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文檔簡介
2026年初級經(jīng)濟師考試題庫第一部分單選題(200題)1、人力資源招聘流程的結(jié)束環(huán)節(jié)是()o
A.編制職位說明書
B.評估招聘效果
C.發(fā)布招聘信息
D.回收應(yīng)聘資料
【答案】:B2、下列選項中,關(guān)于勞動保護的說法。正確的是()。
A.包括生活中的衛(wèi)生保健和傷病醫(yī)療工作
B.不包括員工勞動報酬方面的保護
C.包括勞動安全、上下班交通安全和勞動衛(wèi)生三個部分
D.是對所有勞動者的全部保護措施
【答案】:B3、信用合作社的盈利主要用于()。
A.分紅
B.積累
C.投資
D.投機
【答案】:B4、(2021年真題)現(xiàn)代財政制度的基礎(chǔ)是()
A.現(xiàn)代財政轉(zhuǎn)移支付制度
B.現(xiàn)代政府預(yù)算制度
C.現(xiàn)代政府綜合財務(wù)報告制度
D.現(xiàn)代稅收制度
【答案】:B5、當(dāng)前,為形成合理有序的收入分配格局,在完善再分配調(diào)節(jié)機制方面必須采取的關(guān)鍵舉措是()。
A.突出企業(yè)作用
B.發(fā)揮市場作用
C.保障個人利益
D.強化政府責(zé)任
【答案】:D6、下列招聘方法中,人力資源需求信息傳播最廣的一種是()。
A.員工引薦
B.媒體廣告
C.招聘會
D.專門機構(gòu)推薦
【答案】:B7、在網(wǎng)絡(luò)平臺上進行項目管理,工作的主要內(nèi)容是圍繞工程項目信息處理進行的一些任務(wù),不包括()。
A.文檔管理
B.合同管理
C.信息溝通
D.協(xié)同工作
【答案】:B8、納稅單位和個人無租使用房產(chǎn)管理部門、免稅單位及納稅單位的房產(chǎn),應(yīng)由()繳納房產(chǎn)稅。
A.單位
B.個人
C.使用人
D.產(chǎn)權(quán)所有人
【答案】:C9、系統(tǒng)的績效考核方法不包括()。
A.關(guān)鍵績效指標法
B.平衡計分卡法
C.排序法
D.目標管理法
【答案】:C10、為使企業(yè)庫存量保持最小,就需要遵循()。
A.連續(xù)性原則
B.節(jié)奏性原則
C.準時性原則
D.柔性原則
【答案】:D11、在匯率標價法當(dāng)中,本幣數(shù)量固定不變、外幣數(shù)量隨匯率變化而變動的標價方法稱為()。
A.直接標價法
B.間接標價法
C.歐元標價法
D.美元標價法
【答案】:B12、用于檢驗員工能否經(jīng)過適當(dāng)?shù)挠?xùn)練掌握某項工作技能的心理測評方法屬于()。
A.成就測評
B.智力測評
C.人格測評
D.傾向測評
【答案】:D13、下列車船中,不屬于免征車船稅的是()。
A.警用車輛
B.養(yǎng)殖漁船
C.商用客車
D.軍隊專用車輛
【答案】:C14、較多用于改善人際關(guān)系的訓(xùn)練方法是()。
A.案例研討法
B.講授法
C.角色扮演法
D.管理游戲法
【答案】:C15、在基礎(chǔ)匯率基礎(chǔ)上套算出來本幣與非關(guān)鍵貨幣之間的匯率是()。
A.賣出匯率
B.套算匯率
C.買入?yún)R率
D.中間匯率
【答案】:B16、通常所說的竣工驗收指的是()。
A.單項工程驗收
B.單位工程驗收
C.交工驗收
D.動用驗收
【答案】:D17、關(guān)于小型企業(yè)的人力資源管理部門,正確的說法是()。
A.人力資源管理的職能并不重要
B.往往與其他部門合并辦公來處理人力資源管理事務(wù)
C.通常擁有多個人力資源管理專家或通才
D.人力資源管理的工作重心是參與公司戰(zhàn)略的制定
【答案】:B18、關(guān)于G公司的員工薪酬水平,下列說法正確的是()。
A.為了節(jié)約成本,所有職位薪酬水平均應(yīng)采取市場落后策略
B.為了吸引、保留住人才,所有職位的薪酬水平均應(yīng)采取市場領(lǐng)先策略
C.為了既能保留住高管和研發(fā)人員,又能有效控制薪酬總量,應(yīng)對高管和研發(fā)人員采取領(lǐng)先薪酬策略,對于其他員工采取市場跟隨或落后的薪酬策略
D.為了與市場保持一致,所有職位薪酬水平均應(yīng)采取市場跟隨策略
【答案】:C19、把金融市場分為現(xiàn)貨市場、期貨市場與期權(quán)市場的依據(jù)是()。
A.金融工具的發(fā)行和轉(zhuǎn)讓流通的不同
B.金融交易的地理區(qū)域不同
C.交易的金融工具的期限長短
D.金融交易的交割期限不同
【答案】:D20、關(guān)于法對人的效力的說法,正確的是()。
A.根據(jù)我國法律,法對人的效力采用的原則是屬人主義
B.根據(jù)我國法律,法對人的效力采用的原則是以屬地主義為主,與屬人主義、保護主義相結(jié)合
C.在中國境外的中國公民不受中國法律保護
D.外國人在中國領(lǐng)域外對中國公民犯罪,不適用中國法律
【答案】:B21、人所具有的與其他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的思維方式和行為風(fēng)格是()。
A.人格
B.能力
C.態(tài)度
D.價值觀
【答案】:A22、金融企業(yè)無力為負債的減少或資產(chǎn)的增加提供融資而造成損失或破產(chǎn)的風(fēng)險是()。
A.市場風(fēng)險
B.信用風(fēng)險
C.國家風(fēng)險
D.流動性風(fēng)險
【答案】:D23、(四)東方建筑工程股份有限公司為民營施工企業(yè),具有房屋建筑工程施工總承包一級資質(zhì),于2013年3月1日取得安全生產(chǎn)許可證。
A.2014年3月1日
B.2015年3月1日
C.2016年3月1日
D.2017年3月1日
【答案】:C24、2016年,大學(xué)畢業(yè)的張三選擇了自主創(chuàng)業(yè)的方式就業(yè),在家里親屬的資金支持下創(chuàng)辦了一家小型企業(yè)。該企業(yè)的業(yè)務(wù)是為汽車廠加工螺絲墊片,10名員工全部由其它企業(yè)的下崗人員組成,對于該企業(yè)的組織管理,大學(xué)生張三必須做出相應(yīng)的科學(xué)的決策。
A.核心層
B.緊密層
C.半緊密層
D.協(xié)作層
【答案】:D25、下列關(guān)于六西格瑪管理的說法,錯誤的是()。
A.六西格瑪管理的流程模式分為界定、分析、控制
B.六西格瑪管理關(guān)注客戶的需求
C.六西格碼管理將組織的注意力同時集中在顧客和組織兩個方面
D.六西格瑪管理的基本內(nèi)涵是提高顧客滿意度和降低組織的資源成本
【答案】:A26、一家公司擬招用20名初級操作工,并準備對這些人員進行培訓(xùn),恰當(dāng)?shù)恼衅阜椒ㄊ?)。
A.從職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘
B.在專業(yè)雜志上刊登招聘廣告
C.搜索人力資源數(shù)據(jù)庫
D.從其他企業(yè)“挖墻腳”
【答案】:A27、某貿(mào)易公司為了適應(yīng)發(fā)展需要,通過發(fā)行股票、債券、可轉(zhuǎn)換債券等多種方式籌集資金。其中發(fā)行的股票包括優(yōu)先股和普通股。
A.股息不固定
B.能參與公司經(jīng)營管理
C.收益更有保障
D.不能參與公司經(jīng)營管理
【答案】:C28、根據(jù)企業(yè)所得稅法規(guī)定,依法在中國境內(nèi)成立,或者依照外國(地區(qū))法律成立但實際管理機構(gòu)在中國境內(nèi)的企業(yè),是()。
A.本國企業(yè)
B.外國企業(yè)
C.居民企業(yè)
D.非居民企業(yè)
【答案】:C29、不單獨建立單位預(yù)算和會計核算制度的單位稱為()。
A.一級預(yù)算單位
B.二級預(yù)算單位
C.基層單位
D.報銷單位
【答案】:D30、某住宅工程,建筑面積4800m2,工程直接費4056000元,其中人工費為483840元,按規(guī)定,計算程序如下:企業(yè)管理費14%,利潤7%,稅金4.1%,均以工程直接費為基數(shù)計算。
A.137904
B.154128
C.174408
D.166296
【答案】:D31、我國的政策性銀行由()直接領(lǐng)導(dǎo)。
A.銀保監(jiān)會
B.中國人民銀行
C.國務(wù)院
D.財政部
【答案】:C32、人力資源管理共享服務(wù)中心的工作特點是()。[2014年真題]
A.不對企業(yè)外部客戶提供人力資源管理服務(wù)
B.將所有與人力資源管理有關(guān)的行政事務(wù)性工作集中起來處理
C.將人力資源職責(zé)轉(zhuǎn)交給企業(yè)外部的服務(wù)供應(yīng)者去完成
D.接受服務(wù)的本企業(yè)各部門無需支付服務(wù)費
【答案】:B33、對個人轉(zhuǎn)讓自用5年以上,并且是家庭唯一生活用房取得的所得,()。
A.免征個人所得稅
B.減按5%征收個人所得稅
C.減半征收個人所得稅
D.全額征收個人所得稅
【答案】:A34、建設(shè)工程總承包的主要意義在于(),以達到為項目建設(shè)增值的目的。
A.通過“交鑰匙”確保工期和質(zhì)量
B.通過總價包干,控制建設(shè)投資
C.通過設(shè)計與施工過程的組織集成,促進設(shè)計與施工的緊密結(jié)合
D.總承包單位統(tǒng)一對承包工程全面負責(zé)
【答案】:C35、認為每個員工都有其典型的工作滿意度水平的工作滿意度理論模型是()。
A.工作滿意度的因素模型
B.工作滿意度的差異模型
C.工作滿意度的均衡水平模型
D.工作滿意度的多角度模型
【答案】:C36、關(guān)于人本主義對人格的看法,正確的是()。
A.從社會意識經(jīng)驗、成長潛能整合的角度理解人格
B.核心強調(diào)一個人思想中的內(nèi)心事件
C.弗洛伊德是人本主義的代表人物
