目標(biāo)：乙方每季度應(yīng)完成銷售額累計(jì)不低于人民幣[X]元。3.年度銷售目標(biāo)：乙方每年應(yīng)完成銷售額累計(jì)不低于人民幣[X]元。（二）考核方式1.銷售額考核：以乙方實(shí)際促成的產(chǎn)品或服務(wù)交易金額為準(zhǔn)，按照甲方財(cái)務(wù)記錄進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。2.銷售任務(wù)完成率計(jì)算：銷售任務(wù)完成率=（實(shí)際完成銷售額÷銷售目標(biāo)額）×100%。四、報(bào)酬及支付方式（一）報(bào)酬構(gòu)成1.基本工資：甲方每月支付乙方基本工資人民幣[X]元。2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方銷售任務(wù)完成率及業(yè)績(jī)表現(xiàn)，發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金。具體計(jì)算方式如下：當(dāng)月銷售任務(wù)完成率達(dá)到100%及以上，績(jī)效獎(jiǎng)金為當(dāng)月銷售額的[X]%。當(dāng)月銷售任務(wù)完成率在80%99%之間，績(jī)效獎(jiǎng)金為當(dāng)月銷售額的[X]%。當(dāng)月銷售任務(wù)完成率低于80%，績(jī)效獎(jiǎng)金為當(dāng)月銷售額的[X]%。3.提成獎(jiǎng)勵(lì)：乙方促成的銷售額超過年度銷售目標(biāo)部分，甲方給予額外提成獎(jiǎng)勵(lì)。具體提成比例為超出部分的[X]%。例如，乙方年度實(shí)際完成銷售額為人民幣[超出目標(biāo)金額]元，年度銷售目標(biāo)為人民幣[目標(biāo)金額]元，則超出部分為[超出金額]元，提成獎(jiǎng)勵(lì)金額為[超出金額×提成比例]元，并在年終結(jié)算時(shí)一次性支付。（二）支付方式1.基本工資于每月[具體支付日期]通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方工資賬戶。2.績(jī)效獎(jiǎng)金在次月[具體支付日期]與基本工資一并發(fā)放。3.提成獎(jiǎng)勵(lì)在年度結(jié)束后，經(jīng)甲方財(cái)務(wù)審計(jì)及業(yè)績(jī)核算無誤后，于次年[具體支付日期]一次性支付給乙方。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已完成銷售對(duì)應(yīng)的全部報(bào)酬及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的培訓(xùn)、支持或違反法律法規(guī)導(dǎo)致乙方無法正常開展銷售工作，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未完成月度、季度或年度銷售目標(biāo)，應(yīng)按照未完成部分銷售額的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。包括但不限于因乙方泄露商業(yè)秘密導(dǎo)致甲方遭受的經(jīng)濟(jì)損失、因乙方違規(guī)銷售行為引發(fā)的客戶投訴賠償?shù)取?.若乙方擅自離職或在協(xié)議期內(nèi)無故停止銷售工作，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用中按照未履行協(xié)議期限折算的部分。同時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)因離職給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，如客戶流失導(dǎo)致的預(yù)期收益損失等。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起[X]年。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)提前解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方可以協(xié)商解除協(xié)議，互不承擔(dān)違約責(zé)任。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。本協(xié)議約定的銷售目標(biāo)全部完成，且雙方按照協(xié)議約定履行完畢各自義務(wù)后，本協(xié)議終止。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字