麻醉科護(hù)士臨床決策

意識現(xiàn)狀分析PPT研究背景與目的方法與數(shù)據(jù)結(jié)果分析討論與建議CONTENTS目

錄研究背景與目的提升麻醉科護(hù)士決策意識的必要性現(xiàn)有研究尚未系統(tǒng)探討麻醉科護(hù)士的

臨床決策意識現(xiàn)狀及影響因素，針對

性培訓(xùn)和管理策略提供依據(jù)顯得尤為

重要。護(hù)理臨床決策的核心地位護(hù)理臨床決策是護(hù)士基于專業(yè)知識和

實踐經(jīng)驗，通過護(hù)患互動對臨床問題

作出判斷的復(fù)雜過程，直接影響護(hù)理

干預(yù)質(zhì)量。麻醉科護(hù)士決策意識的關(guān)鍵性麻醉科護(hù)士在圍手術(shù)期管理中需獨立

完成風(fēng)險評估、疼痛管理等護(hù)理決策

,其決策意識水平直接關(guān)乎患者安全護(hù)理決策重要性030102麻醉科護(hù)士角色01.麻醉科護(hù)士的臨床角色臨床護(hù)士受限于繁重的操作性任務(wù)，

其決策多集中于即時性問題處理，缺

乏系統(tǒng)性培訓(xùn)支持，影響臨床決策意識。03.臨床護(hù)士的角色護(hù)理管理者負(fù)責(zé)制定質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)調(diào)

多學(xué)科合作及開展循證實踐項目，需

具備前瞻性決策能力、良好的溝通和

協(xié)調(diào)技能。02.護(hù)理管理者的角色麻醉科護(hù)士在術(shù)前訪視、術(shù)中監(jiān)測、術(shù)后復(fù)蘇等環(huán)節(jié)發(fā)揮重要作用，但決

策多依賴醫(yī)師醫(yī)囑，自主決策能力有限。深入了解麻醉科護(hù)士的臨床決策意識

水平，有助于優(yōu)化圍手術(shù)期管理流程

,確保患者接受到更加科學(xué)、有效的

護(hù)理服務(wù)。通過分析臨床決策意識及其影響因素

,為麻醉科護(hù)士提供專業(yè)成長路徑和

職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，增強(qiáng)其工作滿意度和

責(zé)任感。促進(jìn)麻醉科護(hù)士職業(yè)發(fā)展

保障患者安全與護(hù)理質(zhì)量研究結(jié)果有助于識別影響臨床決策意

識的關(guān)鍵因素，從而針對性地制定培研究意義方法與數(shù)據(jù)研究對象選擇納入標(biāo)準(zhǔn)納入具有護(hù)士資格證，麻醉科工

作滿1年，自愿參加研究的護(hù)士排除標(biāo)準(zhǔn)排除在麻醉科進(jìn)修或輪轉(zhuǎn)的護(hù)士

,參加規(guī)范化培訓(xùn)的護(hù)士，年休

假超過3個月的護(hù)士。樣本來源研究對象來自全國部分醫(yī)院的麻

醉科護(hù)士，共計550人。一般資料調(diào)查表設(shè)計包括性別、年齡等基礎(chǔ)信息，旨在全面了解研究對象的背景。護(hù)理臨床決策意識量表應(yīng)用基于Jenkins

研制的量表，評估護(hù)士臨床決策能力，包含4個維度共40條目。問卷發(fā)放與回收機(jī)制通過問卷星平臺在線填寫，確保數(shù)據(jù)收集的效率和準(zhǔn)確性。調(diào)查工具設(shè)計01問卷設(shè)計與發(fā)放研究通過方便抽樣法，對全國部分醫(yī)院的