D.自我實現(xiàn)是指個體不斷努力開發(fā)自身才智與能力,實現(xiàn)個人潛能的傾向
【答案】:D37、關(guān)于績效考核指標的類型和設(shè)計方法的說法,正確的是()。
A.績效考核指標中的特質(zhì)類績效指標不能用于選拔性評價
B.績效考核指標的權(quán)重可以通過問卷調(diào)查法確定
C.績效考核指標體系主要由績效考核指標、績效考核指標權(quán)重、績效考核指標評價標準構(gòu)成
D.結(jié)果類績效指標更多地關(guān)注績效實現(xiàn)的過程
【答案】:C38、某種材料的實際耗用量35噸,每噸購入單價為60元,而結(jié)算收入量為40噸,每噸收入單位為55元。根據(jù)以上資料,回答下列問題:
A.超支了175元
B.節(jié)約了175元
C.超支了180元
D.節(jié)約了180元
【答案】:A39、某套住房建筑面積為120m2,單價為12000元/m2,購房人最低首付比例為30%,則該購房人最少首付款額度是()。
A.43萬元
B.46.8萬元
C.40.2萬元
D.43.2萬元
【答案】:D40、下列選項中,關(guān)于員工福利類別的說法,正確的是()。
A.企業(yè)補充福利屬于法定福利
B.帶薪年休假屬于法定福利
C.員工援助計劃屬于法定福利
D.住房公積金屬于企業(yè)補充福利
【答案】:B41、目前,我國對外公布的年度財政收人中一般不包括()。
A.政府收費
B.專項收人
C.稅收
D.政府債務(wù)收人
【答案】:D42、建筑業(yè)結(jié)構(gòu)和經(jīng)營方式上的特殊性不包括()。
A.中小型企業(yè)占絕大多數(shù)
B.大中型企業(yè)占絕大多數(shù)
C.多采用承包制和多層次分包制
D.遵循彈性組織原則和輕量經(jīng)營原則
【答案】:B43、下列說法正確的是()。
A.以競爭性市場結(jié)構(gòu)為特征的行業(yè),一般屬于高工資產(chǎn)業(yè)部門
B.資本密集型的產(chǎn)業(yè)有能力支付較高的工資
C.人均占有資本投資比例高的部門,一般屬于低工資產(chǎn)業(yè)部門
D.人工成本占總成本比例較高的部門,一般屬于高工資產(chǎn)業(yè)部門
【答案】:B44、大學(xué)畢業(yè)生或其他剛踏入社會的青年最容易受到的歧視是()。
A.學(xué)歷、院校歧視
B.性別歧視
C.年齡歧視
D.經(jīng)驗歧視
【答案】:D45、某企業(yè)市場調(diào)查人員選擇合適的消費者,觀察其在一個小時內(nèi)的上網(wǎng)行為,每十分鐘記錄一次消費者瀏覽新聞網(wǎng)頁、網(wǎng)絡(luò)聊天、網(wǎng)絡(luò)購物、打游戲、聽歌等活動。按照取樣的標準劃分,該企業(yè)采用的市場調(diào)查方法是()。
A.參與觀察法
B.非參與觀察法
C.事件取樣觀察法
D.時間取樣觀察法
【答案】:D46、由主管人員實施有效監(jiān)督和指揮的直接下屬人數(shù)稱為()。
A.有效跨度
B.管理限度
C.管理限額
D.組織編制
【答案】:A47、新型人力資源管理組織機構(gòu)的表現(xiàn)形式是()。
A.直線職能的設(shè)置
B.人力資源部門與其他部門合并辦公
C.人力資源服務(wù)外包
D.專家中心的設(shè)置
【答案】:C48、進度控制的主要步驟是()。
A.收集數(shù)據(jù)的加工處理
B.進度計劃執(zhí)行中的跟蹤檢查
C.實際進度與計劃進度對比
D.項目經(jīng)理的施工命令
【答案】:B49、下列產(chǎn)業(yè)分類方法中,能夠比較全面地反映包括非物質(zhì)生產(chǎn)部門在內(nèi)的整個國民經(jīng)濟各部門發(fā)展狀況和相互關(guān)系的是()。
A.生產(chǎn)要素密集程度分類法
B.三次產(chǎn)業(yè)分類法
C.兩大部類分類法
D.企業(yè)規(guī)模分類法
【答案】:B50、根據(jù)購買力平價理論,關(guān)于貨幣購買力的說法,正確的是()。
A.兩國貨幣的購買力之比是決定匯率的基礎(chǔ)
B.購買力平價是指兩國貨幣的匯率之比
C.貨幣的購買力與一般物價水平成正比
D.如果絕對購買力平價成立,相對購買力平價不一定成立
【答案】:A51、收入預(yù)算基本等于支出預(yù)算的預(yù)算是()。
A.平衡預(yù)算
B.差額預(yù)算
C.中期預(yù)算平衡
D.單式預(yù)算
【答案】:A52、征收農(nóng)民集體所有的土地,土地補償費用歸()所有。
A.農(nóng)民個人
B.土地使用者
C.地上附著物所有人
D.農(nóng)村集體經(jīng)濟組織
【答案】:D53、某苯胺生產(chǎn)企業(yè)對技術(shù)改造問題進行經(jīng)濟可行性分析.目前企業(yè)投產(chǎn)的兩條生產(chǎn)線,每年生產(chǎn)苯胺合計25噸,但隨著設(shè)備的老化和技術(shù)的落后,每年的成本逐漸增加,產(chǎn)品品質(zhì)也有所下滑.為了解決存在的問題,需耗資500萬元進行技術(shù)改造.技術(shù)改造時,拆除舊設(shè)備將會損失20萬元.而這些舊設(shè)備的殘值為5萬元.技術(shù)改造完成后,每噸苯胺的成本將由原來的450元降低至425元,假設(shè)苯胺行業(yè)的標準投資效益系數(shù)為0.3.
A.明確技術(shù)改造目標
B.調(diào)查企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)歷史和現(xiàn)狀
C.提出改造方案
D.可行性研究
【答案】:B54、國債負擔(dān)率是指()。
A.當(dāng)年國債發(fā)行額與當(dāng)年GDP的比率
B.政府歷年發(fā)行公債尚未償還的累計余額與當(dāng)年GDP的比率
C.當(dāng)年國債發(fā)行額與當(dāng)年財政收入的比率
D.政府歷年發(fā)行公債尚未償還的累計余額與當(dāng)年財政收入的比率
【答案】:B55、在社會主義市場經(jīng)濟體制建立以后,國家對企業(yè)的管理應(yīng)以()為主。
A.間接方式
B.直接形式
C.統(tǒng)一管理
D.風(fēng)險控制
【答案】:A56、工作滿意度理論中的()認為,工作中的情境因素可以暫時改變員工的工作滿意度,但是工作滿意度最終還是會恢復(fù)到均衡水平。
A.因素模型
B.多維模型
C.差異模型
D.均衡水平模型
【答案】:D57、下列住房中,不屬于保障性住房的是()。
A.商品住房
B.廉租住房
C.公共租賃住房
D.經(jīng)濟適用房
【答案】:A58、關(guān)于住房公積金的存款利率說法錯誤的是()。
A.職工住房公積金按年結(jié)息
B.職工住房公積金按月結(jié)息
C.本息逐年結(jié)轉(zhuǎn)
D.每年6月30日為結(jié)息日。
【答案】:B59、根據(jù)我國貨幣供給層次劃分口徑,屬于M1的是()。
A.定期存款
B.活期存款
C.儲蓄存款
D.住房公積金中心存款
【答案】:B60、企業(yè)的技術(shù)改造可以分為表層、內(nèi)層和深層三個層次,表層的技術(shù)改造主要包括()。
A.科學(xué)技術(shù)的運用
B.新設(shè)備的添置
C.新組織形式的采用
D.生產(chǎn)方式的革新
【答案】:B61、建筑業(yè)在國民經(jīng)濟各行業(yè)中的地位是()。
A.基礎(chǔ)性先導(dǎo)
B.上層建筑
C.最重要的
D.輔助地位
【答案】:A62、根據(jù)《儲蓄管理條例》定期儲蓄存款部分提前支取時,正確的做法是()
A.全部儲蓄存款按存款日持牌公告的活期儲蓄存款利率計付利息
B.全部儲蓄存款按取款日持牌公告的活期儲蓄存款利率計付利息
C.提前支取的部分按存款日持牌公告的活期儲蓄存款利率計付利息
D.提前支取的部分按取款日持牌公告的活期儲蓄存款利率計付利息
【答案】:D63、()是開發(fā)企業(yè)利用市場競爭的經(jīng)濟手段優(yōu)選施工等單位。
A.勘察
B.設(shè)計
C.招標
D.投標
【答案】:C64、已知某竣工建筑工程項目人工費成本資料如下:
A.100000
B.159000
C.180000
D.200000
【答案】:D65、為客戶之間完成貨幣收付或清償提供服務(wù),是金融機構(gòu)的()功能。
A.轉(zhuǎn)移風(fēng)險
B.信用中介
C.穩(wěn)定市場
D.支付中介
【答案】:D66、公共物品的()可能形成“免費搭車”現(xiàn)象。
A.效用的不可分割性
B.受益的非排他性
C.取得方式的非競爭性
D.提供目的的非盈利性
【答案】:C67、下列選項中,關(guān)于用人單位代扣勞動者工資的說法,錯誤的是()。
A.因勞動者本人原因給其他單位造成經(jīng)濟損失的。用人單位可以代扣賠償款
B.人民法院判決要求代扣的撫養(yǎng)費,用人單位應(yīng)當(dāng)代扣
C.勞動者應(yīng)繳納的各項社會保險費用由用人單位代扣代繳
D.勞動者應(yīng)繳納的個人所得稅由用人單位代扣代繳
【答案】:A68、某筆存款期限為一年,金額為10萬元,月利率為0.8%,如果按單利計算,可獲得利息()萬元。
A.0.08
B.0.096
C.0.8
D.0.96
【答案】:D69、企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)組織根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書的規(guī)定和消費者對新產(chǎn)品的要求,運用現(xiàn)代科學(xué)與技術(shù)手段,形成完整的產(chǎn)品概念。這些活動是新產(chǎn)品的()。
A.創(chuàng)意構(gòu)思
B.開車決策
C.設(shè)計
D.試制
【答案】:C70、張經(jīng)理最近抱怨,每次開會只要涉及到發(fā)表意見時,剛開始都沉默不語,后來才有幾個人發(fā)表意見,最終一致通過。這是出現(xiàn)了()現(xiàn)象。
