新長(zhǎng)江集團(tuán)招聘面試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.以下哪種是新長(zhǎng)江集團(tuán)常見業(yè)務(wù)類型？A.農(nóng)業(yè)種植B.房地產(chǎn)開發(fā)C.航空運(yùn)輸D.海洋捕撈2.企業(yè)管理中，PDCA循環(huán)里“C”代表？A.計(jì)劃B.執(zhí)行C.檢查D.處理3.市場(chǎng)營(yíng)銷4P組合不包括？A.產(chǎn)品B.價(jià)格C.渠道D.體驗(yàn)4.會(huì)計(jì)核算的基本前提不包含？A.會(huì)計(jì)主體B.持續(xù)經(jīng)營(yíng)C.會(huì)計(jì)分期D.實(shí)物計(jì)量5.以下哪種溝通方式效率最高？A.郵件B.電話C.面對(duì)面D.短信6.團(tuán)隊(duì)建設(shè)的關(guān)鍵要素是？A.個(gè)人能力B.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)C.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威D.工作環(huán)境7.新長(zhǎng)江集團(tuán)注重的企業(yè)文化核心通常是？A.創(chuàng)新與合作B.競(jìng)爭(zhēng)與獨(dú)立C.保守與傳統(tǒng)D.個(gè)人主義8.項(xiàng)目管理中，WBS是指？A.工作分解結(jié)構(gòu)B.項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃C.風(fēng)險(xiǎn)管理D.質(zhì)量控制9.市場(chǎng)細(xì)分的依據(jù)不包括？A.地理因素B.人口因素C.心理因素D.產(chǎn)品因素10.企業(yè)戰(zhàn)略層次一般不包括？A.公司層戰(zhàn)略B.業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略C.職能層戰(zhàn)略D.員工層戰(zhàn)略多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.新長(zhǎng)江集團(tuán)可能涉及的業(yè)務(wù)領(lǐng)域有？A.商業(yè)地產(chǎn)B.物業(yè)管理C.金融投資D.文化教育2.有效的團(tuán)隊(duì)溝通方式有？A.定期會(huì)議B.內(nèi)部社交平臺(tái)C.一對(duì)一交流D.書面報(bào)告3.企業(yè)戰(zhàn)略的特點(diǎn)包括？A.全局性B.長(zhǎng)遠(yuǎn)性C.風(fēng)險(xiǎn)性D.創(chuàng)新性4.市場(chǎng)營(yíng)銷策略包含？A.產(chǎn)品策略B.價(jià)格策略C.促銷策略D.渠道策略5.財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)有？A.利潤(rùn)最大化B.股東財(cái)富最大化C.企業(yè)價(jià)值最大化D.相關(guān)者利益最大化6.項(xiàng)目管理的知識(shí)領(lǐng)域包括？A.范圍管理B.時(shí)間管理C.成本管理D.質(zhì)量管理7.人力資源管理的職能有？A.招聘與配置B.培訓(xùn)與開發(fā)C.績(jī)效管理D.薪酬福利管理8.企業(yè)文化的功能有？A.導(dǎo)向功能B.凝聚功能C.激勵(lì)功能D.約束功能9.市場(chǎng)定位策略有？A.避強(qiáng)定位B.迎頭定位C.重新定位D.特色定位10.企業(yè)創(chuàng)新的類型有？A.產(chǎn)品創(chuàng)新B.技術(shù)創(chuàng)新C.管理創(chuàng)新D.營(yíng)銷創(chuàng)新判斷題（每題2分，共10題）1.新長(zhǎng)江集團(tuán)只專注于單一業(yè)務(wù)領(lǐng)域。（）2.企業(yè)戰(zhàn)略制定后就無需調(diào)整。（）3.市場(chǎng)營(yíng)銷就是銷售產(chǎn)品。（）4.團(tuán)隊(duì)成員越多，團(tuán)隊(duì)效率就越高。（）5.會(huì)計(jì)核算只能采用貨幣計(jì)量。（）6.企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展沒有實(shí)質(zhì)影響。（）7.項(xiàng)目管理只需關(guān)注進(jìn)度和成本。（）8.人力資源管理主要是處理員工的考勤和工資。（）9.市場(chǎng)細(xì)分越細(xì)越好。（）10.企業(yè)創(chuàng)新主要靠技術(shù)部門。（）簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述新長(zhǎng)江集團(tuán)企業(yè)文化的重要性。企業(yè)文化能凝聚員工，形成共同價(jià)值觀與目標(biāo)，增強(qiáng)歸屬感；還可提升企業(yè)形象，吸引客戶與合作伙伴；同時(shí)為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力，促進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施。2.市場(chǎng)營(yíng)銷中產(chǎn)品策略包含哪些內(nèi)容？包括產(chǎn)品組合策略，如產(chǎn)品線廣度、深度等；產(chǎn)品生命周期策略，針對(duì)不同階段采取不同營(yíng)銷手段；新產(chǎn)品開發(fā)策略，推出滿足市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品。3.項(xiàng)目管理中如何進(jìn)行有效的成本控制？制定合理成本預(yù)算，明確成本目標(biāo)；監(jiān)控成本執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差；采取措施糾正偏差，如優(yōu)化資源配置、控制費(fèi)用支出。4.簡(jiǎn)述人力資源管理中招聘的流程。先明確崗位需求，制定招聘計(jì)劃；發(fā)布招聘信息，吸引候選人；篩選簡(jiǎn)歷，組織面試；評(píng)估候選人，確定錄用人員；辦理入職手續(xù)。討論題（每題5分，共4題）1.討論新長(zhǎng)江集團(tuán)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中如何保持優(yōu)勢(shì)?？赏ㄟ^創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù)，滿足客戶多樣化需求；加強(qiáng)品牌建設(shè)，提升知名度與美譽(yù)度；優(yōu)化內(nèi)部管理，提高運(yùn)營(yíng)效率；培養(yǎng)與吸引人才，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。2.談?wù)剤F(tuán)隊(duì)合作在企業(yè)發(fā)展中的作用。團(tuán)隊(duì)合作能整合成員優(yōu)勢(shì)，提高工作效率；促進(jìn)知識(shí)共享與創(chuàng)新，提升企業(yè)創(chuàng)造力；增強(qiáng)成員凝聚力，營(yíng)造良好工作氛圍，利于企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。3.分析企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化的關(guān)系。企業(yè)戰(zhàn)略為企業(yè)文化指明方向，企業(yè)文化為戰(zhàn)略實(shí)施提供支持。良好的企業(yè)文化能推動(dòng)戰(zhàn)略順利執(zhí)行，戰(zhàn)略調(diào)整也會(huì)促使企業(yè)文化相應(yīng)變革。4.討論市場(chǎng)營(yíng)銷中數(shù)字化營(yíng)銷的趨勢(shì)與挑戰(zhàn)。趨勢(shì)是渠道多元化、精準(zhǔn)營(yíng)銷。挑戰(zhàn)在于數(shù)據(jù)安全與隱私保護(hù)，技術(shù)更新快需持續(xù)學(xué)習(xí)，還需應(yīng)對(duì)激烈競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)要把握趨勢(shì)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。答案單項(xiàng)選擇題答案1.B2.C3.D4.D5.C6.B7.A8.A9.D10.D多項(xiàng)選擇題答案1.ABCD2.ABCD3.A