麻醉科護(hù)士進(jìn)行了問卷調(diào)查，設(shè)計了一般

資料調(diào)查表和護(hù)理臨床決策意識量表，確

保問卷的信效度。02數(shù)據(jù)收集方法采用問卷星進(jìn)行問卷發(fā)放，向麻醉科護(hù)士

說明問卷的目的和意義，獲得支持與配合

。護(hù)士通過手機(jī)或網(wǎng)上在線填寫問卷，限

制每個IP

只能填寫一次。03數(shù)據(jù)分析與處理研究者從平臺下載回收問卷，審核后剔除

邏輯和數(shù)據(jù)存在明顯錯誤的問卷。最終共

收集有效問卷550份，回收有效率為96.2數(shù)據(jù)收集過程一般資料統(tǒng)計研究對象的納入與排除標(biāo)準(zhǔn)研究采用方便抽樣法，對全國部分

醫(yī)院麻醉科護(hù)士進(jìn)行問卷調(diào)查，納

入具有護(hù)士資格證、工作滿1年并

自愿參加研究的護(hù)士，排除進(jìn)修或

輪轉(zhuǎn)護(hù)士及休假超過3個月的護(hù)士一

般資料調(diào)查表內(nèi)容一般資料調(diào)查表包括性別、年齡等基

本信息以及工作年限、職稱、是否為

麻醉?？谱o(hù)士等專業(yè)相關(guān)信息，旨在

全面了解參與者的背景特征。問卷收集方法與有效性通過問卷星平臺發(fā)放問卷，確保每個

IP

只能填寫一次，回收有效問卷550

份，有效率為96.2%,顯示了較高的

數(shù)據(jù)收集效率和準(zhǔn)確性。

決策意識得分面維度得分分析各維度得分由高到低依次是再次搜索相關(guān)信息、確定解決問題的目標(biāo)、反

復(fù)評價實施效果、尋找解決問題的方法。影響因素探討臨床角色、收入滿意度和工作量是否超負(fù)荷是麻醉科護(hù)士臨床決策意識的

影響因素。決策意識得分概述麻醉科護(hù)士臨床決策意識得分為143±16分，處于中等偏上水平。]收入滿意度的作用高收入滿意度的麻醉科護(hù)士傾向于展現(xiàn)出更

高的臨床決策意識，這反映了經(jīng)濟(jì)激勵對提

升工作投入和決策質(zhì)量的重要性。工作量超負(fù)荷的影響過度的工作負(fù)荷會削弱麻醉科護(hù)士的臨床

決策意識，表明減輕工作壓力對于維持高

效的臨床決策能力至關(guān)重要。臨床角色的影響護(hù)理管理者相較于臨床護(hù)士在決策意識上

表現(xiàn)更優(yōu)，這可能與管理崗位要求更高的

前瞻性和系統(tǒng)性決策能力有關(guān)。影響因素分析020103討論與建議工作負(fù)荷與收入滿意度的關(guān)系高工作負(fù)荷和低收入滿意度均會

降低麻醉科護(hù)士的臨床決策意識

,影響護(hù)理質(zhì)量。麻醉科護(hù)士的臨床決策意識水平麻醉科護(hù)士在術(shù)前訪視、術(shù)中監(jiān)測等環(huán)節(jié)需獨立完成風(fēng)險評估，其決策意識直接影響患者安全。臨床角色對決策意識的影響護(hù)理管理者因具備前瞻性和戰(zhàn)略

規(guī)劃能力，其臨床決策意識高于

普通臨床護(hù)士?，F(xiàn)狀評估影響因素探討臨床角色的影響護(hù)理管理者因其職責(zé)的特殊性，

具備前瞻性決策能力，其臨床決

策意識水平高于普通臨床護(hù)士。工作量超負(fù)荷的影響過高的工作負(fù)荷會削弱麻醉科護(hù)

士的決策意識，長期高負(fù)荷導(dǎo)致

情緒耗竭和職業(yè)倦怠，影響護(hù)理

質(zhì)量。收入滿意度的作用高收入滿意度的麻醉科護(hù)士表現(xiàn)

出更高的臨床決策意識，因感受

到自身價值而更積極主動地投入

工作。加強(qiáng)臨床決策模擬訓(xùn)練在?？平逃袕?qiáng)化麻醉科護(hù)士的臨床決策模擬訓(xùn)練，提高其自主決策能力。建立分層授