A.團體極化
B.團體沉默
C.團體思維
D.團體壓力
【答案】:C71、()是對于各項指標重要程度的權(quán)衡和評價。
A.績效考核指標
B.績效考核指標權(quán)重
C.績效考核指標評價標準
D.績效考核主體
【答案】:B72、銀行匯票金額以中文大寫和阿拉伯?dāng)?shù)碼同時記載,當(dāng)二者不一致時,該票據(jù)()。
A.以中文大寫金額為準
B.以阿拉伯?dāng)?shù)碼金額為準
C.以二者金額較小的一項為準
D.無效
【答案】:D73、評估招募效果的最主要的方法就是()。
A.招募的時間是否按照計劃進行
B.招募工作完成得是否及時
C.看職位空缺最終是否得到了填補,以及用人部門對所招募和最終雇用到的人員是否滿意
D.招募預(yù)算是否得到了很好的執(zhí)行,有無出現(xiàn)超預(yù)算現(xiàn)象
【答案】:C74、()對個體的相關(guān)工作行為具有指導(dǎo)性、動力性的影響,是組織管理中重要的研究對象。
A.工作態(tài)度
B.工作信心
C.價值觀
D.工作滿意度
【答案】:A75、下面不屬于我國支付結(jié)算原則的是()。
A.恪守信用,履約付款
B.銀行不墊款
C.為客戶存款保密
D.誰的錢進誰的賬,由誰支配
【答案】:C76、建設(shè)工程監(jiān)理工作的實施程序是()。
A.開展監(jiān)理工作→編制監(jiān)理細則
B.編制監(jiān)理規(guī)劃→成立項目監(jiān)理機構(gòu)→編制監(jiān)理細則→開展監(jiān)理工作
C.編制監(jiān)理規(guī)劃→成立項目監(jiān)理機構(gòu)→開展監(jiān)理工作→參加工程竣工驗收
D.成立項目監(jiān)理機構(gòu)→編制監(jiān)理規(guī)劃→開展監(jiān)理工作→向業(yè)主提交監(jiān)理檔案資料
【答案】:D77、在交易所營業(yè)時間內(nèi)不同時刻的委托買入股票的總手數(shù)稱為()。
A.換手率
B.成交額
C.賣手
D.買手
【答案】:D78、提供賃設(shè)備或工具短期使用權(quán)的租賃形是()
A.金融租賃
B.杠桿租賃
C.經(jīng)營租賃
D.財務(wù)租賃
【答案】:C79、按我國財政收本的形式分類,罰沒收入屬于()
A.專項收入
B.政府收費
C.其他收入
D.國有資產(chǎn)經(jīng)營收益
【答案】:C80、關(guān)于培訓(xùn)賠償原則的說法,錯誤的是()。
A.若企業(yè)方面沒有對職工培訓(xùn)出資,則無權(quán)要求職工賠償培訓(xùn)費
B.當(dāng)企業(yè)方面提出與職工解除勞動關(guān)系時,可以要求職工賠償培訓(xùn)費
C.勞動者在符合有關(guān)規(guī)定或約定的情況下解除勞動關(guān)系,企業(yè)不能要求其賠償培訓(xùn)費
D.具體如何賠償,可按培訓(xùn)合同執(zhí)行;未簽訂培訓(xùn)合同的按勞動合同執(zhí)行
【答案】:B81、在財政分配中,居于主導(dǎo)地位的是()。
A.企業(yè)
B.居民
C.社會組織
D.國家
【答案】:D82、根據(jù)增值稅暫行條例,納稅人收取的下列款項中,屬于價外費用的是(??)。
A.符合法定條件的代墊運費
B.向購貨方收取的增值稅銷項稅額
C.向購買方收取的包裝物租金
D.受托加工應(yīng)征消費稅的消費品所代收代繳的消費稅
【答案】:C83、下列建筑物組成部分或構(gòu)造措施中,不應(yīng)計算建筑面積的是()。
A.過街樓的底層
B.建筑物的變形縫
C.建筑物外墻保溫隔熱層
D.作為圍護結(jié)構(gòu)的幕墻
【答案】:A84、某房地產(chǎn)開發(fā)公司開發(fā)建設(shè)的甲住宅小區(qū)已臨近竣工,該房地產(chǎn)開發(fā)公司發(fā)布了招標公告擬通過公開招標的方式選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)來管理該小區(qū)。
A.10個工作日
B.15個工作日
C.20個工作日
D.30個工作日
【答案】:C85、關(guān)于作業(yè)疲勞的說法,正確的是()
A.心理疲勞是指由于人的生理機制局限性而引起的疲勞
B.生理疲勞與心理表勞之間并無必然聯(lián)系
C.作業(yè)疲勞不受個體的情緒和態(tài)度的影響
D.工作環(huán)境因素是引發(fā)疲勞最客觀、最直接的原因
【答案】:D86、管理跨度大且管理層次少的組織結(jié)構(gòu)稱為()結(jié)構(gòu)。
A.職能
B.扁平
C.直高
D.直線
【答案】:B87、盈余公積金包括_和_。()
A.法定盈余公積;任意盈余公積
B.資本公積;任意盈余公積
C.任意盈余公積;決議盈余公積
D.自由盈余公積;有限盈余公積
【答案】:A88、下列選項中關(guān)于我國企業(yè)資本籌集的說法中,正確的是()。
A.企業(yè)不能吸收無形資產(chǎn)形式的出資
B.企業(yè)可吸收投資者已設(shè)立有擔(dān)保物權(quán)資產(chǎn)的出資
C.企業(yè)可吸收投資者租人資產(chǎn)作為出資
D.企業(yè)可吸收實物資產(chǎn)形式的出資
【答案】:D89、下列對數(shù)據(jù)離散程度的測度中,可以消除變量水平高低和計量單位不同因素對離散
【答案】:A90、“大五”人格理論包括()公正性、情緒性、創(chuàng)造性、外向性。
A.和悅性
B.開放性
C.緊張性
D.敏感性
【答案】:A91、以下屬于位置平均數(shù)的是()。
A.幾何平均數(shù)
B.算術(shù)平均數(shù)
C.眾數(shù)
D.極差
【答案】:C92、國家信用是國家(政府)以()身份籌集資金的一種信用形式。
A.債權(quán)人
B.投資人
C.中介人
D.債務(wù)人
【答案】:D93、下列各項中,不屬于工程勘察的有()。
A.地形測量
B.工程勘察
C.地下水、地表水勘察
D.野外調(diào)查
【答案】:D94、(2019年真題)從性質(zhì)上看,當(dāng)前我國實行的開放型經(jīng)濟政策屬于()。
A.制度性開放
B.政策性開放
C.階段性開放
D.義務(wù)性開放
【答案】:A95、()認為人格維度具有跨文化的一致性。
A.“大五”人格理論
B.“大七”人格理論
C.精神分析理論
D.人格特質(zhì)理論
【答案】:A96、工程建設(shè)的定額按編制單位和適用范圍不同可分為國家定額、行業(yè)定額、地區(qū)定額()。
A.施工人員的安全管理
B.施工定額
C.企業(yè)定額
D.建筑工程定額
【答案】:C97、某儲戶2012年6月1日存入存本取息定期儲蓄存款5000元,存期1年,約定每3個月取息一次,分4次取息,假設(shè)存入時掛牌公告月利率為9‰,則每次支取利息為()元。
A.130
B.135
C.140
D.145
【答案】:B98、廉租住房的保障方式是()和實物配租相結(jié)合。
A.貨幣補貼
B.住房補貼
C.購房補貼
D.租房補貼
【答案】:A99、按我國現(xiàn)階段房屋產(chǎn)別劃分,軍隊自行管理的房產(chǎn)屬于()。
A.直管公產(chǎn)
B.單位自管公產(chǎn)
C.私產(chǎn)
D.其他產(chǎn)
【答案】:B100、利益團體屬于()。
A.有組織團體
B.非正式團體
C.正式團體
D.強制團體
【答案】:B101、某家具企業(yè)2015年會計資料如下:
A.10
B.18
C.20
D.30
【答案】:A102、關(guān)于艾森克的特質(zhì)理論,下列說法正確的是()。
A.艾森克采用單個特質(zhì)來劃分人格
B.特質(zhì)各自獨立,相互之間無相關(guān)性
C.艾森克的理論開創(chuàng)了人格測量的技術(shù)和發(fā)展了因素分析等統(tǒng)計方法
D.艾森克的理論深入揭示了行為背后的原因和機制
【答案】:C103、對()的申請人,可以簽發(fā)現(xiàn)金銀行匯票。
A.個體經(jīng)濟戶和個人
B.企業(yè)法人
C.社會團體
D.國家機關(guān)
【答案】:A104、我國銀行公布的理財產(chǎn)品收益率均為預(yù)期的()。
A.年化收益率
B.月化收益率
C.債券收益率
D.存款利息率
【答案】:A105、某動遷房住宅小區(qū)工程的設(shè)計文件規(guī)定,房屋合理使用年限為50年。住宅小區(qū)工程于2010年1月竣工驗收合格后交付分配使用。2011年6月,住宅小區(qū)物業(yè)公司書面通知施工單位,要求對以下四個質(zhì)量問題進行維修:1住戶裝修擅自改變承重結(jié)構(gòu),造成原有砼梁底出現(xiàn)裂縫;2原有外墻和屋面滲水;3原有房頂粉刷出現(xiàn)細小裂縫;4原有給水管道爆裂。
A.負責(zé)組織維修
B.只對保修期內(nèi)的工程部位組織維修
C.分清責(zé)任后組織維修
D.只對施工不良的工程部位組織維修
【答案】:C106、累計工作滿20年以上的職工,請病假累計()以上的,該職工不再享受當(dāng)年年休假。
A.1個月
B.2個月
C.3個月
D.4個月
【答案】:D107、提供租賃設(shè)備或工具短期使用權(quán)的租賃形式是()。
A.財務(wù)租賃
B.經(jīng)營租賃
C.杠桿租賃
D.金融租賃
【答案】:B108、吉爾福特確定的智力維度不包括()。
A.智力操作的方式
B.智力操作的一般因素
C.智力操作的內(nèi)容
D.智力操作的產(chǎn)品
【答案】:B109、某企業(yè)批量生產(chǎn)一種零件,投產(chǎn)批量為20件,共需4道工序加工,按照加工順序,單件每道工序作業(yè)時間依次為10分鐘、5分鐘、25分鐘、15分鐘。假設(shè)零件移動用時為零。為了保證生產(chǎn)過程中的連續(xù)性和節(jié)奏性,該企業(yè)對該種零件進行生產(chǎn)過程時間組織,并對工序間零件移動方式進行分析和決策。
A.平行移動方式
B.平行順序移動方式
C.順序移動方式
D.固定間隔時間移動方式
【答案】:A110、(2017年真題)下列不屬于現(xiàn)場的個體培訓(xùn)與開發(fā)的步驟是()。
A.跟蹤觀察
B.練習(xí)
C.傳授
D.示范
【答案】:D111、()是個體從事工作活動的單元。
A.職權(quán)
B.職位
C.任務(wù)
D.職業(yè)
【答案】:C112、對不同的員工,人力資源部長說服的效果也可能不一樣,下列分析錯誤的是()。
A.學(xué)歷越高的員工一般越不容易被說服
B.自尊心較弱的人容易被說服
C.家里有喜事的員工容易被說服
D.年齡越大的員工越難被說服
【答案】:A113、弗里德曼貨幣需求函數(shù)中的收入是指()。
A.過去的收入
B.恒久性收入
C.當(dāng)期的收入
D.未來的收入
【答案】:B114、下列關(guān)于托收承付結(jié)算的說法正確的是()。
A.托收承付結(jié)算每筆的金額起點是1000元
B.使用托收承付結(jié)算方式的收款單位和付款單位可以是任何單位和個人
C.代銷、寄銷、賒銷商品的款項,不得辦理托收承付的結(jié)算
D.驗單付款的承付期是10天
【答案】:C115、商業(yè)銀行聯(lián)系面廣、信息靈通,可以為客戶提供信息咨詢、決策支援、代客收賬、代理付費、保管箱業(yè)務(wù)、代發(fā)工資,這體現(xiàn)了商業(yè)銀行的()。
A.支付中介職能
B.信用創(chuàng)造職能
C.金融服務(wù)職能
D.信用中介職能
【答案】:C116、()金融監(jiān)管體制是指由中央的一家監(jiān)管機構(gòu)集中行使金融監(jiān)管權(quán)。
A.集權(quán)式
B.跨國式
C.一元多頭式
D.二元多頭式
【答案】:A117、向有關(guān)部門領(lǐng)取施工許可證的應(yīng)該是()。
A.設(shè)計單位
B.投資人
C.建設(shè)單位
D.施工單位
【答案】:C118、(2017年真題)可以對眾多受訓(xùn)人員同時進行培訓(xùn)與開發(fā),不必耗費太多時間與經(jīng)費,這是()的優(yōu)點。
A.講授法
B.討論法
C.案例研討法
D.操作示范法
【答案】:A119、關(guān)于以劃撥方式取得的建設(shè)用地使用權(quán)的說法,正確的是()。
A.一般有使用期限的限制
B.無需繳納拆遷補償?shù)荣M用
C.在一定條件下可以轉(zhuǎn)讓、出租、抵押
D.僅限于該建設(shè)用地使用權(quán)人自用
【答案】:C120、關(guān)于員工請假管理制度的說法,正確的是()。
A.事假中的員工沒有在法定工作時間履行工作義務(wù),同時又沒有國家允許享有薪金待遇的規(guī)定,因此企業(yè)不付薪酬
B.職工連續(xù)工作滿1年的,享受帶薪年休假
C.企業(yè)不能擅自增減病假期的期限,但可將病假視為事假處理
D.帶薪年休假應(yīng)當(dāng)在應(yīng)休年假年度外給予
【答案】:B121、設(shè)立職業(yè)中介機構(gòu)或其他機構(gòu)開展職業(yè)中介活動,須經(jīng)()批準,并獲得職業(yè)中介許可證。
A.國務(wù)院
B.勞動行政部門
C.地方各級人民政府
D.工商行政部門
【答案】:B122、關(guān)于我國現(xiàn)行金融中介體系的說法,錯誤的是()。
A.中國人民銀行是我國的中央銀行
B.中國進出口銀行最政策性銀行
C.中國光大銀行是股份制商業(yè)銀行
D.美國花旗銀行北京分行不是我國金融中介體系的組成部分
【答案】:D123、下列對稅收的內(nèi)涵表述錯誤的是()。
A.征收的目的是為了滿足社會公共需要
B.稅收征收的依據(jù)是法律,憑借的是財產(chǎn)權(quán)力
C.從稅收征收的直接結(jié)果看,國家通過稅收方式取得財政收入
D.征收的主體是國家
【答案】:B124、下列財政支出科目中,不屬于購買性支出的是()。
A.工資福利支出
B.商品和服務(wù)支出
C.對個人和家庭的補助
D.基本建設(shè)支出
【答案】:C125、據(jù)我國憲法規(guī)定,我國現(xiàn)行的土地所有制是()。
A.集體所有制
B.全民所有制
C.社會主義公有制
D.租賃制
【答案】:C126、某貿(mào)易公司擁有載貨汽車8輛,每輛自重6噸。大客車5輛,均為38座(該地車船稅的年稅額載重汽車為20元/噸,乘人汽車31座以上400元/輛)。當(dāng)年簽訂購銷合同一份,所列金額80萬元,借款合同一份,借款金額600萬元(購銷合同印花稅稅率為0.3‰;借款合同印花稅稅率為0.05‰)。
A.1600
B.1760
C.2000
D.2320
【答案】:C127、我國改革開放前,實行以實物形式向職工分配住房的()住房制度。
A.福利性
B.改善性
C.補償性
D.互助性
【答案】:A128、下列不屬于影響工資水平確定的因素是()。
A.個人偏好
B.勞動者個人及其家庭所需的生活費用
C.同工同酬的原則
D.企業(yè)的工資支付能力
【答案】:A129、下列不屬于個人獎勵計劃的是()。
A.收益分享計劃
B.管理激勵計劃
C.行為鼓勵計劃
D.傭金制
【答案】:A130、預(yù)測的方法很多,結(jié)合建筑企業(yè)的特點常用的方法是()。
A.完全成本法
B.量本利分析法
C.直線法
D.制造成本法
【答案】:B131、根據(jù)個人所得稅法律制度的有關(guān)規(guī)定,下列各項中,按照"稿酬收入"征收個人所得稅的是()
A.作品出版或發(fā)表
B.中彩票所得
C.任職公司董事
D.講課收入
【答案】:A132、對整個生產(chǎn)過程中的若干“片斷”進行整合,這種安排屬于()。
A.分工
B.協(xié)作
C.專業(yè)化
D.授權(quán)
【答案】:B133、某建設(shè)項目的年設(shè)計能力為6000件,每件產(chǎn)品的價格為1000元,單位產(chǎn)品的變動成本為600元,每件產(chǎn)品的稅金為100元,年固定成本為100萬元,則該項目建成后達到設(shè)計生產(chǎn)能力時的年最大利潤預(yù)計為()萬元。
A.70
B.80
C.90
D.100
【答案】:B134、某技術(shù)改造方案的投資額用該方案實施后的凈收益額來補償?shù)臅r間為()。
A.年平均收益期
B.項目建設(shè)期
C.投資回收期
D.投資投放期
【答案】:C135、某手表廠機械手表產(chǎn)品中的一個齒輪外徑設(shè)計尺寸為3.1mm.生產(chǎn)過程中所允許的誤差為(+0.0015,-0.0020)。某道工序承擔(dān)并完成齒輪外徑的加工,現(xiàn)在需要通過隨機抽樣對該工序的工序能力進行評估,抽取了250個樣品,經(jīng)測算,樣本平均值和公差中心重合,s=0.00049。
A.雙側(cè)公差
B.公差中心
C.上限公差
D.下限公差
【答案】:D136、企業(yè)實現(xiàn)凈利潤與普通股股數(shù)的比值是()。
A.利潤最大
B.每股收益
C.股東財富
D.企業(yè)價值
【答案】:B137、某儲戶2014年3月5日存入存本取息定期儲蓄存款10萬元,存期1年,約定4個月取息一次,分3次取息,假設(shè)存入時該檔次存款掛牌公告利率為月利率3‰,則每次支取利息為()元。
A.1200
B.1000
C.900
D.300
【答案】:A138、下列各項中,不屬于免征耕地占用稅的范圍的是()
A.軍事設(shè)施占用耕地
B.養(yǎng)老院占用耕地
C.幼兒園占用耕地
D.占用林地從事非農(nóng)業(yè)建設(shè)
【答案】:D139、我國改革開放以來成立的第一家專業(yè)信托投資機構(gòu)是()。
A.中國信托投資公司
B.中國國際信托投資公司(集團)
C.中國信托總公司
D.中國信托投資有限公司
【答案】:B140、(2016年真題)“大五”人格理論認為,穩(wěn)定、冷靜、滿足的人具有高的()。
A.外向性
B.愉悅性
C.公正性
D.神經(jīng)質(zhì)性
【答案】:D141、在對財務(wù)管理等專業(yè)技術(shù)類職位進行工作分析時,最為經(jīng)濟有效的方法是()。
A.觀察法
B.強制分布法
C.工作日志法
D.工作實踐法
【答案】:D142、我國近年來出現(xiàn)的財務(wù)公司多為____財務(wù)公司,以融通____為主要業(yè)務(wù)。()
A.企業(yè)集團;企業(yè)集團外部資金
B.政府機構(gòu);企業(yè)集團內(nèi)部各成員單位之間的資金
C.企業(yè);企業(yè)內(nèi)部資金
D.企業(yè)集團;企業(yè)集團內(nèi)部各成員單位之間的資金
【答案】:D143、(2019年真題)商業(yè)銀行證券投資的系統(tǒng)風(fēng)險包括()。
A.信用風(fēng)險
B.財務(wù)風(fēng)險
C.購買力風(fēng)險
D.經(jīng)營風(fēng)險
【答案】:C144、下列選項中,不屬于績效考核指標評價標準類型的是()。
A.量化標準
B.卓越標準
C.基本標準
D.客觀標準
【答案】:D145、某證券公司為A公司上市提供專業(yè)性的財務(wù)意見,屬于證券公司的()業(yè)務(wù)。
A.證券承銷
B.證券私募發(fā)行
C.公司理財
D.財務(wù)顧問
【答案】:D146、在計算應(yīng)納稅所得額時,屬于當(dāng)期的收入和費用,不論款項是否收付,均作為當(dāng)期的收入和費用。這是對計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額的()原則的表述。
A.權(quán)責(zé)發(fā)生制
B.稅法優(yōu)先
C.合理性
D.不得重復(fù)扣除
【答案】:A147、工程發(fā)包與物資采購的信息管理的主要工作不包括()。
A.起草和修改各類招標文件
B.項目管理信息的分類和裝訂成冊
C.招投標過程中各種信息的收集、分類與存檔
D.在投資控制軟件、進度控制軟件內(nèi)建立項目的結(jié)構(gòu)和各子項目的編碼
【答案】:B148、委員會內(nèi)部的溝通常采用()形式溝通。
A.輪狀溝通
B.環(huán)狀溝通
C.交錯型溝通
D.Y型溝通
【答案】:C149、在我國金融體系中處于核心地位的是()。
A.政策性銀行
B.商業(yè)銀行
C.中央銀行
D.貼現(xiàn)銀行
【答案】:C150、從設(shè)備投入使用到因技術(shù)進步而更新所經(jīng)歷的時間,稱為設(shè)備的()。
A.使用壽
【答案】:B151、(2016年真題)人民法院用于宣吿票據(jù)無效的法律文書是()
A.除權(quán)判決
B.支付令
C.調(diào)解書
D.公證書
【答案】:A152、在溝通過程中,信息接收者告知信息傳遞者收到信息并作出反應(yīng)的過程稱為()。
A.編碼
B.接受
C.接收
D.反饋
【答案】:D153、我國當(dāng)前的金融監(jiān)管格局體現(xiàn)為()。
A.一行三會分業(yè)監(jiān)管
B.統(tǒng)一監(jiān)管
C.集權(quán)式監(jiān)管
D.二元多頭式監(jiān)管
【答案】:A154、某專業(yè)工作隊在一個施工段上完成一個施工過程的持續(xù)時間稱為()。
A.流水步距
B.流水節(jié)拍
C.技術(shù)間歇
D.搭接間距
【答案】:B155、在我國,下列自然資源中,既有可能屬于國有又有可能屬于農(nóng)民集體所有的是()。
A.礦藏、森林、草原
B.水流、山嶺、灘涂
C.森林、山嶺、荒地
D.森林、水流、荒地
【答案】:C156、商業(yè)銀行的核心資產(chǎn)業(yè)務(wù)為()。
A.吸收存款
B.發(fā)放貸款
C.借入負債
D.證券投資
【答案】:B157、決定銀行操作風(fēng)險管理三道防線的架構(gòu)和活動的因素不包括()。
A.銀行產(chǎn)品、服務(wù)的資產(chǎn)組合
B.三道防線之間的協(xié)調(diào)
C.銀行的規(guī)模
D.銀行的風(fēng)險管理方式
【答案】:B158、該公司的情況說明()。
A.工作說明書應(yīng)該隨組織機構(gòu)的變化而變化
B.工作說明書應(yīng)該隨組織成員的變化而變化
C.工作說明書對現(xiàn)代企業(yè)來說已經(jīng)失去了效用
D.該公司調(diào)整組織機構(gòu)是及時的
【答案】:A159、某住宅工程,建筑面積4800m2,工程直接費4056000元,其中人工費為483840元,按規(guī)定,計算程序如下:企業(yè)管理費14%,利潤7%,稅金4.1%,均以工程直接費為基數(shù)計算。
A.20987
B.22982
C.20160
D.19366
【答案】:C160、假定某投資者在某年5月4日以存貨方式按每股12元的價格賣出1000股A公司股票,交割日為同年8月4日。同年7月12號該股票價格下跌到8元,該投資者隨即以每股8元的價格買入該股票1000股的期貨合約。若不考慮傭金、契稅等交易成本,從這項交易中該投資者()元。
A.獲利2000
B.獲利4000
C.虧損2000
D.虧損4000
【答案】:B161、根據(jù)以下材料,回答97-100題
A.一致性規(guī)則
B.團體決策規(guī)則
C.多數(shù)取勝規(guī)則
D.優(yōu)勢取勝規(guī)則
【答案】:B162、關(guān)于無固定期限勞動合同的說法,錯誤的是()。[2013年真題]
A.用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同
B.只要勞動者提出訂立無固定期限勞動合同,用人單位就應(yīng)當(dāng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同
C.勞動者在用人單位連續(xù)工作滿10年,續(xù)訂勞動合同時,用人單位應(yīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同
D.勞動者可以不與用人單位訂立無固定期限勞動合同
【答案】:B163、為準確反映自身的財務(wù)狀況,商業(yè)銀行對部分存款的利息要按規(guī)定進行計提。大華銀行XX支行于今年6月末計提了某一類定期存款第二季度的應(yīng)付利息,并按規(guī)定進行相應(yīng)的會計賬務(wù)處理。
A.借記“應(yīng)付利息”科目,貸記“利息支出”科目
B.借記“利息支出”科目,貸記“應(yīng)付利息”科目
C.借記“應(yīng)付利息”科目,貸記“現(xiàn)金”或“活期存款”科目
D.借記“活期存款”科目,貸記“應(yīng)付利息”科目
【答案】:C164、應(yīng)屆畢業(yè)生初入職場,常會出現(xiàn)處理人際關(guān)系欠佳、職業(yè)技能不熟練等方面的問題,應(yīng)對這些問題的有效處理方法不包括()。
A.加強入職培訓(xùn)
B.幫助進行職業(yè)生涯規(guī)劃
C.加強試用期考核
D.加強懲戒管理
【答案】:D165、某企業(yè)進行員工培訓(xùn)時,讓管理人員、專業(yè)教練對員工進行一對一的培訓(xùn),尤其注重員工的態(tài)度訓(xùn)練。該企業(yè)采用的培訓(xùn)方法是()。
A.教練方法
B.案例研究法
C.情景模擬法
D.行為示范法
【答案】:A166、下列選項中,關(guān)于勞動關(guān)系的說法,錯誤的是()。
A.勞動關(guān)系只能在勞動者和用人單位之間產(chǎn)生
B.勞動關(guān)系是具有人身關(guān)系、財產(chǎn)關(guān)系屬性的社會關(guān)系
C.建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)簽訂勞動合同
D.勞動關(guān)系雙方存在隸屬關(guān)系,不具有法律上的平等性
【答案】:D167、某儲戶2012年5月10日存入銀行活期儲蓄存款30000元,在同年6月10日該儲戶全部提取活期儲蓄存款30000元(清戶),假設(shè)存入日掛牌公告的活期儲蓄存款月利率為3‰,提取日(清戶日)掛牌公告的活期儲蓄存款月利率為2.25‰,在該活期儲蓄存款期間儲戶沒有發(fā)生存取行為。在提取活期儲蓄存款當(dāng)日,該儲戶將其中的20000元存為整存整取一年期定期存款,假設(shè)存入時該檔次存款月利率為4.25‰,儲戶于2013年6月10日到期全部提取該定期存款(每月按30天計算)。
A.30000
B.600000
C.900000
D.1200000
【答案】:C168、業(yè)務(wù)庫存現(xiàn)金可用量的匡算不取決于()。
A.上日末營業(yè)終了時庫存現(xiàn)金余額
B.現(xiàn)金庫存限額
C.營業(yè)日初現(xiàn)金可用量
D.自留準備金比率
【答案】:D169、中間匯率是()。
A.買入與賣出匯率的差額
B.買入與賣出匯率的平均數(shù)
C.即期與遠期匯率的差額
D.即期與遠期匯率的平均數(shù)
【答案】:B170、下列不屬于貨幣范圍的是()。
A.金銀
B.發(fā)票
C.活期存款
D.有價證券
【答案】:B171、職業(yè)資格證書是通過政府認定的考核鑒定機構(gòu),按照國家規(guī)定的職業(yè)技能標準或任職資格條件,對勞動者的技能水平或職業(yè)資格進行客觀公正、科學(xué)規(guī)范的()的結(jié)果。
A.檢測
B.評價和鑒定
C.考核
D.測定
【答案】:B172、()的含義是“成本加運費”的價格術(shù)語簡稱。
A.CIF
B.FOB
C.CFR
D.CIR
【答案】:C173、關(guān)于資源稅計稅依據(jù)的說法,錯誤的是()。
A.納稅人開采或者生產(chǎn)不同稅目的應(yīng)稅產(chǎn)品,應(yīng)分別核算
B.不能準確提供不同稅目應(yīng)稅產(chǎn)品征稅數(shù)量的,從高適用稅額
C.原油中的稠油、高凝油與稀油劃分不清或者不易劃分的,一律按照原油數(shù)量征稅
D.對于連續(xù)加工前無法正確計算原煤移送使用數(shù)量的煤炭,按照加工產(chǎn)品的數(shù)量作為征稅數(shù)量
【答案】:D174、汽車生產(chǎn)企業(yè)的裝配流水線車間所采用的生產(chǎn)過程空間組織形式是()。
A.固定布置
B.工藝專業(yè)化布置
C.對象專業(yè)化布置
D.混合類型布置
【答案】:C175、最早建立社會保障制度的國家是()。
A.英國
B.德國
C.美國
D.瑞典
【答案】:B176、用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù),應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),應(yīng)按照()支付未休年休假工資報酬。
A.其日工資收入的100%,其中不包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
B.其日工資收入的200%,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
C.其日工資收入的300%,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
D.其日工資收入的500%,其中不包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
【答案】:C177、下列屬于非銀行金融機構(gòu)的是()。
A.中央銀行
B.商業(yè)銀行
C.政策性銀行
D.投資銀行
【答案】:D178、世界上歷史最悠久、影響最大、久負盛名的股價指數(shù)是()。
A.道·瓊斯股價指數(shù)
B.《金融時報》股價指數(shù)
C.日經(jīng)股價指數(shù)
D.恒生指數(shù)
【答案】:A179、產(chǎn)品設(shè)計在企業(yè)生產(chǎn)過程中屬于()。
A.生產(chǎn)服務(wù)過程
B.基本生產(chǎn)過程
C.生產(chǎn)技術(shù)準備過程
D.輔助生產(chǎn)過程
【答案】:C180、某儲戶2013年6月8日存入銀行定活兩便儲蓄存款3000元,2014年6月8日全部支取,假設(shè)支取時該行掛牌儲蓄的1年期整存整取定期儲蓄利率為4.5%,該銀行應(yīng)付該儲戶的利息為()元。
A.13.50
B.135.00
C.81.00
D.32.00
【答案】:C181、下列關(guān)于資本市場融資特點的描述,說法錯誤的是()。
A.期限長
B.風(fēng)險大
C.收益高
D.流動性強
【答案】:D182、狂喜表現(xiàn)了()情緒狀態(tài)。
A.表情
B.心境
C.激情
D.應(yīng)激
【答案】:C183、工程監(jiān)理單位應(yīng)對建設(shè)工程安全生產(chǎn)承擔(dān)()。
A.相關(guān)責(zé)任
B.連帶責(zé)任
C.監(jiān)理責(zé)任
D.主要責(zé)任
【答案】:C184、工程分包單位的安全生產(chǎn)費用由()。
A.總、分包單位協(xié)商解決
B.分包單位自行提取
C.建設(shè)單位直接支付
D.施工總承包單位直接支付
【答案】:D185、鋼筋混凝土梁的保修期限為()年。
A.6
B.10
C.50
D.70
【答案】:C186、下列政府非稅收入中,不屬于政府利用行政權(quán)力強制性取得的是(??)。
A.債務(wù)收入
B.政府性基金
C.罰沒收入
D.行政性收費
【答案】:A187、在工程網(wǎng)絡(luò)計劃中,判別關(guān)鍵工作的條件是()。
A.該工作與其緊后工作開始之間的時距最小
B.該工作與其緊前工作之間的時間間隔為零
C.該工作與其緊后工作之間的時間間隔為零
D.該工作最遲開始時間與最早開始時間的差值最小
【答案】:D188、()是企業(yè)素質(zhì)的重要表現(xiàn)。
A.企業(yè)員工素質(zhì)
B.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模
C.企業(yè)管理制度
D.企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量
【答案】:D189、下列關(guān)于利潤表項目之間關(guān)系的等式中,錯誤的是()。
A.營業(yè)利潤=營業(yè)收入-營業(yè)成本
B.利潤總額=營業(yè)利潤+營業(yè)外收入-營業(yè)外支出
C.每股收益=凈利潤/發(fā)行在外普通股的加權(quán)平均數(shù)
D.凈利潤=利潤總額-所得稅
【答案】:A190、下列現(xiàn)代企業(yè)部門劃分的類型中,有利于充分發(fā)揮專用設(shè)備效益、人員技能和專業(yè)知識的是()組織結(jié)構(gòu)。
A.職能部門化
B.產(chǎn)品部門化
C.區(qū)域部門化
D.過程部門化
【答案】:B191、工程進度管理主要包括()兩大環(huán)節(jié)。
A.工程項目進度目標的確定和進度計劃的實施
B.工程項目進度計劃的編制和進度計劃的實施控制
C.工程項目進度計劃的編制和進度狀況的檢查
D.工程項目進度計劃的編制和進度偏差的分析、處理
【答案】:B192、下列屬于房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理權(quán)利的是()。
A.依法發(fā)起設(shè)立房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)或加入房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)
B.承擔(dān)房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)關(guān)鍵崗位工作
C.指導(dǎo)房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理進行各種房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)
D.協(xié)助房地產(chǎn)經(jīng)紀人處理經(jīng)紀有關(guān)事務(wù)并獲得合理的報酬
【答案】:D193、下列各項費用中,在利潤總額的基礎(chǔ)上應(yīng)調(diào)減應(yīng)納稅所得額的是()。
A.多提的職工福利費
B.多攤銷的折舊費用
C.國債的利息收入
D.實發(fā)工資超過計稅工資部分
【答案】:C194、下列費用中不屬于固定成本的是()。
A.折舊費用
B.管理費用
C.燃料費用
D.財務(wù)費用
【答案】:C195、下列關(guān)于消費稅的說法,不正確的是()。
A.消費稅采取列舉征稅辦法
B.在我國境內(nèi)生產(chǎn)、委托加工和進口應(yīng)稅消費品的單位和個人,是消費稅的納稅義務(wù)人
C.消費稅率有比例稅率和定額稅率
D.我國征收消費稅的消費品中,不含木制一次性筷子
【答案】:D196、下列團體的規(guī)范中,屬于正式規(guī)范的是()。
A.不得背叛同伙
B.企業(yè)的規(guī)章制度
C.不要太冒尖,太高產(chǎn)
D.不要偷懶
【答案】:B197、不屬于財政調(diào)整產(chǎn)業(yè)部門投資結(jié)構(gòu)主要手段的是()。
A.調(diào)整財政直接投資
B.稅收
C.財政補貼
D.調(diào)整資產(chǎn)存量結(jié)構(gòu)
【答案】:D198、下列情形中,屬于招標人與投標人串通的是()。
A.投標人之間約定中標人
B.招標人授意投標人撤換、修改投標文件
C.投標人之間協(xié)商投標報價等投標文件的實質(zhì)性內(nèi)容
D.不同投標人的投標保證金從同一單位或者個人的賬戶轉(zhuǎn)出
【答案】:B199、關(guān)于績效考核方法選擇的說法,錯誤的是()。
A.對于不穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性弱的、員工工作獨立性高的工作,可以采用關(guān)鍵事件法進行考核
B.對于穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性強的、員工工作獨立性低的工作,可以采用行為錨定法進行考核
C.為了較好地屏蔽外界環(huán)境對于員工績效的影響并提供豐富的反饋信息,可以采用以工作結(jié)果為導(dǎo)向的考核方法
D.對于工作完成方式要求非常規(guī)范的職位,更適合采用以員工行為為導(dǎo)向的考核方法
【答案】:C200、(2018年真題)在我國北宋年間出現(xiàn)的“交子”屬于()。
A.代用貨幣
B.實物貨幣
C.信用貨幣
D.金屬貨幣
【答案】:A第二部分多選題(100題)1、在組織中,按照計劃制訂者的層次和對工作的影響范圍、程度劃分,計劃分為()計劃。
A.戰(zhàn)略
B.戰(zhàn)術(shù)
C.政策性
D.規(guī)定性
E.作業(yè)
【答案】:AB2、在我國,建筑市場的進入采取嚴格限制的市場進入方式。根據(jù)我國的有關(guān)法律法規(guī),建立了勘察、設(shè)計、施工、監(jiān)理、招標代理,造價咨詢等單位資質(zhì),設(shè)立了注冊建筑師、監(jiān)理工程師、造價工程師等個人執(zhí)業(yè)資格和施工許可等一系列市場準入制度。
A.未取得工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)證書的企業(yè)不得承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)
B.監(jiān)理業(yè)務(wù)可以轉(zhuǎn)讓
C.采取不正當(dāng)手段騙取的資質(zhì)證書是無效的
D.不可以超越資質(zhì)級別承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)
E.企業(yè)可授權(quán)其他單位以它的名義承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)
【答案】:ACD3、我國社會保險的項目主要包括()。
A.養(yǎng)老保險
B.失業(yè)保險
C.醫(yī)療保險
D.工傷保險
E.商業(yè)保險
【答案】:ABCD4、我國財產(chǎn)稅類稅種有()。
A.證券交易印花稅
B.房產(chǎn)稅
C.車船稅
D.消費稅
E.個人所得稅
【答案】:BC5、智力是個體從事心智活動的要素,包括()。
A.記憶力
B.推理能力
C.社交技能
D.關(guān)系處理能力
E.空間感覺能力
【答案】:AB6、C公司是一家生物制藥企業(yè),目前已在深圳證券交易所的創(chuàng)業(yè)板上市,具有極高的成長性。隨著業(yè)務(wù)的迅速擴大,2017年C公司研發(fā)部門需要從企業(yè)外部補充1名首席疫苗研發(fā)專家,制藥車間需要補充10名初級制藥工人。2016年底,小王被聘為C公司人力資源部的招募經(jīng)理,部長交給她的第一項工作是制訂公司2017年的招募計劃。小王還需要負責(zé)這些人員的具體招募活動,工作任務(wù)非常艱巨。
A.確定實習(xí)學(xué)生的健康狀況是否符合衛(wèi)生要求
B.對實習(xí)學(xué)生進行背景調(diào)查
C.為實習(xí)學(xué)生提供進一步了解組織與工作場所的機會
D.通過工作實踐考察實習(xí)學(xué)生對工作的適宜性
【答案】:CD7、關(guān)于我國農(nóng)村家庭承包經(jīng)營責(zé)任制的說法,正確的有()。
A.它是繼土地改革以來我國農(nóng)村生產(chǎn)關(guān)系的一次重大調(diào)整
B.它改變了我國農(nóng)村土地集體所有制的性質(zhì)
C.它改變了我國農(nóng)村土地的經(jīng)營方式
D.它是作為農(nóng)村集體經(jīng)濟組織內(nèi)部的一個經(jīng)營層次而存在
E.它構(gòu)成了我國農(nóng)村集體經(jīng)濟組織內(nèi)部的雙層經(jīng)營體制
【答案】:ACD8、現(xiàn)金歸行的渠道包括()。
A.商品銷售收入
B.服務(wù)事業(yè)收入
C.財政稅收收入
D.信用收入
E.勞務(wù)收入
【答案】:ABCD9、國際結(jié)算匯款的方式有()。
A.電匯
B.托收
C.信匯
D.票匯
E.信用證
【答案】:ACD10、王某計劃在2013年的5月1日對其總投資額為5000萬元人民幣的房屋建筑工程進行招標。
A.施工單項合同估算價在200萬元人民幣以上
B.施工單項合同估算價在300萬元人民幣以上
C.項目總投資額在2000萬元以上
D.項目總投資額在3000萬元以上
【答案】:AD11、勞動法確立的主要制度包括()。
A.促進就業(yè)制度
B.獎金分配制度
C.集體合同制度
D.勞動標準制度
E.企業(yè)規(guī)章制度
【答案】:ACD12、我國證券交易所的競價方式有()。
A.集合競價
B.公開競價
C.連續(xù)競價
D.非連續(xù)競價
E.集中競價
【答案】:AC13、職工李萊2012年3月1日被招入某公司時,公司忘了與其訂立勞動合同。李某知道公司如果不與其釘立書面動合同,依法需要向其支付雙倍工資,因此一直不動聲色。直至公司對勞動會同進行普查時,才發(fā)現(xiàn)與李某漏簽了勞動合同。于是,公司提出要與李某簽書面勞動合同。但拳某要求公問先支付其另一倍工資,否則不同意補簽書面勞動合同公司表示,如果李某不同意補簽書面勞動合同,公司將隨時與李某終止勞動關(guān)系隨后,因李某不同意訂立書面勞動合同,公司向李某送達了終止勞動關(guān)系的書而通知李某收到書面通知后,要求公司給予其經(jīng)濟補償。但公司予以拒絕。雙方因此發(fā)生了爭議。
A.公司與李某終止勞動關(guān)系,無須給予李某經(jīng)濟補償
B.因李某不愿意訂立書面勞動合同,如公司在2012年3月20日書面通知李某終止勞動關(guān)系,公司無須給予李某經(jīng)濟補償
C.因公司未與李某訂立書面勞動合同,如李某要求終止勞動關(guān)系,公司應(yīng)當(dāng)給予李某經(jīng)濟補償
D.只要公司提出與李某終止勞動關(guān)系,公司就應(yīng)當(dāng)給予李某經(jīng)濟補償
【答案】:BC14、下列稅收中,屬于從量稅的有()。
A.車船稅
B.營業(yè)稅
C.增值稅
D.土地使用稅
E.企業(yè)所得稅
【答案】:AD15、公募法作為公債發(fā)行的一種方式,其主要特點有()。
A.發(fā)行條件通過投標決定
B.由認購者對準備發(fā)行的公債的收益和價格進行投標
C.推銷機構(gòu)控制公債的收益和價格條件
D.拍賣過程由推銷機構(gòu)負責(zé)組織
E.主要適用于中短期政府債券的發(fā)行
【答案】:AB16、材料題
A.調(diào)查員工關(guān)于培訓(xùn)的改進意見
B.對受訓(xùn)人員行為上的改變進行評價
C.調(diào)查培訓(xùn)期間的出勤變動情況
D.對受訓(xùn)者的人格特點進行評價
【答案】:ABC17、作為國際儲備資產(chǎn),必須滿足的條件有()。
A.盈利性
B.可得性
C.流動性
D.風(fēng)險性
E.普遍接受性
【答案】:BC18、集體所有制企業(yè)主要特點包括()。
A.生產(chǎn)資料歸企業(yè)從屬單位的集體所有
B.企業(yè)一般實行勞動合同制
C.企業(yè)在國家授予的經(jīng)營管理的財產(chǎn)范圍內(nèi)承擔(dān)民事責(zé)任
D.企業(yè)規(guī)模相對較小,涉及行業(yè)較多,對市場經(jīng)濟的適應(yīng)性較強
E.能較好適應(yīng)地方需要,有利于利用資源,擴大勞動就業(yè)和增加國家財政及個人收入
【答案】:ABD19、復(fù)式政府預(yù)算一般由()組成。
A.經(jīng)常預(yù)算
B.零基預(yù)算
C.差額預(yù)算
D.資本預(yù)算
E.增量預(yù)算
【答案】:AD20、材料題
A.在更大的范圍內(nèi)進行廣告宣傳
B.事先確定錄用標準
C.對擬聘用外部人員進行背景調(diào)查
D.在招聘廣告中更加準確客觀地描述任職條件
【答案】:BCD21、按照通貨膨脹的表現(xiàn)狀態(tài),可將通貨膨脹分為()
A.開放型通貨澎張
B.需求拉上型通貨膨脹
C.成本推進型通貨膨脹
D.抑制些通貨嘭張
E.經(jīng)濟結(jié)構(gòu)型通貨膨脹
【答案】:AD22、關(guān)于法定節(jié)假日的說法,正確的是()。
A.國慶節(jié)是全體公民放假的節(jié)日
B.婦女節(jié)是全體公民放假的節(jié)日
C.清明節(jié)是部分公民放假的節(jié)日
D.青年節(jié)是部分公民放假的節(jié)日
E.教師節(jié)是不放假的節(jié)日
【答案】:AD23、關(guān)于稅收要素的說法,正確的是()。
A.課稅對象體現(xiàn)不同稅種課稅的基本界線
B.累進稅率是指隨課稅對象數(shù)額增加,稅率反而逐級遞減的稅率
C.規(guī)定納稅期限,是稅收強制性、固定性在時間上的體現(xiàn)
D.稅收加成征收中,加一成等于加征正稅稅額的10%
E.在不存在稅負轉(zhuǎn)嫁情況下,納稅人和負稅人是分離的
【答案】:ACD24、團體規(guī)范對于團體的作用和意義包括()。
A.控制成員的行為
B.提供認知標準
C.提供行為準則
D.提高決策質(zhì)量
E.促進團體變革
【答案】:ABC25、工作滿意度受許多因素的影響,重要的有()。
A.工作的挑戰(zhàn)性
B.公平的待遇
C.良好的工作環(huán)境
D.上下班交通的便利
E.社會影響
【答案】:ABC26、人民法院審理民事案件,應(yīng)當(dāng)堅持公開審理的原則,但是下列()除外。
A.涉及個人隱私的案件
B.涉及國家秘密的案件
C.爭議不大的、簡單的經(jīng)濟糾紛案件
D.涉及商業(yè)秘密的案件
E.當(dāng)事人申請不公開審理的離婚案件
【答案】:AB27、貴金屬具有的天然屬性最適合于充當(dāng)一般等價物,主要表現(xiàn)在其()。
A.普遍可接受性
B.價值穩(wěn)定性
C.價高量小
D.均質(zhì)性
E.國家能以政治強權(quán)籌造和推行
【答案】:ABCD28、與全額累進稅率相比較,超額累進稅率所具有的特點有()。
A.累進程度低、稅負輕
B.累進程度高、稅負重
C.計算復(fù)雜
D.計算簡便
E.存在稅負增加超過所得額增加的現(xiàn)象
【答案】:AC29、關(guān)于企業(yè)所得稅收入確認原則的說法,正確的有()。
A.企業(yè)一般收入項目的確認,采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則
B.利息收入,按照合同約定的債務(wù)人應(yīng)付利息的日期確認收入的實現(xiàn)
C.租金收入,按照合同約定的承租人應(yīng)付租金的日期確認收入的實現(xiàn)
D.接受捐贈收入,按照實收到捐贈資產(chǎn)的日期確認收入的實現(xiàn)
E.以分期收款方式銷售貨物的,按照發(fā)出貨物的日期確認收入的實現(xiàn)
【答案】:ABCD30、七種基本情緒分類包括()
A.高興
B.害怕
C.焦慮
D.驚奇
【答案】:AB31、企業(yè)持有現(xiàn)金的動機包括()。
A.儲蓄動機
B.交易動機
C.預(yù)防動機
D.投機動機E:獲利動機
【答案】:BCD32、關(guān)于金融市場的說法,正確的有()。
A.金融市場以貨幣資金為交易對象
B.金融市場分為一級市場和二級市場
C.利率是金融市場上最重要的交易價格之一
D.金融市場常常被看作是國民經(jīng)濟的晴雨表
E.個人不能成為金融市場的參與者
【答案】:ABCD33、下列各項中,屬于企業(yè)所得稅納稅人的有()。
A.上市公司
B.事業(yè)單位
C.有限責(zé)任公司
D.個人獨資企業(yè)
E.合伙企業(yè)
【答案】:ABC34、仲裁員回避的情形包括()。
A.是本案當(dāng)事人的近親屬
B.與本案有利害關(guān)系
C.與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系,可能影響公正裁決的
D.私自會見當(dāng)事人,或接受當(dāng)事人禮物的
E.曾以律師身份擔(dān)任代理人的
【答案】:ABCD35、甲房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)通過出讓方式取得一塊商業(yè)用地使用權(quán),擬建造商業(yè)樓,并簽訂了建設(shè)用地使用權(quán)出讓合同。根據(jù)上述資料,回答下列問題:
A.當(dāng)事人的名稱和住所
B.土地界址
C.土地用途
D.建造該土地上建筑物的房產(chǎn)商名稱、地址
【答案】:ABC36、會計賬戶的基本結(jié)構(gòu)包括()。
A.賬戶名稱
B.記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)的日期
C.所依據(jù)記賬憑證編號
D.編制人員的基本情況
E.經(jīng)濟業(yè)務(wù)摘要
【答案】:ABC37、減免稅的基本形式有()。
A.稅基式減免
B.稅率式減免
C.稅額式減免
D.法定減免
E.特定減免
【答案】:ABC38、一來說,員工工作滿意度調(diào)查需要經(jīng)過()。
A.確定工作滿意度調(diào)查目的
B.設(shè)計出科學(xué)有效的調(diào)查工具
C.實施調(diào)查
D.試調(diào)查
E.員工和管理者共同制定改進的行動計劃,并加以實施
【答案】:ABC39、2015年7月1日,李某通過甲職業(yè)介紹中心介紹入職乙公司。甲職業(yè)介紹中心向李某收取人民幣500元的押金,并表示,若李某入職不滿1年提出解除勞動關(guān)系,則該中心將不返還押金。李某入職后,與乙公司未簽訂書面勞動合同,僅口頭約定月工資為人民幣4000元。2015年9月30日,李某因無法勝任經(jīng)常性的出差而提出辭職,經(jīng)公司同意,雙方辦理了工資清算手續(xù),并于同日解除了勞動關(guān)系。同年11月,李某以雙方未簽訂書面勞動合同為由,向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,要求乙公司支付應(yīng)簽未簽書面勞動合同的2倍工資。
A.甲職業(yè)介紹中心為確保李某穩(wěn)定就業(yè)有權(quán)收取押金
B.甲職業(yè)介紹中心收取李某押金,屬于國家規(guī)定的禁止行為
C.甲職業(yè)介紹中心收取押金的標準不得高于每月人民幣100元
D.甲職業(yè)介紹中心為李某成功提供職業(yè)中介服務(wù),可以向李某收取中介服務(wù)費,但不得收取押金
【答案】:BD40、當(dāng)企業(yè)基本具備實施全面質(zhì)量管理的能力以后,需耍對整個質(zhì)量管理體系的()進行整合和規(guī)劃。
A.目標
B.人員
C.關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程
D.評審和審核
E.企業(yè)外部環(huán)境
【答案】:ABCD41、下列事實中,構(gòu)成無因管理之債的事實有()。
A.未受委托,雇人為鄰居的危險房屋加固,以免遭臺風(fēng)襲擊而受損失
B.受委托,雇人為他人照看病人
C.搶救溺水兒童
D.飼養(yǎng)他人失散的動物并尋找其主人
E.甲誤以為欠乙錢而向乙清償
【答案】:ACD42、關(guān)于招募范圍的說法,正確的有()。
A.招募范圍取決于職位本身的要求
B.招募范圍包括所要招募的目標人群
C.招募范圍取決于填補職位的候選人的地區(qū)可得性
D.招募范圍取決于組織的戰(zhàn)略定位
E.通常情況下,職位對任職者的要求越高,招募的范圍就越小
【答案】:ACD43、建設(shè)項目投資決策階段形成的成果有()。
A.項目總體規(guī)劃設(shè)計
B.建設(shè)工程規(guī)劃許可
C.項目建議書
D.可行性研究報告
E.項目設(shè)計任務(wù)書
【答案】:CD44、下列資產(chǎn)中,屬于流動資產(chǎn)的有()
A.無形資產(chǎn)
B.固定資產(chǎn)
C.交易性金融資產(chǎn)
D.應(yīng)收賬款
E.存貨
【答案】:CD45、以定比計量形成的相對數(shù)或平均數(shù)可以反映的數(shù)量關(guān)系包括()。
A.結(jié)構(gòu)
B.比重
C.規(guī)模
D.速度
E.密度
【答案】:ABD46、企業(yè)經(jīng)營過程中的發(fā)展機制所包括的內(nèi)容有()。
A.發(fā)展資金自我積累
B.組織結(jié)構(gòu)垂直管理
C.籌資渠道自主選擇
D.投資項目任意獲得
E.法人財產(chǎn)依法所有
【答案】:AC47、企業(yè)職工福利費不包括()。
A.補充養(yǎng)老保險費
B.補充醫(yī)療保險費
C.職工教育經(jīng)費
D.職工異地安家費
E.職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼
【答案】:ABC48、單位活期存款一般采用()計息方法。
A.逐筆結(jié)息法
B.積數(shù)計算法
C.余額表計息
D.分賬戶計息
E.分段計息法
【答案】:CD49、根據(jù)《商業(yè)銀行資本管理辦法(試行)》,我國對商業(yè)銀行資本監(jiān)管要求分為幾個層次,下列說法正確的是()。
A.第一層次為最低資本要求
B.第二層次為儲備資本要求和逆周期資本要求
C.第三層次為第二支柱資本要求
D.第三層次為國內(nèi)系統(tǒng)重要性銀行附加資本要求
E.第四層次為第二支柱資本要求
【答案】:ABD50、以下有關(guān)平均數(shù)的說法,正確的有()。
A.算術(shù)平均數(shù)是集中趨勢最主要的測度值
B.簡單算術(shù)平均數(shù)主要用于處理未分組的原始數(shù)據(jù)
C.加權(quán)算術(shù)平均數(shù)主要用于處理經(jīng)分組整理的數(shù)據(jù)
D.算術(shù)平均數(shù)易受極端值的影響
E.各組數(shù)值的大小在加權(quán)算術(shù)平均數(shù)中起著權(quán)衡輕重的作用
【答案】:ABCD51、被征地農(nóng)民主要的安置方式有()。
A.貨幣安置
B.保障安置
C.農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安置
D.房屋安置
E.重新?lián)駱I(yè)安置
【答案】:ABC52、在編制投標文件時應(yīng)做好調(diào)查投標環(huán)境的工作,調(diào)查的主要工作包括()。
A.施工現(xiàn)場條件
B.公開招標相關(guān)法規(guī)
C.材料及設(shè)備的供應(yīng)條件
D.施工人員的專業(yè)素質(zhì)
E.自然條件
【答案】:AC53、相對于中小企業(yè)而言,大企業(yè)通常采用的人力資源管理實踐包括()。
A.支付效率工資
B.提供延期支付工資
C.實施晉升競賽
D.保持較高的人員流動率
E.實施長期雇傭
【答案】:ABC54、社會資源的配置方式包括()。
A.商品經(jīng)濟
B.市場配置方式
C.計劃配置方式
D.市場經(jīng)濟
E.計劃經(jīng)濟
【答案】:BC55、下列選項中,不適用稅前加計扣除政策的企業(yè)有()。
A.煙草制造業(yè)
B.白酒生產(chǎn)企業(yè)
C.住宿和餐飲業(yè)
D.批發(fā)和零售業(yè)
E.租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)
【答案】:ACD56、關(guān)于稅收的說法,正確的有()
A.征稅權(quán)力歸國家所有
B.稅收的職能具有客觀性
C.監(jiān)督職能是稅收的首要職能
D.稅收可以調(diào)節(jié)居民消費結(jié)構(gòu)
E.稅收的監(jiān)督職能涉及宏觀和微觀兩個層次
【答案】:ABD57、關(guān)于商品經(jīng)濟和市場經(jīng)濟說法正確的是()。
A.商品經(jīng)濟是發(fā)達的市場經(jīng)濟
B.市場經(jīng)濟是商品經(jīng)濟發(fā)展的必然要求
C.商品經(jīng)濟是相對于自然經(jīng)濟而言的
D.市場經(jīng)濟是商品經(jīng)濟存在和發(fā)展的前提
E.市場經(jīng)濟是商品經(jīng)濟存在和發(fā)展的基礎(chǔ)
【答案】:BC58、流動性是商業(yè)銀行管理的目標之一,因此,商業(yè)銀行管理現(xiàn)金資產(chǎn)的基本原則包括()。
A.適度的存量控制
B.適度的流量調(diào)節(jié)
C.適時的存量控制
D.適時的流量調(diào)節(jié)E:注意安全
【答案】:AD59、商業(yè)銀行的主要職能包括()。
A.信用中介
B.支付中介
C.信用創(chuàng)造
D.貨幣創(chuàng)造
E.貨幣發(fā)行
【答案】:ABC60、在工程質(zhì)量的管理過程中,必須明確相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),這樣在發(fā)生質(zhì)量問題時,有所依據(jù)。
A.小型公用事業(yè)工程
B.成片開發(fā)建設(shè)的住宅小區(qū)工程
C.利用國際組織貸款的工程
D.利用外國政府援助資金的工程
【答案】:BCD61、人類進行物質(zhì)資料生產(chǎn)應(yīng)當(dāng)具備的基本要素包括()。
A.文化條件
B.人的勞動
C.生產(chǎn)關(guān)系
D.勞動資料
E.勞動對象
【答案】:BD62、依據(jù)《房產(chǎn)稅暫行條例》及有關(guān)規(guī)定,享有房產(chǎn)稅免稅優(yōu)惠的有()。
A.私營企業(yè)的房產(chǎn)
B.寺廟自用的房產(chǎn)
C.個人營業(yè)房產(chǎn)
D.國家機關(guān)自用的房產(chǎn)
E.公園自用的房產(chǎn)
【答案】:BD63、下列財政收入中,屬于一般性財政收入的有()。
A.資源稅收人
B.債務(wù)收入
C.規(guī)費收入
D.國有資產(chǎn)收益
E.教育費附加收入
【答案】:ACD64、按照所反映的內(nèi)容不同,指數(shù)分為()。
A.數(shù)量指數(shù)
B.個體指數(shù)
C.質(zhì)量指數(shù)
D.綜合指數(shù)
E.加權(quán)指數(shù)
【答案】:AC65、下列獎勵計劃中,屬于個人獎勵計劃的有()。
A.計件制
B.計時制
C.傭金制
D.收益分享計劃
E.行為鼓勵計劃
【答案】:ABC66、成為異質(zhì)性資源必須具備的四個特性為()。
A.有價值性
B.稀缺性
C.難以替代性
D.難以模仿性
E.競爭性
【答案】:ABCD67、E公司是一個民營企業(yè).經(jīng)過幾年的發(fā)展形成了一定的規(guī)模,而且發(fā)展前景很好。為了加快發(fā)展,增強公司在市場上的競爭力,公司制定了嚴格的規(guī)章制度,提高了員工的勞動定額,并加強了對員工的監(jiān)督和控制。但經(jīng)過一段時間后.公司發(fā)現(xiàn)效果與期望恰好相反,產(chǎn)品產(chǎn)量雖然有所提高,但產(chǎn)品質(zhì)量卻有所下降,員工的行為也發(fā)生了改變,有人與管理人員爭吵,情緒對立;有人不像以前那樣積極主動,而是被動附和;有人消極怠工,甚至有人提出辭職。對這些現(xiàn)象,公司經(jīng)理
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